一個好的工作總結對下一步的工作規劃有很大的作用，以下是關於局機關精神文明建設工作總結範文，歡迎閱讀!
XXX局XX年精神文明建設工作總結
201X年我局精神文明建設工作堅持以小平同志理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀爲指導，以建設社會主義核心價值體系爲根本，以學習宣傳貫徹黨的會議精神爲主線，積極開展了以“文明行動”爲主題的精神文明創建活動，確立了“以人爲本、以創爲榮、鞏固成果、促進發展”的創建工作思路，不斷促進物質文明、精神文明、政治文明和生態文明共同發展。一年來，我們從培育道德風尚、普及生態文明理念着手，爲實現財政管理科學化、精細化化目標提供堅強思想保證、強大精神動力、堅實道德支撐和良好文化條件，強力組織收入，全力保障支出，大力實施監督、深入推進改革，實現了財政工作平穩較快發展。
一、強化領導責任，健全文明創建機制
(一)局黨委高度重視文明單位創建工作。把深入開展創建活動作爲全面加強機關作風建設、隊伍建設和文明建設的一項重要內容和載體。一是機構健全。有創建工作領導小組。局精神文明創建工作領導小組由局長任組長，局黨委書記任副組長，領導小組下設辦公室由局機關辦公室有關同志擔任，負責創建工作的組織、指導、協調工作。二是領導重視、措施到位。局黨委把創建活動擺上單位重要議事日程，做到思想認識、實際工作、經費投入三到位;有創建規則、工作計劃、量化考評、工作總結等各項措施。精神文明創建工作與財政業務工作一起研究、一起佈置、一起落實、一起督查、一起考覈，切實從思想上、組織上、具體措施上全面進行落實。三是強化責任，層層落實。把精神文明建設工作與崗位目標責任制考覈緊密結合起來，逐條對照考覈內容，落實責任到人，確保精神文明創建工作不流於形式，各科室和財政所負責人實行“一崗雙職”，形成一級抓一級、層層抓落實的良好格局。同時，加強督查，結合年終評選先進活動，對科室和財政所精神文明創建工作情況進行專項督促檢查，針對薄弱環節和存在問題抓好查漏補缺。
(二)堅持和健全民主集中制建設。建立議事和決策制度，落實局黨委會議事規則和局長辦公會議事規則。局黨委注重堅持集體領導和個人分工負責制。對涉及財政發展的重大事項，堅持會議討論、集體研究決定的原則，充分發揮黨內民主，廣泛徵求羣衆意見和建議。在2013年上半年領導幹部民主生活會前，以多種方式廣泛聽取各方面意見，共徵求意見、建議23條。局領導班子模範執行黨和國家各項方針政策，勤政廉政，廉潔自律，形象良好，團結和諧，認真落實縣委、縣政府和縣文明委交付的各項任務，有較高的威信，黨組織戰鬥堡壘作用強，黨員先鋒模範作用好。
二、提高思想道德素質，夯實思想政治基礎
(一)加強理論學習，提高政治素養。局黨委把政治學習作爲提高幹部職工政治思想覺悟的重要任務。認真貫徹縣委學習型黨組織建設精神，制定“六型” 機關建設方案，以建設學習型、服務型、創新型、效能型、廉潔型、和諧型機關爲載體，以中心組學習帶動全體黨員幹部職工學習的方法，健全和落實各項學習制度。特別是堅持中心組學習制度，做到每季有學習計劃，每月有學習專題。同時，結合召開座談會、書寫學習心得、製作宣傳欄等進行學習宣傳交流。2013年，我們把黨的會議精神、小平同志理論、“三個代表重要思想”和科學發展觀以及國家總書記一系列講話精神列入學習重要內容，積極組織幹部職工學習省、市、縣 “兩個會議”和經濟工作會精神。結合創先爭優活動的學習，我們建立學習宣傳園地，交流學習心得體會150多篇，刊發《財政資訊簡報》70多期，確保學習取得成效。
(二)加強道德文化建設，提高思想政治素質。把開展社會主義核心價值體系教育作爲“六型”機關建設和精神文明建設的一項重要內容，組織黨員幹部職工學習社會主義核心價值體系的重大意義、科學內涵和實踐要求。一是進一步深化思想道德實踐活動。繼續深入貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，大力倡導文明禮儀之風，深入開展公民道德宣傳活動，倡導愛國、誠信、友善、勤儉、敬業的道德規範。一年來，機關抓道德建設有效，幹部職工自覺遵守道德規範，無違法違紀行爲。二是積極開展道德模範和先進事蹟宣傳學習活動。組織學習敬業奉獻模範楊善洲、職業道德模範郭明義、財政戰線先進人物沈浩等模範的先進事蹟，在全縣財政系統和機關各支部中開展學模範、見行動活動，並將模範人物的先進事蹟透過宣傳欄、財政資訊，及時宣傳報道。激發財政幹部幹事創業的工作激情。三是開展 “我們的節日”主題活動。以春節、三八、五一、七一、國慶等節日爲重點，突出“文明**行動”主題，開展豐富多彩的機關節日文化活動。組織機關黨員幹部等在建黨90週年前夕到紅西路軍紀念館開展“弘揚革命傳統”教育。四是開展爲災區獻愛心活動。組織機關幹部職工爲**縣、**縣地震災區愛心捐助6500多元，弘揚“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神。
(三)加強紀律作風建設，推進文明創建實效。進一步深入開展“創文明機關、做人民公僕”活動。一是繼續開展“六比六看”競賽活動。以“比勤奮學習，看素質水平;比工作效率，看精神狀態;比服務質量，看工作態度;比開拓創新，看工作亮點;比真抓實幹，看工作成效;比紀律作風，看整體形象”爲主要內容，引導幹部職工弘揚爭創一流、不甘落後的工作作風。二是堅持以人爲本，做好思想工作。建立幹部思想狀況談心制，廉政建設談話制。堅持對幹部人事變動、崗位調整等重要事項進行幹部思想溝通、交換意見的制度，堅持元旦、春節前對局領導幹部進行廉政談話，使一些苗頭性的問題得到及時解決。三是進一步強化廉政建設。加強廉政教育，注重懲防體系建設，組織幹部職工學習貫徹《關於實行黨政領導幹部問責的暫行規定》、《黨員領導幹部廉潔從政的若干準則》和縣委制定的建立懲防並舉的勤政廉潔責任制度，積極組織黨員幹部職工觀看廉政教育警示教育片，增強反貪腐和廉政建設責任意識。四是切實履行好“一崗雙責”。按照責任制的要求，班子中的黨員領導幹部帶頭嚴格執行廉潔自律各項規定，嚴格遵守“四大紀律、八項要求”，履行責任承諾，按中央要求落實“五個不許”、“兩個糾正”的要求，各負其責，帶好隊伍。各財政所對所管轄範圍的幹部職工負教育、監督、管理的責任，層層簽訂黨風廉政建設責任書，形成一級抓一級、層層抓落實的廉政責任機制。五是加強和改進機關作風建設。開展“科學理財創先鋒，服務發展爭先進”活動，簡化辦事程序，開闢網上辦公服務;開展延伸服務，變坐等服務爲主動服務，建立完善服務對象聯繫制度，不斷拓寬財政服務渠道，將財政政策法規宣傳諮詢服務延伸到企業和服務對象;對各科室、各財政所簽署機關效能責任承諾，進一步加強機關作風建設，提高辦事效率。
三、深入創建文明單位，營造和諧文明機關
(一)、深入推進創先爭優活動。一是進一步創新創先爭優活動載體。以“科學理財創先進、服務發展爭先鋒”爲主要內容，深入開展“比學習、比工作、比作風、比奉獻、爭優秀”爲內容的“四比一爭”活動，全面推行“一諾三評三公開”工作法。認真實施先進典型培育計劃，在9個支部中培育、樹立了“五個好” 先進黨支部2個和“五帶頭”優秀共產黨員8名。創先爭優活動成效明顯。二是認真開展結對幫扶活動。繼續深入開展城鄉“1+1”結對互幫、扶貧幫困慰問等黨性實踐活動，健全制度機制，鞏固幫扶成效。局黨委在年初制訂了詳細具體的年度結對互幫活動方案，積極爲**鄉**村的發展出謀劃策2013年到村上調研指導工作10多次，積極扶持困難黨員家庭發展經濟，積極爲**村的精神文明建設獻計出力，爲**村硬化村文化體育廣場200多平方米，投資2萬多元改建裝修了村文化體育廣場舞臺，爲豐富村文化體育活動奠定了良好基礎。幫助困難家庭清理房前屋後柴草、清理街道三堆、走訪慰問困難戶，幫扶工作得到了**村黨員羣衆的擁護和認可。三是進一步豐富黨性實踐活動。在鞏固已經開展的“科學理財創先進、服務發展爭優秀”主題活動和“服務承諾”等黨性實踐活動的同時，重點開展了“黨員先鋒崗、黨員示範崗、黨員示範視窗”創建評選活動和“雙培”活動，注重發揮黨員的先鋒模範作用，結對幫帶，使4名工作骨幹培養成了黨員發展對象，大部分黨員都培養成了業務工作骨幹，黨組織的感召力和向心力不斷增強。四是開展黨員公開承諾。要求每個黨員根據單位的中心工作、各自的崗位職責，從加強自身建設，實現工作目標，提供優質高效服務等方面做出具體的公開承諾，接受羣衆監督。
(二)、開展六型機關創建活動。爲不斷加強機關作風建設，內強素質、外樹形象，進一步提高財政發展和服務水平，結合學習貫徹黨的會議精神，在財政系統開展了“學習型、服務型、創新型、效能型、廉潔型、和諧型”機關創建活動。核心思想是：凝聚人心內力，提高財政幹部隊伍的素質，把財政工作提高到一個新的水平。根據這一思路，局黨委制定了開展創建“六型”財政機關活動的計劃，積極組織實施 ，一是凝聚人心內力，加強宣傳發動 ，完善制度建設。二是狠抓隊伍建設，重在提高素質，塑造“四型”財政幹部。爲進一步落實創建任務，局黨委還提出了以認真學習、勇於實踐 ，在理財能力建設上有所作爲，爭做 “學習型”財政幹部;紮實工作、開拓創新，在推動工作落實上有所作爲 ，爭做“高效型”財政幹部;克己奉公、求真務實，在廉政建設上有所作爲，爭做“廉潔型”財政幹部;講黨性、顧大局、弘揚正氣，在提高服務質量上下功夫，爭做“服務型”幹部的“四型”財政幹部目標。極大的鼓舞了士氣，調動了廣大幹部職工的積極性。 三是緊密聯繫實際，上下聯動，確保創建活動落到實處。創建 “六型”機關 ，歸根到底要體現在提高財政工作的質量和效率上，使財政工作適應經濟建設和新時期社會發展的需要。局黨委着眼財政發展大局，把創建活動融入財政各項工作中，用財政工作的發展檢驗創建活動的落實。在推行文明辦公方面，進一步推行了文明用語和掛牌上崗制度，實施了首問責任制、一次告知制、服務承諾制、限時辦結制和AB崗工作制度。集中支付中心等視窗單位，在推行文明辦公活動中，結合工作特點，積極開展了“講學習、比又紅又專，講紀律、比廉潔勤政，講服務、比敬業奉獻，講團結、比協作共事”的四講四比活動，受到社會各界普遍好評。
(三)深入開展社會公益和文明辦公活動。一是開展城鄉共建文明和諧村活動。落實縣文明委拓展創建活動載體，熱心社會公益，與**鄉**村建立掛鉤幫扶制度，局領導深入該村了情況，幫助解決打井抗旱、陰溝清淤等改善農業基礎設施建設的實事，落實創建責任，着力發展壯大農村經濟。二是開展創建“平安單位”活動。安全工作落實，制度健全，無重大安全責任事故。組織黨員幹部職工參加“創建文明視窗”等活動，強化優質服務，繼續推行“優政” 服務，“無缺崗”服務。三是進一步優化辦公環境。加強對機關的.衛生整治，健全衛生責任制，組織衛生檢查，做到室內室外環境衛生淨化綠化美化,提高創建文明單位的實效。
四、文化體育活動豐富多彩，激發幹部創建工作熱情
爲增強集體凝聚力和榮譽感，提高財政系統幹部的工作積極性和效率，營造一個團結、奮發、高效的良好工作環境，大力推進文化建設，開展形式多樣的各種文體活動。 一是組織開展了元旦春節文藝聯歡晚會;二是開展了“三八”節觀摩項目和座談活動;三是組織了全縣財政系統幹部職工“慶五一迎五四職工運動會”活動，在七一建黨節前夕組織幹部職工在西路軍紀念館接受革命傳統教育，慰問困難戶和老黨員。在各項活動中大家充分展示了財政幹部職工銳意進取、勇於開拓的精神風貌。 這些活動的開展，不但調動了廣大幹部職工的積極性、參與性，還鍛鍊的財政幹部的身心健康，有了一個健康蓬勃的工作氛圍，團結了同志，增進了友誼，確保了財政工作的順利開展。
五、文明創建促進財政事業發展
透過開展文明單位創建活動，XX部門思想、作風、效能和隊伍整體素質不斷提高，有力地促進了財政經濟和各項事業發展。全縣財政收入實現持續快速增長，財政執行繼續保持與經濟增長相協調的良好態勢。截止10月31日，全縣公共預算收入累計完成13348萬元，佔預算的90.8%，同比增收3168萬元，增長31.12%，超均衡進度7.47個百分點。大口徑財政收入累計完成31020萬元，佔預算的89.91%，同比增收8726萬元，增長 39.14%，超均衡進度6.58個百分點。其中：國稅系統完成4500萬元，佔預算的75%，同比增長15.95%;地稅系統完成14283萬元，佔預算的82.09%，同比增長32.95%;財政系統完成12237萬元，佔預算的110.24%，同比增長59.54%。預計全年完成大口徑收入 34500萬元，佔預算的100%。公共預算收入完成13348萬元，佔預算的100%。地方財政收入增幅位居全市各縣(區)前列。同時，財政改革進程進一步推進，持續深化部門預算改革，全面推行國庫集中收付改革，進一步規範政府採購制度，全面落實財政票據電子化改革，穩步推進非稅收入收繳改革;社會事業發展得到較好保障。着力解決以改善民生爲重點的羣衆最關心、最直接、最現實的利益問題。堅持把財政政策和資金重點向“三農”傾斜、向社會事業發展薄弱環節傾斜、向民生事業傾斜、向特殊困難羣衆傾斜;財政監督機制不斷健全，初步建立了財政資金執行全過程的監督體系，加大了對中央和省、市委各項重大政策落實的督查力度，特別是加強了對惠民惠農項目資金使用情況、救災專項、社保基金、扶貧等資金的檢查監管力度。
2013年在縣委縣政府的領導和市XX局的支援下，我們既抓財政改革發展，又加強精神文明建設，堅持批評與自我批評，在工作中戒驕戒躁，積極進取，透過政治思想教育和豐富精神文明建設活動激發幹部職工的創造活力，規範職工的行爲，依靠集體的力量，實現了XX工作的新突破、新發展。今後我們要進一步加大精神文明建設力度，真抓實幹，開拓創新，不斷推進財政系統精神文明建設大發展，提升財政幹部思想道德素質，爲加快全縣經濟轉型跨越做出財政工作的新貢獻。