爲了確保事情或工作紮實開展，就常常需要事先準備方案，方案屬於計劃類文書的一種。方案要怎麼制定呢？下面是小編幫大家整理的活動策劃方案6篇，希望能夠幫助到大家。
活動策劃方案 篇1
一、前言
中國辛勤的勞動人民，在數千年的飲食文化的探索和發展中，逐漸形成了風格各異的粵、魯、湘、川等各大菜系和具有屬地風味的特色小吃。
魯菜是中國北方第一大菜系，歷史悠久，影響廣泛，是中國飲食文化的重要組成部分，傳統魯菜以其味鹹、鮮、脆嫩、風味獨特、製作精細享譽國內外。
在川粵菜系大舉北上和東北特色菜蜂擁入關時，魯菜式微，鋒芒內斂。值當此時，xx魚館在市場搏殺中脫穎而出，成爲新派魯菜的代表之一。
當今的餐飲行業，發展趨勢可概括爲：發展十分迅速，規模不斷擴大，市場不斷繁榮。然而，繁榮的同時意味着競爭的加劇，每天總有一些餐飲店鋪倒下去，又有更多的餐飲店鋪站起來，但總有少數幾家在大浪淘沙中站穩腳跟並不斷髮展壯大。
近年來，作爲新派魯菜代表的微山湖魚館一直屹立在餐飲界的潮頭，“xx全魚宴”成爲響噹噹的招牌。
二、市場/企業分析
xx的餐飲市場同樣存在激烈的競爭，自生自產的賓館、酒店林林總總，外來的菜系如譚魚頭、火鍋城、姜仔鴨、燒餓仔等連鎖加盟店在xx均有分佈，爭奪着xx有限的餐飲資源，衝擊着食客的味覺、視覺。
一個酒店要獲得成功，必須具備以下基本條件：
1、擁有自己的特色；
2、全面的（質量）管理；
3、足夠的市場運營資金；四、創新，不斷推陳出新。
這些條件缺一不可，否則，就如曇花一現。這也是許多酒店、餐館風光開業又迅速消失的原因所在。
近五、六年來，公司透過自身繁殖、管理輸出、品牌輸出等方式在餐飲界大展身手，同時又在不斷的積累着雄厚的管理、技術、資本。而作爲魯西南代表的“xx全魚宴”既可以看到傳統魯菜的精當和細膩，又有孔府菜的豪華與高貴，更能感受到微山湖氣息的清新與曼妙。
三、營銷策劃
餐飲服務的目的是讓顧客滿意，只有顧客滿意了，酒店才能獲得利潤；要做好優質的服務，離不開企業內部員工的努力；內部員工營銷的成功又以全面的（質量）管理、有效的激勵機制和良好的企業文化氛圍爲基礎。
在這恰逢十一週年店慶和聖誕節到來，藉此時機，我們以顧客滿意營銷、內部員工營銷和文化營銷三者相結合，作爲本次店慶活動的重點進行。
以xx市五個店爲例：
1、本次店慶活動目的：
增加公司的品牌影響力，提升公司的知名度和美譽度；提升公司形象，增加企業競爭力；加強公司員工的企業忠誠度和向心力；提高全員服務意識、工作積極性；展現公司文化底蘊，進一步提升集團公司的企業文化；提升公司銷售額，增加利潤；爲20xx年更好的發展打下良好的基礎。
2、本次店慶活動時間：
20xx年12月13日至22日，共計10天。（聖誕節策劃可和店慶一起搞，消除日期空檔。）
3、地點：xx市五個店
4、參與人員：公司所有員工、前來就餐的顧客等
5、營銷主題：顧客滿意、員工滿意、管理提升、文化創新
6、具體方案策劃
（一）SP方案
（1）“微笑服務”。在店慶期間，所有員工一律微笑服務，細緻耐心，讓顧客乘興而來，滿意而歸，提高顧客的感覺消費價值。
策劃如下：
12月12前各店召開動員大會；13日至22日服務員之間開展“服務大比武”競賽，在大廳設立一個專門版面，每日評出“當日服務最優之星”，並給予物質獎；
（2）特價。
①每日推出一款特價菜，每日不重樣。
②隨顧客所點菜品加贈部分菜品，如當次消費滿100元，加贈2碟涼菜；滿200元加贈4碟涼菜等；
③打折，這是一個迅速提高銷售額的法寶，建議適當打折刺激消費。
（3）禮品、抽獎。有計劃發放公司店慶紀念品、小禮物，增強與客人親近感，擴大宣傳面。公司統一印製部分店慶紀念品要求小而實用、漂亮大方，如帶有店慶標誌的簽字筆、氣球、打火機、帽子等，按桌發放。
抽獎方案：主題——“品全魚宴、中大獎、遊微山湖”
凡是於13日至22日店慶期間，當日當次消費滿150元以上的顧客均可以參加。每店設立一等獎2名，獎勵“微山湖一日遊”，公司統一組織，中獎顧客食宿住行完全免費；二等獎11名，獎店慶紅包1個，現金100元；三等獎100名，獎店慶紅包1個，現金5元。
（二）內部營銷方案
內部營銷是一項管理戰略，核心是發展員工的顧客意識，在把產品和服務推向外部市場前，先對內部員工進行營銷。這就要員工與員工、員工與企業之間雙向溝通、共享資訊，利用有效的激勵手段。
1、在全體員工內部加強溫情管理，要求每一位員工將所面對的其它員工視爲自己的顧客，像對待顧客一樣進行服務。並在以後的工作中，將內部員工營銷固定下來。
2、徵文比賽。
內部員工徵文：“我的選擇——xx魚館”
要求：
（1）題材圍繞微山湖魚館所發生的事情，可以是工作經歷、感想、看法、寄語等。
（2）體裁不限。散文、雜文、記敘文、議論文、詩歌皆可。
（3）截止時間爲12月20日。
希望全體員工積極投稿。本次徵文活動將評出一等獎1名，獎金200元；二等獎2名，獎金100元；三等獎5名，獎金50元。並進行集中展出。
3、成本節約比賽。
透過系列活動，對內部員工再教育，提高其的積極性。
（三）產品營銷方案
1、在推行傳統餐飲的同時，推進情侶套餐、商務套餐、家庭套餐、孝心套餐等。如：情侶套餐可推出18元、28元、38元、48元套餐等。
2、綠色家宴。
隨着生活水平的提高，人們飲食已經不僅僅是爲了解決溫飽，而是吃“綠色”，吃“健康”。綠色家宴的推出，無疑會受到消費者的青睞。在原材料使用上，力推生鮮類綠色食品；烹飪方式上結合現代人的消費時尚，使菜餚風味化、營養化；在家宴的菜譜上，注重菜餚的營養搭配，平衡膳食，滿足人們的健康要求。強烈建議廚房部推出。
3、秋冬季節是滋補的好時候，建議引進高檔營養滋補菜品。
四、文化營銷方案
1、借店慶11週年之機，向消費者宣傳公司的企業文化，增強公司在目標消費者中的影響力。
策劃如下：
13日至22日店慶期間，設立大型宣傳板，上面張貼公司的精神口號，微山湖風光圖片，魚宴的製作流程，各分支公司的圖片資料，公司員工的寄語等，讓顧客把“吃”當作一種享受，使顧客樂而忘返。
2、店堂現場氣氛，包括燈光、音響、海報、POP等。
五、廣告營銷方案
在資訊發達的現代社會，媒體無疑是吸引大衆眼球的媒介。酒店根據不同媒體有不同媒體受衆的特點，合理進行自己的市場定位和目標客戶的定位，合理的選擇媒體投放廣告，不可片面追求覆蓋率，造成廣告的浪費。
作爲公司本次店慶來說，一般選擇媒體有《xx晚報》一欄1500元左右，《xx時報》一欄600元左右，電視可以上5秒、15秒廣告，其次還可以在互聯網上宣傳（費用優惠）。
硬廣告和軟廣告相結合，軟硬兼施，以取得更好的效果。具體發佈可爲：店慶前兩天發佈一次，13日發佈一次，18日發佈一次。利用媒體整合，實現小投入，大產出。
活動策劃方案 篇2
一、活動目的：
藉助教師節的到來，對全園幼兒進行教師節主題教育，讓幼兒認識教師的職業，從而萌發尊敬教師、熱愛教師的情感;組織全體員工營造教師節的節日氛圍，透過活動讓員工對教師職業的.熱愛，樹立教師爲人師表的崇高形象，同時增強團隊凝聚力，培養員工之間的情感。
活動地點：二園院內
二、活動時間：
20xx年9月8晚18:00---20:00
三、活動策劃：
總策劃：劉芳花
活動組織：李修芹、孫冬玲
活動主持:孫冬玲、孫美玲
督臺：徐冰
四、活動具體內容：
一、幼兒教學活動：
根據活動目的教學部做好具體構思和實施
二、教師活動：
第一部分：—教師才藝表演
一園負責人：孫冬玲劉青
二園負責人：孫美玲徐冰
1、以班組爲單位，圍繞教師的禮儀形象、教師的職業，教師的道德品質、教師的技能技巧爲主題，即興創編舞臺劇、話劇、小品、相聲、歌舞、朗誦等節目，反映班組成員的團結、默契的合作精神。
2、服裝音樂道具各組準備。其中四個班組以及專科組、外教組、廚房後勤組節目(其中廚房後勤展示廚藝和服務)。
3、報節目時間：9月7日中午12:30前
4、節目時間：2至3分鐘。
5、教師參賽項目包括：內容健康、創造性強、有時代精神、合作默契感、教育性強、充分展示教師的才藝特長、趣味性等第二部分：負責人：羅班長——員工聚餐，品嚐廚房的廚藝以及後勤人員的服務風采
水果：甜梨、李子、甜桃、山楂、
點心：月餅、汽水糕點
第三部分：團隊遊戲
負責人：李修芹
活動前準備：1幼兒的教學內容準備、教具準備;教師活動節目準備、員工聚餐準備，聚餐服務精細設計、遊戲娛樂節目、抽獎獎品。
2、各負責人提前做好準備和指導工作。
教師節目：1、《寧靜的夏天》孫美玲
2、《愛的第一次》劉珊
3、《精忠報國》朱連香
4、<套馬杆>徐冰
5、《咚巴拉》集體
6、繞口令孫瑤瑤
活動策劃方案 篇3
迎新春教職工趣味爲豐富教職工的業餘生活，增強教職工體質，促進教職工之間的溝通交流，強化學校工會的凝聚力、向心力，倡導每天鍛鍊一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子的健康理念，特組織開展趣味體育活動。爲保證此項活動順利實施，特制定本方案。
一、活動目的：
1、愉悅心情，緩解工作壓力，增強教職工體質。
2、增加教職工之間的溝通和交流，增強工會的凝聚力、向心力。
二、活動要求：每個工會小組組選出十人蔘加活動
三、活動地點：學校操場
四、活動內容：奔騰列車、二龍頂珠、千足側行、接力滾輪胎、身手敏捷
五、參加人員：學校全體教職工
六、活動時間：2月2日下午
七、活動形式：
1、全體教職工自行到學校操場集合。
2、以工會小組爲單位參加趣味活動。
八、攝影攝像：王以賢童聖壽王慧後勤服務：王六培肖宜武丁婉君裁判：王康舟王友森記錄：洪彩芳
九、獎勵辦法：設團體獎一等獎3個，二等獎6個。(如遇得分相同，抽籤決定)每個項目分別按名次計分：第一名20分，第二名16分，第三名14分，第四名12分，第五名10分，第六名8分，第七名6分，第八名4分，第九名2分。五個項目得分總和爲該組總分。按得分從多到少決定名獲獎等第。
十、比賽方法和規則
1、奔騰列車(1)每隊由10名隊員參賽，10人左腳向後擡起，用左手扶住，右手搭在前方同伴肩上，排成一排，形成連結。(2)裁判員口哨一響，由起點向終點跳，行進中要求保持連結完整，以最後一名隊員的撞線時間爲準。完成比賽用時最短者勝出。
2、二龍頂珠：每隊10人，男女不限。比賽距離爲30米，比賽開始前，每隊兩名隊員面對面站立，並用額頭相互頂託一球，兩人各自將雙手搭在對方肩上。聽到出發信號後，橫向移動至終點，並將球交給本隊第二對隊員，用同樣的方式移動至起點，將球交給本隊第三對隊員，同樣用額頭頂託球移動至終點。用時最少的隊爲優勝對，並以此排列名次。如中途掉球，應在掉球處將球撿起頂託好後，再行前移。如不在原處將球頂託好就前移，則加罰5秒鐘。在整個行進過程中，都不得用手扶球、頂球，否則每次加罰5秒鐘。
3、千足側行比賽方法：參賽隊每隊10人，分2排每排5人，兩排背靠背站立，每排隊員上臂與相鄰人員互相緊扣，兩排最左端兩人、最右端兩人上臂緊扣，聽令聲側向從起點開始移動30米，最後一個到達終點時記時決定勝負。
4、接力滾輪胎：每隊參賽隊員爲10人，比賽開始時一人先將輪胎向前滾出，繞過五個障礙物後直線返回出發點交給同伴繼續進行，假如碰到障礙物時需將障礙物擺回原地後從失誤地點繼續進行，當最後一名隊員將輪胎滾回出發點時比賽結束。最後以所需時間最短者爲勝，時間相等名次並列。
5、身手敏捷――跳、踢、扭接力10人分成兩組，5人一路迎面站立。比賽開始，第一人從起點出發至跳短繩區跳3個繩，完成規定個數後，跑至踢毽區，踢3個毽子，完成規定個數後，跑至呼啦圈處，扭動3次，跑至對面擊對面第一人的手掌，對面第一人按相反順序完成規定動作，以此類推，先完成的組爲勝。東城街道中心小學工會1月18日。
活動策劃方案 篇4
典禮主題：放飛夢想，20xx整裝起航
典禮目的：
1.結合我校德育工作重點“夢想課程”，進行夢想（理想）教育。
2.引導學生結合日常行爲習慣，從小處着手，會確立切實可行的夢想。
3.讓夢想起航學生們新學期的學習生活，使學生們的自主管理能力更強，進一步體驗帶着理想學習的意義和快樂。
典禮舉行時間：週一下午第三節課（原傳統文化）
典禮舉行地點：本班教室
典禮準備：
1.PPT，典禮主題字幕等幻燈片
2.歌曲伴奏《我們是共產主義接班人》，《追夢赤子心》。
3.預設5——6名不同層次的學生代表發言。
4.彩紙（每人會折千紙鶴），漂流瓶。
5.每個人思考新學期的夢想目標，師做以下提示：長大的我爲什麼上學，爲什麼而學，從哪些方面而學？
（重點結合個人突出問題設定目標，例如：20xx新學期，在個人潔淨——紅領巾乾淨平整、衣服鞋子乾淨、勤洗澡、勤剪指甲、書本書包乾淨；環保意識——教室、校園、街道小區沒有我丟過的任何紙屑果皮食品袋；文明禮儀——遇到客人、老師、同學微笑點頭問好；學習習慣——課前準備、課堂聽講、課後作業、讀課外書籍、堅持一項體育技能鍛鍊。愛好特長髮展——要堅持發展哪項業餘愛好，如何堅持發展成爲自己的特長。）
參加典禮人員：四·一班全體師生
典禮過程：
（一）激發鬥志
出示字幕：放飛夢想，20xx整裝起航
全體起立，齊誦“標題”，宣佈新學期“放飛夢想，20xx整裝起航”開學典禮現在開始。
齊唱《少年先鋒隊隊歌》
（二）表彰假日實現夢想優秀隊員
出示字幕，班主任激勵：
20xx年，我們有長大了一歲，我們是四年級的大哥哥大姐姐了，我們更將成爲北小的頂樑柱！所以，我們要成爲北小的驕傲：
請齊誦：
管住自己的言行是一種能力
上學有上學的樣子
精力集中做好每一件事
快速做事，提高效率
讓夢想載着堅持飛向成功
同學們，昨天報到後，各位課代表和老師一起認真檢視了各類作業，同時又透過電話採訪，qq羣調查，最終評選出了假日優秀隊員，下面從“孝行之星”“健康之星”“實踐之星”三方面表彰假日優秀少先隊員。
班長宣讀名單。班主任發獎狀。
（三）新學期夢想展示
同學們，新的學期，新的起航。昨天報到的時候，咱們從五個方面——潔淨、環保、文明、學習、愛好提出新學期的“夢想”框架。現在，老師已經把夢想確定，想先向大家展示我的新學期夢想，行嗎？
謝謝大家，新學期我根據我的薄弱點，確立五個夢想——
（教師展示夢想）
1.保證辦公桌整潔，不亂堆放書本作業。
2.堅持每天帶一個環保袋進教室，爲班級倒垃圾提供方便。
3.每個月讀兩本書，一本兒童喜歡的書籍，例如《草房子》，一本與我的教師職業有關的教育教學書籍，例如《優秀教育案例》。本學期背熟《論語》名句100句。
4.發展一項特長，堅持每天對照字帖練習硬筆或者毛筆字，今年六一節向大家展示成果。
5.堅持每天早晨早起，早出門半小時，步行到校。
同學們，你們覺得程老師的夢想切實可行嗎？還需要給我提出指導建議嗎？（請學生髮言）
請大家監督我的行動。相信，在夢想的激勵下，我的20xx年會生活充實有意義。
同學們，你也一定迫不及待想與大家分享你的夢想吧？好，現在我們請同學積極上臺展示“新學期夢想”.
（請5——6名上、中、下有代表性的同學上臺說夢想。）
並依此請大家做簡單評價，使每位同學更清晰確立好自己的夢想。
（四）放飛夢想
透過剛纔的交流，大家對確立新學期夢想有了更清晰的認識。下面請每位同學把自己的夢想與好朋友交流去，請她協助你確立的更準確。
（自由交流）
現在，請把夢想寫在彩紙上。（自由寫）
摺疊爲千紙鶴。放飛——（放音樂：夢想去飛）
總結：
同學們，伴着夢想的起飛，讓我們攜手前進，共創20xx輝煌！
齊呼班風： 樂學 會學 大氣 陽光
班訓：
管住自己的言行是一種能力
精力集中做事是一種品質
快速做事 提高效率 成就夢想
活動策劃方案 篇5
一、活動主題：誠信3·15 開春鉅獻
二、活動時間：20xx年3月15 --17日
三、活動地點：家樂園家居建材廣場
亮點一：下定送利是，吉祥又如意! 1、 每日前50名下定滿315元以上的顧客至一樓服務中心登記，即可免費領取好運利是一份，每人每專櫃限領一份，數量有限，送完即止！
2、 領取地點：一樓服務中心 領取時間：3月15-17日 亮點二：開春特惠 樂享驚喜價
新春伊始，開啓價格極限，樂享超低價格的傢俱建材。
備註：需要購買特價專區產品的顧客先至服務檯領取特購卡，每位顧客限領卡一張，數量有限，發完即止! 亮點三： 3·15誠信服務檯
家樂園設立3·15誠信服務檯，對商品質量和售後服務鄭重承諾，保護消費者安全消費權益。 亮點四：新春給“禮”，加油!
3月15-17日，單筆實付金額滿1000元以上的顧客，憑統一收銀單據至服務檯登記，可領取1.8L食用油一瓶，每日送出50瓶，數量有限，送完即止!（備註：1﹑餘款不參加此項活動 2﹑同一個顧客同一個專櫃限領一份，不得代他人領取禮品。）
家樂園策劃部魏經理
20xx年3月
活動策劃方案 篇6
活動主題：護士節
活動時間：5月12日—5月26日
活動地點：會議室
活動目的及意義：弘揚南丁格爾精神，增強護理團隊凝聚力，展示護士奮發向上，不斷進取的自信心。
活動前準備：
1. 成立策劃小組：
2. 參加人員：要求18名選手參賽，抽籤分成六個參賽隊，進行編號，抽籤決定演講比賽順序。
3. 各參賽隊就所出範圍進行復習、準備演講材料及操作訓練。
4. 出題小組出題，並製成卡片。
5. 工作人員收集彙總參加演講比賽選手的背景音樂，集中置於一臺電腦上。
活動流程：
一、活動序幕：
1. 主持人介紹國際護士節來源，宣傳南丁格爾精神，帶領大家宣讀南丁格爾宣言。
2. 主持人介紹本次活動大致流程。
3. 主持人宣佈比賽開始。
二、 競賽階段：
(一)知識競賽：
本次知識競賽分必答題、搶答題兩輪，題目類型有選擇題、填空題、是非題，競賽規則如下：
1、必答題規則及計分標準
(1).必答題共18題，每題10分。參賽隊3位選手每人1題，不能由隊友代答。答對加10分，答錯不加分不扣分。
(2).必答題在主持人讀題完畢後，須在30秒鐘內答完，否則不得分。
(3).選手答題完畢後，應宣佈“答題完畢”。
2、搶答題規則及計分標準
(1).搶答題共10題，每題10分。答對加10分，答錯扣5分。
(2).主持人讀題完畢、宣佈“開始”後，各隊方可搶答。在主持人宣佈“開始”前，搶答者爲犯規，取消該輪搶答資格，其他隊繼續搶答。
(3).獲得答題權後，該隊須在10秒鐘內開始作答，在30秒鐘內完成答題，否則視同答錯。
(4).選手應尊重主持人的裁判。如對宣判有異議，原則應由領隊向評委會提出申訴。
(5).選手答題完畢後，應宣佈“答題完畢”。
(6).選手答錯時，該題交由觀衆答。
3、成績彙總：兩輪分數總和爲各參賽隊本競賽階段成績，由記分員記錄。
(二)演講比賽
各參賽隊依次進行演講，形式不限，個人或集體均可。
評分標準：
1.每輪演講10分。去掉一個最高分，去掉一個最低分，其餘4位評委的平均分，爲選手最後得分(具體到小數點後二位數)。
2.演講內容方面：5分。緊扣主題，富有特色，觀點鮮明，內容充實，感染力強。
3.表達與形象方面：5分。脫稿演講，衣着得體，自然大方，表達流暢，感染力強。
(三)操作比賽—穿針引線
每隊派出一名選手參加，另一名選手協助，穿6*17○針1#線，一分鐘時間內完成，依次排名，1-6名各加10、9、8、7、6、5分。
三、獎勵：
三項競賽成績總和爲各隊最終成績，設一等獎1名，二等獎1名，三等獎1名，進行獎勵。
四、總結記錄
記錄活動結果，總結分析活動中出現的問題。