關於縣醫院行業糾風責任書應該要怎麼寫呢?下面是本站小編爲大家蒐集整理出來的有關於縣醫院行業糾風責任書範文，歡迎閱讀!
縣醫院行業糾風責任書【1】
爲進一步加強我縣衛生系統政風行風建設和糾風工作，落實領導責任制，進一步緩解羣衆“看病難、看病貴”的問題，確保本年度政風行風建設和糾風工作各項任務的完成，按照市、縣衛生局有關規定，制定本責任書。
一、各科室科主任負責政風行風建設和糾風工作，制定目標明確、內容具體、操作性強的工作實施方案，建立責任制，形成上下聯動、齊抓共管的良好機制。
二、認真貫徹落實市、縣糾風辦提出的各項目標和任務，使我院政風行風進一步好轉，羣衆滿意率不斷提高，年內在本科室不發生造成惡劣社會影響的違紀違法案件，患者滿意率達到98%以上。
三、認真履行和兌現本科室的“政風行風公開承諾”。
四、繼續開展治理商業賄賂專項工作，落實長效機制和“全員承諾”。
五、認真貫徹落實本院提出的各項“醫療惠民工程”政策、措施，使每個就醫的“低保”羣衆、農村“五保戶”以及其他需要醫療救助的特殊困難羣衆能按照有關規定享受到減免醫療費用和優質服務。
六、嚴格執行國家和省、市關於醫療服務價格和藥品價格的各項政策規定，認真執行國家和省、市關於醫用藥品、設備、耗材招標採購的各項制度，杜絕違規違紀行爲的發生。
七、認真貫徹落實公開服務事項、公開服務資訊、公開服務價格、公開服務承諾等，認真接受羣衆監督，保證我院高質完成院務公開工作。
八、加強效能建設，提速工作過程、提高工作質量、轉變工作作風，杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現象發生。
九、嚴格執行新型農村合作醫療的有關規章制度，保證新型農村合作醫療報免公平、公正，使參合農民得到更大的實惠。
十、及時高質量完成本年度醫德醫風考評工作並及時上報醫德醫風考評材料。
十一、對各科室落實上述要求的情況，年底要進行考覈，並將考覈結果作爲考覈科主任組織和領導能力的一個重要依據和評先評優的必要條件，對政風行風建設和糾風工作搞的好的，院方要通報表彰;年度出現違紀違規情況考覈成績達不到要求或民主評議工作評爲不滿意檔次的，予以通報批評，取消評先資格，並與經濟掛鉤、給予經濟處罰。
院領導：
科主任：
20XX年2月20日
縣醫院行業糾風責任書【2】
根據中央《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》和省、市貫徹執行中央《規定》的意見，爲落實黨風廉政建設和糾風工作責任制，堅定不移地推進黨風廉政建設和反腐朽鬥爭，由領導班子副職向正職，各科室第一責任人向院長，科室職工向主任簽訂此責任書。
一、按照“誰主管誰負責”的原則，各院長對全院、副職對分管領域、科室主任對本科室，職工對崗位職責的黨風廉政建設和糾風工作負責。
二、建立統一領導的反腐朽和糾風工作領導體制，做到一起研究部署、一起監督檢查、一起考覈落實。
三、落實黨風廉政法規制度，結合實際，制定不同部門的行風廉政建設和糾風工作的規章制度，並組織實施。
四、堅持民主集中制原則，重大問題實行集體討論、決策。
五、嚴格執行《抗菌藥物臨牀應用指導原則》以及藥事管理的規章制度，加強對開方用藥的評估、監督、檢查，規範醫務人員的用藥行爲。
六、認真處理羣衆反映意見，實事求是查處違法違紀案件。解決羣衆反映的熱點、難點問題。
七、堅持以病人爲中心，以質量爲核心，積極塑造醫療衛生行業良好形象。病人對科室的滿意度達到90%以上。
八、實行規範化、標準化管理，經常開展醫護質量檢查，醫護質量和分配掛勾。科室要強調診斷符合率、用藥合理率、無菌手術一期癒合率、治癒好轉率、搶救成功率。
九、凡因服務態度、工作責任心引起醫療差錯、事故及醫療糾紛，影響醫院聲譽，視情節輕重，給予緩聘直至開除處分。
十、部門如出現下列問題要追究相關責任人的責任：
1、因管理失誤出現重大的經濟損失;
2、發生重大責任事故和惡性事件;
3、服務態度惡劣、醫德醫風差並經上級主管部門或紀檢監察部門查證屬實;
4、職責範圍內的反腐糾風工作敷衍塞責，不抓不管，以致屢屢發生大案要案，造成惡劣影響的。
十一、嚴格禁止各類開單提成費、禁止藥品收入與獎金掛勾。
十二、嚴格禁止工作人員接受醫療設備、醫用耗材、藥品、試劑等生產、銷售企業或個人以各種名義、形式給予的回扣、好處費、宣傳費、開發費、處方回扣費、提成和參加藥品經營企業安排的促銷旅遊活動。
十三、嚴格禁止向醫生下達指令性經濟收入指標。嚴禁設立帳外帳、“小金庫”。
十四、尊重病人、關愛病人、服務病人、滿足患者的知情權、選擇權和監督權、維護病人的權益。嚴格禁止推諉病人，嚴格實行首診負責制。
十五、加強對醫療收費管理，要達到“日清、價準、患者知”，提高收費透明度，絕不允許多收、錯收或分解收費項目。嚴禁醫務人員直接向病人收費歸己所有。
十六、凡違反責任書及對醫院的黨風廉政和糾風責任範圍內的事項拒不辦理，或弄虛作假和對嚴重違法違紀問題隱瞞不報的，根據情節輕重給予黨紀或政紀處分。
十七、本責任書一式兩份，醫院和責任人各存一份，有效期自20XX年1月1日至20XX年12月31日止。
院長簽名：
責任人簽名：
醫院(公章)
20XX年12月28日
縣醫院行業糾風責任書【3】
爲貫徹落實市紀委六次全會和市衛生局紀檢監察糾風工作會議精神繼續切實糾正醫療服務和醫藥購銷中損害羣衆利益的不正之風按照“誰主管、誰負責”的原則，醫院與各科室主要負責人簽訂本責任狀：
一、高度重視糾風工作，落實醫院糾風工作目標責任制和責任追究制。進一步建立建全教育、制度、監督並重的.糾風工作長效機制，鞏固和擴大衛生行風專項治理成果，進一步遏制和糾正“紅包”、“回扣”、小病大治、開單提成、亂收費等行業不正之風。
二、各科室要加大組織廣大醫務人員認真學習衛生廳《醫德醫風教育讀本》和《大醫精誠》讀本，強化以人爲本的醫學職業道德、職業紀律、職業責任教育，樹立全心全意爲病人服務的意識和忠於職守、愛崗敬業、精益求精、樂於奉獻的行業風尚。大力宣傳醫德醫風先進典型，充分發揮其示範引導作用，繼續發揚我院醫務人員高度責任心及愛崗敬業的職業精神。
三、進一步深入開展“醫院管理年”活動，切實加大行風監管及督查力度。重點督查衛生行業建設八項紀律的落實情況，社會承諾、便民措施的兌現情況，規範收費情況，執行衛生局《關於在醫務活動中收受“紅包”和“回扣”的處理規定》和市衛生局“一次性投訴待崗制”的情況等，並根據督查情況針對性提出整改措施。
四、認真受理醫德醫風投訴，嚴查違紀行爲，對“紅包”、回扣和其他違紀問題的投訴，做到認真調查，嚴肅處理。對於在藥品和醫用設備購銷中收受回扣、在醫療服務中小病大治、收受甚至索要“紅包”的人員，要嚴肅查處。
五、進一步建立並完善科室內部服務質量考評制度和獎懲制度，從制度上規範醫務人員的執業行爲。
六、認真開展集中治理商業賄賂工作。切實加強組織領導，按照上級要求抓好落實，科主任作爲科室第一責任人要確實履行職責，確保專項治理工作任務的完成。
院長：
科室：
主任：
二0xx年X月XX日