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財政局年度工作總結(精選5篇)

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時間不知不覺,我們後知後覺,辛苦的工作已經告一段落了,回顧這段時間以來的工作,收穫頗豐,這時候,最關鍵的工作總結怎麼能落下!那麼你有了解過工作總結嗎?下面是小編收集整理的財政局年度工作總結(精選5篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

財政局年度工作總結(精選5篇)

財政局年度工作總結1

今年來,我局在區委區政府的正確領導下,深入貫徹科學發展觀,科學安排收支預算,大力支援經濟建設和社會事業發展,不斷拓寬財源基礎,狠抓收入徵管,收入增幅創歷史新高,預計全年收入超額完成區人大常委會批准的調整後預算,支出控制在預算盤子之內,保證了行政事業機構的正常運轉,財政各項工作取得新的突破,爲順利完成“十二五”財政工作目標開好局。

一、收支完成情況

全區財政總收入預計完成179000萬元,完成調整後預算的100%,比年初預算增幅高11.2%;比上年增加36782萬元,增長29.2%。區級財政收入預計完成87000萬元,完成調整後預算的100%,比年初預算增幅高6.23%;比上年增加14654萬元,增長22.23%。一般預算支出預計82476萬元,完成調整後預算92656萬元(包括上級補助收入14117萬元和上年結轉11544萬元)的89.01%,比上年增加17912萬元,增長27.74%,財政預算執行總體較好,

二、主要做法及成效

(一)加大投入,財源建設成果進一步顯現。財源建設取得長足進展。2011年預計稅收入庫超億元企業3家,新增2家,其中鈞石機構5億元、森美1.4億元、鴻榮輕工1.2億元;超千萬元企業31家,新增8家;超百萬元企業319家,新增44家。收入超億元街道7個,新增3個,其中海濱超4億元,臨江、江南超2億元。

一是發揮財政資金導向作用,引導企業做優做強,共投入扶持企業資金8342萬元,帶動企業增加投入,促進重點企業良好發展。6家上市及26家上市後備企業全年預計納稅10.3億元,增長105%;10家總部企業預計納稅2.55億元,增長62.87%。

二是高新技術園區升格爲國家級高新園區,財源支撐作用明顯。投入高新園區5200萬元(累計投入12.7億元),入駐高新園區企業430戶,全年預計納稅11.73億元,佔全區工商總稅的45.23%,增長90%。三是自主創新步伐加快,產業結構優化升級,戰略性新興產業發展勢頭良好。投入科技資金2350萬元,形成新的增長點,電子資訊產業實現跨躍發展,全年預計納稅6.1億元,增長80%,佔全區稅收的比重從2010年的17.34%提高到23.1%。四是多渠道籌集資金7.68億元(其中市財政回撥土地出讓金3.71億元,融資3.97億元),投入安置小區(延陵、後坑、錦美、新塘、泉三)、商貿物流中心、溫陵商貿中心、汽車汽配城、池峯路二期、龍頭山片區改造、站前大橋等重點項目建設;歸還舊貸款7.02億元。項目帶動成效明顯,新老城區市容市貌進一步改善。

(二)狠抓管徵,財政收入增長進一步躍升。財政總收入預計完成17.9億元,增長29.2 %,創歷史新高。稅性收入預計完成17.58億元,佔財政總收入的98.2%,比上年提高1.63個百分點,財政收入規模不斷擴大,質量持續提高。

一是完善收入目標考覈責任制和增超收激勵機制,層層分解下達目標任務,強化目標考覈。緊盯目標任務,按照“以日保旬,以旬保月,以月保季,以季保年”的工作要求,抓緊抓好收入工作,超額完成市政府下達目標任務。

二是密切關注稅收政策調整和經濟執行動態,提高對稅收走勢分析的前瞻性。加強稅源跟蹤管理與分析,根據稅源資料指導日常徵管工作。建立經濟分析聯席會議制度,加強經濟執行的分析,集思廣益,及時提出應對措施,有的放矢抓好收入工作。

三是構建網絡化全方位協稅護稅機制,建立點對點的聯絡員制度和部門聯動機制,通力協作,齊抓共管。建立健全收入監控體系,及時採集涉稅資訊,強化重點稅源管理,加大稽查力度,做到依法治稅、應收盡收。四是進一步規範非稅收入管理,將原列預算外管理的收入(不含教育收費)全部納入預算管理。

(三)優化結構,民生保障支出進一步落實。科學預算,嚴格壓縮和控制一般性開支,財力向民生方面傾斜,全年民生方面支出預計4.84億元,佔一般預算支出的58.62%,增長27.74%,保證了教育、科技、支農等法定支出,保證了公共衛生、社會保障、基層社區的投入,促進各項社會事業協調發展。投入教育方面22921萬元,增加公共財政教育投入,達到教育經費法定增長的要求,教育事業發展實現新躍升,各項考覈指標持續保持較高水平。投入科技方面2350萬元,紮實推動企業自主創新,加快轉變發展方式。投入支農方面1130萬元,全面落實強農惠農政策,大力實施江南新區人居環境整治,推進農業產業化發展、防災減災體系建設。投入衛生方面4403萬元,基層醫療衛生服務體系和公共衛生服務體系進一步完善,疾病預防控制工作取得新進展。投入社保方面16035萬元,城鄉居民社會保障體系不斷完善,就業工作紮實推進。投入住房保障3210萬元,支援保障性住房建設。投入街道社區方面9188萬元,街道社區經費及街道增超收分成進一步提高,保證基層政權的正常運轉。撥付強農惠家資金1802萬元,其中發放出租車和小漁船油價補貼106萬元,種糧農民綜合補貼及良種補貼7萬元、家電汽車摩托車下鄉及家電以舊換新補貼1689萬元,將黨和政府的關杯及時送達老百姓。

(四)加強監管,財政管理績效進一步提高。

一是優化資金撥付管理,提高資金撥付效率。進一步簡化國庫集中支付環節設定,實現財政資金在國庫單一帳戶體系內的高效、安全運轉。

二是完善行政事業單位和國有企業的資產管理制度,加強資產出租和處置的管理。

三是加強對教育、支農、社保、國債、生態保護等涉及羣衆切身利益資金的使用情況進行監督檢查。

四是加強政府採購管理,全年政府採購總金額預計4000萬元,實際中標金額3600萬元,節約資金400萬元,節約率10%。五是深化“小金庫”專項治理工作,對2009-2010年查出問題的單位進行回訪,落實整改措施。

在回顧總結財政工作成績的同時,我們也清醒地看到,財政執行中仍然存在着一些困難和問題:一是招商載體緊缺,制約招商引資;國家實施抑制房價增長的房地產調控政策,房地產開發與銷售降溫。財政收入增長受限。二是穩健貨幣政策和可融資載體已滿負荷承貸,新增融資相當困難,建設資金得不到有效保障。三是財政收入規模偏小,財力增長有限,而增資和民生等支出剛性增長,收支矛盾仍然突出。四是財政監督和會計管理還需進一步加強。這些問題我們將在今後的工作中努力加以解決。

三、明年主要工作思路

20xx年我區財政工作的指導思想是:以科學發展觀爲統領,緊緊圍繞區委區政府確定的工作重點和財政改革目標,大力培植財源,強化收入徵管,優化支出結構,提高保障能力,着力改善民生,支援“五大戰役”建設,深化預算編制改革,完善預算決策和管理制度,推進財政科學化、精細化管理,促進全區經濟社會跨越發展。2012年我區財政總收入安排203400萬元,增加24400萬元,比增15%;區級一般預算收入安排98280萬元,增加11280萬元,比增14%。主要措施如下:

(一)優化稅源結構,做大收入“蛋糕”。透過本級和爭取上級支援,籌集7000萬元扶持企業發展資金,推動經濟結構調整,拓寬稅源平臺,提升稅源質量,做大收入“蛋糕”。着重加大對6家上市及26家上市後備企業、10家總部企業的扶持力度。

一要提升稅源質量。透過貼息、獎勵等方式發揮財政資金導向作用,引導和帶動社會資金投入,放大財政資金的倍增效應,引導產業優化升級和優質企業入駐,引導產業集羣集聚、融合發展。

二要改善投資環境。要加大力度支援江南新區道路、地下管網、供水排水、電力通訊等基礎設施建設和教育、衛生等社會事業發展,改善經濟發展環境,營造良好發展平臺。

三要拓寬稅源平臺。要支援濱江總部經濟集聚區建設,大力營造人文化、便捷化、國際化的商務環境,吸引本地知名企業、上市公司和鯉籍在外商會、企業等在總部經濟區設立地區總部、營運中心,鼓勵境外跨國公司、國內大型企業集團在總部經濟區設立採購中心、營銷中心。

四要培育新增稅源。要透過招商、引導、集聚,壯大南環汽車銷售走廊;要利用古城豐富文化積澱和舊廠房資源,打造海峽西岸經濟區重要的文化創意產業基地和文化創意產品展示和交易中心;要支援電子資訊行業、特別是光伏製造業做大做強,使之儘快成爲我區新興支柱產業。

五要積極主動幫扶企業促發展。貫徹落實各級黨委政府扶持企業發展各項政策措施,及時兌付扶持資金,落實各項減免稅費政策,幫扶企業擴生產、拓市場。經常深入企業瞭解情況,密切關注企業生產經營走勢,竭盡所能幫助企業解決各種困難和問題,促進我區企業良性發展。

(二)科學預算管理,保障民生投入。按照“統籌兼顧、突出重點、量財辦事、收支平衡”的理財思路,科學安排預算,在財力可能範圍內合理安排各項支出。

一要保障正常運轉。安排人員工資、街道社區運轉經費等4.28億元,保證行政事業單位和基層政權的正常運轉;

二要確保法定支出。安排教育、科技、支農等2.74億元。確保 “兩免一補”和中職學校國家助學金制度的實施;健全完善創新體系,推進產學研合作,加速科技成果轉化,提高自主創新能力,建設創新型城區;加強防汛抗旱、森林防火、重大動植物疫病防控等自然災害防禦體系建設

。三要加大民生投入。安排社會保障支出1.63億元,支援就業再就業、扶貧幫困,關注弱勢羣體,促進社會和諧穩定。落實新型農村合作醫療、居民醫療保險財政補助,重點安排最低生活保障、社會救濟、雙擁工作和深度貧困家庭救助經費,優先保障城鎮居民養老保險。安排醫療衛生支出0.36億元,確保醫改順利實施,努力促進各項社會事業發展和各項改革順利推進。

四要保證重點支出。透過爭取市級土地出讓金返還和多渠道籌融資,盡最大努力支援2012年擬新建及續建的政府性投資重點項目建設,主要有園區七支路、南迎賓大道、向陽新村改造、錦美等5個安置小區(錦美、延陵、黃石、後坑、新塘)、華星廉租房、東浦危舊房改造、高速公路泉州段等重點項目建設。

(三)強化開源節流,化解收支矛盾.20xx年財政收支壓力將是更加艱難的一年,爲此,我們要狠抓增收節支,開源節流,積極化解收支矛盾,確保完成收入任務,保證各項預算支出,努力實現預算內收支平衡。

一要強化收入徵管。將本次人大會確定的財政收入目標,及早分解下達到各職能部門。強化收入徵管,加大稅收稽查力度,挖潛擴面,增加收入來源。全面啓用非稅收入管理軟件系統,進一步規範非稅收入管理,確保收入快捷直繳國庫。不斷壯大財政收入規模,提高收入質量,增強地方財政實力。

二要從嚴控制支出。儘量減少聘用、借用人員數量,節約人員經費開支;公用經費原則上零增長;項目支出原則上不突破上年水平;從嚴控制臨時新增用款申請。

三要厲行勤儉節約。要貫徹落實黨中央國務院《關於進一步落實黨政機關厲行節約要求的通知》,從嚴控制黨政機關樓堂館所建設,嚴禁超標準裝修辦公場所,加強公務購車、公務接待、公款出國(境)、會議經費、節日慶典及機構執行經費等的預算管理。接待費、會議費、購車經費等原則上比2011年有一定比例的下降。四要嚴控建設成本。加強基本建設財務管理工作,督促各項目指揮部、業主單位嚴格執行基本建設財務規定,健全內控制度,從嚴控制建設成本。

(四)深化財政改革,強化監督管理.繼續推進各項財政改革,不斷完善管理制度,提高財政管理的科學化、精細化水平

。一要繼續推進國庫集中支付改革。嚴格按照省市財政部門的要求和國庫集中支付“縱向到底、橫向到邊”的改革目標,區直行政事業單位全面實施國庫統一支付,實現對財政資金全方位、全流程動態監管

。二要深化政府採購制度改革。進一步擴大政府採購範圍和規模,強化採購預算執行管理,進一步提高採購效益。

三要完善國有資產管理制度。加快國有資產管理資訊化建設步伐,深化國有企業改革,加強國有資本收益管理,確保國有資產保值增值。

四要完善監督機制。加強與監察、審計等部門的配合,做到資源共享,構建財政監督、投資評審、績效評估業務支撐平臺,着力提高財政資金使用規範性、安全性和有效性。

(五)整合盤活資源,力克資金瓶頸.受宏觀調控影響,財政資金運轉非常困難,必須創新思路,多措並舉攻克資金運轉瓶頸。

一要積極爭取貸款。各重點建設項目業主單位要主動聯繫金融部門積極爭取貸款。

二要抓緊盤活土地資源。儘快做好江南新區和“三舊”改造項目土地 “招拍掛”前期準備工作,抓緊盤活土地資源,解決建設資金不足及歸還壓縮貸款的問題。

三要充分挖掘各項資源。要敦促、配合有關部門抓緊盤活已建成的安置房,讓其儘快發揮使用效益,減少過渡費支出。四要推行市場化運作。將條件成熟適應市場化運作的建設項目推向市場,運用BT、BOT等方式引進民營資本進行開發建設。

(六)加強隊伍建設,不斷提高依法行政能力。以開展學習貫徹機關效能建設爲抓手,進一步加強黨的建設和幹部隊伍政治思想工作,推進精神文明建設和幹部素質教育工作,組織安排好各種業務培訓和教育,鼓勵和加強幹部知識和工作能力的提高。繼續抓好財政“六六”普法工作,建立健全監督制約機制。深入開展反腐倡廉教育,促進幹部廉潔從政,推進黨風廉政建設和財政系統政風行風建設。

財政局年度工作總結2

20xx年6月,我透過公司招聘進入了0000,經過半個月的學習和入職考覈,我成爲了公司的一員,在綜合辦公室擔任行政文員一職。在此20xx年開年之際,我將我去年的工作情況向領導作出彙報。

一、20xx年工作回顧

作爲行政文員,我的工作職責主要分爲檔案管理、向政府彙報項目進度、文書的擬寫、資料的收發和辦公室日常事務等工作。

1、 檔案管理。

隨着資料數量增加,我建立了電子表格來記錄資料的存放情況,各種資料分門別類更利於查詢,資料的借出和簽收也認真做好記錄。不足之處就是隨着時間的推移我會遺忘有些資料,應該經常整理,重複記憶,更熟悉地掌握資料。

2、 向政府彙報項目進度

此項工作主要是圍繞填報項目月報表和項目進度報表進行的,主要報送旅遊局、縣委、發改局和建設局。根據其他政府部門對項目進度的跟進情況,也向商務局、統計局、政府辦等政府部門彙報項目情況。每月月底開展並完成這項工作。

3、 文書擬寫

主要以對內對外的公文及每週的會議紀要爲主,根據黨政機關公文寫作方式爲標準規範寫作,我寫過的公文都發給主任審閱,主任幫助修改,儘量使得行文措辭恰當,內容簡潔,表意明確。作爲文員,我還跟隨主任參加公司每週例會,認真做好會議記錄,會後擬寫出會議紀要,並向同事傳達會議精神,向總經理彙報會議內容。

4、 辦公室日常事務

辦公室日常事務比較瑣碎,不能系統概之,大的方面包括以下幾方面:

1)訂閱報刊雜誌,每月新到雜誌一段時間後都轉交給營銷中心閱讀保管,以提供營銷中心客戶閱讀。

2)確保公司各辦公室飲用水正常供應。

3)辦公室人員的工作總結表每週彙總給領導並每月存檔。

4)公司來訪人員及會議接待。

5)今年我公司變更了企業法人,我已將稅務登記證及組織機構代碼證變更完成。

二、20xx年工作展望

繼續做好每週每月的各項工作,在今年3—6月完成公司證件的年檢工作。在工作中,由於我的經驗不足,思想不夠成熟,專業水平欠缺還存在着許多問題,在新的一年裏,希望透過我的努力能改善過去不盡人意的地方,和辦公室的各位同僚一起,繼續團結奮進,做好辦公室工作。

財政局年度工作總結3

在上級主管部門及局領導的正確領導和指導下,局辦公室緊緊圍繞財政工作中心,自覺服從和服務經濟建設大局,積極投入財政改革,在參政議政、協調服務、文書檔案、計劃生育、資訊調研、財政宣傳等方面,抓住服務、參謀、協調、督辦四個方面不放鬆,充分發揮辦公室的職能作用,有力推進了全局各項工作的開展。一年來,我辦主要做了如下幾個方面的工作:

一、規範服務工作

始終將服務作爲辦公室的主要職責,按照少環節、快節奏、高效率的原則,着重抓了辦會、辦文、辦事等工作的規範化管理,使各項工作有章可循,環環相扣,基本做到了快、精、細、嚴。一是強化辦文意識,提高辦文效率。始終堅持一口進出、分口辦理的辦文程序,全年審覈辦理各類檔案163件,透過規範辦文,樹立財政機關的良好形象。二是強化服務意識,提高服務質量。在後勤服務方面,規範來人來客接待,完善車輛、機關財務等方面的管理,努力節減機關經費支出。積極向領導建議改善局機關大院環境,綠化空坪400多平方米,並安裝了彩燈,使機關環境大爲改觀。

二、提高參謀水平

作爲參謀部的辦公室,堅持圍繞財政工作中心,緊扣理財主題,切實強化參謀意識,使辦公室成爲領導大腦的天線、手足的延伸。一是及時總結情況,反饋資訊,爲領導決策提供依據。按照局領導的佈置,全年完成財政形勢分析2篇,參與財稅形勢分析起草3篇,執筆完成《關於XX年財政預算執行情況和XX年財政預算草案的報告》、《某縣財政執行情況的報告》等。二是積極組織修訂局機關各項工作制度,確保全局工作的正常運轉。今年以來,制定了《局機關工作規程》、《辦事程序》等規章制度,使制度更加規範、具體、切實可行,局機關工作作風明顯好轉,辦事效率明顯提高。三是加強督查督辦,確保各項工作落實。按照大事重點督辦、急事馬上督辦、常事定期督辦的原則,協助領導抓決策落實,使工作有佈置、有檢查、有督辦、有迴音、有成效,充分發揮了助手作用。完成縣人大代表、縣政協委員建議、提案辦理7件,建議、提案辦理答覆函被縣五屆人大二次會議祕書組作爲模式供其他單位參考,縣財政局被評爲建議、提案辦理先進單位。

三、加強調研宣傳力度

在人手少,任務重的情況下,透過建立財政資訊網絡,切實強化財政調研、宣傳、資訊工作的力度,從而豐富了財政資訊資源,促進了財政調研、宣傳工作的開展。一是財政調研質量提高。XX年,局辦起草完成調研文章3篇,其中:《山區農業縣財政困難的成因分析及建議》一文分別在《中國特產報》、《農村財政與財務》雜誌發表,並被收入人民日報出版社出版的《新時期中國財政與稅務大觀》一書;《當前鄉鎮財政機構管理的.合理定位芻議》一文在《農村財政與財務》雜誌發表;《稅改後鄉鎮財政管理體制芻議》一文在《某經濟》雜誌發表,還在某市社科聯等舉辦的論文評比中榮獲一等獎;《目前縣級會計集中核算工作存在的問題及對策探討》一文,在省社科聯等舉辦的論文評比中榮獲三等獎。二是財政宣傳重點突出。XX年,局辦在全國各類報刊發表通訊、短訊等新聞報道52篇,其中:在《中國財經報》發稿6篇、《農村財政與財務》發稿4篇、《某日報》和《某晚報》發稿21篇。宣傳全市優秀理財能手某同志事蹟的《二十年春秋財政情》一文,分別在《某日報》、《農村財政與財務》、《某財政》等報刊雜誌上發表,並被收入人民日報出版社出版的《財稅改革與管理全書》、人民日報時代潮雜誌《人民公僕》大型畫冊。局辦和人教股共同創作的攝影作品在全省、全市財政系統攝影比賽中分別榮獲三等獎和一、二等獎。三是財政資訊傳遞及時。全年編髮《某財政資訊》12期,編髮資訊80多條,其中被市局採用12條。

四、強化內部管理

根據每個人的業務素質能力,結合辦公室工作實際,健全了辦公室內部分工責任制,對公文處理、後勤服務、計劃生育、車輛和財務管理等工作明確了專人負責,實行既有分工又有合作,確保了辦公室工作的有序開展。爲提高辦公室人員的業務能力,在加強辦公室人員平時業務知識學習的同時,局領導還先後派出文祕、檔案人員參加上級有關部門組織的專業培訓,着力提高辦公室人員的綜合素質,使辦公室人員不僅甘於寂寞、樂於奉獻吃苦,還能胸懷全局、服務大局、務實高效的開創辦公室工作的新局面。

財政局年度工作總結4

按照省市局工作要求,20xx年度XXX紮實開了績效管理工作,透過全局幹部職工共同努力,績效管理工作穩步推進,但是在取得良好效果的同時,也暴露出一些問題,現將工作開展情況總結如下。

一、 工作開展情況

(一)加強領導, 建章建制, 確保績效考覈工作順利開展 。

一是領導重視,提供組織保障。我局先後多次召開黨組會、局務會專題研究績效考覈工作, 成立了由局長任組長,分管局長任副組長,科室長、分局長爲成員的考覈小組,下設辦公室,由一名主任科員任考覈辦主任,具體負責日常考覈工作,確保了績效考覈工作的全面推進。

二是建章健制,提供製度保障。 根據市局績效考覈辦法和一系列檔案精神,結合縣局實際,細化指標,完善標準,修改制定了《XXX績效考覈辦法及實施細則》,進一步明確了績效考覈工作目標,縣局制定了科室分局雙向責任制,明確考覈責任。使我局的各項工作有標準、有措施的穩步開展。三是齊抓共管, 提供實績保障。要求各科室、分局(中心所)制定出適合本單位特點的考覈積分細則,各單位必須考覈到崗、到人,嚴格執行考覈辦法,不能走過場, 每月考覈,每季度進行彙總,並結合考覈結果進行總結講評,確保了績效考覈工作的穩步推進。

(二)注重實際, 規範程序, 確保績效考覈全面落實。  一是完善考覈基礎資料。考覈中我們堅持以能見資料爲主要考覈依據,對工作人員量化考覈主要依據考覈指標對應的工作完成情況、工作日誌等。同時縣局透過日常檢查、納稅評估和專業稽查檢查情況,對工作進行質量考覈,並要求在考覈結束後將考覈有關資料整理歸檔。

二是規範考覈基本程序。我們嚴格按照考覈辦法以及績效系統管理進行考覈,組織績效方面,每月按照節點對科室分局進行考覈,科室按照指標工作要求對分局(中心所)進行扣分和分檔;個人績效方面,科長、分局(所)長撰寫工作計劃,一般工作人員填寫工作記錄,做到項項由計劃,項項有落實。

二、存在問題

縣局全體幹部職工非常重視績效考覈工作,把其擺在與稅收同等重要的位置,取得了良好的效果。但是在市局考覈中,被扣分科室和指標較多,凸顯出在良好效果之下存在着一些問題。

一是部分指標制定不切合工作實際。部分科室制定的考覈指標過分注重省市局考覈指標,沒有考慮實際工作需要,與實際工作落實與考覈的結合力度不強,主要的顧慮是

怕刪除或者新增考覈項目,在上級考覈中,漏掉自己的工作而導致扣分,影響了指標考覈成效。

二是科室之間溝通協調不夠。有的科室指標項目被市局對應科室扣了分,在績效工作月總結時,他們的解釋是一些指標的完成不是本科室能夠獨自完成,需要其他科室共同完成,這說明科室之間存在着缺乏溝通的問題。

三是績效考覈獎懲效果不明顯。縣局雖然在績效考覈辦法中規定了獎懲措施,即對於優秀的給予先進單位獎勵,對於落後的科長、分局(所)長進行談話,但是激勵促進作用不突出。

三、下步改進措施

針對上述問題,縣局制定了下步改進措施。

一、重新梳理績效考覈指標。縣局科室積極與市局對應科室進行溝通,對考覈指標進行全面系統的再梳理,刪除或者新增切合實際的指標,切實做到減負,突出實效。

二、是強化科室協調溝通。充分發揮科室績效管理考覈聯絡員的作用,明確聯絡協調責任制,完善溝通協調聯絡機制。同時縣局組織科室對涉及需要共同完成的指標進行工作計劃和安排,充分發揮合力作用,確保績效管理落實不漏,實現管理的無縫式銜接。

三、是補充制定獎懲措施。縣局制定績效考覈結果月通報制度。每月對考覈結果在一樓大廳進行公示通報,從第一名

到最後一名進行排名。同時發揮組織績效與個人績效考覈結果運用,將其作爲創先評優的基礎參考項目,進一步建立完善激勵機制,帶動整體工作水平的穩步提升。目前縣局正在積極探尋更有效的獎懲措施。

財政局年度工作總結5

一年來,我局安全生產工作在區安全生產委員會的統一領導下,深入貫徹落實《安全生產法》,切實履行“預防爲主、安全第一”的方針,牢固樹立“安全工作責任重於泰山”的思想。根據工作實際,精心組織、周密部署,組織開展了本局各項安全工作大檢查,從根本上消除了安全隱患,確保了我局財產生命安全。現將一年來度安全生產工作總結如下:

一、高度重視,切實加強對安全生產工作的領導

我局堅持“安全第一、預防爲主”的方針,圍繞“安全生產社會化,政府監管網絡化,企業管理科學化,責任追究制度化”的安全工作思路,認真落實市委、市政府“兩杜絕——減少——確保”的目標管理責任,按照局室管理原則,實行了“一把手”負總責的安全生產責任制,對我局安全生產工作全面負責,組織學習貫徹實施安全生產法律、法規。確保了全年我局未發生任何事故。

二、 建立安全管理工作目標管理制度

進一步完善安全生產各項制度,落實安全生間責任制和責任追究制,建立健全安全生產長效機制。加強局室用火、用電及使用易燃易爆化學物品的消防安全管理和開展經常性的消防防火工作; 加強了票據管理及帳目管理的安全工作,並責任到人。

三、着力於安全生產宣傳教育,普及知識

根據區管委會相關檔案精神,制定年度安全生產工作方案。爲把握輿論導向,積極開展全民安全教育活動和“安全生產月”活動,採取了多種形式普及安全生產和法律法規知識。

四、切實加強安全生產基礎工作,建立了安全生產應急機制

我局進一步加強作風建設強化廉潔自律意識,健全內外部監督約束機制,建立健全了安全生產應急機制,着力提高應急救援水平,堅決杜絕了安全生產事故的發生。