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企業安全管理工作總結範文

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難忘的工作生活已經告一段落了,相信大家這段時間以來的收穫肯定不少吧,將過去的成績彙集成一份工作總結吧。在寫之前,可以先參考範文,以下是小編整理的企業安全管理工作總結範文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

企業安全管理工作總結範文

企業安全管理工作總結1

隨着市場經濟的迅速發展,我區的商貿企業也得到了迅速的發展,逐步形成了商場超市、餐飲娛樂、中小型零售商店相結合的商業圈,給人民羣衆生活帶來方便,同時,也給我區安全管理帶來了壓力,給我區安全生產工作提出了新的挑戰。結合我區商貿企業實際,我區規範了企業管理,加強了安全生培訓,開展了隱患排查治理,制定了應急救援預案,採取了有效的措施,我區商貿企業安全管理水平不斷提高。現將相關工作總結如下:

一、完善安全管理,形成長效機制

一是區委、區政府對商貿企業安全管理高度重視,區政府主管領導對商貿企業安全生產工作進行調度、指示,區安委會多次召開會議,對商貿企業安全管理工作進行研究部署,落實責任,採取措施,統一協調管理,充分發揮各部門安全管理職能,形成商貿企業安全管理合力。二是開展安全生產承諾活動。爲使商貿企業安全生產主體責任得到深入落實,強化商貿企業法定代表人負責制,我區在商貿企業中廣泛開展了安全生產承諾活動,商貿企業向區政府鄭重承諾,落實安全責任、加強安全管理、承擔安全責任。三是建立商貿企業安全制度。我區爲商貿企業提供了安全管理制度樣本,指導督促商貿企業結合自己的實際制定相關的安全制度,並加強對商貿企業的監管,督促企業落實安全制度,爲做好企業安全奠定了基礎。

二、加強安全檢查,消除安全隱患

一是開展日常檢查。各部門各司其職,加強對商貿企業的日常檢查,及時發現問題,及時進行改正;尤其是發揮辦事處、鎮和社區安監員掌握基層安全工作的優勢,對所有商貿企業定期、逐家進行安全檢查,督促企業進行自查自改,使安全隱患及早發現和治理。二是開展隱患排查治理。各負有安全管理職責的部門發揮各自的專業優勢,開展各類專項整治活動,深化安全隱患排查,對商貿企業中存在的安全隱患,制定隱患治理方案和計劃,督促企業及時進行隱患治理。三是開展聯合大檢查。在每個重要節日和特別時期,區安委會都要組織全區各職能部門開展安全生產大檢查活動,對存在的重點問題,現場會診,當場解決問題;對嚴重的違法違規行爲、難管難處理的企業聯合進行處罰和查處。

三、加強宣傳教育,提高安全意識

一是加強安全宣傳。結合“安全生產月”、“119消防日”等重要活動,組織商貿企業和人民羣衆參與現場諮詢、懸掛展牌、標語、收聽廣播、有獎知識問答等活動,學習安全生產法律法規和方針政策,提高安全生產知識水平,強化安全防範意識。二是加強教育培訓。結合安全社區創建,我區制定印發了《商貿企業安全管理指南》、《小型企業應急預案範本》、《緊急醫療救護常識》等安全培訓教材,先後組織商貿企業安全培訓、十小場所安全培訓等40餘期安全培訓,培訓商貿企業管理人員和從業人3000餘人,切實提高了商貿企業安全管理水平和從業人員安全生產意識。三是開展應急救援。組織指導商貿企業制定應急救援預案,開展應急救援演練,對預案的可行性、可靠性進行檢查,提高商貿企業的應急能力和從業人員的自救逃生能力。

在以後的工作中,我區將繼續加大對商貿企業的監管力度,進一步加強教育培訓,深入抓好重點部位、重點環節和重點崗位的安全管理,不斷增強商貿企業和從業人員安全管理水平和安全意識,努力營造積極、和諧的安全文化氛圍,爲商貿企業健康發展創造更爲有利的安全生產環境。

企業安全管理工作總結2

上半年,我廠在集團公司和股份公司的正確領導下,全廠幹部職工克服全球金融危機給企業生產經營造成的困難,緊緊圍繞安全生產、連續生產、清潔生產這一工作目標,大力開展點線管理、強化現場管理、深挖企業內部潛力,堅持安全生產常抓不懈,截止6月底,我廠共生產甲烷氯化物18606噸,未發生安全事故,較好的完成了股份公司下達給我廠的生產經營任務,現將上半年的工作總結如下:

一、統一干部職工思想,增強戰勝困難信心

受全球金融危機影響,從去年下半年開始,我國經濟發展形勢急轉直下,對剛剛投產的我廠來說更是雪上加霜。面對前所未有的困難,我廠幹部職工也曾一度出現過信心不足、悲觀失望的情緒。針對這一情況,廠黨總支認識到,要想渡過難關,必須統一全廠上下思想,樹立戰勝困難的信心,爲此在全廠幹部職工廣泛開展了提合理化建議活動,大家紛紛建言獻策,找到了從內部挖潛來戰勝困難的突破口,形成了全廠上下勒緊褲腰帶過緊日子的共識,建立了戰勝困難的信心,爲完成上半年的生產任務奠定了堅實的思想基矗

二、實行點線管理,深挖內部潛力

在廣泛統一思想的基礎上,我廠從年初就大力推行點線管理,層層落實責任。經過反覆研究,全廠共制定了5條管理線,44個費用控制點,做大了橫到邊、豎到沿、責任到個人,使各項費用得到了很好的控制。今年上半年,甲烷氯化物單位制造成本比計劃降低了586.8元/噸,單位原料消耗也比去年和計劃有較大幅度降低。同時培訓、組建了內部維修力量,大力開展修舊利廢,半年修理費比計劃減少支出46.5萬元。

清退外聘人員,原由外聘人員承擔包裝、維修、綠化等工作全部由本廠職工承擔,上半年比去年同期節省零工費開支xx萬元。

嚴格加強對管理費用的控制,管理費用比計劃少出140萬元,其中車輛費節支65863.79元、應酬費節支3593.8元、辦公費節支2912.8元、綠化費節支15005元、銷售費用比計劃節支38.5萬元。

三、狠抓現場管理,促進管理工作上水平

現場管理是一項常抓不懈的工作,爲促使管理上水平、上臺階,在原有現場管理基礎上,制定和完善了現場管理方案、考覈方式、檢查方式等內容,並對辦公、生活、生產現場等進一步明確了責任分工,每週定期組織人員進行檢查,並將檢查結果在板報公告,檢查結果與部門薪酬掛鉤,極大的提高了職工搞好現場管理的積極性。目前全廠基本消滅了跑冒滴漏,工作現場和生活現場乾淨整潔。

四、安全工作常抓不懈,基礎管理工作上臺階

安全工作是企業生產的生命線。今年以來,我廠全面貫徹企業安全生產主體責任,建立健全了安全管理機構與安全管理網絡,層層落實了安全生產責任制。認真開展安全培訓教育,全力提高員工安全意識和自我防護能力,增強了全員的“基本功”。以“打非、治違、抓責任”爲主題,認真排查和整改事故隱患,確保安全投入,不斷增強企業本質安全水平,積極舉辦了“安全月”活動,強化事故應急預案演練,不斷提高了員工應急事故的處置能力。積極推動安全標準化體系建設,不斷提升安全生產管理水平,受到了上級安全部門的肯定和認可。

五、加強設備基礎管理,保障生產平穩執行

爲加強我廠設備管理工作,今年我廠成立了設備管理部,設備管理工作有了較大起色,設備基礎管理工作明顯加強。今年以來,我廠進一步修訂和完善了設備管理制度,對全廠各種設備報表進行了規範,修訂並落實了設備管理考覈制度,完善了設備臺帳和設備檔案,進一步強化了月度檢修計劃管理。今年以來共完成了13臺到期超重設備、50臺壓力容器、86檯安全閥的定檢工作,保障了生產的安全、平穩執行。

六、精心組織生產,做好節能減排

爲了做到安全生產、連續生產、清潔生產,我廠在做好設備維修、加強查漏堵漏的同時,進一步完善生產工藝,甲烷氯化物5.6月份分別比計劃超產428噸和301噸。產品蒸汽單耗和用電單耗及蒸汽凝液回收等指標均超額完成任務,其中蒸汽單耗比計劃減少0.227立方/噸,用電單耗比計劃少用158度/噸,1—6月份全廠共達標排放污水17737.82立方,合理轉移危險廢物221.284噸。

七、堅持比價採購,減少資金佔用,實現效益最大化

今年以來,我廠緊緊把握市場行情變化,加強市場資訊的多渠道溝通,堅持比價採購,將原材料採購價格保證在同期市場相對最低位,最大限度的提高採購

效益,實現採購效益37、5萬元,同時透過延期付款及調整庫存,比年初減少資金佔用,成品佔用資金比年初減少355萬元。

八、立足本職,保質保量完成各項分析任務

嚴格控制原料及產品進出廠質量,充分發揮質控工作在生產過程中的“眼睛”作用。我廠對所有供應商實行“先抽樣檢驗合格再允許送貨”的辦法,把不合格原料從源頭開始控制,共檢驗進廠原料280批次,查出並按程序退回不合格原料1車次,確保生產用上合格的原材物料,同時共檢驗並出具產品質量證明書2100餘份,做到一車一單,保證了“出廠產品優等品率100%”的目標,隨時對客戶的反饋意見疑惑及時進行溝通,並根據客戶要求隨時取樣分析,維護企業信譽。上半年及時準確上報分析數據2xx個,爲車間連續、高效執行作出了貢獻,真正起到了生產“眼睛”的作用。

企業安全管理工作總結3

根據年初制定的xx年工作計劃:以“增強安全意識,加強安全教育,強力推行各種安全制度,加強各種安全檢查,消除各種安全隱患,確保安全生產”的安全生產管理方針爲指導思想,從各班長着手以班長帶動班員的形式抓好安全教育,以以往各單位出現的典型事故爲治理重點抓好安全生產,做好安全檢查,重點治理、消除各類安全隱患,以確保安全生產。

我結合計劃認真進行了實施,透過切實貫徹落實公司安全生產管理方針,經過自身努力和踏實工作以及各車間班長及廣大員工的積極配合、努力,在產量、效益均比上年同期大幅提升的情況下,確保安全事故發生率爲0,實現了全年安全生產目標。現將全年工作總結下:

一、利用多種形式加強安全教育,增強職工安全意識

1、利用工作之餘集中全場人員進行安全的學習、討論,學習各個車間及崗位的安全操作規程,下發學習材料,及時傳達、貫徹上級檔案精神及要求,分析討論近期國內外各類事故案例,舉一反三,結合公司實際查找問題並制定防範措施,提高了安全員綜合素質和安全管理能力。另外根據季節性特點,並結合本廠實際生產情況及上週存在問題等,對下週須注意事項進行全面分析和部署,及時發現和解決問題,充分發揮了安全管理網絡的作用。

2、針對公司具體生產情況編制了本車間各個崗位的各種安全制度、安全知識,下發到每個職工。特別是對進一年來的新進的員工,更是狠抓安全教育,並利用各種形式組織學習,普及了安全知識和提高了職工自我防護意識。我也利用日常檢查、值班等機會與職工深入探討,及時掌握職工安全心理,隨時結合實際進行安全教育,收到了非常良好的教育效果。

3、開展了事故警示教育。組織全體職工觀看了《反“三違”事故篇》安全警示教育光盤。採用案例再現的表現形式,透過對企業典型真實案例的生動再現,使廣大幹部職工認識到違章就是走向事故、靠近傷害,甚至斷送生命。使廣大幹部職工真正從思想深處懂得安全,重視安全,時時刻刻想着安全。透過豐富多彩的內容及真實案例的生動再現增強了職工安全意識,強化了安全理念,獲得了廣大幹部職工一致好評,提高了職工的安全素質。

二、深入細緻的開展安全檢查工作,做到預防爲主

安全檢查是搞好安全生產的重要手段,其基本任務就是:發現和查明各種危險和隱患,督促整改;監督各項安全規章制度的實施;制止違章指揮、違章作業。對於安全檢查主要是從以下幾個方面來做的:

(1)加強日常安全檢查

每天進行日常巡檢,風雨無阻。着重檢視生產現場的關鍵裝置和重點部位及特殊作業現場。如在檢查過程中發現問題,馬上通知相關人員對現場進行整改,發現人的問題,立即批評、教育,必要時進行處罰和處理。利用這種“走動式”管理,親臨現場、親自觀察,得到的資訊便很及時、真實、全面而且詳盡,使問題能夠及時得到解決。

(2)開展專項安全檢查

對查出的不安全狀態、不安全行爲及時進行進行處理,並納入工資考覈。對存在的問題要求車間限期進行整改,發現安全管理工作較突出的部門、人員進行獎勵。xx年累計檢查出100多項安全隱患或不安全因素,對這些問題分類進行了處罰和整改,有效的保證了生產安全。對不能及時整改的制定了相應的監控措施。並逐條進行了分析,從而有效杜絕了安全事故的發生,在全廠上下形成了人人講安全、事事講安全的好局面

三、貫徹落實安全標準化工作,提高安全管理水平

只有充分認識到安全標準化工作的重要意義,加強領導,落實責任,才能真正做到“爲之於未有,治之於未亂,防患於未然”。透過安全標準化工作,可以杜絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀律,將傳統的事後處理轉變爲事前預防。堅持嚴格按照安全標準化的要求開展工作,收到了良好的效果。

1、制定了各項切實有效的規章制度。年初我廠根據實際情況制定了港西油管廠管理實施規定,並嚴格按章執行。制定了質量獎懲規定從而有效地提高了全員的質量意識。完善了崗位職責及各崗位設備的操作規程和保養規程,由於較好的落實了各崗位人員的責任,嚴格標準的執行,從而使各車間設備現場都達到規範要求。並且各項安全管理制度做到及時修訂、補充和完善,各種安全記錄、臺帳和檔案資料得到進一步完善;崗位操作規程、事故應急救援預案得到及時修訂;嚴格按照規範工作,不走過場,不留死角,真正做到預防爲主,實現安全生產。

2、安全警示標語、標識隨處可見;生產、儲存、作業現場的'安全管理有了較大的改進及完善,現場的安全、消防和防護器材得到進一步完善;

3、職工將標準轉化爲習慣,能按標準化的要求來規範自己的行爲,並持之以恆堅決執行,減少了違章操作和不安全行爲,職工的安全標準化意識得到進一步增強,職工的綜合安全素質得到提高。

4、進一步搞好標杆隊建設,在原有標準化的基礎上,再接再厲努力完善各種制度健全了港西油管廠千分制細則,並逐條的、予以實行,從而使標準化更上一個臺階。

四、加強安全工資考覈,規範日常生產行爲

把安全工作和獎金掛鉤,對出現問題較多較嚴重的車間或個人進行一定金額的處罰,極大地促進了車間安全管理,使職工認識到由於自己的違章行爲可使整個車間、全體職工都受到損失,增強了自我監督和互相監督意識,提高了職工對安全的關注程度和遵章守紀的意識,使我廠的安全管理邁上了一個新臺階。

五、存在問題和不足

安全生產本身固有長期性、複雜性、艱鉅性和反覆性的特點。這決定了安全工作不是一勞永逸而是永無止境的。透過一系列宣傳教育和紮實工作,安全工作雖然得到了一定程度的提高,但還很多不足之處。

1、首先在思想上不堅定,對一些問題的處理原則性堅持不夠,高度不高,管理上不夠大膽到位,使一些問題得不到徹底有效解決:安全防護不到位,不按照正確的規定動作、科學的流程、安全技術操作規程等進行操作,以及各道工序完成後不進行檢查和複驗等,爲安全生產留下了隱患。

2、其次我在安全技術知識掌握方面有很大欠缺,在安全管理上存在很大不足。工作不夠深入細緻,監督檢查還很不到位,沒能及時發現和糾正職工存在的習慣性違章和經驗主義錯誤。事故發生後雖制定了較多的防範措施,但措施不具體,沒能形成規定動作,使得落實上存在偏差,並且對措施的落實缺乏足夠的檢查驗收。

3、安全培訓教育工作做的還很不夠,不夠細緻,缺乏針對性,有些職工的安全知識、安全技能仍很缺乏,安全意識仍很淡薄,僥倖心理、習慣性違章和經驗主義錯誤大量存在,員工三違現象仍比較普遍,這都體現出安全教育、安全管理不到位,今後仍需要利用各種形式有針對性的加以培訓教育。

在未來新的一年裏,在公司及分公司提供的良好環境中,我們會更加努力工作,加強思想政治及各項知識學習,改正工作中存在的不足,全面提升全員的綜合素質。全廠幹部職工共同攜手,用實際行動爲推動大港油田建設而努力。