公司章程一經生效，即發生法律約束力。由此可見，公司章程對於公司而言是何等重要，那麼一人有限公司章程是怎麼樣的?應該如何擬寫?以下是小編J.L分享的一人有限公司如何製作章程2016，更多熱點創業項目參考歡迎訪問()。
一、公司名稱和住所
(一)名稱：海口xx貿易有限公司
(二)住所：海南省海口市xx區xx路xx號
二、經營範圍：xxx、xxx的銷售(可參照國民經濟行業分類填寫)。
三、公司註冊資本：人民幣xx萬元
四、股東的姓名或者名稱、出資方式、出資額、出資比例和出資時間：
股東：張xx;身份證號：46xxxxxxxxxxxxxxxxx，以貨幣認繳出資xx萬元，佔註冊資本的xx %，於公司註冊之日起xxx(時間)內繳足。
五、公司的機構及其產生辦法、職權、議事規則：
公司不設股東會，設執行董事、經理、監事、公司祕書。
㈠ 股東行使下列職權：
⑴ 決定公司的經營方針和投資計劃;
⑵ 選舉和更換執行董事、監事，決定有關執行董事、監事的報酬事項;
⑶ 審議批准執行董事的報告;
⑷ 審議批准監事的'報告;
⑸ 審議批准公司的年度財務預算方案，決算方案;
⑹ 審議批准公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
⑺ 對公司增加或減少註冊資本作出決議;
⑻ 對發行公司債券作出決議;
⑼ 對公司合併、分立、解散、清算或者變更公司形式，作出決議：
⑽ 修改公司章程;
⑾ 公司章程規定的其他職權。
股東作出以上決定時，應當採用書面形式，並由股東簽名後置備於公司。
(二)執行董事
1、股東任命1名執行董事。
2、執行董事每屆任期不得超過三年，執行董事任期屆滿，連選可以連任。
3、執行董事對股東負責，行使下列職權：
⑴ 負責向股東報告工作;
⑵ 執行股東的決定;
⑶ 決定公司的經營計劃和投資方案;
⑷ 制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;
⑸ 制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
⑹ 制訂公司增加或者減少註冊資本以及發行公司債券的方案;
⑺ 制訂公司合併、分立、解散或者變更公司形式的方案;
⑻ 決定公司內部管理機構的設定;
⑼ 決定聘任或者解聘公司經理及其報酬事項，並根據經理的提名，決定聘任或者解聘公司副經理、財務負責人及其報酬事項;
⑽ 制定公司的基本管理制度。
⑾ 公司章程規定的其他職權。
(三)經理
經理對執行董事負責，行使下列職權：
⑴ 主持公司的生產經營管理工作，組織實施執行董事的決定;
⑵ 組織實施公司年度經營計劃和投資方案;
⑶ 擬訂公司內部管理機構設定方案;
⑷ 擬訂公司的基本管理制度;
⑸ 制定公司的具體規章;
⑹ 提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人;
⑺ 決定聘任或者解聘除應由執行董事聘任或者解聘以外的負責管理人員。
⑻ 執行董事授予的其他職權。
(四)監事
1、股東任命x(1-2名)名監事。
2、執行董事、進階管理人員不得兼任監事，監事任期每屆爲三年，連選可以連任。
3、監事行使下列職權：
⑴ 檢查公司財務;
⑵ 對執行董事、進階管理人員執行公司職務的行爲進行監督，對違反法律、行政法規、公司章程或股東決定的執行董事、進階管理人員提出罷免的建議;
⑶ 當執行董事、進階管理人員的行爲損害公司的利益時，要求執行董事和進階管理人員予以糾正;