畢業生面試自我介紹時如何出衆
即將要參加面試的同學們，是不是正在書店瘋狂的尋找着面試技巧祕籍呢?面試自我介紹時如何出衆呢?其實，只要你掌握了面試的整體節奏，你就不會再有什麼疑問了。
如果說外部形象是面試技巧自我介紹的第一張名片，那麼語言就是第二張名片，它客觀反應了一個人的文化素質和內涵修養。語言藝術是一門綜合藝術，包含着豐富的內涵。一個語言藝術造詣較深的人需要多方面的素質，如具有較高理論水平、廣博的知識、扎扎實的語言功底。
謙虛、誠懇、自然、親和、自信的談話態度會讓你在任何場合都受到歡迎，動人的公關語言、藝術性的口才將幫助你獲得成功。面試時要在現有的語言水平上，儘可能的發揮口才作用。對所提出的問題對答如流，恰到好處，妙語連珠，耐人尋味，又不誇誇其談，誇大其詞。
首先，要突出個人的優點和特長，並要有相當的可信度。特別是具有實際管理經驗的要突出自己在管理方面的優勢，最好是透過自己做過什麼項目這樣的方式來敘述一下，語言要概括、簡潔、有力，不要拖泥帶水，輕重不分。重複的語言雖然有其強調的作用，但也可能使考官產生厭煩情緒，因此重申的內容，應該是濃縮的精華，要突出你與衆不同的個性和特長，給考官留下幾許難忘的記憶;我們透過不斷的觀看很多面試場景的錄像以及看了很多的材料，我們普遍的得出這樣一個結論。我們發現，在面試中，一定的情商是比智商要重要的多的'。其次，一定要學會表達自己的優點。
另外在自我介紹時，面試官可以更好更全面的認識應聘者?據資深HR透露，面試官可以從下面的幾個方面來全面瞭解一個應徵者的真實內心：
一、工作與生活如果應徵者只介紹自己的工作，說明對方可能是一個事業型的人，個人生活比較單調，個性比較乏味。當然也不排除爲了表現自己而忽略了其他。
二、業餘愛好如果一個人喜歡足球，並以隊長的身份帶領球隊取得過優秀的成績，那麼他在人際關係上可能具備良好的能力，反之，如果一個人喜歡的是看書這類單獨的愛好，那麼他的組織協調能力值得重新審視。
三、個性特徵喜歡擺事實，然後講道理的人是比較務實的，而如果用一段詩歌開頭的人，通常是感情豐富，但是比較理想化的應聘者，喜歡開玩笑的人具備較強的創意能力，但是可能比較玩世不恭。
四、智力水平智力水平比較高的人，邏輯能力和概括能力較強，能分階段，分層次表現自己，並能用一些高度概括的語言來描述自己的特徵。
五、肢體語言會用眼神交流的應徵者，社交意識強烈。面對冷臉始終保持微笑的，積極主動，有主見。聲音沉穩音量大的人，自信穩健，語速快條理清楚的人聰明，音量飄忽不定的人可能是在說謊，出現緊張或者失誤的申請可以遇見他以後遭遇壓力時的反應。