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【精華】招聘協議書三篇

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隨着社會一步步向前發展,越來越多地方需要用到協議書,簽訂協議書能夠最大程度的保障自己的合法權利。協議書的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編精心整理的招聘協議書3篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【精華】招聘協議書三篇

招聘協議書 篇1

招聘方(簡稱甲方):

受聘方(簡稱乙方):

根據《中華人民共和國勞動法》和有關勞動政策法規,甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上籤訂本協議。

第一條:協議期限

協議生效期限爲___個月,從____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條:工作內容

1、甲方以招聘形式選擇乙方,乙方自願形式到甲方工作。

2、乙方負責餐廳、廚房安全、防火、衛生工作,不得有外人隨意出入廚房重地,否則一經發現甲方有權對乙方進行經濟處罰。

3、乙方負責廚房食品的安全衛生,不得發生食品中毒等事件,如發生食品中毒等事件由乙方負責。衛生防疫部門來檢查,如果達不到衛生防疫部門要求,乙方及按要求改正,並對所造成的一切損失承擔責任。(硬件設施除外)

4、乙方在工作期間應盡職盡責,在菜品,食品花樣上不斷推陳出新,滿足不同顧客的要求。

5、乙方努力提高自身素質,在工作中愛護設備、節約能源,避免浪費。做出物美價廉,搭配合理,營養豐富,色、香、味俱全的高品質菜品。

第三條:勞動紀律

1、甲方應根據《勞動法》和有關規定,制定本酒店各項具體規章制度

2、乙方應遵守國家法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生,操作規程和工作規範;愛護甲方財產,遵守職業道德保護商業祕密;服從甲方的管理和教育。

3、乙方違反勞動紀律,甲方可依據國家法律、法規和本酒店相關規章制度,給予紀律處分、經濟處分,直至解除勞動協議。

第四條:勞動報酬

1、乙方月工資爲:____元/月

2、乙方每月工資由甲方於次月_____日發放。若工資發放日適逢週日或假日,甲方可提前或推後一日或數日發放。若甲方推後半個月未發放工資,視爲違約。

3、乙方在甲方工作期間,甲方除支付乙方工資外,負責乙方職工餐的提供,及____________,除此不支付其它任何費用。

第五條:勞動紀律

1、如乙方終止協議,必須提前半個月向甲方提出書面申請,經甲方同意後可辦理終止手續。

2、如果乙方違約,造成甲方損失,乙方加倍賠償甲方損失。

3、乙方要自覺維護和遵守國家法律、法規條例及甲方規定的各項規章制度。乙方觸犯甲方規定的相關制度,甲方有權對其予以警告、處罰、直至辭退。

4、甲方因業務萎縮時有權終止本協議,並提前一個月通知乙方,協議終止時,甲方得結清乙方的工資,且乙方不必補償協議期內的培訓費。

第六條:其它

1、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字生效,具有同等法律效力。

甲方:

簽約代表人:

聯繫電話:

____年____月____日

乙方(姓名):

身份證號碼:

聯繫電話:

____年____月____日

招聘協議書 篇2

甲方: 乙方:

丙方:由乙方代理甲方招聘的暑假實習學生(不參與此協議書的簽定,僅作協議內容之用,以下簡稱丙方)

滿足甲方聯繫的企業的用工需求,同時也爲丙方提供實習和勤工儉學機會,經乙方申請,由甲方組織丙方於暑假期間赴甲方聯繫的用人企業實習。甲、乙雙方本着自願平等和互惠互利的.原則,就組織丙方暑假實習的相關事宜,經友好溝通與協商,達成如下協議:

一、甲方責任

(一)乙方提供的學生(丙方)參加實習的時間從20xx年 月至20xx年 月止。如有必要經雙方同意可適當調整。在此期間,乙方將丙方轉交給甲方管理並全權負責將其組織安排至甲方先前承諾的用工單位進行實習,包括丙方的安全、工作調配及薪資等一切相關事項,所有問題均與乙方無關。

(二)甲方保證丙方在實習期間綜合薪資不低於20xx元/月,月工資20xx—3500元(含加班費,津貼等,除去食宿費用後淨收入)。甲方保障丙方的工資不被拖欠。若丙方薪資未曾達到甲方承諾的標準,則甲方需支付丙方實得工資與其承諾的最低工資之間的差價。

(三)甲方保證提供的用工單位資訊詳細、準確,各項資訊包括企業簡介、工作崗位、工作時間、薪資福利等以甲方提供的招聘簡章爲準。若因資訊失真,由此造成乙方的經濟損失由甲方負責賠償。

(四)甲方保證用工單位提供的工作、住宿環境無粉塵、無有毒有害氣體,工作崗位無危險性。

(五)丙方在實習期間發生因工誤傷、勞資糾紛或非工傷人身意外傷害事故,甲方負責按照國家法律法規協助丙方妥善處理相關問題。

二、乙方提供給甲方實習的丙方學生條件及責任

(一)乙方僅爲甲方代理招聘,計劃提供給甲方的學生(丙方)。

乙方在甲方組織丙方赴用工單位實習前有權對實際入職人數進行適當調配,具體人數以丙方學生到廠人數爲準。

(二)乙方所提供的丙方須具備以下條件:

1、年滿18週歲,持真實有效身份證正本。

2、身體健康,體檢合格,無色盲色弱,無乙肝、肺結核等任何傳染性疾病以及心臟病、癲癇等其他足以影響甲方企業生產和其他員工健康的疾病。

3、必須服從甲方企業的安排和管理,遵循廠規廠紀和作息時間。

(三)乙方責任

1、負責按照甲方提供的企業招聘條件做好招聘宣傳、組織工作;

2、負責根據甲方提供用工資訊,優先組織學生滿足甲方的需求;

3、乙方承諾輸送丙方學生到所在企業的時間如有變化,必須提前通知甲方作出合理安排;

4、在合作期間,乙方應保守甲方企業的商業機密,不得將商業資訊透露給他人;

5、乙方應確保所提供的丙方學生證件的真實性和有效性;

6、在丙方實習期間,由甲方管理丙方並全權負責將其組織安排至甲方先前承諾的用工單位進行實習,包括丙方的住宿、工作安排及安全與薪資等一切相關事項,所有問題均與乙方無關。

三、費用

(一)甲方需反饋乙方的中介費用由雙方商議所定,標準爲每人__元。 依條約組織安排丙方進廠後,由甲方一次性支付給乙方。

(二)甲方在安排丙方進廠的過程中,不得再以任何名義,任何藉口收取丙方費用。中介費扣取需有甲乙雙方商議爲準。

四、違約責任

1、如果甲方不能如約將乙方所提供的合格暑假實習學生(即丙方)安排進廠,甲方將賠償乙方所提供暑假實習學生的往返路費及相關費用。

2、如果丙方到達用工單位後,在公司試用期內因爲個人的原因導致丙方被用工單位開除或自動離職等原因,責任由丙方全部承擔。

3、如果因爲甲方原因造成中途中斷合作給乙方或丙方造成的影響及損失則應由甲方負責,反之則乙方負責。

五、其他事項

1、甲方安置丙方學生的備選企業:實際安置的企業以丙方學生入職實習企業爲準。

2、此協議有效期限自簽字生效後截至暑假結束反校並如數領取其應得薪資之日自動失效。

六、如本協議與政策、法規有牴觸時,應無條件以有關政策、法規作調整。出現爭議的應秉着平等互利的原則進行協商,協商不成的任何一方有權向乙方所在地人民法院起訴。

七、本協議一式兩份,經乙方代表與甲方簽定後生效,甲、乙雙方各執一份,均具同等法律效力。

八、如有未盡事宜,由甲、乙雙方友好協商解決,必要時可簽定補充協議,補充協議與本協議均具有同等法律效力。

甲方:

乙方:簽字(蓋章)

簽定日期:20xx年 月 日

招聘協議書 篇3

甲方:_________

乙方:_________

經甲乙雙方友好協商,就乙方參加由甲方組織,於_________年_________月_________日,在_________舉辦的_________人才招聘大會(本次大會由_________主辦)達成如下協議:

一、甲方的責任和義務

1、甲方向乙方提供本次會議邀請函所承諾的服務項目;

2、甲方向乙方提供大會會務諮詢、安全巡視、人員疏導、廣播、會務用品租賃等方面的服務;

3、甲方向乙方提供良好的招聘環境,並以報紙、網站等多種方式宣傳本次會議;

4、甲方在本次會議的支援網站上免費宣傳乙方招聘資訊一個月;

5、甲方在本次會議的會刊上免費刊登乙方招聘資訊(限300字),並向乙方提供一本本次會議的會刊。

二、乙方的責任和義務

1、乙方報名時,須向甲方提交營業執照副本複印件、單位介紹信、經辦人身份證、招聘內容稿件及會務費;

2、乙方在會議期間,應遵守會議紀律,不得以任何名義收取任何費用,不得在展位外散發各種資料,不得從事與人才招聘無關的業務;

3、不得大聲播放宣傳片、宣傳帶,干擾其它展位的正常招聘;不得在會場散發違法資料或資訊;

4、有事請諮詢會務組,如發生東西丟失,請及時向會議公安部門報告;

5、如乙方違背其責任和義務的第2、3條,會議主辦方有權將乙方清除出場,乙方自負責任。

三、違約責任

1、任何一方違約需向對方賠償相應損失(限服務費用內,遇不可抗力除外);

2、乙方退展,在會期前一週時間之外,扣除20%服務費的違約金;一週之內,扣除50%服務費的違約金。

四、約定的服務項目和費用

本協議一式兩份,簽字蓋章生效,雙方各持一份,會議邀請函和展位圖爲本協議的附件。

甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

代表人(簽字):_________代表人(簽字):_________

聯繫人:_________聯繫人:_________

聯繫電話:_________聯繫電話:_________

電子信箱:_________電子信箱:_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點:_________簽訂地點:_________