時光在流逝，從不停歇，一段時間的工作已經結束了，回顧一段時間工作的付出，總體情況有好有壞，非常值得我們做好總結和完成自查報告。自查報告怎麼寫纔不會流於形式呢？以下是小編收集整理的會計自查報告（精選5篇），希望對大家有所幫助。
會計自查報告1
一、本級工會財務規範化自查情況
XX供電公司工會財務工作在上級工會的正確領導下，在公司黨政領導的高度重視和大力支援下，在公司工會財務、經費審查人員的共同努力下，緊緊圍繞工會工作大局，開拓進取，按照省公司“三抓一創”的總體要求，全面落實“依靠”方針，突出維護職工權益，在財務管理上求規範，在經費、資產管理上求實效，保證了經費足額及時撥繳，圓滿完成了上級工會上解經費的目標任務，爲工會開展好各項職工活動奠定了堅實的基礎。
二、縣供電企業財務規範化自查情況
XX供電公司工會結合公司工會財務的實際情況，以查找問題，摸清情況，完善制度，夯實基礎，服務全局爲目標，在佈置、安排、落實和督促等各個工作環節精心籌劃，有條不紊地開展了工會財務自查工作，現將自檢自查情況報告如下：
XX供電公司工會委員會下設5個基層分工會，工會財務專職工會會計一名，專職工會出納一名。現有會員000人，年會費收入22730元，收繳率爲100%。爲了充分發揮工會組織的各項職能，推進企業兩個文明建設。多年來，公司工會把工會財務工作當作強化工會物質基礎的一項重點工程，把發揮和調動職工的積極性和創造性，促進企業改革、發展和穩定，作爲工會財務工作的着眼點，堅持工會財務工作爲工會重點工作服務、爲基層工會組織服務、爲職工羣衆服務的方針，在收好、管好、用好工會經費中嚴格執行工會財務制度，不斷提高工會財務工作的質量和管理水平，在強化工會經費收繳、深化財務改革、加強財務管理等方面作了卓有成效的工作，爲公司的蓬勃發展提供了強有力的財力支援和物質保證。
三、綜合自查評價
公司工會自成立以來，公司領導班子對工會經費的收繳工作一直非常重視和支援，爲工會經費收繳工作提供了有力的後盾。工會也在建立激勵機制和約束機制上下功夫，一是每年都將工會經費收繳工作納入年度方針目標考覈之中，對不能按時上解經費的單位，在年終評先中實行一票否決，對基層的促動很大，收到了滿意的效果。二是主動與公司人力和財務部門加強工作聯繫，按照每月勞資和財務報表中的工資總額對工會經費進行覈定，並以此爲依據對基層單位進行覈收，提高了經費收繳的`準確性。三是利用簽訂集體合同的機會，透過平等協商，把撥交工會經費寫入合同條款。透過上述措施，幾年來我們對基層工會經費的收繳率達到了100%，每年都能按照上級工會下達的經費指標，及時足額完成工會經費的收繳和上解任務。特別是近兩年來，我們還抓住電力行業快速發展和職工收入水平提高的良好機遇，積極主動的爭取公司行政的理解與支援，努力壯大工會的物質基礎，實現了工會經費與全局職工工資總額的同步增長。
四、自查發現較爲突出的共性問題
會計基礎工作有待進一步完善，如會計記賬方法不規範，會計科目設定和應用不規範，收支單據和報銷手續及會計檔案管理不規範。
五、工作建議
加強工會財務人員培訓，完善會計基礎工作。
我校是隸屬於縣教育局的副科級事業單位，下轄青少年活動中心和實驗小學城西分部兩個機構。學校內設辦公室、總務處、教務處、大隊部、教科室、藝教處、電教處、安保處等八個機構。共有學生3500餘人，教職工181人，離退休人員37人。
學校實行事業單位會計制度，財務上實行報帳制，由教育局內設機構“結算中心”負責憑證的複覈和建帳，學校配備報帳員一名，財務檔案管理兼統計員一名(即原來的會計主管)，均持有會計證並按規定進行了年審，報帳員取得了助理會計師職稱，統計員取得了經濟師職稱，持證人員都參加了繼續教育。財務管理實行了一把手負責制和分管領導把關制，300元以下由分管的財務副校長審批，300元以上還要由一把手審批。制定了財務管理制度和內部控制制度，嚴格按國家有關規定和項目收費，對開支範圍進行了詳盡的規定並嚴格遵照執行。開設銀行帳戶一個，及時按教育局規定報帳。從分管財務領導到會計人員，均能自覺執行會計法律法規，沒有打擊報復會計人員的現象發生，沒有虛列、瞞報財務數據現象，做到了報表與帳目一致。
會計自查報告2
根據《xx市審計局關於開展年度財政財務收支自查自糾工作的通知》精神，我局結合自身實際情況，對本單位的財政財務收支情況進行了認真的自查，現就自查情況報告如下：
一、健全組織，強化領導
爲確保此次自查工作順利進行，我局成立了以紀檢書記爲組長的自查自糾清查小組，積極開展自查自糾工作。
二、嚴格清查，不走過場
成立清查小組後，局領導要求認真學習檔案精神，對照自查內容進行自查。做到不走過場不留死角，及時發現和解決存在的問題。
三、認真自查，及時自糾
按照《xx市審計局開展xxx年度財政財務收支自查自糾工作的通知》的要求，我局對本單位執行財經紀律及有關政策的情況以及內部財務管理制度的建立健全和執行情況進行了自查。
1、我局所有財政資金均按預算用途使用，支出真實合規。
2、嚴格專項資金管理，做到專款專用，無截留、擠佔和挪用的行爲。其中某些工作性的專項資金接待支出略微偏高。
3、非稅收入徵收合法合規，無亂收費、亂罰款和截留非稅收入的行爲。
4、認真執行收支兩條線的政策，無以支抵收和坐收坐支的現象。
5、認真執行規範津補貼政策，無在政策規定之外發放獎金、補貼的行爲。
6、國有資產帳實相符，覈算規範，無違規處置國有資產、截留處置收入的行爲。
7、我局單位資金全部集中統一管理和核算，無“賬外賬”和“小金庫”。
8、我局根據本單位實際，建立並實施內部監督和控制制度，相關人員在工作過程中嚴格遵守規章制度，有效地實施了內部監督和控制。
透過自查，我局在某些工作性的專項資金招待費略微偏高。清查小組提出在以後的接待工作中一定要厲行節約，嚴格控制接待標準。
根據xx檔案，爲認真總結好20xx年財務管理工作，我單位對會計資訊質量、財務預算、資金安全和財務管理辦法的執行狀況進行了自查，現將自查自糾狀況彙報如下：
(一)會計基礎工作狀況
會計科目和會計賬簿均根據《財務會計制度》和公司財務管理辦法的規定設定，會計賬簿、財務報表資訊真實，賬表之間、賬賬之間、賬證之間對應真實。會計往來科目、會計結餘科目真實。
財務報銷制度完善，嚴格按照會計人員檢查原始憑證、填寫報銷憑據、財務部主任審覈、分管財務部經理複覈的報銷程序進行，有效地保證取得的原始憑證真實、合法。
取得的增值稅專用發票及時進行網上認證，各項稅費計算準確，並保證及時納稅。
財務收支無坐支現象。出納每月核對銀行存款餘額，並編制餘額調節表。
會計憑證及時整理裝訂，存放安全、規範。
(二)預算執行狀況
根據20xx年利潤及成本費用預算明細說明，財務部每月都要把各項主要成本費用的實際數與預算數進行比較，個性結合公司管理特點，要求各生產隊發生500元以上的非生產性支出務必向公司領導申請批准，務必將實際費用控制在預算費用之內。
20xx年預計實現銷售收入22350萬元，實現利潤828萬元，產生成本費用21522萬元，其中業務招待費80萬元，會務費35萬元，生產檢查費30萬元，差旅費44。39萬元。20xx年實際實現銷售收入18026。12萬元，共發生成本費用13819。70萬元，其中業務招待費165。88萬元，會務費28萬元，生產檢查費26萬元，差旅費52。91萬元。
(三)財務管理辦法完善和執行狀況出處：
根據單位實際工作狀況，20xx年對原有財務管理辦法進行了修改，包括對財務管理辦法整體上的修改，以及對差旅費開支標準和費用報銷管理辦法的修改。修改後的管理辦法明確了職責權限，能有效防止舞弊;修改後的管理辦法明確了經費支出的範圍和開支標準，控制了經費開支，杜絕了浪費現象的發生。
完善各項管理辦法的同時，相關人員在工作過程中嚴格執行規定，相互監督，保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的安全。
(四)資金安全管理狀況
思考到各生產隊地處偏遠以及膠農取錢不便等因素，公司在支付幹膠款、扶管費以及當地居民的土地租金時都採取現金髮放的形式。爲了防範資金安全風險，財務部每個月都是提前10天估算好現金需要量，並與銀行協調好。事前做好保密，當天由銀行專門運送現金到財務部，由出納一人負責發放和統計，發放時有治安管理部人員負責安全，發放完成後及時進行扎算，並將剩餘現金存入銀行，嚴格按照公司現金管理制度的規定執行。20xx年全年無一齊安全事故並且數目準確。
透過自查，我公司在財務管理和財務工作過程中還存在一些不足，預算管理制度、財務分析制度、稽覈制度尚未建立健全，今後要進一步完善這方面的制度，實行更有力的措施，力求將這方面的工作做得更好。
會計自查報告3
作爲一名農村最基層的會計工作者，自覺服從組織和領導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。現將本人的工作情況自糾自查報告如下。
首先，思想方面。
作爲一名村會計，我始終嚴格要求自己，不斷學習，提高思想認識，認真領會黨在農村的各項政策及措施，始終保持清醒的頭腦。我還主動學習其他多種知識及技能。目的是爲了提高自己的業務專業知識，以便更好的幹好本職工作。
其次，工作方面。
第一，做好村級財務結報工作。我能夠立足崗位，認真完成好本職工作。村財務總是村民關注的焦點，我對村務公開一直很重視，每次民主理財結束後，我都將各項收支整理好，讓村民監督。
第二，做好國家糧食直補工作，國家的涉農補貼也是村民們比較關心的熱點。這項工作來不得半點馬虎。我嚴格要求自己，認真核實每一戶的補貼情況，及時做好變更工作，幫助羣衆辦理相關手續，確保農戶種田都能領到補貼。
第三，認真完成好鄉政府下達的農村養老保險計劃。
第四，重視日常財務收支管理。爲了加強這一管理，我們建立健全了各項財務制度，這樣財務日常工作就能做到有法可依，有章可循，實現管理的規範化、制度化。
在工作中，自己按照發展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措的要求，在工作中能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局，遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責。
在以後的工作中，我將更加努力工作，發揚成績，改正不足，以勤奮務實、開拓進取的工作態度，爲我們和村村的建設和發展貢獻自己的力量。
會計自查報告4
爲認真做好會計基礎工作，建立規範的會計秩序，不斷提高會計工作水平，我集團在接到貴局通知後，馬上組織下屬各公司對會計基礎工作進行了全面的自查和檢查，並按工作規範標準客觀地進行了考評打分，對自查、檢查中發現的問題和不足之處，制定糾改措施，落實責任，限期改正。現將我集團會計基礎工作自查情況報告如下：
一、會計機構和會計人員配備方面
我集團下屬各公司遵守國家法律法規，依法經營，科學合理的設定會計機構，配備了各崗位會計人員。會計工作從上到下實施了統一管理，指導、監督和檢查，會計人員變動、交接嚴格執行監交制度，資料完整、齊備。
二、會計覈算方面
會計出納人員嚴格按照《中華人民共和國會計法》和國家統一會計制度的規定，規範處理日常業務。按照規範取得原始或自制原始憑證，會計賬簿記錄規範，會計憑證、會計科目使用正確，裝訂整齊合規，檔案管理規範。年終決算前，對全年的過渡性帳戶和固定資產進行清理，內外賬務進行覈對，年終經營狀況反映真實。
三、會計監督方面
根據各項財經法律法規等，嚴格審查各項原始憑證，全部財務收支納入公司統一覈算，對各項資產進行監督，接受各級機關的監督檢查。
四、內部管理制度
按照按照《中華人民共和國會計法》和國家統一會計制度的規定，建立了集團會計管理體系，各公司會計管理體系。建立會計人員崗位責任制度等，建立了有效的內控管理和考覈制度，層層落實責任，加強內部管理。
五、存在的問題和不足
一是各項管理制度建設在新形勢下還需進一步完善，會計有關登記簿建立不夠全面。二是內部管理制度不強，管理制度落實不夠深入。三是會計工作缺乏創新，按部就班工作，缺乏積極主動性。針對以上問題我集團將及時糾正，抓好制度建設和會計出納人員素質建設，抓好各級管理制度的落實，力爭將我集團的會計基礎工作邁上一個新的臺階。
會計自查報告5
爲落實好檔案精神，做好保密工作，局主要領導高度重視，做好我局保密工作的自查工作，增強監督檢查力度，現將情況彙報如下：
一、保密宣傳教育情況
我局開展多種形式的保密宣傳教育工作，不定期組織幹職學習《中華人民共和國保守國家祕密法》、《中華人民共和國保守國家祕密法實施辦法》、《計算機資訊系統保密管理暫行規定》等相關法律法規與保密宣傳資料，進一步意識到新形勢下保密工作的重要性。
二、保密制度建設情況
爲把保密工作規範化管理，確保計算機及其網絡的安全保密，我局建立了計算機及其網絡保密管理制度、上網資訊保密審查審批制度、計算機單機保密管理制度、建立健全了計算機安全管理制度等一系列規章制度，進一步保障了保密工作的順利開展。
三、保密要害部門及涉密人員的管理情況
我局保密工作要害部門部位共3處，選用專門負責人，並與保密領導小組簽訂責任狀，要求定期上報工作狀態，不定期進行學習培訓，透過學習培訓，工作人員的專業知識、工作效率、綜合素質都得到了很大提高。
四、涉密載體與計算機及其網絡保密管理情況
載有涉密內容的載體包括軟盤、U盤、光盤、移動硬盤必須按照系統製造廠所確定的操作規程安裝，所有入庫的盤帶目錄清單必須具有統一格式，如檔案所有者，卷系列、號、檔案名及其描述，作業或項目編號，建立目期及儲存期限，盤帶出入庫必須有核準手續並有完整記錄。
我局現有計算機7臺，涉密計算機3臺，堅決杜絕“一機兩用”，嚴防涉密計算機留下泄密隱患。對上網資訊的保密管理堅持“誰上網誰負責”的原則，嚴格遵守國家的有關保密規章制度，凡對上網資訊內容進行擴充（更新）或提供網上資訊服務爲目的而採集的資訊，必須徵得領導同意方可上網發佈，接到舉報或檢查發現上網有泄密情況時，應立即向領導彙報，及時採取補報措施，刪除網上涉及國家祕密的資訊，對違反此行爲，泄露國家祕密的，依據《中華人民共和國保守國家祕密法》及其實施辦法進行處理，情節嚴重構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任，並追究領導和直接責任人員的行政責任。