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監理工程師案例分析考試七大忌諱

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導語:工程監理機構受業主的委託進行工程建設的監理活動,它提供的不是工程任務的承包,而是服務,工程監理機構將盡一切努力進行項目的目標控制,但它不可能保證項目的目標一定實現,它也不可能承擔由於不是它的緣故而導致項目目標的失控。

監理工程師案例分析考試七大忌諱

監理工程師《案例分析》考試七大忌諱,希望可以幫助考友順利過關!

一忌不講原則,一團和氣

監理工程師要在法規和合同授權範圍內,嚴格履行自己的職責,站在公正的立場上,獨立地解決工作中出現的問題,一旦成爲施工單位的附庸,就失去了設立"第三方監理"的意義。

二忌不講禮儀,高高在上

少數監理從業人員認爲代替業主行使工程監管權,高人一等,看不起直接和髒、累、險、苦工序打交道的施工人員。監理人員擺正自己的心態,將施工單位,尤其是一線作業人員置於和自己平等位置,是搞好自身工作的關鍵所在。

三忌不出主意,光挑毛病

監理工程師在工作中挑毛病是正常的,但只做到這一點是不夠的。挑出毛病不是目的,目的'是要使施工單位對監理工程師挑出的毛病認真對待,積極整改,並舉一反三,避免今後再次發生類似問題。

四忌不擔責任,推脫問題

監理工程師在開展工作時應注意,能在自己職權範圍內解決的問題,不要用業主作"擋箭牌",千方百計推脫。因爲業主委託監理工程師進行監理,就是委託監理工程師對施工進行協調、約束。因此,監理工程師要不斷加強發現問題、分析問題、解決問題的能力,這樣才能樹立自我形象,提高威信,贏得施工單位的信賴。

五忌不看成績,凡事挑剔

監理站在"挑毛病"的立場去看待施工單位本也無可厚非,但如果把這種"挑毛病"的立場轉變爲"戴有色眼鏡看問題",其結果只能適得其反。其次,當前激烈的市場競爭早已磨礪出一批實力強、信譽好、管理先進的強勢建築企業,他們的管理方法、施工技術同樣也是監理單位應該汲取的。

六忌不懂裝懂,生搬硬套

施工工程的地理環境、人文環境、工程項目特性和解決方法千變萬化,完全用理論的、理想的模式去約束施工單位,將使其寸步難行。監理人員只有用理論聯繫實際的工作作風,用實事求是的工作態度去處理施工中出現的種種問題,才能搞好與施工單位的工作配合。

七忌不講立場,墮落腐化

在當前不規範的建築市場中,部分建築企業在工程招標中違背遊戲規則,以超低價中標後,便想透過降低工程質量、不合格的變更索賠、無根據地增加工程量等途徑來實現"失之東隅,收之桑榆"的目的,此時監理如果立場不堅定,缺乏職業道德、喪失誠信原則,就很有可能被主動射過來的"糖衣炮彈"俘獲。還有,個別監理從業者本身就心術不正,要麼主動和少數不規範的施工單位沆瀣一氣,要麼或遮遮掩掩或肆無忌憚地吃拿卡要,這種和施工單位的不健康關係,是和"第三方監理"的工作宗旨背道而馳的。