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學籍管理目標責任書

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在不斷進步的時代,越來越多地方需要用到責任書,責任書是寫明責任,明確應該承擔的任務的文書。我們該怎麼擬定責任書呢?下面是小編幫大家整理的學籍管理目標責任書,希望對大家有所幫助。

學籍管理目標責任書

學籍管理目標責任書1

爲貫徹上級檔案精神,把學籍管理落到實處。本着層層分解、責任到人的原則,特制定學校與各班班主任責任狀。

一、學校職責

校長是學校實施義務教育的責任人。學校對班主任工作監控和考覈。

1、嚴格規範學籍管理。學校嚴格執行上級關於學籍工作的相關檔案和會議精神,規範操作。

2、學校按各班上報的資訊及時爲學生辦理轉學、休學、復學等相關操作。

3、本着保密的原則,學校不對外公開任何學生的學籍資訊;沒得到主管部門的批准,不得爲任何人查詢學生的學籍資訊或開具證明。

二、班主任職責

1、各班學生自入學起按照要求建立紙質和電子學籍檔案。班主任要按學校要求採集學生的各項資訊,在規定的時間內上交學校。

2、嚴格規範學生的轉學、休學、復學等手續,所有學生變動情況,均應有相應的變動材料,並把材料上交學校,辦理相關手續。

3、凡是從外地返回的義務教育階段學生,經學校介紹插入班級,班主任不得以任何理由拒絕接收,沒有學籍的要建立學籍。造成返回學生輟學的.,一經查實,學校將追究所屬班主任的責任,更不許勸任何學生轉學或輟學。

4、發現學生輟學,班主任經做工作無有結果的應及時向學校書面彙報。由政府幹預或採取措施,強迫其履行義務教育到位。

三、責任追究

1、對未履行責任,各班沒有采取解決好學生在接受義務教育學習中的困難,出現學生輟學,輟學率在3%以上的,學校將依法追究各班班主任的責任。

2、實行控輟工作一票否決制,凡是上學年出現輟學的班級、學校採取取消班主任、及任課教師的參加當年評優、評選資格。

3、對歧視、刁難、侮辱和體罰學生造成學生輟學的,將追究各班班主任和任課教師的法律責任。情節嚴重的,年度考覈定爲“不合格”。

校長: 班主任:

年 月 日

學籍管理目標責任書2

爲進一步加強我校學生學籍資訊管理工作,促進我校學籍管理規範化、科學化、精細化,特制定本目標責任書。

一、新生入學後,學校要及時採集學生資訊,按時完成新生學籍報批工作。做到學生學籍資訊完整、準確、規範、真實。

二、建立健全學生學籍紙質檔案。完善轉、休、復學手續,嚴禁接收無學籍的學生。要及時辦理正常轉入、轉出、休學手續,辦理時間原則上不超過一週。每學期要按月核對學生學籍,確保學生學籍一生一籍,杜絕一生多籍或有生無籍、有籍無生等問題。嚴禁建籍學校與就讀學校分離、學生學籍與就讀年級分離。

三、學校要將學生提供的轉學材料及時上報區教育局審覈,同時在學籍管理系統中提交給區教育局審批,完成學生轉學手續,並儲存好學生轉學材料。

四、必須嚴格審查學生休學情況,學生休學要理由充分、手續齊全,防止出現藉機變相留級、重讀現象。對於休學期已滿學生,要及時辦理復學手續。

五、要建立有效的學籍管理機制。班級管理責任到人,實行嚴格請假手續和點名制度,及時掌握學生變動情況,針對不同情況採取有效措施,做到學籍人數和在校生人數始終保持一致。

六、爲達到一生一籍的管理目標,及時清查學籍數據與班級學生數是否相符,要建立班主任隨訪制度,學生無故離校,學校要及時瞭解情況。跟隨父母到外地就讀,要摸清準確去向,與其家長聯繫,索取證明材料,存檔備查,並及時爲其辦理轉學或借讀手續。

七、嚴禁班主任、任課教師以任何理由、藉口私自趕走學生,造成學生非正常轉學、留級和輟學。

八、嚴格執行學籍資訊安全保密制度。學籍管理實行專人負責,未經授權,不得查詢和更改資訊,不得違規使用資訊,不得擅自公開、外漏、擴散資訊等。要保護好登陸用戶名和密碼,保證學生資訊安全,嚴禁把學生資訊提供給他人使用。

九、凡有下列情形之一的,由區教育局責令學校限期整改並通報批評,情節嚴重的,將按照有關規定追究責任人的責任:

(一)未按規定對學生學籍進行及時錄入、變更和上報的;

(二)填寫、上報學籍數據和相關資訊弄虛作假的;

(三)僞造、改動學籍數據的;

(四)不能及時爲學生辦理入學、轉學、休學、復學、升學、畢業等手續的;

(五)有意刁難學生轉學,使得流動人口隨遷子女延誤或不能及時入學的;

(六)違反學籍管理有關規定,影響學籍數據準確、完整或學生權益的其他事項。

學校負責人(簽字): 學籍管理員(簽字):

常莊鎮北點聯校

二〇xx年八月三十一日