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論新時期如何培養醫務人員良好的心理素質

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論新時期如何培養醫務人員良好的心理素質
隨着社會的快速,以人爲本的意識逐步加強,高風險、高強度的特殊職業,導致醫務人員的心理壓力更加明顯,直接降低他們的工作效率,影響醫療工作質量。因此,關注和培養醫務人員良好的心理健康,勢在必行。
培養; 醫務人員; 心理素質

        隨着社會的快速發展,以人爲本的意思逐步加強,醫院高風險、高強度的特殊職業,導致醫務人員的心理壓力更加明顯,直接降低他們的工作效率,影響醫療工作質量。當前,加強醫務人員優良心理素質的修養,是衛生系統開創精神文明建設的戰略任務和基礎工程。只有關注和培養醫務人員良好的心理素質,才能更好的促進他們堅守救死扶傷宗旨,實現全心全意爲人民羣衆服務的目標。
        1心理素質的內涵及其積極意義
        1.1素質和心理素質的含義。
        1.1.1素質。 素質是個體對人類社會的文化、技術和行爲規範內化和昇華的結果,也是個體身心發展的質量和水平的標誌。
        1.1.2心理素質。心理素質是以生理素質爲基礎,在實踐活動中透過主體與客體的相互作用,而逐步發揮和形成的心理潛能、能量、特點、品質與行爲的綜合。主要包括心理潛能、心理能量、心理特點、心理品質與心理行爲五個方面。
        1.2 良好心理素質的積極意義。
        1.2.1良好心理素質是一個人綜合素質的基礎。醫學證明,擁有健康的心理,對人一生的行爲、性格和智力等因素的形成起到非常重要的作用。健康心理素質不僅關係到個人的健康成長,還關係到未來的成功,更關係到我們國家和民族的未來。因此,心理素質是一個人綜合素質的.基礎,心理的健康發展是最基本的人生課題。
        1.2.2良好心理素質是培養和諧人際關係的需要。良好的人際關係包括溝通能力、協作能力和積極關心別人的意識。美國調查報告指出:人際交往能力和專業成績相比,二者是同等重要。日本航空在錄用畢業生時,注重獨立人格甚於學習成績。醫務人員應該具備良好的人際關係能力。
        1.2.3良好心理素質是正確面對困難的關鍵。人生難免有很多困難,要敢於面對和克服,否則,將會受到諸多影響。美國《託薩世界報》報道說,據美國心理健康資料中心統計,近幾年,美國產業界有關人員因在競爭中受到心理壓力導致生產力下降,每年平均達180多億美元的損失。可見,良好心理素質是正確面對困難和挫折的關鍵。
        2當前醫務人員心理健康狀況和原因分析
        當前醫務人員心普遍存在很大的心理壓力。全國抽樣調查顯示,壓力來自家庭生活因素的佔55%,感覺工作壓力重的佔54%,資格難的佔96%,與領導溝通壓力大的佔45%,環境因素佔39%,社會壓力63%。表現爲積極應對壓力的有75%,表現爲消極應對的有25%。就其原因分析:一是工作量大、心理壓力大、環境複雜、經常接受病人死亡的刺激是導致醫務人員心理狀況不好的主要原因;二是救死扶傷的願望與醫療水平發生衝突,從而對心理健康狀況有明顯影響;三是醫院突發事件多,作息時間沒,使醫務人員沒有正常生活規律及睡眠習慣,容易產生煩躁、不滿及身體不適感;四是戀愛、婚姻、困難等給醫務人員造成很大的心理壓力;五是緊張的醫患關係,是影響醫務人員心理健康的主要因素。長期以來,醫療資源供給不足與人民羣衆日益增長的健康需求之間的矛盾突出,這樣必然會對醫務人員產生憤怒和抑鬱心理。