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創新教育的高職體育教學研究論文

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一、高職體育教學存在的弊端

創新教育的高職體育教學研究論文

1.1學生方面因素

高職院校的學生來源主要有兩個方面,一個是學歷進修學生,他們主要來自各個中專學校;另一部分來自高考學生,這些學生在心理上都或多或少的存在一些不良因素。由於學生羣體構成多樣化,使得高職體育教學也存在一些問題,可以表現在以下幾個面:一是學生來自各個村鎮,體育教育相對落後。村鎮學校的體育師資、體育設施配套上都很匱乏,很多學生對體育活動的瞭解知之甚少,更談不上愛好。最重要的還有人們的體育觀念上認識不強。二是職業學校的學生選擇職高,往往是因爲沒有考上中意的高校,他們在入學初期在心理上有挫敗感,對體育活動熱情程度不高,導致高職體育教師在進行教學過程中的教學效果不理想。

1.2高職自身體制的因素

一般高職院校的學生在完成兩年的技能學習之後,就要進入社會實踐階段,也就是要進行最少一年的實習期。在這種教育體制下,學生的在校時間有限,在這有限的時間內完成所有的教學目標,是緊張忙碌的。很多學生壓縮了體育鍛煉的時間,使得體育教學活動受到影響。此外,校培養的人才偏重於技術和管理,在體育教學中沒有設計一些特色性的體育教學活動,學生在畢業之後,工作在生產管理的一線,很少在參與體育活動。

1.3高職院校的`體育教育觀念落後

首先,校對體育教育的觀念滯後。很多高職院校的體育師資人數缺口很大,在教學場地和體育活動器材上投入不足。這些都制約了高職體育教學活動的開展。其次,素質培養在高職體育教學中不明顯,高等職業教育的特點是培養職業化技術人才,是面向職業崗位的定向培養,“必須、夠用”一直是高職教育的目標,這種鮮明的職業化特點體現在各個教學活動中,唯獨在體育教學中的針對性不明顯。

二、高職體育教學方法的創新手段與措施

2.1體育教學課堂觀念的轉變

民主化教學能夠形成寬鬆活躍的教學氛圍,能夠爲實施創新化的體育教學提供前提條件。體育教師作爲實施教學活動的指導者,要轉變職高體育教育的就觀念,根據高職學生的特點,制定出有職業特色的教學目標,設立科學的體育運動方案,激發學生的參與意識。

2.2有效利用各種教育資源

高職院校專業的不同於普通院校,其特點是專業化強而多。爲了滿足不同專業學生的需求,各高職院校要從學校專業設定等的具體情況出發,結合學校的各種資源,形成多樣化的體育課程。這樣,學生就會根據自己的專業特點和興趣愛好,選擇適合自己的體育活動。

2.3創新性的調整高職體育教學形式

調整體育教學活動形式是課程改革的關鍵所在。現行的高職體育教學模式已經不適應高職院校的具體情況,根據這種現實情況,可以創新性的重新設計課程模式。首先,高職體育教學要保證兩個方面,一個是爲了學生能夠鍛煉出強健的體魄,一個是保證體育活動能夠結合職業特徵。具體的實施方案有很多種,舉例:第一年的兩個學期的體育課可以採用混班的形式,鼓勵學生根據自己的愛好選擇自己喜歡的運動;第二學年由於職業課程緊張,可以根據職業的具體要求,有針對性的開設體能課實行分班進行。這種創新性的體育教學方法在實施的過程中,可以根據具體的因素做調整。不僅鍛鍊了學生的身體,還對職業技能有所提高。

2.4創新體育教學形式,助跑學生將來的職業生涯

首先,高職學生的將來職業生涯中,不可避免的會遇到健康保健、職業病的防範等問題,高職體育教師要理論基礎上,向學生傳授這些保健知識,其中就包含了體育鍛煉的方式方法,給予學生正確的體育素養和體育觀念,提高他們的生活質量。其次,高職的體育活動項目可以在鍛鍊身體和培養意志的前提下,增加一些職業生活的體驗項目,這樣不僅鍛鍊了身體,還爲學生今後走上職業崗位提供不可多得的體驗,據這種要求,在體育課程活動中,就要有針對性的鍛鍊下身的力量,可以選擇性的開設形體、長跑等活動,幫助他們塑造良好的姿態,提高腿部力量。

2.5對評價體系進行改進

良好的評價體系可以調動學生參加體育活動的積極性,同時也是評價學生對待體育運動的一個量化考覈機制。數量化的體育成績包括出勤情況、體育理論、體育運動態度、體育運動實踐、體育技術能力等多個方面進行考覈。

三、結語

總之,素質教育已經成爲高職教育的趨勢,創新教育已經成爲教育創新的旋律,高職教育中的體育學科,同樣要進行革新,在教學方法上透過不斷的創新與突破,才能更好的實現高職教育的目標,爲社會提供高素質的技術人才。