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2011年校長個人述職報告

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2011年校長個人述職報告

2011年校長個人述職報告

時光飛逝一年的工作即將結束,在這一年的時間裏,讓我深受感動的是,來自各位領導及全校教師給予我的信任、關心、支援和幫助,古語說:滴水之恩,涌泉相報,我先借此機會向同仁們表示最衷心的感謝:謝謝大家! 下邊我從德能勤績方面述職,如有不當之處,敬請批評指正。

一、認真學習,提高素質

德能勤績的德需要政治方向上的保證。我結合工作實踐,對黨的創新理論“科學發展觀”“建設和諧社會,促進和諧發展”理論有一定的理解和認識,並深受啓發,能自覺地應用到工作中。與在學校教師都有多次的思想和見解的交流,研究交流讓我與老師們思想智慧碰撞出火花,我也瞭解了老師們的價值取向以及個體的背景差異,

二、盡職盡責,做好工作

能力是保證德能勤績的必要條件。一年來,我能不斷地強化角色意識,強化責任意識,強化主人奉獻意識,能堅持原則,實事求是,出以公心,服從大局,積極配合學校工作,高效地完成處室工作和教育教學的各項任務。具體工作:

(一)堅持不懈抓常規管理,加強學生養成教育,促進學生良好品質的形成。

1、加強學生常規管理,每學期都要培養一批學生幹部,在學生管理中培養學生能力。少先隊選好學生幹部,設定學生管理崗位,讓學生在自我管理中逐漸成長。

2、加強學生養成教育。學校平時注重學生養成習慣的培養,培養學生良好的紀律觀,開展相關活動,學習相關知識,讓學生在各項活動中增長知識,培養學生爲他人着想,爲集體着想的品質。爲養成學生良好的衛生習慣,學校制定衛生相關制度,要求每天兩小掃,每週一大掃,每天衛生檢查員檢查記分兩次,每週一統計,並按分數頒發獎牌,每月統一總計分數,分數與班主任老師班主任津貼緊密掛鉤。

3、抓牢、抓實、抓好學生行爲規範教育。

俗話說“少小若天性,習慣成自然”,養成教育必須從日常的言行舉止入手,對兒童進行訓練,從大處着眼,從小處着手,對學生而言,好習慣、好品質一旦形成,將受益終生。 我校堅持以實施“新守則、新規範”爲重點,狠抓學生日常行爲規範的養成教育, 始終把加強《小學生日常行爲規範》的訓練和教育放在首位。把培養目標細化到“一言一行、一舉一動”包括上課姿勢、寫字規範、接人待物等,工作中加強對學生指導,利用晨會、班會、升旗、廣播、黑板報、大隊會、中隊會等形成進行強化教育,這樣既紮實有效地促進了學生良好行爲習慣的養成。又爲學生今後做人打下了堅實的基礎。

(二)、加強德育實踐活動,推進未成年人思想道德建設。

道德原本就產生於現實的社會生活關係,離開了生活就不可能滋養德性。生活是多樣的,只有透過實踐、體驗才能不斷超越自身,從而擴展、豐富個體的精神世界。我校以加強小公民道德建設爲突破口,以培養學生良好學習、生活習慣爲重點,充分挖掘現實生活中鮮活資源,開展學生喜聞樂見、豐富多彩的德育活動。引導學生在實踐中體驗不斷認知、不斷體會、不斷提升,把思想道德內化爲自身素質,自覺形成“學校的好學生”、“家庭的好孩子。”、“社會的好公民”。

1、結合節假日開展相關活動,使學生受到教育,