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高職英語教學中賞識教育研究論文

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一、賞識教育在高職英語教學中的運用

高職英語教學中賞識教育研究論文

高職學生英語基礎較差,對英語學習缺乏自信心。賞識教育能激發他們的學習動機,讓學生慢慢提高信心,感受學習的快樂。賞識教育中使用的讚揚,有利於學生提高學習主動性,在明確學習方向之後,有信心完成教師佈置的各項任務。養成良好的學習習慣和學習動機。以下的方法,是作者總結出在教學中比較有效的賞識教育具體運用的方法。

1.充分尊重學生

教師在教學中,首先要尊重學生。教師的尊重和肯定,會讓學生有安全感。讓學生有勇氣承認自己的不足,讓學生承擔自己在學習過程中所犯的錯誤。同樣的,學生也會尊重教師,這樣也會減輕學生對於大學英語的牴觸情緒。讓學生在教師的尊重和理解下變得自信。

2.積極讚賞學生

在教學過程中,教師要努力發掘學生的優點,積極讚賞學生。讓學生有被重視的感覺。學生在被重視後,會努力透過各種途徑展現自己的優勢,教師的反覆讚賞,會不斷刺激學生對於自己的學習潛力的挖掘,從而達到和諧師生關係,輕鬆的學習環境。讓學生自然而然的喜歡學習英語,透過不斷提高自己以獲得更多的讚美,以激發更大的潛力。

3.多途徑教學

採用合作學習、任務學習、英語演講等等多種途徑的教學形式,讓學生在合作學習的過程中體驗到合作的快樂。讓學生在完成教師任務的過程中體驗到成功的快樂。讓學生在英語演講的過程中找到學習的方向。配合教師積極的讚賞,讓學生在被賞識的氛圍下,樹立自信,激發潛能。

4.分層次教學

在佈置任務的過程中,教師應當根據學生的基礎,將學生分組,不同的小組佈置任務的'難易程度不同。學生完成任務時,教師積極讚賞,讓學生建立充分自信。

5.有效評價

賞識教育提倡培養學生健康的心理,培養學生的自信心、上進心、自我約束和自我挑戰能力等等。有效的評價學生的學習成果,讓學生消除自卑,建立自信。在被賞識的過程中,找到正確的學習動機,明確學習目標。

6.結合文化背景教學

教師是適度的增加英美文化背景的講解,讓學生充分意識到英語學習不是簡單的應試,而是要豐富多彩的形式。文化背景比較容易記憶,教師可以採取課前小演講的方式教學,讓學生容易找到成就感,配合教師的讚賞,學生積極性比較容易調動

7.充分信任學生

教師在制定任務後,要充分信任學生,相信學生能夠想辦法完成任務。相信學生學習的動機和動力都在向積極向上邁進,加上適當的讚賞,讓學生及時增加信心,樹立良好的學習態度。

二、小結

在這樣經濟全球化的時代,英語作爲一門人際交往的通用語言,作爲大學生必修課之一,每位教師都應當認真對待這門課的教學。每位同學都應當認真對待這門課的學習。透過運用情感因素介入教學方法,來培養學生的上進心、自信心等等優秀的品質,有效的提高學生的心理素質。讓學生因良好的心理素質而奠定終身學習能力,同時也讓他們有充分的能力進入職場、走向社會.