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職場上是什麼讓你痛苦

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總是感覺到十分痛苦?那麼其實職場上是什麼讓你痛苦呢?下面是心理網小編爲大家帶來的職場上是什麼讓你痛苦。

職場上是什麼讓你痛苦

  

太多人一直在爲錯誤的問題找尋答案。你剛剛讓人解僱了,心情很糟,驚魂未定。腦海裏充斥着各種情緒,猶如一片漿糊。這些都會影響你的想法,並且它們會讓你不禁發問:

我到底做了什麼要遭受這樣的折磨?

爲什麼不是史密斯被炒魷魚?

現在我要怎樣養活我的家人呢?

你既憤怒又驚恐。此時的你正踏入一條讓你忽視周遭一切的通道。

我們都清楚,去感知自己的反應,我們會有開啟內心的力量。 但如果我們不這樣做的話,也不會傷害到自己。有時候,你只需要站在原地,擁抱你自己,讓消極情緒盡情的釋放就可以。衆所周知,不經歷風雨,怎能欣賞陽光的美好?

但是,如果這不是唯一一件能讓你這麼思考的事,那將如何?如果不知道生命中,你自己到底想做什麼,那該怎麼辦呢?那時,你會怎麼做?

那就做同樣的事:讓自己意識到自己的壞情緒,然後找出源頭。如果你因時光飛逝而感到絕望,那就自問,爲什麼會產生這種感覺。

如果你想有一個孩子,那就問自己:

我必須生孩子嗎?孩子意味着什麼?我考慮過領養嗎?如果我收養孩子,我會有同樣的滿足感嗎?

當從深刻自省的角度去問這些問題時,你將獲得內心的平和。

我們都是漂泊者。我們渴望實實在在的目標,能讓自己心有所依、找尋到自我。或許,你認爲,找到像個人目標這樣的確定性事情很容易。 唔,事實並非如此。因爲我們正在經歷着各種變化、過着相對絕望的生活,正在努力尋找打破這一切的方法。

我們總是發問:

“生活的意義是什麼?爲什麼我會在這裏?”

我們糾結,咬牙切齒。並且思考這些問題的精力一年比一年少。但是這些都是錯誤的問題,因爲它們都來自於受挫。當你走出通道,迎接陽光的時候,一切都會變得清晰。你終於知道要想得到一直找尋的答案,你需要問什麼問題。

這個問題就是:什麼痛苦我願意一直忍受?

生活即是痛苦和成長。沒有痛苦就沒有成長。爲什麼我們起初不能找到、提出這個問題呢?那是因爲——痛苦矇蔽了我們。

當我們遠離痛苦時,我們要學會在痛苦中磨礪,把它當成工具來實現我們生活中的目標。

如果我們不知道自己的目標是什麼,那麼這個問題將爲我們指引方向。既然痛苦隨時發生,那麼我們只需要明白,哪種痛苦會讓我們向朋友尋求電話幫助。

一些人想出名,但是無法承受拒絕帶來的痛苦。

一些人想要變得富有,但是不能忍受辛苦工作的痛苦。

一些人想要被愛,但是他們卻發現被愛都太痛苦。

人們想要的東西,並沒有太多的區別。

世界上百分之八十的人都會追求我所提到的目標。或者他們至少想過。

他們認爲他們真正想要的是這個,但是他們卻沒有考慮到要得到這些,同時需要付出的代價。

換言之,他們根本不願意在經歷中成長。他們爲了舒適,會用藉口和明天來掩飾自己。因爲,他們感覺一旦失敗,他們必將死去。

這還算好的。只要你意識到了自己所做的決定,你對自己犯的最大的罪莫過於自我否定。就像偷竊或者暴行一樣,你對時間的所作所爲就像犯罪一樣。

唯一的不同點是,這是你自己把自己關進了監獄,不是警察。這個判刑,是你自己強加給自己的。

最可怕的是,有些人一生都囚禁着自己。

他們把鑰匙扔掉,然後認輸,告訴自己:“ 這就是現實!” 這是世界上最悲慘的事。

有數不清的故事——在問題爆發之前,人們甘願成爲時間的奴隸,甘願讓自己的細胞舒適快活。

他們中的大部分人並不年輕。 但是他們抓住了機會。無論如何,年輕是一種心態。

我想要留給你們兩樣東西:一個是來自加里·維納查克(Gary Vaynerchuk)的名言:

我更想和一個八、九十歲老人坐在一起。 他們早已玩過這個遊戲。 但沒有一位老人告訴我,‘我希望有更多的錢!’

另一個是來自我一位有年紀的讀者的.反饋——JD——他回覆了我的文章。

問自己這樣的問題——“我必須怎麼樣嗎 ?”我是不是做事的方法不一樣呢?有可能。但是我們從來沒有機會去發現它。會有我從心底裏必須要做的事嗎?當然在我的世界裏,那並不是我之前所提提出的問題 。

並不是我嫉妒你。我再也不可能回到20多歲的時候了,去面對你所要面對的現實。必須面對自己要面對的現實的確糟糕透頂,但是我照樣欣賞你能夠問這些我從未問過的問題。因爲這些問題我從來沒有問過我自己,正如我癡迷於現有的青春歲月。答案不是關鍵的,問題纔是。我認爲,不管什麼時候,你找到了答案,它都不會產生什麼影響,你提出的問題纔是關鍵的。

你打算問問你自己,在生命中最重要的問題了嗎? 或者你仍然想把自己囚禁起來。 一切取決於你。

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