明確職業規劃 職業規劃在如今的職場越來越被看重。很多人在職業道路上非常曲折，很多都是因爲沒有在步入職場之前對自己有一個很好的規劃。大部分人或是由着性子，或是衝着名企、高薪而去，至於自己在人才市場中到底處於怎樣的座標、到底值不值那個價，卻絲毫不關心。無論怎樣，作爲剛剛畢業的新人，還是要從多方面來考慮，結合自己的專業、特長、能力，切忌好高騖遠或者是在一棵樹上吊死。在面試階段，一個有職業規劃的候選人更容易被HR所喜歡。如今的HR非常重視個人職業目標，HR希望確認你在這個崗位上能否持續發展下去，企業並不希望學生在工作以後才發現職位根本不是自己希望從事的，造成之後的不穩定從而跳槽。
明確工作職能 很多應屆畢業生在閱讀招聘資訊時，對於工作職能一知半解。比如保險的工作職能就包括了覈算、理賠、產品開發、契約管理等等，每個職能的進階方式以及條件要求都不一樣，因此，你要對自己的目標職能有一個大致的瞭解。在前程無憂職位搜尋中，有非常詳細的職能類別，建議畢業生在求職前，先對各個行業的職能分類有一個大致的瞭解，然後再從中找到適合自己的，有針對性地製作、投遞簡歷。
慎重實習抓住機會 如果你僅把實習當成是換到畢業證的“必過課程”，那隻能說在求職的路上，你已經輸了別人一大截了。實習經驗對自己的求職有很大的幫助。因此，在實習的時候就要考慮到自己今後就業的方向，並且在選擇實習崗位的時候，請關注這個崗位是否有轉正的機會。
怎樣成功獲得第一份OFFER?
不要給實習經歷“添油加醋” 既然企業看重經驗，那求職者就開始迎合。爲了彌補自己的工作經驗缺乏，有的學生就想到了杜撰或是誇大實習經歷。要知道，火眼金睛的面試官早已閱人無數，想要自己不露餡兒，還真不是那麼容易。縱使你有再多的理論知識，也無法完美描述出具體操作中遇到的狀況和解決方式。雖然擁有實習經驗可以增加你被錄用的機率，但它並不是決定因素，一旦被揭穿，不僅讓你給企業留下誠信欠佳的印象，還會影響到自己的求職信心。即便你幸運地被錄取，你是否能經受得住“真 槍 實彈”的考驗？如果你的第一份工作在試用期內就被公司否定，那對今後再次求職會有一定的'影響。
面試時大膽展示實習經驗 不少大學生也遇到過以下情景，自己非常認真地去完成了實習工作，並做了充分地準備去求職面試，滿以爲面試時會問到與實習相關的問題，誰知面試官卻隻字不提，本想給自己贏得些分數，無奈卻沒有這樣的機會，只能暗自乾着急。
其實，即使面試官不直接問相關的實習經驗，你也完全可以在回答其他問題時，自然地帶出自己的實習經歷，就像寫議論文一般，讓理論和事實相輔相成。具體該如何去表述呢？前程無憂職場專家建議：“首先要看你之前的實習內容是否與現在應聘的崗位相符。或者說，你之前的實習經歷中，是否能總結提煉出與你現在應聘的崗位要求相匹配的能力，如果有，那就可以在回答問題時適當地展現了。比方說你的工作積極性、組織能力、動手能力等。”
如果你的實習經歷裏，實在沒有什麼東西與你正應聘的崗位要求相匹配的，那麼即使你有所準備，也沒有說的必要。