池州市創業培訓政策的內容是什麼?鼓勵中小企業吸納高校畢業生有哪些政策措施?以下是小編J.L分享的池州市就業創業政策問答之創業政策支援篇，更多熱門創業項目請您繼續訪問()。
20.公益性崗位的含義是什麼?
答：公益性崗位是指各級政府及有關部門爲安置就業困難人員提供的，給予崗位補貼和社會保險補貼的就業崗位。(1)基層非營利性社會管理和公共服務崗位;(2)城鄉輔助性社會管理和公共服務崗位;(3)機關事業單位、社會組織、民辦非企業單位等工勤服務輔助性崗位;(4)凡願意承擔社會責任、有公益性崗位需求的各類企業的託底性安置崗位。
21.公益性崗位安置對象是什麼?
答：①享受低保的長期失業人員，正在享受城鎮居民最低生活保障待遇且連續失業12個月上城鎮登記失業人員;②大齡就業困難人員，領取失業保險金或正在領取城鎮居民最低生活保障待遇12個月以上人員;③零就業家庭成員，城市居民家庭中法定勞動年齡內的成員均處於失業狀態;④失地(失林)人員，國土資源或林業部門出具失地(林地)證明，正在享受最低生活保障且就業確有困難人員;⑤家庭困難的未就業高校畢業生，畢業兩年內、連續6個月未就業且家庭正在享受最低生活保障待遇;⑥符合相關規定的殘疾人，持殘聯部門核發《殘疾人證》且有勞動能力的一至四級殘疾人;⑦縣級以上人民政府及省人力資源社會保障廳確定的其他就業援助對象。
22.公益性崗位補貼政策內容有哪些?
答：公益性崗位的勞動報酬標準：每月不得低於當地最低工資標準;個人崗位補貼：每月不超過最低工資標準的40%;單位崗位補貼：每月100元，吸納零就業家庭成員另補1000元;補貼期限：3年(距退休5年到退休);政策期滿後，用人單位留用就業困難人員的，簽訂2年以上勞動合同，給予2000元一次性補助。
五、職業介紹補貼政策
23.職業介紹補貼範圍是什麼?
答：人員範圍：登記失業人員、農村轉移就業勞動者、畢業年度高校畢業生、未升學的應屆初高中畢業生。機構範圍:各類民營職業中介機構。
24、職業介紹補貼標準是什麼?
答：成功就業並簽訂1年以上勞動合同的200元/人(困難人員、應屆高校畢業生250元/人)簽訂6個月以上用工證明的120元/人(困難人員、應屆高校畢業生200元/人)介紹中級工以上人才到省內民企就業的，加200元經同意，舉辦免費大型公益性招聘會的(入場50家以上、崗位2500個以上)，每戶不高於200元標準給予攤位補貼。
六、職業培訓補貼政策
25.個人培訓補貼政策是什麼?
答：(1)“四類人員”是本市範圍以內城鎮登記失業人員、進城求職農村勞動者、未就業的高校畢業生、城鄉未繼續升學的初、高中畢業生。(2)選擇定點培訓機構先繳費參加就業技能培訓，經考覈合格後，按規定申領培訓補貼。(3)根據工種不同，給予200-1300元的補貼。
26.企業新錄用人員就業技能培訓補貼條件是什麼?
答：(1)企業新錄用的“四類人員”(城鎮登記失業人員、進城求職農村勞動者、未就業的高校畢業生、城鄉未繼續升學的初、高中畢業生);(2)與其簽訂6個月以上勞動合同;(3)企業自行組織開展或委託定點培訓機構組織開展上崗前就業技能培訓。
31.企業新錄用人員就業技能培訓補貼標準是什麼：
答：(1)一般情況下，不低於人均300元標準給予補貼。(2)對小型微型民營企業吸納高校畢業生，按規定對其開展崗前就業技能培訓的，給予人均500元崗前培訓補貼。
27.崗位技能提升培訓補貼標準是什麼?
答：按職工經培訓後取得中級工、進階工、技師、進階技師國家職業資格證書的人數，分別給予人均500、1000、2000、3000元補貼。
28.崗位技能提升培訓方式是什麼?
答：企業自行組織開展培訓或委託定點培訓機構開展培訓。
七、職業技能鑑定補貼
29.職業技能鑑定補貼範圍是什麼?
答：參加就業技能培訓勞動者透過初次職業技能鑑定，並取得職業資格證書或專項能力證書，可申請一次性職業技能鑑定補貼。
30.職業技能鑑定補貼標準是什麼?
答：取得相應職業(工種)資格證書的，A類職業(工種)補貼150元/人;取得相應職業(工種)專項能力證書的，A類職業(工種)補貼100元/人。
八、扶持創業政策
31.創業培訓政策的內容是什麼?
答：(1)培訓對象：創業培訓對象，爲法定勞動年齡內、有創業願望和培訓需求的各類城鄉勞動者。(2)創業培訓定點機構：具備一定條件經市級人社部門認定的培訓機構。(3)創業培訓內容：創業意識、創辦企業(創業模擬)、改善企業。(4)補貼標準：創業意識培訓：100元/人、創辦企業培訓：1000元/人、創業模擬實訓：1300元人。
32.創業場地扶持的政策有哪些?
答：(1)農民工創業園、大學生創業基地：免繳物管費、衛生費等管理性費用，減半繳納場地費，適當減免水電費。(2)民營創業孵化基地：①根據在孵企業戶數，3年孵化期內按照每戶每年3000元的標準給予孵化基地創業服務補助。②由縣級人社、財政部門認定。
九、高校畢業生就業創業政策
33.鼓勵中小企業吸納高校畢業生有哪些政策措施?
答：(1)對小型微型企業新招用畢業年度高校畢業生，簽訂1年以上勞動合同並按時足額繳納社會保險費的，給予1年的社會保險補貼。(2)對科技型小微企業招收畢業年度高校畢業生達到企業在職職工總數30%(超過100人的企業達15%)以上，可申請最高不超過200萬元的小額擔保貸款，並享受財政貼息。(3)對勞動密集型小企業當年新招收登記失業高校畢業生，達到企業現有在職職工總數30%(超過100人的企業達15%)以上，並與其簽訂1年以上勞動合同的勞動密集型小企業，可按規定申請最高不超過200萬元的小額擔保貸款並享受50%的財政貼息。(4)高校畢業生到中小企業就業的，在專業技術職稱評定、科研項目經費申請、科研成果或榮譽稱號申報等方面，享受與國有企事業單位同類人員同等待遇。(5)高校畢業生從企業、社會團體到機關事業單位就業的，其按規定參加企業職工基本養老保險的繳費年限合併爲連續工齡。(6)高校畢業生自主就業、自主創業的`，其檔案可由當地市、縣一級的公共就業人才服務機構免費保管。
34.鼓勵支援高校畢業生自主創業有哪些政策?
答：(1)創業扶持補助：對高校畢業生初始創辦科技型、現代服務型小型微型企業的，給予一次性5000-10000元創業扶持補助。(2)免收有關行政事業性收費：畢業2年以內的普通高校畢業生從事個體經營(除國家限制的行業外)的，自其在工商部門首次註冊登記之日起3年內，免收管理類、登記類和證照類等有關行政事業性收費。(3)稅收優惠：對畢業年度內高校畢業生從事個體經營的，3年內按每戶每年9600元爲限額依次扣減其當年實際應繳納的營業稅、城市維護建設稅、教育費附加、地方教育附加和個人所得稅。(4)創業擔保貸款和貼息支援：對畢業兩年內的高校畢業生從事個體經營、自主創業或組織起來創業的，提供期限不超過2年、貸款額度不超過10萬元的創業擔保貸款，對合夥經營或組織起來就業的貸款額度最高不超過50萬元，並按規定給予財政貼息。開辦“網店”的高校畢業生，可享受小額擔保貸款和貼息政策。
35.高校畢業生就業見習補貼政策是什麼?
答：經人力資源和社會保障部門認定的高校畢業生就業見習基地，提供合適的見習崗位，吸納畢業兩年內離校未就業普通高校畢業生進行3-12個月的就業見習，支付見習人員基本生活補助，財政給予適當補貼。就業見習補貼程序及標準：(1)申請認定爲就業見習基地：中央駐池及市屬企事業單位，可以直接向市人才服務中心申報市級見習示範基地。(2)完成當年度(就業見習年度是指當年7月初至次年6月底)高校畢業生就業見習工作，留用率不低於30%。(3)向當地人力資源和社會保障部門申請就業見習補貼(4)各級公共就業人才服務機構對見習基地的見習補貼申請進行初審，經公示無異議後，由人力資源和社會保障部門審覈，報同級財政部門撥付。(5)補貼標準：見習基地支付不低於1200元/月，財政補貼50%。
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