簡歷是個人能力的說明，如果想要擁有一份好工作，就要具備一個能夠具有說服力的優秀個人簡歷。其實簡歷不一定要完美才是最好的，而是需要投其所好。這個投其所好說的就是能夠符合公司的要求，才能找到你想要的工作。對待一份工作的熱情和專業能力考覈，全憑簡歷來說明，所以製作簡歷時候要做到的就是投其所好，使用一些小技巧才能讓應聘變得簡單起來。
求職者應該關注招聘者喜歡什麼樣的個人簡歷纔是最關鍵的，首先是個人的能力問題，有能力才能算有實力，才能受到招聘者的關注。公司在意的是什麼，就是我們需要注意的東西，只有適應公司的需要才能在應聘中脫穎而出。細節上的東西非常重要，完全符合公司的'要求，才能找到適合自己的出路。在類似廣告公司的部門，人們最關心的應該就是專業對口，公司考覈的不僅是個人的能力，最重要的還有個人的專業，只有專業對口才是人們原因看到的創意型人才。只有足夠的創意，才能讓人們受到關注，其他行業的應聘也是同樣的道理，專業對口才能有限考慮，在某個方面有特長才能在某條路上找到最適合自己的方向。
真正的投其所好就是這個道理，要讓所有人可以透過簡歷表現出來自己的特長，這是制勝的關鍵。有了這樣的方式編輯出來的簡歷纔會更具有說服力，才能與應聘職位對口，這纔是一種有效的應聘方式。