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會計專業培訓改革初探

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會計專業培訓改革初探
摘要:會計專業培訓要明確培養目標,優化課程設定,創新教學模式,強化實踐教學。隨着經濟的發展,社會對會計專業培訓提出了新的要求。而作爲我國會計教育組成部分的會計專業培訓與知識經濟的要求卻存在一定差距。因此,會計專業培訓必須做相應改革。文章簡要分析了我國會計專業培訓的現狀和不足之處,並有針對性地對存在的問題,提出了提高會計專業培訓教學質量的具體措施。   關鍵詞:會計;培訓;改革
  
  隨着我國經濟的高速發展和我國會計準則與國際接軌,對我國會計職業的執業質量和會計培訓的培養質量提出了更高的要求。會計專業培訓教學工作必須更新觀念,順應社會經濟環境的變化,根據會計專業培訓的特點,適時進行會計教學工作改革,不斷提高教學質量,努力探索培養適應新經濟需求的會計人才的新途徑。
  
  一、會計專業培訓中普遍存在的問題
  
  (一)課程設定不盡合理,缺乏針對性
  由於我國的會計專業培訓教育一直以來大多都由普通高校舉辦,且教學師資等資源主要依賴普通高等教育的資源,會計專業培訓也就自然承襲了普教的教學模式,然後縮減課時。教學計劃即使修改也是委託普教的教師來代辦,而對普教的教師而言,由於目前普教教學任務重、科研壓力大以及學員基礎差等因素,高職稱和高水平的教師很少給參加會計培訓的學員上課,他們並不瞭解這些學員的實際需求,不熟悉培訓規律和學員學習特點,所以,制訂的教學計劃對學員而言,也就沒有針對性。
  (二)實踐教學環境和形式單一
  會計是一門操作性、實踐性很強的學科,但是,就大多數會計培訓的實際情況情況來看,遠未達到仿真要求,同時由於實驗經費短缺,實訓室軟、硬件滯後於目前的實際情況,沒有完整的會計模擬數據系統,採用的許多資料是由教師自編的,無法保證實習實訓需求。這種方式儘管在一定程度上幫助學員解決了會計理論知識與實踐相脫節的問題,但畢竟與實際情況有一段距離。實訓基地的建設也因爲合作方收入與付出不等同等經濟和其他方面的原因,不願成爲會計培訓的會計實訓基地。培訓班實訓基地的嚴重缺乏,使得學員的專業實習不可能真正落到實處。
  (三)課程體系缺乏完整性
  學員本身就是會計從業者或潛在的會計從業者,一個合格的、高素質的會計人員應該有較高的職業素養,加強職業素養的教育是培養高素質會計人才的重要環節和途徑。目前會計專業培訓學專業課程體系很少涉及與這方面相關的課程。而且,教師也往往忽視了職業素養教育的重要性,在相關會計專業課程的教學中,片面強調專業知識的傳授,未將職業素養教育貫穿其中,難以實現會計人才培養的最終目標。
  (四)會計模擬實驗教材不夠完善,學員學習積極性不高
  現有的會計模擬實驗教材大多是產品製造型工業企業會計的實驗項目,而對其他行業的經濟業務沒有涉及,這在一定程度上制約了學員知識面的拓展。
  會計模擬實驗教材的項目還應進一步拓寬到其他類型的會計主體,如商業、金融業、行政事業單位等。
  另外,會計實踐教學應包括會計(含財務會計、管理會計、成本會計)、審計、財務管理三類學科的系列課程,還應包括手工操作和計算機操作兩種方式。但從許多培訓基地的模擬實驗教學來看,真實體現模擬實驗的課程只有財務會計、成本會計,而涉及財務管理、管理會計、審計、稅收、金融等課程的實習項目還非常少,計算機操作也較少。
  枯燥的理論教學以及理論不能與實踐緊密的結合,導致學員被動地接受知識,所學的知識也做不到紮實和穩固。
  (五)師資隊伍流動性強,教學水平良莠不齊
  師資是教學活動中最重要的執行者,對教學效果有決定性的作用。目前會計專業培訓教學師資力量主要有三個部分組成。
  一是普教教師,他們具有豐富的教學經驗、紮實的專業知識和合理的知識結構,但他們兼職成教教學,對會計培訓教學的特點和規律相對了解較少。   二是在校就讀的研究生,他們具有活躍的思維和廣博的知識,並能較好地掌握和運用現代教學技術,易於與學員溝通,但他們缺乏教學經驗的積累和對教學規律的研究,責任心不強,教學效果不夠理想。