在不斷進步的社會中，越來越多人會接觸到崗位職責，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編整理的人事實習生崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
人事實習生崗位職責1
崗位職責：
1、協助及參與公司各項宣傳活動，配合完成市場物料的準備、現場搭建、客戶溝通等工作。
2、參與各類市場運營工作，公司官網等，配合完成微信公衆號內容的'編寫，撰寫公司新聞，產品營銷軟文等文案資料；
3、製作和剪輯視頻。產品的宣傳視頻，demo等
4、協助市場及其它運營工作
任職要求：
1、擅長視頻製作和編輯
2、出色的文案能力，良好的PPT撰寫能力
3、良好的創新精神，團隊協作精神
4、吃苦耐勞，較強的學習能力
5、熟悉PS，AI，Premier等軟件最佳，有美術功底/設計/動畫背景的優先
人事實習生崗位職責2
職位要求：
1、對各招聘渠道進行維護
2、對簡歷進行篩選，通知符合要求的人員來參加面試，並做好面試安排
3、完成主管交辦的其他任務
4、每天早上8：15上班，下午17：30下班，中午有充足的午休時間
我們能夠提供給你：
1、舒適的辦公環境，年輕有活力的小夥伴
2、週末雙休，法定節假日正常放假
3、不定期的系統培訓
人事實習生崗位職責3
職責描述：
1、貝殼網線上房源資訊維護和客源跟進
2、爲客戶提供房源匹配和優質的帶看體驗
3、促進買賣雙方交易達成，協助合同簽署和產權轉移
4、可選買賣，租賃，新房，商業等綜合業務
任職要求：
1、20—40週歲
2、統招本科及以上學歷
3、良好的溝通能力，親和力強，能吃苦耐勞，陽光積極。
4、具有團隊合作精神及熱愛銷售行業，會簡單的電腦操作。
人事實習生崗位職責4
職責描述：
1、協助組織開展招聘工作；
2、協助開展員工關係管理；
3、協助組織開展培訓工作；
4、協助統計人力資源相關數據；
5、協助制定公司人力資源管理相關制度；
6、完成部門領導佈置的臨時工作。
任職要求：
1、全日制在讀本科或研究生（20xx年畢業）；
2、每週至少實習5個工作日，連續實習時間不少於2個月；
3、踏實穩重，工作細心，責任心強，良好的溝通、協調及抗壓能力，具備團隊協作精神；
4、熟練掌握office辦公軟件；
5、實習表現優秀，畢業後提供offer。