監察室進行個人工作總結能有利於營造良好建設環境，不斷地使社會經濟得以發展。下面監察室個人工作總結是小編爲大家帶來的，希望對大家有所幫助。
第一篇：監察室個人工作總結
一、繼續開展轉方式監督檢查工作
爲確保中央、省和市委、政府加快轉變經濟發展方式重大決策部署的貫徹落實，推動“十三五”規劃目標任務順利完成，結合並鞏固前兩年檢查成果，突出年度檢查重點，結合我區實際今年重點開展了以下幾個方面監督檢查工作：
一是加強貫徹落實中央、省、市關於“十三五”時期經濟社會發展的指導思想、總體思路和重大決策部署情況的監督檢查。針對全區5個鄉鎮及財政、交通、水利、衛生等部門進行監督檢查，各鄉鎮所編制的“十三五”專項規劃，均符合各地發展特色和各部門的實際工作，指導思想與區“十三五”發展規劃高度銜接，發展目標明確，措施得力，重點突出，能夠配合，保障全區“十三五”發展規劃的順利實施。
二是加強對貫徹落實中央、省、市加快水利改革發展決定情況的監督檢查。近兩年，區不斷加大水利項目爭取力度，先後完成了王家壩水庫、楠木溪水庫的除險加固工程建設任務，完成投資近4000萬元;先後啓動並完成了農田水利專項工程建設，完成投資1000餘萬元;解決了37900人飲水安全問題，投入資金2500萬元;新建集雨抗旱水池1700口，新增蓄水能力3.4萬立方米;完成了王家壩灌區續建配套與節水改造建設任務，整治乾渠24km，建設末級渠系79.625km，新增有效灌溉面積1.5萬畝，節水灌溉面積0.5萬畝。透過檢查，發現存在工程資料未完善的問題，督促區農林水局在今後的工作中加強工程資料的收集和整理，進一步規範了工程建設管理，建立了水利投入穩定增長機制，嚴格水利資金管理使用，不斷完善創新水利發展體制機制，推動水利實現科學發展和跨越發展。
三是加強對節能減排和環境保護政策措施落實情況的監督檢查。區環保局將污染減排作爲全局工作的重中之重，全力確保完成減排目標任務。一是嚴格執行建設項目環境影響評價和“三同時”制度，加大規劃環評落實力度，嚴格控制污染新增增量，從源頭上控制了污染新增量。
四是加強對省級、市級和本級科技計劃項目實施及其經費管理使用情況的監督檢查。我區現有國家級高新技術企業1家，納入高新技術統計範疇企業有7家。年初區科技局到轄區內科技型企業進行了充分調研，全面瞭解了企業現狀，在此基礎上，確定了東方印機爲第一批申報的重點，今年第二批的申報重點，在企業申報過程中，區科技局進行業務跟蹤指導和服務，從資料的準備到財務數據的填寫,專利的申報以及成果轉化的歸納提供“一條龍”服務。目前組織申報的國家級科技項目1個，市級科技項目10個，涉及到電纜、新材料、生化醫藥、節能降耗、農業加工等領域，已全部透過了專家評審，立項8個，共爭取無償科技資金180萬元，所有項目進展順利，未發現存在任何問題。透過監督檢查，進一步加強科技經費的管理，提高科技經費使用效率，確保科技計劃項目的順利實施。
五是加強耕地保護和節約用地政策措施落實情況監督檢查。一是落實耕地保護措施。市政府對我區下達的耕地保有量2500公頃和基本農田1800公頃保護目標，已經全部納入區政府對各鄉(鎮、街辦)綜合目標考覈，實行“一票否決”。截至目前，我區實際耕地保有量3063.68公頃，落實基本農田1802.19公頃。土地整治項目在實施過程中嚴格按照土地開發整理項目管理規定和技術標準，嚴把“五關”：土地開發整理設計關、招標關、施工關、監理關、驗收關，以確保土地整治項目的工程質量。二是落實節約集約用地。我區着力挖潛增效，努力提高土地利用率。
六是重點產業振興和技術改造專項投資項目實施，國家和省科技重大專項、科技計劃項目實施及經費管理使用情況。經查，我區沒有重點產業振興和技術改造專項投資項目也沒有省級科技重大專項。在企業座談中，檢查組引導企業加強技術中心建設，建立健全技術創新機制，提高技術創新能力，鼓勵企業積極開拓高效節能的措施，綜合整治環境，循環利用資源，研究開發一批關鍵技術提高可持續發展能力。
二、開展行政權力專項清理工作
爲加快推進區級行政權力和政務服務事項規範執行，建立權責清晰、程序嚴密、執行公開、制約有效的機制，打造陽光透明政府，區按照省市要求，從今年二月開始，全面開展規範區級行政權力和政務服務事項清理工作。
(一)加強組織領導，嚴格規範運作，力求行政權力清理結果全面完整。
一是成立領導小組，制定實施方案。下發實施方案對清理工作進行全面部署。按照“誰行使、誰清理”的要求，從15個類別，分自行清理、審覈確認、流程再造、權力公開四個階段進行，至今年9月底結束。區政府成立了清理規範工作辦公室，由區委常委、常務副區長同志任組長，區政府辦公室主任同志、區紀委副書記、監察局長同志任副組長，各相關單位主要負責人爲成員的清理規範行政權力和政務服務事項工作領導小組，領導小組下設辦公室在區監察局，由同志兼任辦公室主任，區監察局副局長同志任副主任，明確各單位職責及分工。
二是召開動員會，全面開展清理工作。2月28日，在國土分局會議室召開了專項清理工作動員會，全區43個部門和單位參加了會議，會上區法制辦、編辦、人社局、發改局、財政局、電子政務辦進行了表態發言。區委常委、常務副區長同志作重要講話，要求加強領導，精心組織，確保清理和規範工作取得實效，“要把權力關進制度的籠子”。
三是進行業務知識培訓，舉辦培訓班。動員會後，由區法制辦柯小平主任進行業務知識培訓，就清理的15項內容進行講解便於各單位具體操作，提高了業務能力水平。
(二)“三舉措”嚴格審覈把關，確保行政權力清理結果準確無誤
清理中，嚴格規範運作，防止錯報、漏報，透過部門自查、聯合會審和反饋確認三個步驟，注重外部清理和內部審查的有機結合。一是摸清底數。二是嚴格程序。三是嚴把審覈。，本次共清理了38個法定行政機關的行政權力594項，其中：行政許可52項，非行政許可審批32項，行政處罰235項，行政徵收12項，行政強制21項，行政給付39項，行政獎勵8項，行政確認23項，行政監督檢查80項，行政備案26項，其它行政權力18項，行政服務33項。清理中突出特色和亮點。
三、加大拆違控違監督檢查工作
爲堅決剎住違法建設歪風，營造良好建設環境，今年委局圍繞全區開展的“打違風暴百日行動”開展好監督檢查工作。一是規範執法行爲。爲了及時、有效地防控和查處違法建設行爲，維護建設秩序，下發了《區防控和查處違法建設行爲工作責任追究暫行辦法》。二是配合區委、區政府督查室開展好專項督查。採用明查與暗訪相給合的方式，對全區五個鄉鎮(街辦)的31個村會議貫徹落實情況進行了專項督查。三是做好整改跟進工作。對督查中發現的問題進行全面通報，並對第一期督查發現的8處問題整改情況進行跟進，做到督查工作常態化。截止目前，全區共組織大型拆違行動11次，拆除違法建設269處，面積11621平方米。對3個鄉鎮主要領導、4個村書記進行專題約談。
第二篇：監察室個人工作總結
20xx年，我司爲進一步加強企業管理，提升管理水平，按照集團年度紀檢工作要點的部署，緊緊圍繞企業管理薄弱環節問題開展效能監察。爲加強公司車輛管理，降低企業成本，進一步提升公司管理水平，經公司研究並結合企業實際，重點以“規範車輛管理，降低企業成本”進行立項開展效能監察，現將開展情況彙報如下：
一、強化組織領導，明確工作職責
爲開展好本年度效能監察工作，公司成立了“規範車輛管理，降低企業成本”效能監察工作領導小組。由總經理擔任組長，分管領導及相關部門負責人爲成員，並各付其責。日常辦事機構下設在綜合事務部，具體負責效能監察各項工作的開展。
二、制定工作計劃，認真開展立項
爲進一步強化效能監察工作，公司年初制定了工作計劃，就20xx年效能監察工作進行了計劃安排，明確了工作任務和要求。經公司研究並反覆論證，認爲目前公司車輛管理還存在薄弱環節，還未形成較完善的制度化、程序化、規範化的操作流程。根據這些情況，經公司研究確定以“規範車輛管理，降低企業成本”環節進行立項，並制定了效能監察《實施方案》，從嚴格公司車輛使用調度手續、車輛定點維修、定點加油、建立車輛派遣維修臺帳等環節加強管理，努力降低企業成本，增強企業效益，促進企業管理上新臺階。
三、健全管理制度，規範車輛管理
根據公司20xx年效能監察《實施方案》的工作部署，公司效能監察辦公室及時向有關部室下發效能監察通知書，提出了具體工作要求，有關業務部室積極行動起來，根據通知書的要求，安排專人落實開展工作，並重新修訂完善了公司《車輛管理辦法》。公司效能監察辦公室及時進行了檢查，並根據項目實施過程中發現的問題組織召開了碰頭協調會議，大家相互通報了前一段時間的工作開展的情況，會議要求有關責任部室儘快根據收集到的意見和建議進行修改完善，並提出了下一步工作要求。公司效能監察辦公室就檢查中發現的問題分別下發了2份建議書，進一步完善車輛使用、維修操作流程，有關責任部門都一一及時落實並認真進行了整改，公司車輛管理進一步規範。截止20xx年10月31日，公司車輛使用費用同比上年度下降20%，節省5.45萬元，企業效益明顯得到提升。同時透過效能監察工作的開展，有效完善了公司制度及規範操作流程，堵塞了車輛管理中的各項漏洞。公司員工也自覺形成厲行節約，反對浪費的廉潔意識，公司黨風廉政建設得到進一步加強。
四、建立長效機制，注重監察效果
在效能監察工作中，我們既注意促進公司加強管理，提高效益，同時又注意推動領導人員廉潔從業。同時把效能監察工作納入本年度黨風廉政建設責任制的考覈內容進行檢查考覈，並透過實行部門負責制，加強監督檢查等手段，促進公司建立長效機制，強化建章立制，堵塞管理漏洞，健全企業內部監督約束機制，規範工作流程，創新工作思路，提升管理水平，提高經濟效益，爲企業各項任務目標的順利實現提供有力保障。
今後我們將不斷探索效能監察工作的新途徑新方法，在公司領導班子的正確帶領下，進一步加強企業黨風廉政建設，提高企業效能監察工作的實際成效，爲企業發展做出應有的貢獻。
第三篇：監察室個人工作總結
根據準旗監察局的有關檔案精神，按照黨風廉政建設責任目標及實施細則的要求，爲認真貫徹落實市紀委二屆六次全會精神，深入貫徹落實科學發展觀，以科學發展觀爲統領緊貼中心、服務大局、把握重點、突出特色，堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉，注意預防的方針，創造性地開展紀檢監察工作，各項工作取得了較好成績。結合我局實際，現將一年來工作情況彙報如下：
一、加強領導，建立健全機制，規範幹部從政行爲
(一)根據上級部門的要求，我局召開了紀檢工作專題會議，會上明確了由主要領導親自抓、負總責、分管領導具體抓、成員間相互配合的組織領導機構，同時安排部署了我局今年黨風廉政建設工作，並將各項任務分解落實到了各位領導、股室，任務明確、責任到人。
(二)制定了責任追究制、述廉制、公務接待制和領導幹部“三項報告”制度
1、在年初的工作安排中，我們把責任追究制列爲黨風廉政建設的一項重要制度，落實到各股室和每位領導幹部中。凡出現了腐敗問題或有腐敗問題而隱瞞不報的，一經查實要堅決追究分管領導和當事人的責任，同時認真落實了領導幹部的配偶、子女及其親友利用領導幹部職務之便謀取私利的規定;嚴格執行了民主集中制，凡大額度資金的使用、重大事項的決策、重點項目的安排，都能夠按照制度要求嚴格執行。
2、嚴格執行了領導幹部收入申報制度、禮品登記制度和重大事項的報告制度，按要求能夠及時報送，並建立了個人檔案。
3、單位內的公務招待費用實行了單獨列項，並能及時如實的申報招待費的`支出情況。
4、嚴格執行了婚喪嫁娶申報制和新增公務用車登記制。
二、加強了對黨員幹部黨風廉政建設的宣傳教育力度
加強黨風廉政建設和反腐敗工作，教育是關鍵。爲此，出臺了黨風廉政建設和反腐敗工作宣傳教育制度，按照制度採取各種形式學習宣傳黨風廉政建設有關知識，繼續對《中國共產黨黨內監督(試行)條例》和《中國共產黨紀律處罰條例》的學習，在學習中採取自學與集中學習相結合的方法認真加以學習，編輯印發《黨風廉政建設學習手冊》100本，製作廉政文化作品，給全體幹部職工發放印有“從政以德，執政爲民”水杯100個，加強對反腐倡廉黨紀政紀條規的學習宣傳教育，透過學習宣傳，使全體黨員幹部充分認識到開展黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的重要性。這對於樹立機關良好形象，規範幹部從政行爲，拒腐防變起到積極推動的作用。
三、貫徹落實上級紀檢監察工作會議精神，從源頭上預防和治理腐敗
根據上級紀檢監察部門的要求，結合本部門實際，年初，經過會議研究，制定了機關工作制度、財務審批制度、部門民主集中制度、黨員領導幹部廉潔從政十不準等一整套監督約束機制。我局以準發改發268號《關於印發開展“效能提升年”活動實施方案的通知》，並制訂準旗發展和改革局《效能制度建設》、《重大項目報批綠色通道實施細則》、《20xx年重點項目動態管理工作方案》各種方案制度，並認真貫徹落實。在繼續推行崗位責任制、首問責任制、首辦責任制、公開辦事制、服務承諾制、責任追究制、政務公開制和公務接待制的基礎上，加強對制度執行情況的監督檢查，嚴肅查處違反制度的行爲，切實維護制度的嚴肅性和權威性。緊緊圍繞提高行政效能、推進依法行政、建立行爲規範、運轉協調、公正透明、廉潔高效的行政管理體制，繼續抓好《準格爾旗人民政府關於印發行政效能監察工作制度的通知》精神的貫徹執行情況。提高工作質量，轉變機關工作作風，深入經濟社會管理的各個部位和環節，開展效能監察，切實解決幹部不作爲、慢作爲和亂作爲問題。全局上下都能夠按照制度要求約束自己的行爲規範。財務支出集體研究和“一支筆”審批制度;財務、政務能夠按時公開，每年公開兩次。到目前，沒有一起因工作不到位而引發羣衆上訪事件，同時，單位內部也沒有一起行賄受賄、貪污腐敗現象的發生，淨化了行風、促進了黨風廉政建設的好轉。
總之，在局各位領導的支援下，在旗紀檢監察部門的指導下，在全局幹部職工的共同努力下，完成了其工作要求，但還有一定的差距，在新的一年裏將繼續努力，做出好的成績。