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【熱門】活動策劃方案八篇

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爲保證事情或工作高起點、高質量、高水平開展,常常要根據具體情況預先制定方案,方案的內容多是上級對下級或涉及面比較大的工作,一般都用帶“檔案頭”形式下發。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?下面是小編精心整理的活動策劃方案8篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【熱門】活動策劃方案八篇

活動策劃方案 篇1

活動目標:

1、讓孩子樂意與同伴、家長一起參加遊戲活動,感受與父母、同伴共同活動的樂趣,密切家園情、師生情、親子情。

2、給孩子表現自我的機會,培養孩子活潑、開朗的性格,促進孩子交往能力的發展,初步建立孩子的環境保護意識。

3、讓家長進一步瞭解孩子,瞭解幼兒園教育,促進家園同步教育。

日程安排:

1、3月29日--4月6日各班發放春遊踏青邀請函,徵求家長意見,明確參加人數。

2、做好春遊踏青活動準備工作(班級召開家委會會議、發放通知書、做好安全防護及遊戲材料和節目準備工作等)。

3、活動地點:網球公園

4、活動時間:

4月10日學前組4月11日大班組4月12日中班組4月13日中班組備註:保健醫生、攝像人員、照相人員全程陪同。

活動流程:

9:00--9:40參觀公園,感受春天的美麗9:50--10:20點心時間,感受分享的快樂10:20--10:30整理場地、清掃垃圾,還原春天的潔淨10:30--11:30節目遊戲時間,感受春天的快樂11:30--12:00放風箏比賽,感受放飛的快樂12:00活動結束活動要求:

1、各班於活動前一天發放家長通知書,告知集合時間、集合地點及活動安排與注意事項,要求具體明確,細緻周到,強調紀律性和組織性。

2、整個活動由各班家委會協助老師完成。家委會成員配合老師分工協作,包括導遊、小組負責人、攝像、攝影、音響、安全、遊戲材料、場地佈置等。

3、所有教師在活動時提前一天上報參加人員名單及具體安排,活動當天提前半小時(即8點整)準時抵達集合地點,覈實活動細節。

4、加強管理和監督措施:對各個環節安全防範措施做到層層落實、責任到人(班主任爲班級安全工作第一責任人,全面負責幼兒出遊安全工作;副班教師負責配合班主任組織好幼兒活動,維持好活動紀律;保育教師負責照顧好幼兒出遊護理工作)。除此以外各班級增配行政人員保障出遊安全工作。

5、活動前,班級教師要加強對幼兒進行春遊踏青活動安全教育,增強幼兒安全防範意識和自我保護能力。

6、保健醫生攜帶好急救用品,每日同行,以防幼兒突發事情。

7、春遊踏青活動期間一切行動聽指揮,準時出發,隨時清點人數。

活動策劃方案 篇2

演講比賽活動方案(1-10頁)

文化藝術節活動方案(11-17頁)

自行車比賽活動方案(18-26頁)

根據《開展紀念‘五·四’運動九十週年暨青春巡禮月系列活動》通知要求,校團委將舉辦“學習趙海清同志先進事蹟”演講比賽,具體方案如下:

一、主辦單位:校團委

承辦單位:校團委宣傳部

二、活動時間:四月

三、活動主題:

“用大愛詮釋人生 用奉獻閃耀青春”

四、參加人員:

全體在校註冊學生

五、比賽方式:

1、初賽(4月4日至4月12日)

由各學院自行舉辦預賽,推選一人蔘加複賽,並於4月12日21:00前將參賽者名單和演講內容(電子版)上報學生會辦公室(二食堂旁)。聯繫人:郝德成(13558993083)

2、決賽(4月23日19:00)

暫定於三教學術廳舉辦(具體時間、地點安排請留意相關海報)

六、評定標準:採用百分制

1、演講內容:40分。

要求演講內容緊扣主題,主題鮮明、深刻,格調積極向上,語言自然流暢,富有真情實感。

2、語言表達:30分。聲音洪亮,口齒清晰,普通話標準,語速適當,表達流暢,激情昂揚。講究演講技巧,動作恰當。

3、形象風度:20分。要求衣着整潔,儀態端莊大方,舉止自然、得體,體現朝氣蓬勃的精神風貌;上下場致意,答謝。

4、綜合印象:10分。由評委根據演講選手的臨場表現作出綜合演講素質的評價。

七、獎項設定:

本次活動將設一等獎1名;二等獎2名;三等獎3名;優秀獎若干名;獲獎者將獲得榮譽證書及紀念獎品。

八、活動要求

1、各學院應高度重視,做好宣傳工作,精心準備,按照通知要求認真落實每項組織選拔工作。

2、各學院應以此次活動爲契機,進一步規範學生的日常言行,促進學校的學風建設,使活動取得實實在在效果。

演講比賽策劃方案

臨近年關,公司準備舉辦一次演講比賽,並且安排我跟一位同事負責此次事情。透過網絡上面的介紹和聯繫公司的實際情況,最終確定了演講比賽的方案。 演講比賽策劃方案

爲了豐富員工的文化生活,鍛鍊大家的演講能力,提高大家的口頭表達能力,同時給大家提供一個展現自我,提升自我的機會和舞臺,工會和團委聯合舉辦演講比賽。現將有關比賽事宜安排如下:

一、演講主題:“忠誠與責任”。

背景材料:在今年的湖南人民廣播電臺《938會客室》劉總專訪中,劉總提到了他作爲一個企業人,對於企業的忠誠,而爲此奉獻了自己的青春、智慧和才華。也正是有了劉總對企業的忠誠,鋁業公司成立的六年碩果累累,呈現出旺盛的生命力。作業鋁業公司的一員,在大家心中都有忠誠和責任二字,請結合自己在工作和生活中的實際情況,圍繞主題,題目自擬。

二、比賽時間: 時間:20xx年1月下旬。

三、 地點:公司總部7樓會議室

報名方式及截止日期:公司總部在團支部書記處(XXX)報名,項目部到各自的團支部書記處報名。

原平項目部:XXX

碳素項目部:XXX

多晶硅項目部:XXX

截止日期爲:12月24日

附:參賽者交稿時間爲1月7日前交到各項目部團支書處,

由各項目部團支書統一發送到總部XXXPM郵箱。

六、 工作人員:

主持人:xxxx

照相人員:xxxx

計分員:xxxx

七、 評委(8人):

公司領導及各部門領導

八、獎項設定:

一等獎:一名

二等獎:兩名

三等獎:三名

優勝獎:若干

九、經費預算:

一等獎:一名 (300RMB)

二等獎:兩名 (200RMB/人)

三等獎:三名(100RMB/人)

優勝獎:若干(50RMB/人)

會場佈置:100元左右 橫幅(40)、氣球()、獎狀()

合計:1500以內

十、比賽規程:

比賽前由該比賽負責人組織參賽選手抽籤,決定比賽順序。

1、主持人宣佈:

2、主持人介紹參加演講賽的各位領導、評委及工作人員名單;

3、評委代表宣佈評分標準及注意事項;

4、公司領導宣佈演講正式開始:

首先請1號選手▁▁▁上臺演講??演講完畢 (計分員負責收集評分表並進行統計、主持人串詞)如此依順序向下,直到所有演講者演講完畢。

5、 休息10分鐘(其間由主持人宣佈演講賽名次),如果發生分數相同者,則以最高分高者優先爲原則。

6、主持人宣佈演講比賽最後結果(採用倒讀數方式):

(1)、宣佈三等獎選手名單(3名)、頒獎;

(2)、宣佈二等獎選手名單(2名)、頒獎;

(3)、宣佈一等獎選手名單(1名)、頒獎;

十一、請主要領導講話。

十二、主持人宣佈:鋁業公司“忠誠與責任”演講比賽到此結束。 十三、評分標準:

評分採用10分制,設評委8名,計分採用去掉一個最高分和一個最低分,評委給分之和除以6即爲選手最後得分。

(一)、印象分(1分)

1. 容貌端莊 2. 衣着整潔3. 禮貌大方

(二)、演講內容(演講稿)分(4分)

1、主題突出: 2、 語句通順: 3、 結構合理:

(三)、演講技巧分(5分)

1、語言標準: 2、口齒清晰3、感情豐富: 4、抑揚頓挫5、姿態變化: 6、停頓恰當 7、鼓動和感召力

十四、注意事項:

1、 演講稿(打印檔案)在抽籤之前要上交負責人XX一份,以便評委評分和歸檔之用;

2、演講時間不得少於5分鐘,控制在7分鐘以內,超過規定時間和少於5分鐘的,酌情扣分;

3、 演講時要脫稿,不得照稿宣讀;

4、演講時要把握好以下幾個方面:主題突出、語句通順、結構合理、符合邏輯和修辭,同時注重演講技巧的應用,演講的效果要具有感召力,要起到鼓舞和激勵人的作用。

活動策劃方案 篇3

活動名稱:

醫學院“健康杯”三人籃球賽

活動目的、意義:

爲了豐富在校學生課餘生活和鍛鍊強壯的體格,加強班集體的凝聚力,爲籃球愛好者提供一個展現自我的舞臺。

組織單位:

臨牀部籃球協會

具體活動策劃:

1. 比賽項目:男子、女子三人籃球賽。以班爲單位,每班出兩支男隊(分一、二隊),每隊4人;一支女隊,每隊5人。

2. 比賽時間:10月31日下午以及11月1、2日三天(31下午及1日上、下午進行小組賽,2日下午進行1/4決賽、半決賽、決賽)

3. 比賽形式:男子組共分a、b、c、d四個小組,每組前兩名出線進入八強;女子組分e、f兩組,每組前兩名出線進入四強:進行下一輪的淘汰賽直至決出一、二、三等獎,給予獎品與獎狀以示鼓勵。

4. 比賽地點:本部籃球場

5. 人員範圍:12本科, 11本碩,08研究生

6. 參賽人數:12本科2個班,11本碩5個班,共7個班,每班參賽人數13人;13研究生共4支男隊,1支女隊參賽,共21人;加上籃協協會組成的記時計分員,裁判員16人;總參賽人數約128人。

7.裁判組成:經與研究生體育部協商後,本次比賽裁判工作主要由籃球協會的裁判(12本科、11本碩的學生裁判,都有超過三年的裁判經驗)擔任。

8.比賽規則:略

9.比賽場數:56場

經費預算:

1. 比賽用球:250元(一個籃球的平均壽命爲半年左右,上一屆籃協所申請的兩個籃球因爲自然磨損已經壞掉了)

2. 宣傳海報(以後舉辦的活動可重複使用):

相紙噴繪:1m×1m ×20元=20元

3. 打印報名傳單:10張×0.2元=2元

4. 打印比賽比分、犯規登記表:56場×0.2元=11.2元

5. 比賽用哨:8人×3.5元=28元

6. 球員飲用水:3桶×10元=30元

7. 一次性杯子:10條(30個/條)×1.5元=15元

8. 獎品:男子組: 女子組:

一等獎:4人×12元=48元 一等獎:5人×12元=60元

二等獎:4人×8元=32元 二等獎:5人×8元=40元

三等獎:4人×5元=20元 三等獎:5人×5元=25元

總計:581.2元

經費來源:

主要來於團委以及體育部,少部分來於各班報名費(8個班×10元=80元)

  臨牀部籃球協會

  xx-10-14

活動策劃方案 篇4

銀裝素裹,玉樹瓊花。我們在歡樂、祥和、幸福、美滿的節日氛圍中,又迎來了“元宵節”。爲了給熱鬧紛呈的元宵之夜錦上添花,爲了讓小區業主在吃湯圓之餘、賞花燈之際,增添節日情趣。家寧物業公司特舉辦“鬧元宵 猜燈謎 賞焰火”聯誼活動。活動安排如下:

一、活動時間:20xx年x月x日晚5:30

二、活動地點:商務會館乒乓球室

三、活動方式:

1、由小區業主自願參加。

2、猜謎與聯誼活動同時進行,猜對燈謎或遊戲中獲勝者均可得到獎品一份。

四、準備工作:

1、準備燈謎50條,禮物80份,(x月x日前準備完畢)

2、準備燈籠100個,掛在一期、二期路燈上(x月x日前準備完畢)

3、用燈籠佈置健美操室並刻字,準備燈籠4個,燈泡4個(x月x日前準備完畢)

4、海報宣傳兩份(2月13日前準備完畢)。

5、廣播宣傳活動內容。

6、舞碟、歌碟。

活動策劃方案 篇5

一、活動介紹

1.活動名稱:除夕聯歡會

2.活動目的:爲慶祝春節,活躍氣氛,增強友誼,大家一起過個開心年!

3.活動開始時間:20xx年x月x日

4. 活動具體項目:

⑴除夕夜:先開坐談會,分局領導、項目部主要領導講話,參加人員代表簡短髮言。

座談會後進行一些小遊戲,主要有鬥地主、打雙升、走跳棋和抽獎活動。抽獎活動每人有一次機會,獎票和獎箱的製作由馬向陽負責。

限項目部機關人員參加

1.喇叭廣播:喇叭廣播已經慢慢成爲我們項目部資訊傳達的一個亮點,在活動期間我們將利用喇叭廣播預報以及通知各個活動的細則以及通知大家及時參賽。

2.海報宣傳:各棟板房是大家比較集中的地方,在活動期間,張貼大型海報,以保證相關活動的細則以及獎勵情況大家熟悉。

二.活動管理安排

1、所有工作人員參與會場佈置。

2、採購由馬俊、劉春明、鄧盼盼負責。

3、工作服務組由夏華藩、馬向陽、範洋吉、王金平組成。負責除夕夜擺放水果、瓜子、糖等。

4、海報張貼、宣傳單的發放由張洪、黃康、張瑜、柳太華負責。

5、寫海報,嚴錦華負責。

6、獎品發放由楊紅紅、富文海、昌致平、趙學強、郭江波、覃都都負責。

7、施放禮花、焰火等總負責人:劉玉鋒。

8、主持人:張洪 、鄧盼盼。

活動策劃方案 篇6

餐廳店慶是提高餐廳品牌知名度、改善餐廳服務形象、增加餐廳企業競爭力、提升餐廳經營銷售利潤的絕好時機,也是餐廳回饋消費者信任和支援、增強餐廳員工凝聚力和向心力、宣傳餐廳企業文化的絕好時機,因此,值此餐廳經營X週年之際,餐廳特推出如下餐廳店慶活動策劃方案。

一、餐廳店慶活動目的

增加餐廳品牌影響力,提升餐廳知名度和美譽度。提升餐廳形象,增加餐廳競爭力。加強餐廳員工的企業忠誠度和向心力。提高全員服務意識、工作積極性。展現餐廳文化底蘊,進一步提升餐廳的企業文化。提升餐廳銷售額,增加利潤。爲20xx年更好的發展打下良好的基礎。

二、餐廳店慶活動時間

20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日,共計10天。

三、餐廳店慶活動地點

XXXX餐廳

四、餐廳店慶活動參與人員

餐廳全體員工、餐廳新老顧客

五、餐廳店慶活動主題

提升顧客滿意度、增強員工凝聚力、擴大品牌影響力

六、店慶活動內容

一)外部顧客活動

1、打折促銷

1)每日推出一款特價菜,每日不重樣。

2)隨顧客所點菜品加贈部分菜品,如當次消費滿100元,加贈2碟涼菜。滿200元加贈4碟涼菜等。

3)打折,這是一個迅速提高銷售額的法寶,建議適當打折刺激消費。

2、贈送禮品

有計劃發放餐廳店慶紀念品、小禮物,增強與客人親近感,擴大宣傳面。餐廳統

一印製部分店慶紀念品要求小而實用、漂亮大方,如帶有店慶標誌的簽字筆、氣球、打火機、帽子等,按桌發放。

3、抽獎活動——“品美食、中大獎、遊廣州”

凡是於12日至21日店慶期間,當日當次消費滿150元以上的 顧客均可以參加。每店設立一等獎2名,獎勵“廣州一日遊”,餐廳統一組織,中獎顧客食宿住行完全免費。二等獎11名,獎店慶紅包1個,現金100元。三等獎100名,獎店慶紅包1個,現金5元。

二)內部員工活動

1、服務大比武

12月12前各店召開動員大會。13日至22日服務員之間開展“服務大比武”競賽,在大廳設立一個專門版面,每日評出“當日服務最優之星”,並給予物質獎。

2、內部徵文——“我的選擇——XXX餐廳”

要求:1)題材圍繞微山湖餐廳所發生的事情,可以是工作經歷、感想、看法、寄語等。2)體裁不限。散文、雜文、記敘文、議論文、詩歌皆可。3)截止時間爲9月18日。希望全體員工積極投稿。本次徵文活動將評出一等獎1名,獎金200元。二等獎2名,獎金100元。三等獎5名,獎金50元。並進行集中展出。

七、店慶活動推廣

在資訊發達的現代社會,媒體無疑是吸引大衆眼球的媒介。餐廳根據不同媒體有不同媒體受衆的特點,合理進行自己的市場定位和目標客戶的定位,合理的選擇媒體投放廣告,不可片面追求覆蓋率,造成廣告的浪費。

一)餐廳外部廣告推廣

1、人流量集中的地方,火車站,公交車站等,做戶外廣告。

2、報紙《南方都市報》、廣州本地電視臺也要進行宣傳。

3、並進行傳單發放。

4、在線網絡宣傳(電子優惠卷等)。

二)餐廳內部產品宣傳

1、在推行傳統餐飲的同時,推進情侶套餐、商務套餐、家庭套餐、孝心套餐等。如:情侶套餐可推出18元、28元、38元、48元套餐等。

2、綠色家宴。隨着生活水平的提高,人們飲食已經不僅僅是爲了解決溫飽,而是吃“綠色”,吃 “健康”。綠色家宴的推出,無疑會受到消費者的青睞。在原材料使用上,力推生鮮類綠色食品。烹飪方式上結合現代人的消費時尚,使菜餚風味化、營養化。在家宴的菜譜上,注重菜餚的營養搭配,平衡膳食,滿足人們的健康要求。強烈建議廚房部推出。

3、中秋季節是滋補的好時候,建議引進高檔營養滋補菜品。

三)餐廳企業文化宣傳

1、借餐廳店慶之機,向消費者宣傳餐廳的企業文化,增強餐廳在目標消費者中的影響力。12日至21日店慶期間,設立大型宣傳板,上面張貼餐廳的精神口號,廣州風景圖片,火鍋的製作流程,餐廳圖片資料,餐廳員工寄語等,讓顧客把“吃”當作一種享受,使顧客樂而忘返。

2、餐廳前廳現場氣氛,包括燈光、音響、海報、POP等。

八、餐廳店慶現場佈置

一)現場佈置條件準備

氫氣球、條幅、餐廳吉祥物、大型宣傳海報、宣傳單、展板、POP(各種張貼畫)、禮儀小姐、紀念品等。

二)餐廳店外現場效果

氫氣球帶着條幅在空中飄飄欲飛。吉祥物熱情向你招手。樓體外打出“11週年店慶”醒目標和優惠項目的大條幅,以及供應商的祝賀單位的條幅。進門處設定一個高精度噴繪的店慶告示牌。禮儀小姐發放餐廳店慶紀念品。整體呈現出一種喜氣洋洋的氣氛。營造出簡潔又有品位的節日氛圍,消費者從門前一過,就會被這種氣氛所吸引。

三)餐廳店內現場效果

服務員穿戴整齊,面帶微笑,熱情洋溢。總檯服務細緻耐心。地面光可鑑人。桌椅一塵不染。餐廳各種宣傳資料隨手覽閱。燈光明亮柔和。音樂如高山流水。綠色盆景賞心悅目。顧客從進店時刻起,即能享受到一流的服務和視、聽、觸、嗅覺的全方位感官享受。進餐完畢,還可以參與抽獎,並贈送紀念品。

九、費用預算

1、氫氣球 1500元

2、紀念品 1000元

3、條幅 200元

4、宣傳資料海報 500元

5、廣州一日遊 2200元

6、內部競賽 1650元

7、廣告費用 10000元

8、合 計 17050元

十、效果分析

1、宣傳造勢,五店聯合店慶,氣勢宏大,讓消費者產生強烈的記憶感,引起良好的口碑宣傳,提高餐廳的知名度和美譽度。

2、店內外造型富有人情味,服務周到,能提升目標消費者的本企業 忠誠度。

3、透過服務比賽、徵文比賽、成本節約比賽,能極大的增強本餐廳員工的企業歸屬感和向心力,提高工作積極性 。

4、透過促銷,提升餐廳營業額。

5、本次活動規模大、而費用相對低廉,能取得事半功倍的效果,形成大的轟動效應。

活動策劃方案 篇7

爲了迎接市長蒞臨我校參觀指導工作,展示我校師生風采,使本次活動達到預期目標,特制定本方案。望各相關領導和老師各司其職,按方案要求將各項工作高標準、高質量,落實到位。

一、 學校簡介

珠海市金灣區景山實驗學校是由企業家彭珊女士和侯憲冬先生共同投資5000餘萬元創辦的一所集小學和初中教育爲一體的九年制學校。學校佔地面積44000㎡,建築面積14000㎡,中小學生1500多人,有34個教學班,專任教師70多人,教師學歷達標率100%。教學設備齊全,理、化、生實驗室,圖書閱覽室、計算機教室、電子閱覽室、綜合活動室、音樂室、舞蹈室、美術畫室、各種器材室、校醫室、心理諮詢室、檔案資料室、階梯教室,所有教室都安裝了多媒體教學設備。 300米環形運動場,足球場,兩個硬化籃球場、排球場、羽毛球場、乒乓球訓練地,千人用餐的餐廳,教師和學生公寓,生物種植園。學校依靠強大的集團辦學優勢,整合優質教育資源,實行專家治校,推行科學化管理,從事潛能開發,實施素質教育,凸顯辦學特色。以成熟和完善的姿態傲立於民辦學校教育的潮頭。成爲珠海市一級學校,珠海市綠色學校。

二、 組織安排

成立迎接市長參觀活動組織領導小組,統籌協調各方面工作。

組長:艾校長 組員:各行政

各組員分工:

範主任,負責活動總體方案的制定與策劃,督促各部的具體工作落實,初中大課間的強化訓練 活動過程中學生總體的安排及緊急情況的處置;

練主任,負責小學部高段各項相關工作的具體落實,活動過程協助校長的領導接待與解說工作;

李主任:負責小學部低段各項相關工作的具體落實,小學大課間的強化訓練,活動全程的場地佈置與後勤保障;

何主任:負責初中部各項相關工作的具體落實,初中大課間的強化訓練。

樑寶瑜老師:全面負責文藝彙報演出節目的排練與各節目內容質量的把關,以及有關文藝匯演的其他工作的統籌與協調。

三、 相關人員安排:

接待組:練主任、何主任、辛宏等 保安組:範主任、門衛等

攝影組:李主任、張文思等 廣播組:樑寶瑜、樑壬愛等

四、活動安排:

(一)市長等領導參觀校園,觀看校園文化

(負責人:艾校長,講解人:練主任)

(二)展示內容及順序安排

第一方面:大課間展示

時間:待定

要求:高質量、高標準展示我校小學和初中大課間的風采

內容:

1、小學大課間,按平時程序進行。現場總指揮:樑寶瑜

訓練安排:各班主任利用課餘時間,訓練本班學生的大課間活動內容。做到精神飽滿、服裝統一(校服)、跑步整齊劃一,口號響亮,做操動作統一有力,氣勢昂揚。

2、初中大課間內容:現場總指揮:王秋月 範主任

A 學部、領導日常訓話(何主任或範主任)

B 跑操三圈

跑操要求:

1、各班隊型整齊、兩兩相對、精神飽滿、口號響亮

2、班主任分散到跑道周邊督促各班學生情況

C 體育老師各班集中小結,有序退場。

訓練安排:22號適時安排住校生在初中部展示跑操(提前作好訓練),其他各班以此爲標準,各班主任自行安排時間高標準訓練,(這一階段體育課體育老師以大課間跑操訓練爲主要內容)。初中部適時組織各班大課間跑操驗收

第二方面:校車演練展示

校車演練指揮:李主任、樑壬愛

展示準備:演練總指揮校門口就位,各班學生在班主任指揮下,在班上就坐準備、跟車老師各車停車位置就位。

正式展示:

第一次車

1、各車到達指定位置後,校車演練指揮,發佈第一口令:“一號一次車到位,一號二次車到位、一號三次車到位,請各一次車同學到指定位置坐車”

2、各班班主任聽到第一口令後,本班坐一次車的同學在本班門口排隊,背上書包,到架空層指定位置候車

3、各點名老師,指揮本次車同學排隊、點名、上車。

4、所有學生上車後,點名老師與跟車老師交接學生,並簽字確認。

5、一、二、三號車集資開車,將學生送至五號樓梯口附近,學生下車後,走五號樓梯回到各自教室。(各樓層安排二個老師,人員待定,其任務是負責督促經過本樓層的學生有序回班或下樓)

6、校車回到起始位置

第二次車

1 次車陸續離開時,發佈第二次口令“某號某次車到位,()請坐某號某次車的同學到指定位置候車”

2—6號程序同第一次車。

第三次車

1 第一次車陸續離開時,發佈第三次口令“某號某次車到位,請坐某號某次車的同學到指定位置候車”

2—6號程序同第一次車

第三方面:文藝彙報演出展示

一、節目負責人:樑寶瑜

要求:精選精練,展現我們學校學生良好的精神風貌。

節目選擇時間:5月23日

節目彩排時間:待定

二、現場其他各項安排

1、主持人:譚永欣、李承豪(樑寶瑜訓練)

2、化妝組:各節目負責教師及綜合科組、英語組教師

(節目小演員於5月30日早晨7:30到校,開始化妝。)

3、班級區域劃分:潘華超

4、後臺節目協調、催場:樑壬愛、宋雅麗

5、臺前道具:陳德美、陳佳佳及大隊部幹部

6、音響:李佔付

7、攝影:張文思 攝像:張文思

8、橫幅、背景:李佔付

橫幅:景山實驗學校**年“慶六一”文藝匯演(學校門口)

第四方面:校園班級文展示

展示內容及要求:

一、展示走廊文化

1、校門口宣傳欄:手足口病宣傳(李主任負責)

2將教學樓各處走廊宣傳欄進行檢查,損壞的要及時修復(各部部長)

3損壞的宣傳標語等要及時更新拆換

4學生手工作品展 (練主任負責)

二、教室文化佈置

1 各班高標準辦一期以六一爲主題目的黑板報,初中以安全爲主題。

(班主任要高度重視,美術老師負責幫助班主任設計版面,畫高質量的板圖等)

2 各班高標準升級各班的文化佈置,不完善的要及時更新。

3 各班景山故事展示牌

景山實驗學校

活動策劃方案 篇8

根據《侵權責任法》和衛生行政管理部門的有關規定,爲切實尊重患者的知情同意權和選擇權,提高患者對診療過程及其風險的認識,進一步增強醫務人員的責任意識和法律意識,保障醫療安全,結合本院臨牀工作的實際情況,制定本方案。

一、醫患溝通的時間

1.門急診醫師在規範接診的基礎上,就疾病診療的有關情況向患者或家屬做必要的告知(包括初步診斷、擬做檢查的臨牀意義、用藥情況及可能的副反應、注意事項、具體複診時間、隨診情況等),爭取患者對診療過程的理解。必要時,將溝通的關鍵內容記錄在門診病歷、或留觀病歷中。

2.對住院治療≧7天的患者,醫生與患者或家屬最少應溝通3次,即:入院後、上級醫師查房診療計劃確定後(住院期間溝通)、出院前48小時內。

3.出現下列情況之一時應隨時進行溝通:急危重症及患者病情發生變化時;有創檢查及有風險處置前;主要診斷、或治療方案有重大變更時;使用貴重藥品、大額度衛生耗材前;發生欠費且影響患者治療時;術前和術中改變術式時;麻醉前(由麻醉師填寫“麻醉知情同意書”);輸血前(特殊診療知情同意書);使用醫保報銷目錄以外

的診療、藥品、衛生材料及特殊檢查前;病人或家屬主動提出放棄治療時;出現醫患糾紛苗頭時;納入單病種臨牀路徑管理的病人出現“變異”情況,需要退出路徑管理時;其它需要及時溝通的`特殊情況。

二、醫患溝通的方式

在充分考慮患者隱私及保護?經治醫師應及時將病情、初步診斷、治療方案、擬施進一步檢查措施等與患者或家屬進行溝通交流。

2.預防性溝通。在出現醫療糾紛苗頭的情況時,科主任或高年資上級醫師應立即採取預防爲主的方法,將其作爲重點溝通對象,有針對性地進行溝通;並應作爲重點交接內容進行交班,使下一班醫護人員做到心中有數,有的放矢地與患者溝通,消除患方心中疑惑、或不滿情緒。

3.集體溝通。當下級醫生對某種疾病的解釋不能肯定時,應當先請示上級醫師,或與上級醫師一起共同與患者溝通。如經治醫師與患者或家屬溝通有困難、或患者家屬情緒激動時,應變換溝通者,即由其上級醫師、或科主任進行溝通。

4.協調統一後溝通。在診斷不明或患者病情惡化時,溝通前科室內的醫師之間、醫護之間、護士之間要先進行集體討論,統一認識後由高年資上級醫師對家屬進行解釋,避免由於溝通不統一導致病人和家屬的不信任。在緊急特殊情況下,由在場的最高職稱醫師進行溝通。

三、醫患溝通的內容

1.入院後溝通。醫生接診病人時,先向病人或家屬進行自我介紹,並告知本醫療組或科室的上級醫生姓名、職稱等。病人入院時經過初步診斷後,即應與病人家屬溝通。

講明病人目前的情況及初步診斷,初步處理和可能需要進一步檢查的項目和意義;臨牀路徑准入評估結果;病情進展可能出現的醫療風險、臨牀路徑管理“變異”處理和退出機制;同時對病人的一般情況及社會關係,委託人的基本情況予以瞭解;要求患方提供委託人,並簽署委託書。當病情不允許與患者本人溝通時,應告知患者直系親屬或現場的其他人,並請家屬簽字確認。

2.住院期間(入院三??醫師或手術者與家屬及委託人進行溝通,溝通??步採取的診療計劃或具體治療措施。如系外科系統病人、且可以安排手術,則本次談話即爲術前談話。

術前談話儘量要求患方全部直系親屬、或其重要社會關係成員參與,由同一醫師進行談話,確保全部近家屬獲得同一資訊,以防事後轉告造成偏差。術前談話內容包括疾病診斷名稱、目前狀態和手術適應症,擬施手術方案、麻醉方式(麻醉醫師溝通)、各種手術和麻醉方式的大致過程及其利弊。醫師可對手術施行後可能達到的效果進行經驗性預測,告知可能出現的醫療風險及處理方法,但不能有意迴避或誘導。

在不違背醫療原則的前提下,應告知患者(近親屬)替代診療方案,但可以向患方推薦最合適的診療(手術)方案。在充分徵求家屬及病人意見後,再決定最終診療方案。

3.術後溝通。手術後應及時與家屬溝通,如實告知手術中情況,手術結果及術後的觀察治療方案,包括術後家屬應配合做的工作及注意事項。手術標本必須向家屬出示、並講解。

4.特殊侵襲性檢查治療前溝通。若需進行特殊侵襲性檢查、治療,由經治醫生或操作者與家屬(委託人)進行溝通。溝通的內容爲目前病人的情況,進行侵襲性檢查治療的項目名稱、原因、適應症、操作方式、目的,侵襲性檢查治療可能出現的醫療風險及處理方法等。溝通時注意不能有意迴避或誘導。操作完成後應及時如實告知檢查治療經過、結果及檢查治療後家屬應做的配合工作及注意事項。

5.出院前溝通。在病人出院前48小時內,醫師與病人(委託人)進行出院後的飲食起居、康復和功能鍛鍊、帶藥和服藥方法、複診時間、隨診情況等注意事項及其它相關事宜的交待,主要事項需記錄在病歷中(溝通記錄單和出院錄)。

四、醫患溝通書證記錄

每次溝通都應書面記錄,填寫醫患溝通記錄單。

醫患溝通記錄單排列於病程記錄之後。記錄內容包括溝通時間、地點、溝通對象、溝通內容、醫患簽字等。簽字第一主體爲患者本人,其次是其近親屬(父母、配偶、成年子女)或書面委託代理人。

考慮到臨牀實際情況,爲減少不必要的重複性文字工作,對各種特殊診療操作,如:麻醉、輸血、有創診療操作等“知情同意書”和詳細的“術前談話”記錄可以認可爲一次醫患溝通記錄,但醫患溝通記錄單不能代替病危病重通知書及術前談話記錄。

五、醫患溝通的技巧

醫患溝通時應體現誠信、尊重對方、耐心傾聽、同情患者的原則。 多聽病人或家屬提問和訴說,儘量讓病人和家屬宣泄和傾訴,對患者的病情儘可能作出全面、準確的解釋。

醫師要隨時掌握患者的病情動向、各項檢查結果和治療情況、已發生的高額醫療費用及其原因、患者和家屬的社會心理狀況。

留意溝通對象的教育程度、情緒狀態及對溝通的感受、對病情的認知程度和對交流的期望值;同時,醫務人員要留意自身的情緒反應,學會自我控制。

溝通中避免使用刺激對方情緒的語氣、語調、語句;避免壓抑對方情緒、或刻意改變對方的觀點;儘量使用通俗易懂的語句,少用專業術語;不能完全期望患方立即接受病情事實和醫生的意見,必要時可以主動介紹患方攜帶客觀資料到上級醫院先行諮詢。

六、醫患溝通評價

醫患溝通記錄作系,並獨立列爲重點質控內容之一。

若因沒有按要求進行醫患溝通、或醫患溝通不當引發醫療糾紛,將根據醫院缺陷管理規定對當事人進行處理。

七、本方案從下發之日起統一執行,由醫務科負責解釋。