從省人力資源和社會保障廳獲悉，該廳聯合省財政廳出臺了《省直工傷保險浮動費率暫行辦法》。工傷保險浮動費率每兩年調整一次，執行時間爲調整年度的1月1日。
據瞭解，我省自2015年10月1日起，將行業工傷風險類別劃分爲一類至八類，不同工傷風險類別的行業執行不同的工傷保險行業基準費率。如煤炭、礦山等行業工傷保險費率較高，玩具、服裝等行業工傷保險費率較低。根據最新規定，參保單位在基準費率基礎上，可進行浮動，工傷保險透過費率浮動的辦法確定每個行業內的費率檔次。屬於一類行業的，可向上浮動至120%、150%;屬於二至八類行業的，可分別向下浮動至80%、50%，也可向上浮動至120%、150%。
實施浮動費率後，安全生產環境良好、事故率低的`參保單位可以適當下浮工傷保險費率;安全生產環境差、事故率高的參保單位就要適當上浮工傷保險費率。覈定浮動費率時，還應考慮參保單位欠費情況、重大安全生產事故發生情況。用人單位年度內存在一次性因工死亡10人以上(含10人)或重傷50人以上的，或無故不按時繳納工傷保險費的情形，當期的工傷保險費率不得下浮。
拓展閱讀：河南工傷保險費率10月起調整 分八類行業可浮動
爲進一步降低用人單位參保負擔，昨日，河南省工傷保險中心發出通知，今年10月1日起，全省調整工傷保險費率。本次調整將按國家人社部統一部署執行，旨在適時適當降低社保費率，使得工傷保險費率政策更加科學、合理。
新政規定，根據不同行業的工傷風險程度，由低到高，依次將行業工傷風險類別劃分爲一類至八類。不同工傷風險類別的行業執行不同的工傷保險行業基準費率。各行業工傷風險類別對應的工傷保險行業基準費率爲：一類至八類分別控制在該行業用人單位職工工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右。
今後，工傷保險透過費率浮動的辦法確定每個行業內的費率檔次。一類行業分爲三個檔次，即在基準費率的基礎上，可向上浮動至120%、150%，二類至八類行業分爲五個檔次，即在基準費率的基礎上，可分別向上浮動至120%、150%或向下浮動至80%、50%。
根據各地的實際情況，全省各地可按照“以支定收、收支平衡”的原則，合理確定本地區工傷保險行業基準費率具體標準，並徵求工會組織、用人單位代表的意見，報統籌地區人民政府批准後實施。
統籌地區社會保險經辦機構應根據用人單位工傷保險費使用、工傷發生率、職業病危害程度等因素，確定其工傷保險費率，並可依據上述因素變化情況，每一至三年確定其在所屬行業不同費率檔次間是否浮動。對符合浮動條件的用人單位，每次可上下浮動一檔或兩檔。統籌地區工傷保險最低費率不低於本地區一類風險行業基準費率。