在現在社會，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，崗位職責可以明確每個人工作職責是什麼內容，該承擔什麼樣的工作、擔當什麼樣的責任、如何更好的去做、什麼是不該做的等等。那麼崗位職責怎麼制定才能發揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的內控主任崗位職責（精選5篇），供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
內控主任崗位職責1
1、掌握會計制度和有關法規、費用開支範圍和標準；
2、按規定編制部門預算，合理使用資源，做好財務分析和考覈；
3、按照會計制度，填制轉帳憑證，做好記帳、算帳、結帳、報帳工作。做到憑證合法、手續完備、帳目健全、數字準確、定期對帳(包括覈對現金實有數)、經常分析。並及時記帳，按時結帳，如期報帳。同時做好工資覈算工作；
4、保管好所有財務憑證，及時整理、裝訂歸檔，定期編制各種會計報表、統計資料，年終提交決算報告等；
5、負責公司費用、銷售成本及利潤的`覈算，計提各類應交稅金，辦理納稅工作。
內控主任崗位職責2
1、負責清理應收、應付、其他應收、其他應付等往來賬。
2、負責編制會計報表以及編制各種明細表，於每月定期將相關報表上報給總經理。
3、負責公司日常費用的核算及報銷；
4、負責公司業務合同整理歸檔；
5、負責公司日常業務財務覈對、覈算、監督；
6、負責領導交辦的其他事務。
內控主任崗位職責3
1、參與設計、並協助集團各職能中心建立或完善各項制度、流程、指引及表單體系；
2、按照公司制度、管理流程的規定，對業務部門的管理風險情況進行識別和分析、評估；
3、參與公司ERP升級項目中與財務及內控相關的各項工作；
4、協助公司IPO合規性工作的實施，具體跟進執行；
5、協助財務經理進行預算控制，監督預算執行情況；
6、其他領導交辦的工作。
內控主任崗位職責4
1、根據公司的工作目標擬定公司、各經營性管理公司及各權屬子公司的審計計劃，開展各類經營審計工作及專項審計工作；
2、主持推動審計部管理流程和規章制度的建設，組織制定、完善、執行審計工作手冊和各項業務標準，促進審計流程系統化、規範化；
3、審批具體項目的審計方案，主導實施重大審計項目；
4、對審計結果、審計報告進行審覈，並負責向上級領導彙報；
5、審閱財務報告及工作底稿，按規定記錄，審計過程清晰、結論全面客觀；
6、監督審計建議的執行，組織實施後續審計工作；
7、指導下屬員工所使用的審計程序和審計方法，組織審計人員瞭解國家財務準則要求；
8、組織審計部人員參與外部審計對接工作；
9、主持內部控制體系的修訂優化工作，組織各相關部門開展內控制度執行情況的定期和不定期檢查；
10、組織編制公司核心管理和業務流程，並不斷優化調整；
11、組織建設公司各級管理制度，並不斷修訂、更新以健全完善；
12、組織對接外部專業諮詢服務機構，統籌協調製度體系建設、制度流程優化等體系認證、管理諮詢等項目，指導推進集團及所屬企業的現代化和規範化管理；
13、指導監督下屬人員的工作完成情況，組織參與本部門人員的招聘、培訓、績效考覈等工作；
14、完成上級領導交辦的其它工作。
內控主任崗位職責5
1、統籌財務制度、權責修訂；
2、負責內控檢查計劃安排並組織實施，出具檢查報告，制定相應整改計劃並跟進整改；
3、對下達整改計劃，進行不定期複查，並對未整改區域、項目進行處罰。
4、組織協調內控過程中和公司下屬公司、部門的關係，實施內部各類內控事項，下達內控工作任務，制定經辦人和具體實施時間。