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新校長表態發言稿範文(精選3篇)

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現如今,越來越多人會去使用發言稿,發言稿要求內容充實,條理清楚,重點突出。怎麼寫發言稿才能避免踩雷呢?下面是小編精心整理的新校長表態發言稿(精選3篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

新校長表態發言稿範文(精選3篇)

新校長表態發言稿1

尊敬的各位領導,各位老師

大家好!剛纔,副局長宣佈了我的任職決定,對白河教育的未來發展提出了殷切的希望和要求,同時,對我個人寄予了厚望。我首先對局黨組的信任表示深深地謝意!我深知作爲白河農中兼白河學區校長的分量,因爲在他的背後是局黨組的信任、是全體師生的期望、是幾千名學生家長的重託。雖然,教育人事制度改革開始後,我也參與了校長的競爭,參與了白河學校校長這個崗位的競爭,在這個競爭過程中,畢競不在其位,也未謀其政,當今天真正走上其位的時候,我確實感到了擔負校長這個責任的重大。但是,一是好在在李校長帶領下,經過10多年的艱苦奮鬥,辦學條件有了根本性改變,學校規模有了很大的發展,學校管理走上規範化和正規化軌道,教育質量也有了較提高,爲今後的學校發展奠定了良好的基礎;二是好在學校有一支責任心強,敢於負責,善於管理,團結奮進的管理隊伍;三是好在學校有一支年輕有爲,敬業奉獻、積極向上,忠厚篤實的教師羣體。這“三好”,是學校的寶貴財富,是我們行動的標杆和精神的動力,因此,有了這“三好”,我將有信心帶領大家把白河教育事業推向一個新的發展水平。

各位領導,在座的熟悉的或即將熟悉的老師們,以後,我們就要一起共事了,大家將急切地認識我、想了解我,我也同樣儘快地想了解大家,熟悉大家。在此向大家說五句話,與大家共勉,作爲與大家溝通的基礎,也作爲今天的見面禮。

第一句話,勤奮敬業,不辱使命。美國前總統肯尼迪在就職演說中說過一句蕩氣迴腸的話:“不要問祖國能爲我們做些什麼,而要問我們能爲祖國做些什麼。”拾人牙慧,我也對自己說:“不要問白河農中和白河學區能帶給我什麼,而要問我能爲白河農中和白河學區做些什麼。”我在想,老師們也可以對自己發此一問。“激情成就夢想,熱情鑄就事業,真情造就發展。”沒有激情做不成大事;永葆熱情才能真正辦好教育;教師、學生和學校的發展需要我們付出一腔真誠和一片真情。我想很多時候人是憑着責任心和使命感在做事的,這是我們成就大業和應對艱難的法寶。

第二句話,凝心聚力,同心同德。古語說:“兄弟同心,其利斷金”。1+1是大於2的。所以,任何時候我們都要團結一致,同心同德。在我們這個浩大的團隊裏,即使只要是爲了發展有不同的意見,那也是優美的和聲,而不應該出現刺耳的雜音。

第三句話,制度第一,校長第二。在學校,任何人不能凌駕於制度之上。制度是我們學校文化的根本和前提,孔子說,君子務本,本立而道生。制度的執行和堅守也是人治與法制的一道分水嶺。制度關鍵在執行,所以,在學校的管理中,我們要特別強調執行力。第四句話,追求細節,做好小事。細節決定成敗。細節就是品味,細節就是水平,細節就是管理,細節就是形象。追求細節,就是追求一種精緻化的管理。我們的學校,規模大,就越要精緻化,越不能粗放型,粗放的管理是害已害人的。至於說到小事,我認爲小事就是大事。立大志,做小事。做教育,需要這樣一種大處着眼,小處着手;需要宏闊高遠的視野,更需要精耕細作的勤懇。

第五句話,成就教師,發展學生,這是我們教育的出發點和歸宿。對於教師來說,發展教師是校長的第一要務,但教師的發展需要內因與外因的共同作用,所以,更多的時候,我們將搭建舞臺,提供環境,創造條件,適時鞭策,重在激勵。對於學生來說,我們要造就適合學生的教育,而非造就適合教育的學生,所以,我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行爲,我們將不懈學習,建構和豐富我們的知識體系,爲培養獨特人格和卓越才能的學生,我們任重而道遠。

各位老師,我堅信,有局黨組的正確領導,有白河鎮鎮黨委和政府支援,有全體教師的共同努力,白河教育的明天一定會更加美好!

新校長表態發言稿2

尊敬的小學中心校領導和各位老師:

大家好!

王校長因爲工作需要,調到了新的工作崗位,領導讓我來這裏主持工作,我感謝領導的信任,更感到肩上的壓力。據理瞭解,我們口上小學近年來在段校長和大家的共同努力下,各項工作都取得了可喜的成績。我深知自己的政治素質、文化修養、決策能力、教育教學能力和服務精神都需要進一步提高,要勝任這一職責,使各項工作再上新臺階,既需要一個過程,更需要我們大家共同付出艱苦的努力。

作爲剛剛走上校長崗位的我,會抓緊進入角色,全心全意爲大家服好務。今天我的發言沒有豪言壯語,我只是表態會腳踏實地做好各項工作,和大家一起爲口上小學的明天而努力。

在座的各位我大多都認識,其中也有我的長輩、同學、故交和以前的同事,早就知道口上小學的教師真誠,我懇請大家在接納我的同時,理解我、支援我、幫助我。由於我比較年輕,加上能力有限,在今後的工作中一定會存在這樣或那樣的問題,我懇請大家多提中肯的建議和批評,請大家監督我,及時提醒我,也懇請中心校的領導能在百忙之中多來我們學校檢查指導!

但願我們口上小學在歷任校長和大家的共同努力取得成績的基礎上,因爲我的加入能再取得新的成績,我確信也一定會如此!最後,歡迎段校長常回家看看,常來指導小弟!

謝謝大家!

新校長表態發言稿3

首先感謝局領導和全體教職工對我的支援與信任,感謝組織任命我爲校長,我深深體會到這是組織對我的重託,是對我的一次重大考驗,同時也感謝陸局長對xx師範大學新領導班子成員的殷切希望與要求。

自19xx年7月我從xx師範大學畢業後,就一直在本校工作,這十八年來,xx師範大學的歷史變遷、風雨歲月,我都親身經歷,身同感受,可以說,xx師範大學寄託和凝聚着我一生的教育理想。20xx年以來,在老校長的帶領下,xx師範大學從一個三流、混亂的鄉鎮中學快速發展爲一個令人曙目的一流鄉鎮中學,老校長功不可沒。在此,我代表xx師範大學新一屆領導班子成員和全體教職員工對陸獻運校長說聲謝謝,感謝陸校長對xx師範大學做出的貢獻。一個好校長就是一個好學校,一個好學校必定成就一位好校長,陸校長的管理理念、戰略眼光、爲人處世都值得我學習和借鑑。

做爲xx師範大學新一屆校長,職務不是一種榮譽稱號,而是一種壓力,更是一種責任。我們在回顧成績的同時,必須冷靜的面對當前的'教育形勢,xx師範大學未來的路該如何走?學生的素質、教師的能力該如何發展?師生學習、工作的物質與心理環境該如何改善?教師新的工資分配方案如何操作,這些都是我們應該思考與付予行動的。在此,我提出我的觀點:勵志、創新、包容、綠色將是我們未來管理的關鍵詞。讓我們xx師範大學的每一位師生都成爲有理想、有追求、有眼光的人;我們的教育教學工作要把握時代發展的潮流,努力創新;我們要寬容學生的行爲,以發展的眼光看待學生,我們要包容每一位教師的不同觀點,爲教師創造一個寬鬆的工作心理環境;我們的校園不僅是綠色的,我們師生的心靈也應該是綠色與純淨的,我們應該少一點猜疑,多一份理解與支援,我們的xx師範大學應該是一個有教育理想、有人情味的大家庭。

今天,我從陸校長的手中接過了這個重擔,心中有一份徬恐,我知道個人的能力是有限的,所以,我需要全體教職員工的支援與理解。我希望在這個假期中,每一位教職工能對學校的管理提出自已的建議與要求,我們領導班子一定虛心聽取教職工的意見與建議,

教職工們,讓我們一起努力,同心同德,不辜負南圩父老鄉親對我們的期望,讓xx師範大學的學子享受到質的教育。