在當今社會生活中，需要使用崗位職責的場合越來越多，制定崗位職責可以減少違章行爲和違章事故的發生。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編幫大家整理的市場部崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
市場部崗位職責1
市場部各主要職務說明：
1、產品主管：主要工作是瞭解同類產品的市場動態以及根據市場資訊的變化大膽設想未來產品的發展趨勢（暢想未來產品，爲生產部門提供設計思路）
2、市場調研主管：做好產品售前、售中、售後的所有調研項目，形成調研報告，爲市場部經理設計戰略計劃提出依據。
3、市場策劃主管：爲公司制定戰略規劃並書寫所有的大型策劃文案（以整合營銷策劃爲主、渠道管理爲主）（負責公司長遠戰略規劃以及公司年度、季度、月度的所有市場營銷策劃工作）
4、市場拓展經理：公司市場策劃部大型活動策劃的實際實施與指導工作（負責公司長遠戰略規劃以及公司年度、季度、月度的所有市場營銷策劃的指導實施工作）
5、促銷主管：書寫促銷計劃，並監督實施促銷計劃（以節日促銷，現場終端促銷爲主）
6、公關主管：主持制定與執行市場公關計劃，監督實施公關活動
7、廣告企劃主管：策劃設計廣告、製作廣告以及終端POP美工等。
市場部崗位職責2
1、直接對公司總經理負責，領導市場部員工完成公司下達的目標任務;
2、負責公司市場業務的策劃和拓展工作;
3、對本行業各種動向有高度的敏感性，負責擬訂公司市場企劃工作計劃，根據目標、規範和要求，帶領部門有計劃、有組織地實施行之有效的市場拓展和項目開發策劃;
4、負責外委諮詢項目費用的預算、選聘外委項目諮詢方，並組織部門人員對各類項目進行時間控制及質量保證控制;
5、負責制定或審覈市場部範圍內與研發項目相關的經濟合同和經濟協議;
6、負責對市場部的各類文書檔案和有關資料進行收集、整理、分類、保管、鑑定和統計歸檔等工作(包括各類合同、協議、項目書、投標書、會議記錄、登記表等);
7、協調公司相關部門參加管理方案的評審;
8、主動積極地與政府部門、開發商、諮詢方等相關單位進行溝通，保持良好的人際關係;
9、公司領導交辦的臨時性工作。
市場部崗位職責3
1、負責完成公司下達的營銷任務；
2、負責制定部門工作計劃和階段任務目標，分解落實各項工作任務；
3、負責營銷團隊的組建；
4、負責策劃、組織、實施營銷活動，提供營銷服務支援，指導並協助團隊業務的開展；
5、負責對團隊進行產品知識培訓、業務技能培訓、內部管理培訓；
6、負責所轄團隊的管理和考覈。
市場部崗位職責4
崗位職責：
文筆好，有創意，最好有編輯及美容公司策劃經驗;
有美容行業策劃者優先；
具備敏銳的市場洞察力。 參與公司網站和營銷平臺整體策劃、宣傳配合等工作，負責產品的策劃和運營；
爲公司各種宣傳提供文字創意，如新聞稿件、專題頁、海報、創意軟媒、
品牌文案、策劃文案等； 負責公司對外媒體平臺的策劃和維護，協助營銷開展工作並做好服務；
負責官方微信、微博內容策劃、採編和製作。
大專及以上學歷，1-2年以上相關工作經歷；
具有良好的文字寫作基礎和良好的語言表達能力，能以獨特的文字描述產品和服務；
具有一定的的市場分析和創新思維能力，懂推廣項目或活動文案的撰寫；
對自媒體環境、企業傳播需求、消費市場有較爲綜合的把握，並對如何有效傳播，有自己獨到見解； 瞭解互聯網，能夠熟練撰寫發佈各類稿件（軟文稿、論壇稿、微博稿等）；
善於溝通，並具備良好的團隊合作意識；
熟練操作常用的圖片製作軟件，對圖片有一定的審美觀。
薪資待遇：社保+五險一金，雙休，3000---5000元
市場部崗位職責5
1. 負責本公司工程和服務項目的宣傳、推廣，瞭解用戶對本公司各項
服務的要求，保證工程項目的交貨期和交付過程的質量，切實履行合同，確保顧客滿意；
2. 負責根據公司整體目標制定銷售計劃；
3. 負責組織合同評審工作；
4. 負責拓寬市場範疇與市場預測；
5. 負責對顧客的滿意程度進行測量，並將有關資訊反饋給綜合部；
6. 負責做好客戶接待並協助處理好客戶投拆，開展與顧客溝通、聽取、
收集顧客對服務滿意不滿意的資訊，並將有關資訊反饋給綜合部；
7. 負責建立售後服務檔案；
8. 負責本部門檔案記錄的管理；
9. 負責制訂與本部門有關的糾正和預防措施，並組織實施。
市場部崗位職責6
1．目的：
明確跟單文員的作業，避免工作的失誤、提高工作效力。
2． 適用範圍：
本程序適用於市場部各科室的跟單文員
3． 職責：
部門經理:負責審覈科室文員的工作.
部門科長:負責監控各科室文員的工作.
文員:負責實施作業程序.
4． 程序：
4.1接收訂單：
4.1.1訂單以書面形式爲準，儘量避免受理口頭訂單，口頭訂單應詳細記錄，並經經理助理審覈後方可下單.
4.2處理訂單：
4.2.1接單時必須要求客戶傳真書面訂單，如因客戶存在特殊原因而無法傳真書面訂單時，文員需要求該客戶所屬業務員填寫《特請單》或《送樣（贈送）申請單》，經經理助理審批後方可下單給計劃。
4.2.2審覈訂單包括產品的規格、價格、交期等。
4.2.3審覈訂單時如發現訂單不清楚，首先查閱客戶資料本；其次查閱以前《訂單確認表》。如以上兩項仍查詢不到，則應立即詢問此客戶所屬業務員或直接與客戶聯繫。
4.2.4若所接訂單與客戶以前所用規格不一致，應及時詢問客戶是否需更改要求。
4.2.5訂單確認ok後須按客戶要求下單給物控，同時記錄於《訂單記錄表》上，並及時回傳客戶訂單，若交期不能滿足客戶需求應立即致電與客戶協商，並在訂單上註明實際交貨期，重新回傳訂單。
4.2.6當天下午須將第二天需出貨的產品在電腦中輸入送貨單並統一打櫻
4.2.7將打印完的送貨單與派車單夾在一起交由財務審覈。
5.合理派車
5.1合理派用本科室運輸車輛,保證正常情況下所派出的貨均能送達。
5.2 18:00點前填寫區域劃分表及派車單由科長審覈、交經理助理批准，如果科長出差在外，可致電給科長讓其審覈派車單，並由文員在審覈欄內代簽名。
5.3若要借用其他科室的車輛應在當天下午與該科室的文員聯繫,若經同意則派車,派車單應由該科室文員簽名
6. 送貨單的整理
6.1所有送貨單必須於第二天早上收回,並整理歸檔,不可有丟失送貨單現象。
6.2收回送貨單時要審覈送貨單是否有送貨人簽名及收貨人簽名、印章。
6.3收現金或代收貨款的送貨單,在貨送完後立即將財務聯及產品出庫單交給財務。
7.出庫單的整理
前一天所出的所有貨的出庫單，司機會由第二天早上8：00前交於該科室文員，文員收到出庫單後需審覈出庫單的客戶代碼、產品名稱、出貨數量及其簽收欄內司機有無簽名（無簽名需問清楚原因），若出庫單有問題而客戶代碼屬於該文員所負責客戶，文員必須在送貨單背面說明問題並簽上名字還給計劃退回倉庫，如果沒有任何問題即將出庫單貼於相應送貨單財務聯後面。
8.訂單整理：
所有客戶必須設立相關檔案，含外省及中間商客戶，當訂單完結後應於當天存檔，做到日清日畢。
9.報價的處理：
報價給客戶要以該客戶的相關業務員所確定的價格爲準，但必須滿足《正業產品市場指導價》要求。所有發出報價單必須經經理助理審批。
10．發件產品送貨單的管理：
首先必須登記好客戶名單，並在估計到達客戶處時間致電過去要求其回籤送貨單，如超出三天未回籤，應書面報告經理助理予以解決。
市場部崗位職責7
1、負責員工的考勤，於次月第一個工作日提供考勤報表並存檔；
2、負責員工檔案管理，包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立；
3、對一般檔案的起草和行政人事文的管理；
4、依據人力資源要求計劃，組織各種形式的招聘工作、收集招聘資訊，協助招聘工作；
5、處理人事日常管理工作，負責請假、招聘、錄用、保險、合同等人事手續的辦理；
6、及時辦理相關證件的註冊、登記、變更、年檢等手續；協助做好公司人力工作的管理、培訓與指導；
7、組織公司各種活動的策劃；
8、負責辦公用品採購計劃制定及物品領取管理，部門行政助理崗位職責。
市場部崗位職責8
一、市場部職能：
1．實現企業銷售目標。
2．制訂和實施銷售計劃。
3．銷售管理；銷售政策的制訂與施行，銷售人員管理。
4．市場調研與市場預測。
5．策劃。
6．銷售工作的監察與評估。
二、市場部經理職責
1．服從上級領導，及時完成下達任務。
2．全面負責市場部日常管理工作。
3．制訂銷售政策和銷售計劃（年、季、月）。
4．組織和指導銷售人員的工作，對銷售人員的業績進行考評。
5．對銷售工作的監察，處理客戶問題，審覈業務往來單位，建立資訊反饋制度負有領導責任。
6． 定期總結工作，並向廠長提交工作報告。
7． 市場開發。
8． 對工作中存在的不足進行反思，不斷調整銷售政策，管理制度和銷售計劃。
9． 領導開展市場調查與市場預測、策劃等工作。
10． 協調本部內部各部及本部與其他部的關係。
11． 其他臨時性工作。
三、市場部經理助理職責
1．服從市場部經理領導，及時完成下達任務。
2．協助市場部經理處理日常管理工作。
3．協助市場部經理制訂銷售政策及銷售管理制度。
4．審覈業務往來單位。
5．對市場監察、客戶問題處理，建立資訊反饋制度，市場調查與預測與策劃負有指導責任。
6．協調內部各部與本部與其他部門的關係。
7．其他臨時性工作。
四． 市場調查人員職責
⒈服從市場部經理領導，按要求完成下達任務。
⒉對本企業產品進行調查：產品的功效、質量、品牌、包裝、生產成本；目前執行的價格政策和價格管理制度；產品的市場份額、銷量；廣告、推銷、公關策略和配銷渠道；供應商調查及原輔料價格調查；營銷業績評估調查。
⒊ 對競爭企業的調查：產品的功效、質量、品牌、包裝、生產成本；價格政策、促銷投入、配銷渠道、市場份額。
⒋ 國家政策法規導向、醫藥改革方向、調查。
⒌ 市場發展趨勢，總體特徵調查。
⒍ 醫院、醫生、患者的需求特徵調查。
⒎ 新產品、新技術開發方向調查。
⒏ 經銷商資信能力調查，（可由業務員完成）。
⒐ 建立情報蒐集網絡。
⒑ 建立情報資料庫和檔案管理制度。
⒒ 對調查資料進行整理、分析和科學預測，定期提交調查報告。
⒓ 保守商業機密。
⒔ 其他臨時性工作。
五、 業務主辦職責
⒈ 完成市場部經理下達的銷售任務，負責轄區內醫院的開發、進藥、回款。
⒉ 協調企業與醫院、醫生、藥房、採購的關係，以及企業與經銷商、經銷商與醫院的關係，保證銷售渠道暢通與穩定，準確掌握藥品銷量。
⒊ 制訂月銷售計劃，報市場部經理，協助市場部制訂階段性銷售計劃。
⒋ 及時反饋市場資訊情報，向市場部提出合理化建議。
⒌ 遵守企業銷售管理制度，服從市場部經理的領導，配合其他相關部門及人員的工作。 ⒍ 保守企業商業機密。
⒎ 離開本工作崗位前將所負責銷售產品貨款收清，並完成所有工作交接。
⒏ 宣傳、介紹和推廣企業產品（醫、患、商），樹立良好的產品形象、品牌形象、企業形象。
⒐ 對所銷售的藥品負責。
六、 策劃人員職責
⒈ 服從市場部經理領導，按要求完成下達任務。
⒉ 就建立企業長期發展戰略規劃，並因之制定中、近期經營規劃，提出建議及諮詢意見供決策層參考。
⒊ 對營銷、產品開婦、促銷、廣告、公關、配銷渠道管理、業務員管理、價格管理及其他營銷政策管理提出策劃方案。
⒋ 建立企業形象識別系統（CIS）。
⒌ 參與和指導市場調查與資訊情報的蒐集整理。
⒍ 就管理政策調整和制度創新提出建議。
⒎ 就企業經營活動出現的新問題提供緊急解決方案。
⒏ 保守商業機密。
⒐ 其他臨時性工作。
七、 客戶檔案管理人員職責
⒈ 服從市場部經理領導，按要求完成下達任務。
⒉ 根據業務員反饋的客戶資料經市場監察人員覈實後，據《客戶檔案管理制度》建立客戶檔案。
⒊ 嚴格保守商業祕密。
⒋ 根據資訊反饋管理人員及市場監察人員、業務員提供的資料及時更新客戶檔案。
⒌ 客戶檔案評估，及時、準確向市場部經理提供依據。（或：非現款交易方式應經歷“簽字”程序）
⒍ 其他臨時性相關工作。
八、 資訊反饋管理人員職責
⒈ 服從市場部經理的領導，按要求完成下達任務。
⒉ 接待商業及醫院客戶，解答客戶疑問。
⒊ 處理客戶不滿，向市場部經理彙報並協調相關部門處理和解決問題。
⒋ 經常與業務員及客戶保持聯繫，及時處理業務人員在銷售過程中出現的問題。
⒌ 蒐集業務人員、客戶對企業銷售政策、銷售策略、管理制度等方面的資訊。 ⒍ 建立資訊反饋資料庫，建立資訊反饋通報制度。
⒎ 定期將蒐集的反饋資訊總結整理，彙編爲報告，上報市場部經理及廠長。
⒏ 保守商業機密。
⒐ 其他臨時性工作。
九、 市場監察人員職責（可由資訊反饋人員兼任或此二項合併）
⒈ 服從市場部經理的領導，按要求完成下達任務（或可直接向廠長負責）。
⒉ 對銷售政策的確實施行，銷售人員的經濟行爲進行監督和考評，作爲市場部經理考評業務員業績的依據之一。
⒊ 對商業客戶的資信能力進行考評，定期訪問客戶。
⒋ 對反饋資訊的處理和解決負有監督和執行職責。
⒌ 對銷售人員的市場開發及其能力培養負有傳、幫、帶的義務。
⒍ 定期深入市場進行調研，並向市場部經理及廠長提交調查報告。
⒎ 保守商業機密。
⒏ 其他臨時性相關工作。
十、發貨（內勤）人員職責
⒈ 服從市場部經理的領導。
⒉ 嚴格執行《發貨管理制度》。
⒊ 負責將市場部的有關指令，檔案及資料發放到各片區經理及業務員手中。
⒋ 根據蓋有發貨專用章及市場部負責人簽字的發貨單發貨。
⒌ 建立發貨與退貨臺帳，根據市場部經理及助理的指令及時將貨物發往各指定市場。 ⒍ 發貨前根據銷售合同覈對發貨品種、規格、數量、發貨單位及地址等內容，覈對無誤後按時、按量、及時、準確發貨。
⒎ 發貨後根據貨運回執複印件（廠方送貨的應有客戶簽收的送貨單）登記入帳，並及時將運單寄交客戶，同時通知業務員。
⒏ 及時取回各類退貨，登記入帳並詳細記錄退貨原因。
⒐ 發貨單應由業務員簽字負責，特別是在無合同銷售時必須有業務員簽字負責。 ⒑ 每月按時整理原始單據裝訂成冊，建檔管理。
⒒ 每月26日向市場部經理及助理遞交當月發貨及存貨情況的書面報告。
⒓ 做好市場部業務電話登記工作。
⒔ 保守商業機密。
⒕ 其他臨時性工作。
十一、起票人員職責
⒈ 服從市場部經理的領導。
⒉ 根據銷售合同規定的品種、規格、數量等填寫調撥單（或發貨單），業務員簽字後報市場部負責人審批。
⒊ 現款現貨業務應到財務部門交清貨款後憑財務部門出具的現金收訖憑據開具產品調撥單；或先起票，由財務部門派專人隨貨同行，收款後交貨。
⒋ 建立健全各類臺帳，分設總帳及明細帳。往來客戶應按《客戶資信能力分類檔案管理制度》的規定進行分類管理。
⒌ 每旬與財務部門覈對臺帳，及時掌握回款情況；隨時掌握產品庫存情況。
⒍ 每月25日向市場部經理及助理遞交當月發貨及存貨情況、回款情況的書面報告。
⒎ 每月按時整理原始單據及合同，裝訂成冊，建檔管理。
⒏ 填寫票據及登記臺帳應做到字跡工整清晰、準確無誤，不得隨意塗改。
⒐ 保守商業機密。
⒑ 其他臨時性工作。
市場部崗位職責9
崗位職責
——公關者角色：制定危機處理預案；密切關注項目進展，及時處理和化解危機
1、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃；
2、有權向總經理提出營銷部、辦事處、各營銷點的業務經理（主任）、副經理人選；
3、組織研究、擬定公司營銷、市場開發方面的發展規劃；
4、組織擬訂營銷業務管理的各種規定、制度和內部機構設定；
5、負責組織在編制範圍內對所屬部門的營銷業務人員進行聘用、考覈、調配、晉升、懲罰和解聘；
6、負責覈准營銷經理、營銷人員浮動工資、佣金發放標準；
7、組織編制並按時向總經理彙報:每月營銷合同簽訂、履行情況及指標完成情況；
8、組織編制並按時向總經理彙報每月資金回收情況、資金需求預測情況；
9、負責協調營銷部門與財務部門、技術部門及其他部門工作的協作關係；
10、組織對營銷業務員業績檔案的建立，定期組織對營銷人員業績考覈和專業培訓；
11、負責審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等；
12、負責研究和擬定營銷線的新項目的開發；
13、組織收集市場銷售資訊、新技術產品開發資訊、用戶的反饋資訊等；
14、負責組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統計工作及統計基礎覈算工作的規範管理工作；
15、組織開展市場統計分析和預測工作；
16、按時完成總經理交辦的其他臨時性工作
市場部崗位職責10
1、在市場部經理的領導下，負責公司營銷資訊管理、市場調研方案的策劃、實施與業務管理。
2、負責跟蹤、研究與公司有關的宏觀環境動態、行業狀況、需求變化及市場競爭格局，負責制定公司年度市場營銷資訊調研計劃及預算，提交調研報告。負責制定專項市場調研方案，收集市場資訊，分析調研結果，提交調研報告，預測市場動態，擬定應對策略。
3、競爭產品資訊的收集、整理與反饋（包括生產商的詳細資料）競品陳列情況（包括陳列位置、陳列原則、排面大孝產品外包裝的.整潔情況、陳列櫃是否整潔乾淨。）
4、競品的促銷方式，競爭策略、單店的送貨週期、業務人員拜訪週期、退貨情況的瞭解。
5、競品的渠道分析、產品訴求點、廣告訴求點的調查整理與分析。
6、主要幾家企業資訊的收集包括：地址、聯繫方式、優勢、劣勢、成熟區域。
未開發區域、開發區域、剛入市區域。
7、區域市場操作思路與操作模式。
8、促銷活動、廣告的創意與策劃等。
9、消費者心理、消費者消費習慣等調查。
10、促銷品資訊的收集、整理與反潰
11、媒體資訊的收集、整理與反潰
12、業務流程的瞭解與熟悉
13、商業佈局的瞭解、KA分佈佈局及相關銷售情況。
KA賣場的整體佈局、產品佈局、陳列形式、陳列高度、購物環境等資訊的瞭解。
14、競品品項，產品結構對比、價格策略、市場銷售情況、暢銷品項
15、負責各區域市場資訊的指導、協調與管理，通報市場動態、公司基本狀況及應對策略。
16、市場部經理的領導下，負責公司廣告方案的策劃、實施與業務管理。
17、責編制公司年度廣告預算，編制、提交年度廣告方案，制定具體類別及分配比例。
18、負責各區域廣告事務的工作指導與審批管理，對各項廣告投入進行備案，提交季度廣告分析報告。
19、負責公司企業形象的策劃與實施。
20、市場部經理的領導下，負責公司促銷活動方案的設計、策劃、實施與業務管理。
21、負責編制公司年度促銷活動預算，提交年度促銷方案，制定與協調各區域促銷活動推進時間與方案選擇。
22、負責各區域促銷活動的工作指導與審批管理，協助各區域市場開展促銷活動。
23、負責制定公司公共關係計劃與實施方案，策劃與組織實施公關活動。
市場部崗位職責11
1.部門檔案系統的建立與維護，負責整理客戶資料。
2.協助主管完善部門規章制度和操作流程與規範，做好銷售的後臺支援；
3.協助銷售人員工作，並協助部門經理同各部門的溝通。
4.負責銷售相關檔案的打印、流轉、跟蹤、查詢。
5.維護客戶管理系統,跟進客戶反饋意見，處理客服事宜。
6.協助銷售人員製作投標書，整理商務合同，並與財務對接跟進收款事宜。
市場部崗位職責12
一、職能定位戰略規劃、市場拓展、品牌推廣、客戶管理、科室指導和服務培訓。
二、基本要求
1、要加強學習，創新觀念。
2、要腳踏實地，求真務實。
3、要有大局意識，團隊意識。
4、要有吃苦精神，奉獻精神。
三、工作任務
1、瞭解醫療服務需求情況，瞭解醫療動態與各醫院的經營狀況，分析醫療市場競爭走勢；
2、組織制定醫療服務營銷計劃，制定醫療服務營銷的規章制度；
3、撰寫醫療市場分析報告，提出改進醫療服務的意見，與各職能部門和臨牀醫技科室進行溝通與協調，提高醫療服務水平。
4、建立重點客戶檔案，加強大客戶的營銷關係管理，對顧客服務滿意度進行分析；
5、利用各種傳播媒介、健康講座、義診、舉辦聯合活動，做好醫療服務項目的推廣與宣傳工作；
6、透過拜訪客戶、走訪市場、設定宣傳廣告欄等多種形式積極拓展市場，擴大醫院知名度和認知度；
7、加強與各類社會團體以及周邊社區、廠企等單位的關係營銷，爭取得到支援與協助；
8、做好醫護人員和其他人員的營銷培訓，指導科室開展營銷技能訓練，提高全員、全程營銷水平。
9、抓好客戶服務工作，爲顧客提供診前、診中、診後的一體化服務，督察臨牀醫技科室執行醫院開拓醫療市場有關政策的情況。
市場部崗位職責13
1）進行公司形象識別系統的創意設計；
2）進行公司廣告的創意和製作；
3）研究、實施市場營銷POP的創意設計和製作方案；
4）設計促銷品的形象和傳播方案；
5）研究、實施現場活動的形象設計方案和宣傳器材設計與製作方案；
6）研究、實施公司包裝物品、商標的創意設計方案；
）監督公司所屬各系統對形象識別的使用情況；
8）完成上級交辦的其他工作。
市場部崗位職責14
崗位職責：
1、負責部門檔案的建設與維護；組織與實施檔案資料的收集、歸類、入檔等工作；
2、負責組織協調市場部員工行政類工作事宜，以確保組織的有效性和效率。
3、負責部門相關檔案的接收、登記、整理歸檔工作；
4、協助領導制定各類規章制度，起草年度工作計劃、工作總結以及各類公文；
5、負責部門週報、月報、季度、年度總結等總結材料的收集整理、意見反饋等工作；
6、完成領導交辦的其它工作任務；
任職要求：
1、醫藥、檔案、祕書、管理等相關專業本科以上學歷，1年以上藥企市場部經驗；
2、流暢的英文讀寫、口語表達能力；
3、熟練的項目管理，人員管理能力；
4、良好的研究和分析能力，歸檔能力
5、較強的責任心，較高的保密意識。
市場部崗位職責15
1、全面計劃、安排、管理市場部工作。
2、制定年度營銷策略和營銷計劃。
3、協調部門內部與其他部門之間的合作關係。
4、制定市場部的工作規範、行爲準則及獎勵制度。
5、指導、檢查、控制本部門各項工作的實施。
6、擬訂並監督執行市場規劃與預算。
7、擬訂並監督執行公關及促銷活動計劃，計劃安排年、季、月及專項市場推廣策劃。
8、制定廣告策略，包括年、季、月及特定活動的廣告計劃。
9、對市場進行科學的預測和分析，併爲產品的開發、生產及投放市場做出準備。
10、擬訂並監督執行市場調研計劃。
11、擬訂並監督執行新產品上市計劃和預算。
12、制定各項費用的申報及審覈程序。