深圳市2017年最低工資標準是多少呢?想必你也很想知道吧，今天我們就一起來看看相關內容吧!
深圳全日制就業勞動者最低工資標準：2130元/月;非全日制就業勞動者小時最低工資標準：19.5元/小時。新標準自2017年6月1日起實施。
七省市提高2017年最低工資標準
6月份以來，天津、青海等地宣佈提高最低工資標準。其中，天津宣佈從今年7月1日起上調最低工資標準，由每月1950元調整爲每月2050元;非全日制用工勞動者最低小時工資標準由每人每小時19.5元調整爲每人每小時20.8元。
青海決定從2017年5月1日起，將月最低工資標準由現行的西寧市、海東市1250元/月人，海南州、海北州、黃南州1260元/月人，海西州、果洛州、玉樹州1270元/月人，全省統一調整爲1500元/月人。
至此，中新網記者梳理髮現，今年以來，至少已有上海、深圳、陝西、山東、青海、福建、天津等7個地區上調最低工資標準。
此前，從4月1日起，上海月最低工資標準從2190元調整到2300元;從5月1日起，陝西一類工資區全日制最低工資標準提高爲1680元/月;從6月1日起，深圳全日制就業勞動者最低工資標準提高爲2130元/月，山東一類地區月最低工資標準提高爲1810元;從7月1日起，福建一類地區月最低工資標準提高爲1700元。
最低工資標準影響這三類人羣
1、基層勞動者
生活中有很多基層勞動者，包括清潔工、搬運工、修理工、服務員、傭人等。這些人羣的工資收入往往處於社會的最低層，最低工資標準的調整主要是爲了保障他們的權益，也最能影響到他們的切身利益。
2、銷售崗位人員
銷售大部分收入是由銷售提成構成的.，基本工資往往就是當地的最低工資。如果銷售業績不理想??那麼有可能就只能拿到最低工資，因此，最低工資標準的調整對這些銷售崗位人員來說也有較大影響。
3、小企業員工
有一些運營不規範的小企業雖說給員工發的工資並不低，但是員工的社保、公積金都按照最低工資標準來繳納，對於員工來說，雖然說到手的工資多了。但實際上卻吃了大虧，利益受到了損害，最低工資標準的調整對他們也有影響。