內容提示：清明節快來了，很多人是沒有放假堅守崗位的，那麼清明假期加班工資怎麼算呢?下面一起了解下。2015年清明節加班工資計算方法是怎樣的呢?
本週末，將迎來清明節假期。但不是所有市民都能“消消停停”地休上清明小長假，有的市民則需要加班。如果這個小長假必須得加班的話，加班工資該如何計算?記者邀財稅專家教你算一算。
財稅專家張紹虹告訴記者，根據相關規定，關於加班工資的計算標準爲，實行標準工時制的用人單位安排勞動者在法定假日加班的，按不低於勞動者本人日或小時工資標準的300%支付工資;用人單位安排勞動者在調休日或公休日加班的，應首先安排補休，不能安排補休的，應按《勞動法》的規定，支付不低於勞動者本人日或小時工資標準200%的工資。
那麼，清明小長假加班，在大連能拿到多少加班工資?對此，張紹虹首先給出了幾個計算公式：
職工的日工資標準=職工的月基本工資÷21.75(用於有缺勤，工作未滿一個月等情況下的工資計算);
公休日加班工資=職工的日工資標準×200%;
法定假日加班工資=職工的日工資標準×300%。
根據《遼寧省人力資源和社會保障廳關於調整全省最低工資標準的通知》，大連市目前最低工資標準具體爲，中山區、西崗區、沙河口區、甘井子區、旅順口區、長海縣和各先導區1300元;瓦房店、普蘭店、莊河1200元。例如：某人月基本工資爲2175元，日工資標準爲100元，4月4日和4月6日公休日加班工資爲200元，4月5日法定假日加班工資爲每天300元。
如果按照大連市內的最低工資標準1300元計算，如果清明節3天假期都用來加班，4月5日當天加班應拿三倍日薪約爲179元錢，另外兩天均應拿雙倍日薪，約爲119.5元/天，3天合計最低約能拿418元加班工資。
答疑
與去年清明節相比，加班費有沒有變化?
那麼與去年清明節相比，咱們的加班費有沒有什麼變化呢?據瞭解，去年本市的最低工資標準與今年持平。若市民在這一年中工資水平有所調整，則根據最新工資水平來計算加班費，但如果月基本工資低於當地規定的最低工資標準，要按最低工資標準計算職工的日工資標準。 半島晨報、海力網記者齊媛媛