爲認真貫徹落實省、市、縣關於環境衛生綜合整治工作的指示精神，切實推進我鎮環境衛生整治工作，進一步改善居民生活、工作、學習環境，根據本鎮實際，特制定鎮環境衛生考覈獎懲辦法。
一、組織領導
由鎮紀委牽頭成立環境衛生督查考覈小組，彙總考覈情況，以督查通報的形式公佈。
二、考覈對象
全鎮8個村（居）。
三、考覈時間
每月進行一次考覈，具體考覈時間視情況而定。
四、考覈細則
季度及年終考覈採取100分制，具體考覈細則如下：
（一）組織管理工作（15分）
1、成立支部書記任組長的環境衛生整治工作領導小組，每月召開環境衛生整治工作會議不低於一次，並以專題會議形式記錄在案的，記5分。
2、制定年度工作計劃和具體實施方案，落實各項工作責任的，記5分。
3、安排專項經費用於環境衛生整治工作，不扣發、不截留環衛人員工資的，記5分。
（二）羣衆動員工作（25分）
1、召開羣衆動員大會，發動羣衆參與環境衛生的保潔和管理工作，提高羣衆對環境衛生管理工作的知曉度和參與度的，記4分。
2、製作不少於3面高標準宣傳環衛的文化牆，及時張貼、分發上級部門下發的宣傳品的，記8分。
3、村幹部成員能夠經常性開展督促勸導活動，村（居）每季度開展一次農戶衛生檢查評比，選出衛生文明戶和不清潔戶的，記8分。
4、落實黨員幹部、低保對象戶義務勞動制度，每週開展不低於一次的義務勞動，並進行環境衛生保潔、勸導或教育工作的，記5分。
（三）保潔人員配備（10分）
1、科學合理地配備專職環衛人員，確定待遇報酬，環衛人員履職情況較好，積極性較高的，記5分。
2、各村（居）根據實際需要配備垃圾清運人員，確保固定收集場所的垃圾能及時清運的，記5分。
（四）農戶衛生（20分）
1、落實農戶衛生“門前三包”責任制，房前屋後、綠化樹下、曬坪水溝無暴露垃圾，無亂堆、亂擺雜物的，記5分，未達標的視情況扣分。
2、家庭生活垃圾能夠自覺放入垃圾收集容器，無焚燒跡象的，記5分，未達標的視情況扣分。
3、室內整潔衛生，無亂潑、亂倒現象，生產生活用具擺放整齊，家禽牲畜圈養，無露天糞坑的，記10分，未達標的視情況扣分。
（五）村莊衛生（30分）
1、轄區內村組道路路面平整、無坑窪，兩側整潔有序，無暴露垃圾，無亂堆、亂放、亂搭、亂擺現象的，記8分，未達標的視情況扣分。
2、村莊無敞口露天糞池及臭水溝渠、塘窪的.，記6分，未達標的視情況扣分。
3、村莊裏無亂丟、亂堆、亂倒垃圾，特別是不見成堆成片垃圾，垃圾都進入固定收集設施，進行密閉管理，村莊裏公共區域及村民集中活動場所幹淨、整潔、衛生的，記8分，未達標的視情況扣分。
4、村莊裏溝渠、河（港）道、池塘無漂浮垃圾，塘（港）堤無成堆垃圾及白色污染物的，計8分，未達標的視情況扣分。
如因季度整治工作重點不同，需增加考覈內容及項目的，在檢查前兩週告知各村（居），並確定增加的檢查項目及分值。
五、獎懲辦法
實行保證金制度，包片班子成員、城管中隊、支部書記個人交納環境衛生整治保證金3000元，年末考覈加權平均得分高於80分的，按所交保證金數額進行獎勵。
每月考覈一次，一個季度爲一個獎懲週期，各村（居）將本季度三次得分累加在一起，按總分進行排名。對在季度考覈中排名前三位的村（居）予以通報表揚，並分別獎勵3000元、2000元、1000元，獎金用於獎勵先進個人，其中50%用於獎勵支部書記；對排名後兩位且總平均分低於80分的村（居）予以通報批評，並分別處罰1500元、1000元，扣除包片班子成員和支部書記20%的個人保證金；連續兩個季度排名後兩位且總平均分低於80分的村（居），對支部書記進行誡勉談話，責令作出書面檢查，並扣除包片班子成員和支部書記50%的個人保證金；連續三個季度排名後兩位且總平均分低於80分的村（居），對支部書記採取組織處理，並扣除包片班子成員和支部書記全額個人保證金，扣除的保證金年末不予退還。
在上級部門明查暗訪中被點名通報批評的，作爲主要扣分點的村（居），每次處罰該村（居）2000元。在上級明查暗訪中連續兩次被通報批評的，作爲主要扣分點的村（居），對該村（居）支部書記採取組織處理。