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領導及幹部包村工作制度

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爲了深入貫徹“三個代表”重要思想,密切黨羣關係,搞好調查研究,解決羣衆問題,及時完成各項工作任務,特制定本制度

領導及幹部包村工作制度

一、鎮上實行領導包片,同志包村制度。根據領導會議分工,各領導負責本片各項工作,包片同志負責本村各項工作。

二、按照每週工作要求,各領導和同志要及時下訪,認真開展各項工作。

三、經常與基層幹部交流、談心、走訪羣衆戶,傾聽羣衆呼聲,解決羣衆關心的熱難點問題,做到小事不出組,大事不出村。每位幹部建立自己的工作日誌,並詳細做好工作記錄。

四、對於包村工作,包村同志要將每次工作任務完成情況及時向包片領導彙報,包片領導將片上工作情況要及時地向主要領導彙報。

五、加強考勤。對各包村同志下鄉情況,鎮考覈辦採取隨機抽查的辦法進行檢查,每月彙總,經公示後,其結果作爲年終考覈評議的依據。

六、對所包村工作因瀆職出現工作失誤或任務不能及時完成,以致影響工作全局的`,將追究責任人責任,並根據具體情況,給予處罰。1、對各種檔案、報表、資料、通知等不能及時送達的,每次扣發工資5元。2、對各種報表、資料不能按規定時限帶回的,每次扣發工資5元。3、對其他包村工作任務由於個人原因不能按時完成的,視其情節,予以處理。

七、鎮考覈辦每季度末將對包村工作進行考覈,考覈情況經領導會議討論研究後,在全鎮範圍內予以通報,並兌現獎懲。