簡歷的一些建議
§ 有一些事情最好還是留待面試時，而不是在簡歷中說明。原因很明顯：這些事情可能會對求職者的錄用帶來不利。這些事情包括薪金要求、重新安置的費用、你丈夫或妻子的職業以及開始上班的時間等等。你的目的是獲得面試機會，如果他們真正認爲你是合適的人選，那麼在和他們面對面接觸時，你可以提出這些求職中的棘手問題。
§ 年齡問題
是否應該在簡歷中提供關於年齡方面的資訊？這是一個爭議頗大的話題。在提供年齡資訊方面，有一點是確定無疑的：如果在簡歷中提供了年齡資訊，招聘者可能會認爲你對於一份特定的工作來說顯得太年輕或太老。如果你不能確定在簡歷中提供年齡資訊是否有利，那麼就不要在簡歷中提及年齡。
§ 切忌簡歷中出現跳字、文字高低不平、用改正液塗改正的痕跡。
§ 避免你所熟悉的縮寫，專業術語的'縮寫招聘人員未必瞭解。
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§ 照片可能讓僱主對你產生錯誤的印象，如果對方沒有要求，不要寄去。在美女經濟的影響下，很多女生把自己的靚照附在簡歷中，如果確信這樣做沒有負面影響也是可以的。
§ 採用質優白紙，採用效果良好的打印機，如果你給的是複印件，效果要很好。
§ 如果準備簡歷的時間很短，可以採用簡歷模板或簡歷撰寫輔助軟件來節省你的時間。
技巧：如何使簡歷醒目資訊來源於:本站站:www.本站
印刷簡歷一般在招聘現場中投遞，電子簡歷則透過互聯網投遞。但是一般都有相同的遭遇：很容易淹沒在簡歷的海洋之中。因此，你精心準備的簡歷如果因爲太過平常而被忽略，那無疑是功虧一簣。
爲了保證簡歷能有效的投遞，對簡歷的適度包裝是必不可少的。醒目的簡歷機會總會多一些。
在招聘現場，可以觀察別人的簡歷都是用什麼做封面包裝，如果你的包裝材料與衆不同，就更容易被重視。
另外，簡歷封面的作用很大，招聘人員在拿起簡歷的時候，首先看到就是封面。如果封面髒兮兮的，給人的印象可想而知，相反，設計精緻或者別緻的封面總會讓人產生閱覽的興趣。在簡歷的包裝上，要想讓你的簡歷更爲醒目顯眼，最簡單的方法就是做一個別致的簡歷封面。
對於電子簡歷而言，一般是透過郵件發送到對方郵箱，就沒有封面的概念了，不過現在的郵箱都支援html格式，所以可以利用html格式設計表格，背景顏色，加粗字型等等，這樣比起純文字格式的簡歷自然要好看得多，也方便閱讀。發送簡歷的時候，一般不要附帶附件，因爲怕可能的病毒傳播。
一些建議
§ 簡歷投遞忌大撒網：
投放簡歷前一定要看清楚招聘方的要求，不要大撒網，既浪費錢，又容易打擊自己信心。不如根據自己的具體情況，精心選擇，有的放矢地投遞幾家。
§ 在簡歷中要避免把不同紙型、不同紙質、不同顏色的紙張混雜在一起。否則，會讓人感覺“檔次”不高。
§ 如果複印效果不理想，不要爲了省錢將就着用複印的簡歷。一般來說，複印紙的質量也會比打印紙的質量差一些。
§ 如果打印出來才發現錯別字，不要猶豫，重新打印，如果一點投入都不捨得，如何找一個自己滿意的工作？
§ 發送電子郵件時，除非有特別說明，不要使用附件發送。資訊來源於:本站站:www.本站