基層黨建工作總結的開展有利於不斷改進黨建工作方法，創新工作思路。基層黨建工作總結範本是小編想跟大家分享的，歡迎大家瀏覽。
基層黨建工作總結範本【1】
一、整合資源，規範管理，高標準建設黨員服務中心
社區黨員服務中心是黨組織服務黨員、服務基層、展示形象的視窗。爲了貫徹執行上級黨組織檔案精神，社區黨支部於三月份成立了社區黨員服務中心。同時建立健全各項制度(1、接待制度，2、首問責任制度，3、情況報告制度，4、工作資訊溝通交流制度，5、登記歸檔制度，6、“三必訪”制度)，規範工作人員的服務行爲，提升服務質量。本着整合力量、資源共享、勤儉節約的原則，社區黨支部充分利用社區現有辦公用房的資源，建成了“三室兩欄兩網一站一視窗”，基本實現了一站多用、一室多用的功能。在內部設定上，已經達到“十個一”的要求，即一塊牌子、一臺電視機、一臺DVD、一部熱線電話、一本臺帳資料、一個資料櫃、一個檔案櫃、一批書籍、一套電教片、一個意見箱。
二、以人爲本，強化服務，高效率執行黨員服務中心
社區黨委以習近平總書記的重要講話精神爲指導,以服務黨員羣衆爲宗旨，堅持以人爲本的工作理念，堅持建管並重的原則，積極開展活動，努力把黨員服務中心建設成爲接納、服務黨員的“溫馨”家園、黨員幹部和入黨積極分子的培訓“基地”、服務羣衆的“視窗”。
(一)廣泛宣傳黨員服務中心，擴大黨員服務中心影響力
除了在黨務公開欄張貼黨員服務中心成立的公告，公示黨員服務中心組織機構、服務宗旨、服務內容、聯繫電話、辦事指南外，還開展黨員服務中心網上辦公，擴大服務中心的影響，讓黨員羣衆直接感受到黨組織爲民服務的真情實意，切實增強黨組織的影響力。
(二)以人爲本，強化服務，方便快捷服務黨員羣衆
社區黨員服務中心以統一的地點 、統一的電話號碼、統一接待日、統一網上服務等方式，爲社區黨員羣衆提供靈活快捷、周到齊全的服務。黨員服務中心主要從以下幾個方面開展服務工作：一是接轉黨員組織關係，受理黨員辦理接轉組織關係;接納黨外羣衆遞交入黨申請書，並幫助其落實培養、教育的基層黨組織。二是開展黨務政策諮詢，提供或幫助聯繫提供可公開的中央、省委、市委和有關領導同志講話和可公開的黨內檔案資料查詢。三是接待熱線服務，接待轄區範圍內的黨員來電、來訪;對黨員和羣衆提出的求助要求予以幫助，解決黨員和羣衆的實際困難和需求。四是代理承辦服務對黨員繳納黨費等提供受理服務;對有特殊情況的黨員提供檔案臨時代管服務;提供發放黨內有關報表、書籍、材料的服務。五是定期或不定期組織黨員開展活動，聽取他們學習、工作、思想彙報，及時把握他們的思想動態，併爲他們排憂解難。在安排組織流動黨員組織生活的時間和內容上要適合流動黨員的特點，有針對性地加強教育和管理。六是黨員志願者服務，組織黨員志願者服務黨員、服務羣衆、服務社會，積極開展各種富有實效的黨員爲民服務活動，密切黨同人民羣衆的聯繫。七是爲建立基層黨組織提供協助服務，對建立基層黨組織(重點是“兩新”組織黨組織)提供必要的幫助，爲他們開展黨務工作提供諮詢和協助服務，使黨員管理服務中心成爲基層黨組織，尤其是“兩新”組織黨組織開展黨的工作的重要依託。八是開展黨員電化教育服務，爲社區內的基層黨組織和廣大黨員提供量多質優的電教片，包括黨的基礎知識片、先進黨組織和優秀共產黨員事蹟宣傳片、反腐倡廉教育片、科技知識教育片等。九是設立就業職介視窗與勞動就業服務部門聯繫，爲本社區黨員和羣衆求職提供就業資訊，與用人單位聯繫推薦就業人員。十是關心困難黨員，做好去世黨員家屬的慰問工作，對社區內的困難黨員情況，建立資訊庫，及時、多形式地進行關心、幫助。社區黨員服務中心成立以來, 慰問困難黨員14人,安排下崗失業人員和困難黨員50人就業,接轉黨組織關係5人,接受入黨積極分子入黨申請書1份,送入黨積極分子去黨校培訓學習1人，組織黨員參觀學習3次,組織開展建言獻策活動1次,組織社區青少年暑假期活動4次,組織文體演出5次，接受黨員羣衆來信來訪2人。
(三)立足黨建，大力打造“居家養老”服務品牌
1、夯實基礎，打造服務平臺
開展社區居家養老服務工作，首先要構築一個工作平臺。去年3月，社區黨支部經研究，成立了社區爲老服務中心，並找到了一個熱心社會公益事業的老闆作爲開展居家養服務的合作伙伴，並把社區爲老服務中心作爲社區服務中心下面一個專門從事社區居家養老服務項目開發、指導、管理和監督的機構。同時，黨支部充分挖掘和利用轄區內的服務資源，設立服務網點，簽訂服務協議，逐步建立起了社會力量投資、社區黨支部進行監督管理、有償低償無償相結合、服務對象簽字認證的管理運作模式。目前已經擁有遍佈社區各個方面的8個專業服務點，開展了社區醫療、法律援助、娛樂休閒、電腦上網、圖書閱覽、代購物品、代繳電話費、家電維修、房屋託管、送餐上門、理髮洗浴、打字文印等17項服務，開通了社區爲老服務二十四小時服務熱線2813020，社區老人隨時隨地撥打電話就能輕鬆享受到全方位的專業服務，真正做到了“小事不出社區，大事有人幫扶”。透過一段時間的運作，我們總結出了一套“社會投資、社區監管、企業經營、市場運作”的社區服務開發模式。我們的居家養老服務就是在這種經營理念的指導下開展起來的，現在已經建立起了一個比較完善的社區居家養老服務平臺。
2、健全網絡，完善隊伍建設
開展社區居家養老服務，其次要有一支專業的服務隊伍。爲了讓我們的爲老服務更全面、更專業、更符合老年人的願望和要求，在社區黨支部的努力下建立了三支隊伍。
志願者服務隊伍。這支隊伍主要以社區黨員志願者爲骨幹，由社區黨支部的青年黨員志願者、少先隊志願者和低保戶中願意爲老年人開展志願服務的人員等組成。他們主要是幫助特殊羣體的老年人做一些力所能及的家務，上門陪老年人聊天、表演節目，爲有需要的老年人提供一些應急救助和幫扶等。如住在太傅裏的李仁桃娭毑，今年80歲，無兒無女，一個人獨居，身體也不是很好，幾年來，社區支部黨員志願者就輪流負責，每個星期到她家搞一次衛生，逢年過節，志願者們都會自發的給她送錢送物，噓寒問暖。家住西牌樓小區3棟3門101的楊啓敬老人今年7月9日滿100歲，社區支部組織她的家屬、鄰居以及爲老服務的志願者爲她過一個熱鬧、隆重的生日，《長沙晚報》等媒體也來進行採訪報道，大力倡導了敬老愛老的新風尚。
專業服務隊伍。我們在各專業服務點的基礎上，成立了一支專業服務隊伍，隊伍中有家政服務員4名、水電維修工3名、律師2人、醫務人員2人、理髮師1人、綜合服務人員5人，他們都是社區內有一技之長的下崗職工和轄區單位願意從事社區服務的業務骨幹，基本上能做到隨叫隨到，及時上門爲老年人提供各方面的專業服務。去年春節前夕，社區得知家住百合巷13號的80歲的馮祖益老人的房子的頂樑塌了，立即組織專業人員進行搶修，讓老人安安心心的過上過新年。
老年健身活動隊伍。爲豐富老年人的文化生活，社區黨支部組建了50多人的老年人健身活動隊伍，成立了社區老年人健身輔導站，完全由老年人自我組織、自我管理，定期開展各種健身活動，如跳民族舞、玩健身球、打腰鼓等，社區黨支部只爲他們提供一定的資金支援。現在老年人腰鼓隊已經打出了名氣，經常出席各種慶典儀式，不僅鍛鍊了老年人的身體，而且還增強了社區老年人的凝聚力和歸屬感。2006年元月，社區還被市體育局評爲“城市體育先進社區”。
至今，社區黨支部爲老服務中心共有85名專兼職服務人員，都有一年以上的社區服務經驗，具備了專業服務技能，能爲社區老年人提供各種專業服務。
3、分類管理，開展AB兩套服務
開展社區居家養老服務，關鍵要建立一套完善的管理運作模式。社區在透過對轄區年滿60週歲的528名老年人進行調查摸底的基礎上，建立了爲老服務分類管理制度，設立了社區老年人管理檔案，向社區內符合條件的老年人發放A卡、B卡兩類爲老服務卡，並進行動態管理，對各服務點定期可不定期進行聯繫和檢查，及時掌握各服務點開展服務的情況和落實優惠政策的情況。
A類服務突出“快捷、全面、實惠”。A類爲普通類，指除特殊類以外的所有年滿60歲的老年人，目前我社區共有486名。A類服務是針對社區所有60歲以上老人開展的，我們的服務點都分佈在居民羣衆的家門口，還設立了二十四小時服務熱線，一個電話就能輕鬆享受上門服務，非常方便快捷;在社區黨支部的努力下，開設的17個服務項目，基本上已經涉及到了老年人日常生活的方方面面，非常全面;支部還透過與服務網點協議的形式，要求所有的服務點爲持卡的老年人服務時，明碼標價，並按照市場價格最高打八折收取服務費用，非常實惠。比如，在我們的醫療服務點，一般羣衆進行靜脈注射每次需收費10元，而持有服務卡的老年朋友每次僅需5元錢，大大地降低了他們的醫療成本負擔，深受老年羣衆的歡迎。社區還定期組織老年人開展文化娛樂活動，如老年人象棋比賽、唱歌比賽、書畫比賽等，邀請專業人員爲老年人進行健康講座、法律討論等;舉辦老年人電腦培訓班、書畫培訓班等，爲老年人提供政策諮詢，幫助老年人申報低保、申請救助，辦理證件，開展老年人維權行動等。
B類服務突出“公益、無償、及時”。B類爲特殊類，指社區內的孤寡、病殘、高齡、特困老人，目前共42名。B類服務都是社區老人中的特殊羣衆，考慮到他們的支付能力，社區黨支部對他們的服務基本上採取無償的形式，體現居家養老服務的公益性。同時，這一個老年人羣體大多行動不便，我們的服務能夠上門的，全部採用上門服務的形式，讓他們在家中享受服務。持B卡的特殊羣體老人，由社區黨員志願者服務隊、專業服務隊，定期上門爲老年人檢查身體、搞衛生、進行慰問，應老年人的要求上門做飯、幫助購買物品、修理水電和傢俱，接受老年人的應急求助等等，全部爲無償服務。如80歲的馮祖益老人身體不好，行動不便，社區醫療服務人員幾年來如一日，定期上門爲他檢查身體，免費爲他打針送藥。他逢人便講：“要不是有社區，我早就有不在人世咯!”
4、創新模式，開展爲老“白託”服務
開展社區居家養老服務，重點是開展老年人的“白託”服務。爲了讓老人真正實現老有所養，老有所樂，社區黨支部在上級民政部門的支援下，對社區內的“三無”老人開展了居家養老“白託”服務。我們爲17名符合政府購買服務標準的老人申請了服務補貼，其中有14名老人不花一分錢就能享受到價值每月450元的服務。這項服務是我們下轄的8個專業服務點來完成，由專業服務隊伍來爲老年朋友提供專業服務。支部還將根據老年人的需求，挖掘社區資源，不斷拓展服務內容和服務領域。考慮到平時老年人飲食比較簡單，中餐一般採取應付的態度。爲改善他們的飲食習慣，我們建立了“社區小食堂”，對社區老年人開展白託服務，聘請專人負責照料老人的日常生活，使他們既能吃上可口的飯菜，又能聚集在一起，聊聊天、打打牌，說說笑笑中一天就過去了。而且老人們一起就餐、一起娛樂，找回了以前“老街坊”的感覺。爲了讓這些老人能在社區“白託”中心感受到家的氛圍，社區工作人員在去年的臘月二十八日專門爲老人們親手準備了一桌豐富的年夜飯，湖南日報還對“社區團圓飯”進行了大篇幅的報道。不僅如此，上週，社區還爭取了天心區人民法院的支援，爲十七名老人做了一套新衣服，爲他們進行一次全面的健康體檢。目前，我們社區正在聯點共創單位區人民法院、轄區單位以及社區居民羣衆中開展一項“認親”活動，由一位或幾位愛心人士根據17位“白託”老人的基本情況進行選擇，把自己做爲老人的親人，“認親”後，做爲親人要經常抽時間來陪老人聊天、散步、吃飯，或者把老人接回家享受天倫之樂。
基層黨建工作總結範本【2】
XX年，在市委、市政府的正確領導下，切實履行黨委書記作爲黨建工作“第一責任人”職責，以鄧小平理論和“xxxx”重要思想爲指導，全面貫徹黨的xx大和xx屆五中全會精神，以科學發展觀爲指導，結合本鎮實際，以基層組織建設“五個好”爲目標，本着常規工作抓規範、重點工作抓突破、探索性工作抓創新的工作思路，加強農村基層組織規範化建設，夯實黨建基礎，提升黨建工作整體水平，有力推動了全鎮黨建工作快速健康發展。現將一年來黨建工作的總體情況做一簡要彙報：
一、健全制度，增強黨建工作合力。
透過建立健全黨建責任制，形成上下聯動，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實的良好格局。年初全鎮把基層黨建作爲工作重點，列入重要日程。首先把黨建目標任務進一步細化、量化，制定詳細的《黨建目標責任書》，並就黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受社會各界的監督，完善基層黨建例會制度，探索黨建工作的新思路，好舉措。建立領導包村制度，針對各村具體情況，要求包村領導定期進村入戶，開展調查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協調解決具體困難和問題。積極參與村級組織建設，協助村黨支部建立完善和落實村級各項規章制度，健全規範黨組織生活。
二、加強班子建設，全面提高黨員幹部整體素質。
鎮黨委按照“五個好”支部和黨委的標準，把加強基層組織建設作爲工作的重點，在村幹部中定製度、籤責任，黨委成員包村、支部成員包組、建立黨建責任制，採取一定的措施，從抓組織建設硬件入手，逐步完善軟件。各種制度規範上牆，各種表冊齊全，文檔案材料齊全，實現了規範化管理，進一步完善了黨支部、村委會、民主生活會等制度，黨支部、村委會在工作中做到了“兩不辦”“兩履行”，真正協調了兩委班子的關係，增強了兩委班子凝聚力、戰鬥力。注重村幹部政治理論學習和思想道德教育，積極開展主題教育活動，定時組織全鎮黨員幹部學習，每位包村領導爲學習輔導員，每月至少組織村幹部學習一次，領導幹部帶頭寫學習筆記，有體會文章，黨委成員年內要寫1篇調研文章，黨委每個季度對村幹部的學習筆記進行一次查閱，嚴格督促村幹部堅持學習制度，使幹部掌握更多的政治理論、法律、科學技術等知識，以便指導農村工作的開展。結合機關效能年建設，加強了鎮村兩級黨員幹部的教育管理，完善了黨員幹部警示教育以及誡勉談話制度，有效指出在黨風廉政建設方面存在的問題。XX年，分別對7個村一個社區報16餘名現任村“兩委”幹部進行了廉政談話。透過談話，統一了思想，轉變了觀念，增強拒腐防變和抵禦風險的能力。
三、以開展創先爭優活動爲切入點，做好黨員發展和教育管理工作。
堅持從羣衆最需要的事情做起，從羣衆意見最大的方面改起，深入開展創先爭優活動。一是針對農村黨員文化程度低、致富能力差、老齡化嚴重等問題，認真開展“立崗設責”活動，調動了農村黨員參與農村事務治理的積極性。二是對農村黨員幹部進行制度培訓。重點學習“一制三化”，並聘請有關專家教授講解社會主義新農村建設和農業基礎知識等等。三是抓緊充實基層黨組織的新鮮力量。XX年，全鎮共有黨員704人，發展新黨員9名，入黨積極分子21人。四是健全三項制度，加強流動黨員管理。XX年，全鎮共有流動黨員69人，各支部都透過電話、信函、郵件等方式與其溝通，負責瞭解外出黨員的思想、工作狀況，收繳黨費等工作，並及時向流動黨員通報黨組織的活動情況，實現了教育管理的經常化。
四、 樹立典型，推動黨建工作。
着重培樹示範典型，發揮先進典型的示範帶動作用，推動各項工作的順利進行。誠興支部致富帶頭人鍾長興養豬規模達8千平方米，年利潤實現100萬元，解決20餘人勞動力，黨員趙萬富夫婦每年帶領農民工外出務工，解決了全鎮150餘人就業問題，桂花村率先種植了黃背木耳，玉江村種植了山綠、貢菜，在他們的帶領下，全鎮其他村組都開始種植黃背木耳、山綠、貢菜。
五、存在的主要問題和下步打算
全鎮的黨建工作雖然取得了一定成績，但也存在着一定差距和不足，主要是：有些支部班子的政治核心作用不夠強，有些村幹部政策理論水平不夠高，黨員幹部羣衆思想還不夠解放，更新觀念的步伐仍然較慢，發展經濟措施辦法少、思路窄。
下一步，我們要進一步加大黨建工作力度，提升黨建工作整體水平。
一是強化責任、加強領導、精心組織抓落實，使黨建工作的效果體現在踏踏實實的工作之中;
二是大力加強黨的思想、組織、作風建設，牢固樹立科學發展觀，提高鎮村領導班子和領導幹部執政能力。
三是加強黨員幹部隊伍建設，提高黨員素質，增強黨組織的凝聚力、戰鬥力、號召力和創造力。
四是加強鎮村黨務、政務的民主監督，提高依法施政水平。
五是按照基層組織建設“五個好”的目標要求，深入研究探索基層組織建設的新辦法、新機制，鞏固黨在基層的執政基礎，爲xx經濟快速發展和社會全面進步提供堅強的組織保證。
基層黨建工作總結範本【3】
XX年以來，在縣委、縣府的堅強領導下，xx鎮黨委以科學發展觀爲指導，搶抓全國重點鎮、省級示範鎮、特色產業園區三重戰略機遇，按照“圍繞一箇中心，幹好十件實事，實現五個提升，再建一個新xx”的思路，始終堅持圍繞發展抓黨建、抓好黨建促發展的理念，在縣委組織部指導下，深入開展“服務型黨組織建設年”活動，以“書記項目”的落實爲抓手，切實加強鎮、村黨組織建設和黨員隊伍建設，着力提高農村基層黨組織的凝聚力、戰鬥力和創造力。
一、不斷強化自身建設
鎮黨委始終把基層黨建工作作爲首要的政治任務和一項系統工程來實施，並以創建“五型”機關爲標準，不斷強化自身建設。建立以黨委書記爲第一責任人，一級抓一級，層層抓落實的責任機制。用“服務型黨組織建設年”活動思想，指導全鎮工作開展。鎮黨委堅持每週召開一次黨委擴大會議，專題研究部署黨建工作，並定期不定期地聽取基層黨建工作彙報，深入基層檢查指導，切實做到組織領導到位、工作部署到位、指導協調到位、督促檢查到位。在不斷強化學習和貫徹民主集中制的基礎上，積極開展“三嚴三實”活動，切實把加強黨風建設與服務發展有機結合，堅持以推動發展爲目的，以服務羣衆爲主要任務，以改革創新爲動力，以羣衆滿意爲標準，圍繞中心，服務大局，統籌兼顧，充分發揮基層黨組織和黨員在推動發展、服務羣衆、凝聚人心、促進和諧方面作用，爲加快建設生態美麗幸福和諧新xx提供堅強組織保障。
二、上半年工作穩步推進
一是“書記項目”進展順利。按照“書記抓，抓書記”要求，進一步落實黨委書記抓基層黨建工作責任制，年初與各總支書記、支部書記簽訂了黨建目標責任書，督促各村支部書記牢固樹立抓黨建責任意識，以黨的建設統領全局，引領各項工作開展，結合服務型黨組織建設重點任務，明確工作目標，全力推進村兩委主職幹部承諾事項的落實。截止7月底，承諾事項已完成 545項，佔總項數的72%。結合春風計劃大講堂，邀請涉農部門專家爲黨員講解有關三農方面的'政策、法律法規和種養殖技術;截至目前，已舉辦各類培訓班7期，計300餘人參加了培訓;對全體黨員進行爲期三天的集中培訓活動，使黨員牢固樹立宗旨意識、法制觀念和廉政觀念。重新修訂了《xx鎮村級工作千分制考覈辦法》，抓住村支部班子建設這一牛鼻子，及時對東牛、董集等5個村黨支部班子進行充實調整，確保各項工作落實。
(二)抓組織功能，積極開展“基層黨組織體檢”。根據機關、村、“兩新”組織等不同類型，突出“黨的建設、作用發揮、羣衆評價”三個方面內容，積極開展“基層黨組織體檢”活動，評定爲“健康”等次的，重點在培育亮點、創建特色上下功夫，着力打造前徐村、楊家廟村、民政、派出所、金冠等一批具有示範導向和輻射帶動作用的服務型黨組織示範點。村級按照不低於10%的比例倒排，共排查出彭家廟、潘家等11個村，確定爲“不健康”等次，全部納入軟弱渙散基層黨組織整頓對象，分類施治，着力解決突出問題，提升黨組織整體功能。
(三)抓服務主體，加強村級班子建設。切實抓好換屆後新任村“兩委”幹部隊伍教育培訓，在縣委對村黨支部書記集中培訓的基礎上。鎮黨委對全體新一屆村幹部培訓，在培訓班上，黨委書記做了關於在新形勢下如何做一名合格村幹部的主題報告。透過集中培訓，進一步提高村幹部的思想政治素質、政策理論水平和實際工作能力，使他們儘快進入角色，適應新崗位，發揮好模範帶頭作用。紮實開展村“兩委”班子公開承諾活動，督促引導新任村幹部科學制定任期工作目標，明確年度工作任務，用好“節點控制”工作法，加強承諾督導落實，確保在任期內有所作爲，贏得羣衆信任與支援。
(四)抓隊伍管理，打造“三強”黨員隊伍。堅持從嚴要求，從嚴管理，突出作用發揮，逐步打造“黨性強、能力強、作風強”的黨員隊伍。嚴格落實惠服組發【XX】4號檔案規定，在不斷加強黨員集中教育的基礎上，結合民主議政日活動，嚴格落實“三會一課”、民主評議、黨性分析等黨內活動，形成加強黨員隊伍管理的新常態。嚴格黨內組織生活，黨委班子成員帶頭執行組織生活的各項制度，自覺參加雙重組織生活會，以三嚴三實爲準則，帶頭開展批評與自我批評;不斷健全黨內激勵關懷幫扶機制，在我鎮，分別在春節、七一對建國前老黨員、困難黨員60餘人進行走訪慰問活動;積極拓寬黨員聯繫和服務羣衆渠道，以服務羣衆、做好城鄉環衛一體化工作和農村環境綜合整治爲主要任務，透過掛牌亮責、劃片聯戶、劃分衛生責任區等形式，開展黨員承諾、踐諾和志願服務活動，推動黨員密切聯繫羣衆、真心服務羣衆。透過共同努力，圓滿完成了城鄉環衛一體化工作的初級階段的工作任務。
(五)抓服務機制，深化駐村幫扶工作。完善幹部聯繫羣衆經常性機制，進一步轉變幹部作風、密切聯繫羣衆。一是開展領導幹部蹲點調研活動。科級以上幹部到聯繫村開展3天駐村蹲點，深入瞭解民情民意，力所能及地幫助解決實際問題。。二是繼續推進“黨員幹部全員幹部聯戶”工作。聯戶幹部入戶走訪達到了全覆蓋，做到“三瞭解、四掌握、五到位”。三是“第一書記”工作不斷深化。我鎮共有市直部門選派“第一書記”3名，縣直部門選派“第一書記”5名，在此基礎上，鎮黨委在全鎮機關幹部中選拔了9名政治水平高，業務能力強的同志擔任鎮派“第一書記”，全面深化“第一書記”工作，與市、縣派“第一書記”形成聯動的工作體制。“第一書記”駐村以來，深入調研、紮實工作，工作亮點頻現，在城鄉環衛一體化、道路硬化、環境綜合整治等重點工作中表現突出，深受羣衆歡迎。
(六)抓品牌創建，提升機關黨建水平。在各機關支部管理上，開展了抓品牌創建、爭創黨建示範點活動，教育和引導機關黨員幹部牢固樹立羣衆觀點，強化宗旨意識，增強業務能力，提高服務水平，提升服務效能，提供優質服務。圍繞轉變黨員幹部作風、提升服務質量水平、促進中心工作落實、優化發展環境等方面，初步培育了派出所、民政辦等一批黨建工作成效明顯、羣衆滿意度高、可塑性強的黨建典型，不斷激發黨建工作活力。
(七) “兩新”組織建設進一步加強。“兩新”組織是我鎮基層組織的重要組成部分，紮實推進“兩新”組織建設，是開展基層組織建設年的重要任務。我鎮企業擁有“兩新”組織6個，到“七一”前，全鎮實現“兩新”組織黨組織覆蓋率超過60%、工作覆蓋達到100%，打造金冠網業、和信集團2處黨建示範點的目標。
(八)人才服務工作再上新臺階。xx鎮作爲全市人才服務社會主義新農村建設“春風計劃”示範點，鎮黨委高度重視，大力加強農村人才服務工作，截止目前，我鎮已舉辦7期春風計劃活動，受到廣大羣衆的歡迎。針對原大講堂面積小，容納聽課羣衆少的情況，鎮黨委投資20萬元，在鎮中心購買了比原先大一倍的新教室，以便更好更多的爲黨員羣衆進行授課服務。
三、下半年工作務求實效
雖然上半年的基層黨建工作順利完成了既定的工作目標，取得了一定成績，但鎮黨委也看到了工作中存在的問題。比如在環衛一體化和農村環境綜合整治工作中，各辦事處黨總支發展不平衡，個別黨總支該項工作相對落後;由於自身條件等各種原因，個別村隊村集體經濟增收難;個別黨員幹部思想認識水平還不夠高，仍需加強學習等。根據本年度的工作目標和在上半年工作中查找出的問題，鎮黨委在全力推進“書記項目”落實的基礎上。計劃在下半年做好以下幾項工作。
一是繼續加大學習力度。繼續加大鎮黨委班子成員對省、市、縣重大決策的學習力度，提高了班子成員的政策理論水平和整體素質，並透過定期召開黨委班子民主生活會的形式，加強黨委班子成員之間的交流學習;繼續以“服務型黨組織建設年”爲契機，大力開展村“兩委”成員培訓、黨支部書記輪訓、組織外出參觀學習等活動，進一步加強支部班子的凝聚力和戰鬥力。
二是抓好發展黨員工作。深入學習《發展黨員細則》，嚴格落實發展黨員“六步”工作法，加大在青年工人、青年農民、兩新”組織中發展黨員的力度，嚴把黨員入口關，提高發展黨員質量。
三是繼續推進村級班子建設。按照鞏固先進、推進一般、整頓後進的要求，紮實做好整改提升工作。每個基層黨組織針對“黨組織體檢活動中”各支部發現的問題，認真分析原因，制定整改方案。評定爲“健康”等次的，重點在鞏固提高、高位求進、打造亮點上下功夫。評定爲“亞健康”等次的，要狠抓存在問題，查漏補缺、彌補短板，着力解決突出問題，推動全面提升。評定爲“不健康”等次的，要全部列入軟弱渙散基層黨組織整頓範圍，透過派駐工作組，重點攻關，強化措施，對症下藥，促進轉化升級。繼續以城鄉環衛一體化工作、農村環境綜合整治等重點工作爲抓手和試金石，構建一種“鋼鐵班子促進重點工作，重點工作打造鋼鐵班子”的工作局面，努力發掘和培養一批能做事、會做事、敢做事的村級各項事業帶頭人。
四是繼續強化“第一書記”管理。在上半年的村莊環衛一體化、村莊環境綜合整治工作中，“第一書記”發揮了至關重要的作用。鎮黨委計劃，下半年繼續加強對“第一書記”管理，嚴格落實市、縣、鎮各級“第一書記”管理辦法和考覈制度,並透過組織“第一書記”外出學習、接受紅色教育等形式，加強“第一書記”黨性，增強他們爲羣衆服務的意識;透過不定期召開座談會、聯繫村的副科領導定期下村調研等形式，及時向“第一書記”傳達上級精神，掌握瞭解“第一書記”工作和思想動態，並與市縣派出單位做好溝通，及時協調解決他們工作和生活中遇到的問題，使他們能夠更加安心工作，爲富民強村做出更大的貢獻。
五是規範辦公場所陣地管理工作。規範村級組織活動場所管理和使用，進一步提升村級組織活動場所的整體服務功能， 堅持管建並舉、規範管理、綜合利用、自我發展、完善機制、服務羣衆、運轉有序、注重效益的原則，做好七項經常性工作，即夯實基礎設施、健全規章制度、規範室內外設定、做好衛生保潔、強化安全管理、堅持輪流值班、收集整理檔案。建立規範的學習、辦公、服務和值班秩序，充分發揮村幹部聯繫羣衆和服務羣衆的主陣地、黨員教育和科技培訓的主課堂，黨的農村政策宣傳和科技普及的主視窗，羣衆文化學習和娛樂活動的主平臺的作用。增強農村黨組織凝聚力、戰鬥力，提高村級組織的服務水平和工作效率，確保村黨支部圓滿完成各項工作任務。
六是推進村級工作考覈機制，完善村級工作考覈辦法。根據我鎮今年的黨建工作重點，根據新制定村級工作考覈辦法，組織各支部書記集中學習考覈辦法，並作爲一項常規工作在全鎮範圍內貫徹落實。根據考覈結果進行打分排名，對優秀村隊進行表彰獎勵，村支部書記上臺講做法、講經驗，對落後村隊支部書記進行誡勉談話並減發績效工資，對連續落後、無發展思路且誡勉談話無效的村隊支部書記，鎮黨委將予以免職。同時，考覈結果將作爲各支部評先評優的重要依據。