在社會發展不斷提速的今天，責任書使用的情況越來越多，簽訂責任書能激發我們想盡辦法去勝任崗位需要。到底應如何擬定責任書呢？以下是小編爲大家收集的醫院行風目標責任書範文，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
醫院行風目標責任書1
爲認真貫徹黨的精神，圍繞20xx年全市衛生系統行業行風建設和行風評議工作要點，結合我院實際情況，特簽訂行業行風目標責任書，具體如下：
一、目標與任務
1、按照“誰主管、誰負責”、“管行業必須管行風”的原則，全力推進行業行風建設，形成行業行風建設的整體合力。
2、持續控制藥品收入比例，有效減輕患者就醫負擔。藥品收入佔醫藥收入比例、基本藥物使用比例及基本藥物佔藥品收入比例、人均住院費用增幅必須達標。
3、着力規範醫療服務收費行爲。嚴格執行醫療服務收費標準和藥品價格，強化收費項目日常監管，做到無自立項目、無分解項目、無重複收費，杜絕“亂劃價、亂檢查、亂收費”問題。
4、進一步加強作風建設。以轉作風爲契機、以正行風爲抓手、以樹新風爲重點，進一步加強以醫德醫風爲重點的行業作風建設。
5、全面推進“統方回扣”專項治理工作，阻斷藥品、器械統方途徑。提高自我防控能力，有效遏制“統方、回扣”不正之風。
6、深入開展民主評議行業行風工作，在民主評議醫院。行風活動中取得好的成績。
二、責任和要求
1、全面落實行業行風目標責任。根據分管線路，確保分管工作的行風建設各項目標、任務的落實和達標。
2、加強組織領導。結合崗位特色和行業行風工作，建立健全工作機制，明確任務措施，落實責任制度。
3、紮實推進工作。關注民生，貼近民生，服務民生，樹立良好的社會形象，積極組織、參與行業行風評議，實現行業行風工作再上新臺階。
4、加強管理對未及時完成年度目標和任務的科室給予
通報批評，並對科室主任（科長）進行誡勉談話，發生嚴重問題的，追究有關人員責任。
注：此責任書一式兩份，院辦公室存檔一份，本人一份。
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20xx年x月x日
醫院行風目標責任書2
爲認真貫徹落實國家衛計委及區衛生局工作會議精神，切實抓好我院行業作風建設，堅決執行“九不準”，醫院與各科室簽訂本責任書。
一、堅持“誰主管、誰負責”和“管行業必須管行風”的原則。加強行風建設工作組織建設，明確各科室負責人是第一負責人，落實主管部門責任，夯實工作任務。
二、學習貫徹“九不準”和《衛生計生委關於建立醫藥購銷領域商業賄賂不良記錄實施辦法》。學習教育覆蓋面和督導檢查覆蓋面都要達到100%。
三、貫徹執行《國家衛生計生委辦公廳關於開展醫患雙方簽署不收和不送“紅包”協議書工作的通知》精神。
四、開展專項整治活動。規範醫療宣傳，杜絕承包、出租科室和以合作等形式引進大型醫用設備等違規行爲，規範公益性贊助管理，徹底清除科室“小金庫”。
五、加強藥品、耗材、設備採購管理。按規定參加江蘇省藥品集中網上採購，並執行非招標藥品採購備案制度，與供應企業簽訂《廉潔採購協議書》。
六、加強醫院藥事管理。醫院按比例配備臨牀藥師，開展臨牀用藥評估和處方、用藥醫囑點評與干預。認真落實抗菌藥物臨牀應用分級管理制度，醫院總體藥佔比不得高於50%。
七、嚴格執行醫療技術規範。認真開展“三合理檢查”，堅決制止科室和個人爲追求經濟效益過度檢查、過度治療、過度用藥行爲。
八、加強監管。加強對工作人員廉潔風險防控的培訓，自覺接受監督。
九、建立責任追究制度。將行風工作列入到科室年度目標考覈內容，並注重結果運用。堅決查處各種違法違紀案件。
十、認真總結工作，做好各類資訊的準確報送。
十一、本責任書一式二份，責任雙方各執一份。
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20xx年x月x日
醫院行風目標責任書3
爲進一步加強醫院的行風建設和廉政建設，貫徹落實中央辦公廳、國務院辦公廳聯合發出了《關於開展治理商業賄賂專項工作的意見》，以及中央頒佈的《建立健全懲治和預防腐—敗體系20xx—20xx年工作規劃》的精神，紮實有效地開展醫院糾正行業不正之風專項治理工作，規範約束醫務人員的工作行爲，杜絕任何以醫謀私的不法行爲，保護患者的合法權益，緩解看病難、看病貴等羣衆反映強烈的問題，淨化醫療環境，特制訂科室負責人責任如下：
1、認真學習中央關於黨風廉政建設的理論，學習黨風廉政法規，組織科室人員進行醫德醫風、服務規範等的教育，並督促檢查落實情況。
2、按照“誰主管、誰負責”的.原則，必須認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，加強領導，督促檢查、考覈、確保醫院有關黨風廉政建設的部署和要求在本科室的落實。
3、科室領導要嚴格遵守黨風廉政法規，帶頭廉潔自律，教育並管好本科室人員，不準在工作中，利用工作之便收受藥品、醫用設備、醫用耗材、工程招標等生產、經營企業或經銷人員以各種名義給予的財物、回扣或提成；不接受患者及其親友的紅包、物品和宴請；不透過介紹病人到其他單位檢查、治療或購買藥品、醫療器械等收取回扣或提成；不在國家規定的收費項目和標準之外，自立、分解項目收費或提高標準加收費用。
4、及時解決本科室工作中出現的苗頭性、傾向性問題，支援、配合查處違法違紀案件，及時向直接領導彙報相關情況。
5、嚴格遵守國家招投標、採購相關法律法規，認真貫徹醫院採購有關規定，科室不允許私購和擅自試用各種醫療器械、物品和一次性醫療衛生材料。不使用假劣藥品，或生產、銷售、使用無生產批准文號的自制藥品與製劑。
6、資金管理：科室獎金堅持公開、公正原則，增加分配的透明度，醫院科室的各種收入全部納入財務總賬，嚴禁截留收入、私設小金庫及私分行爲。違反以上條款內容，將按照相關規定處理。
責任書一式兩份，醫院、科室負責人各留存一份。
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20xx年x月x日
醫院行風目標責任書4
一、醫院主要領導對本單位的衛生行業作風建設負總責，本單位的行業作風建設工作負主要領導責任；領導班子其他成員根據工作分工，對職責範圍內的行業作風建設工作負直接領導責任。
二、認真貫徹上級關於加強衛生行業作風建設的部署要求，把加強業務管理工作與行風建設工作緊密結合起來，一起部署，一起落實，一起考覈。研究制定行業作風建設工作計劃，細化責任目標，明確責任人員，切實加強醫療衛生服務、衛生監督執法行爲的經常性監督檢查。
三、加強職業道德教育，努力提高醫療衛生隊伍的法律意識和思想道德素質。認真組織學習《執業醫師法》、《藥品管理法》和《醫療機構管理條例》等法律法規，增強醫務人員遵紀守法和廉潔誠信意識。大力弘揚醫務人員在抗擊“非典”鬥爭中表現出的崇高醫德和無私奉獻精神，廣泛深入開展向爲民愛民的好醫生學習活動，進一步完善和落實《醫務人員道德規範》，強化“以病人爲中心”的職業道德、職業紀律、職業責任和優良傳統作風的教育，促進廣大醫務人員改善服務態度，提高服務質量。
四、採取綜合措施，嚴格規範醫療服務行爲。進一步落實醫務人員的行爲準則，建立和完善醫德醫風考覈制度。堅決治理不合理用藥，不合理檢查，不合理收費。認真執行《全國醫療服務價格項目規範》，嚴禁在國家規定之外擅自設立新的收費項目和分解項目收費。完善病人選醫院、選醫生、住院費用清單、醫療收費及藥品價格公示、醫療服務資訊公示等制度。綜續執行藥品“收支兩條線”管理，按照“總量控制，結構調整”的原則，弱化藥品和檢查收入的補償作用。
各科室（部門）要組織到病房及門診病人中進行民意測驗，不定期到重點科室和重點崗位進行暗訪和談話，瞭解醫務人員的服務態度，認真進行登記、查實和處理。要建立和完善患者（服務對象）投訴處理機制和醫患爭議處理機制，及時處理醫患之間的糾紛和矛盾，使人民羣衆滿意率達85以上。
五、全面推行藥品集中招標採購工作，糾正醫藥購銷不正之風。100的臨牀藥品應實行集中招標採購；單位藥品集中招標採購量應達到採購總量的90；醫用耗材、檢驗試劑集中招標採購量應達到採購總量的95；實行中標藥品的順價銷售規定，即按中標藥品價格順加差別加價零售給病人。
六、強化監督檢查，嚴肅查處違規違紀行爲。嚴格執行，XX省衛生廳《關於醫療衛生單位工作人員收受“紅包”、回扣問題的處理規定》和XXX衛生局對衛生系統制訂的“五條禁令”，加大明查暗訪力度，對醫務人員違規違紀收受藥品回扣、開單提成、紅包禮金以及亂檢查、亂開藥、亂收費等行爲，堅決依紀依規作出嚴肅處理。
七、加強對醫療服務市場的監督管理，淨化醫療服務環境。要進一步清理規範醫療服務市場，打擊處理非法行醫和虛假醫療廣告。八、全面落實行業作風建設責任制，嚴格執行責任追究制度，對行業作風建設責任制不落實，或因疏於管理，甚至放任不正之風盛行的單位，由有關部門依紀依法追究有關領導的責任。凡受到責任追究的單位，其主要負責人和單位不得評先評優。
九、在執行目標責任任務過程中，中央、省、市提出新的要求，則增加相應的責任。
十、遇責任人變更，由繼任人履行行業作風建設工作職責。本責任書一式兩份，醫院和責任科室各執一份。
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20xx年x月x日