當前位置:學問君>實用文案>制度>

宿舍的管理制度

學問君 人氣:7.38K

在現實社會中,人們運用到制度的場合不斷增多,制度具有合理性和合法性分配功能。那麼制度怎麼擬定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編精心整理的宿舍的管理制度,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

宿舍的管理制度

宿舍的管理制度1

1、集體宿舍必須有專人負責管理,住宿人員必須服從管理,自學遵守工地各項規章制度。

2、集體宿舍是施工人員休息、生活、學習的場所,應保持宿舍衛生整潔、安靜和良好的秩序,每個住宿人員應遵守文明宿舍公約。

3、住宿職工要維護公共衛生,保持室內乾淨、整潔,生活用品擺設、疊放整齊,地面不亂扔雜物、菸頭。

4、每個宿舍房間要編號並選室長,室長負責安排衛生值日和清掃工作,住宿人員名單要上牆,每日衛生值日人員要自覺負責門前和室內衛生的打掃,督促同室人員不亂扔垃圾,不亂倒髒水,不隨地便溺。

5、工地管理人員每週一次組織人員檢查,如宿舍內發現髒、亂、臭現象應責令整改,屢違者經教育後視情節輕重給予處罰或清退。宿舍內不得留宿無關人員和家屬子女。

6、宿舍無人時關好窗戶,切斷電源,鎖上門鎖。

7、宿舍內不準聚衆酗酒,不得聚衆賭博,嚴禁鬥毆,嚴禁人樓上向下倒水。

8、冬季宿舍內要防止火災和煤氣中毒。

宿舍的管理制度2

一、目的:

爲保證本公司員工宿舍的安全、整潔、衛生,爲員工創造一個良好的生活、休息場所,特制定本制度。

二、範圍:

宿舍區:

人員:隆力奇所屬各住宿人員

三、具體內容:

3.1所有住宿人員住進或遷出之前,必須辦理相關手續,併到宿舍管理員處登記,辦好鑰匙、用具等領取、交接手續。

3.2各宿舍選室長一名,負責本室相關事務並安排宿舍人員輪流值日衛生。除特殊情況外,員工的生活、住宿方面的事情一律向室長彙報,後由室長向厂部負責人或者公司宿舍主管人員反映。

3.3室長每天自查宿舍、樓道及盥洗間等衛生狀況,不符合標準的令當事人修改,公司相關部門每月不定期進行宿舍大檢查,檢查結果按實際情況予以公佈並實施獎懲制度。

3.4公司宿舍僅限本公司員工住宿,未經許可一律不得留(寄)宿外來人員,對來司探親或介紹應聘人員必須向宿舍負責人申請經批准後方可住宿。

3.5公司宿舍的會客時間爲17:30-21:00,統一放假日則爲8:00-21:00,會客人員及來賓一律在門衛處登記,不得隨意進入員工宿舍。

3.6宿舍內鋪位、桌子按公司規定統一擺放,任何人不得隨意變動。員工需自行增加生活、休息、娛樂等設施應向宿管員申請經批准後方可實施。

3.7自覺愛護公物,損壞公物照價賠償;不得在地面、牆壁、陽臺上亂寫亂塗,未經允許不得在牆壁上打鐵釘、拉繩子等,違反者按情節輕重予以5元-50元的處罰。

3.8自覺節約用電,注意用電安全,不得私拉電線,不得在宿舍內使用熱得快、電爐、電茶壺、電暖器等功率超過350KW的電器。違反者按情節輕重處以5元-50元的處罰。

3.9節約用水,用水後及時關閉水龍頭。不得隨意把水倒在宿舍內、樓道上、牆壁上、窗門外,違反者按情節輕重處以5元-50元的處罰。

3.10維護環境衛生,不把食物殘渣、包裝物、雜物等各類垃圾丟在宿舍地面、樓道、衛生間、盥洗間及窗門外,一律按規定放在垃圾簍或垃圾箱(桶)內,違反者按情節輕重處以5元-30元的處罰。

宿舍的管理制度3

一、目的:

爲加強員工宿舍管理,給大家營造一個整潔、舒適、安全、有序的住宿環境。

二、寢室長職責:

1、每間寢室設立室長一名,全面負責本宿舍的衛生、紀律、安全等方面的工作。

2、每月制定本宿舍的衛生值日表。

3、寢室長有義務向酒店行政辦公室及時彙報寢室內發生的異常情況,否則視情節輕重,對寢室長進行過失處理。

三、作息時間:

1、員工晚上外出必須在24:00之前歸宿,如不能按時回宿舍者,應以請假條的形式報宿舍管理員請假,每月每人不能超過3次。如超過3次,宿舍管理員有權對違紀者處以50元/次的扣款。如因工作原因不能按時歸宿的,須由部門最高主管籤屬的證明。如沒有按時歸宿,且無夜歸證明單或未向宿舍管理員以書面形式請假的,也將予以50元/次的罰款。

2、22:00以後禁止在寢室內接待外來人員,禁止留宿外來人員,凡私自留宿外來人員者,每次罰款100元,連續三次則取消住宿資格。如寢室長未對其明確指出或勸阻,則予以過失處理。如外來人員留宿期間發現公物損壞、財物丟失等,將由當事人負責賠償。

四、衛生制度:

1、員工必須養成良好的衛生習慣,共同維護宿舍良好的衛生環境。

2、每位員工必須按照寢室長安排的衛生值日表按時打掃寢室衛生,包括倒垃圾。

3、值日員工不按規定打掃衛生或不按規定投放垃圾,經寢室長提醒後仍不執行者,由行政人事部視情節輕重予以違紀處理。

4、宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好,由各宿舍當日輪值人員提到指定地點放好,如檢查時發現不按要求放置者,罰款10元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者(包括扔出窗外)將視情節輕重給予處理。

5、凡在檢查中發現衛生不合格的寢室,該寢室長將受到過失處理,如有明確責任者,則同時給予該責任者作相應的處分。

五、水、電管理:

1、所有寢室的照明燈具及線路必須由工程部電工安裝、維修,禁止亂接臨時電線,不準超負荷用電,不準用不符合規定的裝置,違者予以100元/次的罰款。

2、入住員工必須注意節電、節水,做到人離燈熄、電斷、水關;

3、不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器。

4、不得私自亂接電線插座。

5、要保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發現事故隱患及時上報工程部。

6、如發現使用禁止使用之電器,則處以50元/次的罰款。

7、由於本人私接電源、插座而引起的火災,未造成後果給予責任者以違紀處理,造成一定後果的視損失程度給予按價賠償,並取消住宿資格直至辭退處分。

六、物品擺放規定:

1、必須保持物品擺放整潔、美觀,嚴禁亂堆、亂放、亂扔,禁止在宿舍內牆面亂刻、亂畫、亂釘,違者對責任人予以10分/次的處罰。

2、牀上用品必須擺放整潔,被褥疊放整齊,統一放置於靠窗戶的`方向,枕頭置於牀的另一頭,牀單平整,其它牀上用品擺放有序。

3、被套、牀單須經常清洗,保證乾淨無異味。

4、鞋子有序擺放於牀下,鞋內勿放置襪子,並保證其乾淨無異味。

5、面盆、水桶置於各自牀下,並置面盆於桶上。

6、桌上物品如牙具、口杯、書籍等雜物擺放整齊,桌面乾淨無水跡。

7、衣物、毛巾掛放在兩牀間的橫杆上,燈架上嚴禁懸掛任何衣服、襪子等雜物。

8、垃圾置於桶(袋)內,並由當值人員每天處理一次。

9、公用物品除按規定擺放外,每位員工都必須愛護,如屬自然損壞,寢室長要及時上報工程部,如屬人爲破壞,除照價賠償外,每次罰款20元。

七、管理規定:

1、宿舍管理員具有監督員工宿舍衛生及紀律的責任和權利,發現違規現象應及時彙報至行政人事部,如知情不報或管理不力將視情節輕重,給予至少20元/次的罰款。

2、宿舍管理員須加強員工宿舍巡視工作,行政人事部不定期組織保安及宿舍管理員對員工宿舍進行衛生、安全、紀律檢查。

3、23:00以後禁止放音響和大聲喧譁,以免影響他人休息,凡在宿舍內放音響、大聲喊叫、酗酒鬧事等,影響他人及鄰居休息,使酒樓聲譽受到損壞者,除後果由本人自負外,酒樓將對當事人給予違紀處罰,如寢室長沒提出或勸阻,則負連帶責任。

4、對凡有公物損壞的宿舍,有明確責任者的除負責賠償損失外,還要追究其責任。本宿舍員工視而不見、知情不報、相互包庇而導致責任不明者,除全體宿舍員工賠償損失外,並將給予重罰。

5、出入宿舍要隨手關門,注意防盜,對因故離開酒樓者,宿舍長負責督促將宿舍物品櫃鑰匙回收,並上交宿管員。嚴禁私自配製鑰匙和調換門鎖,如發現此類情況,將處以宿管員100元/次的罰款。

6、在宿舍內禁止打架鬥毆,因打架鬥毆造成公物損壞者,除照價賠償外,視情況給予當事人警告、罰款、取消住宿資格直至辭退處分。

7、宿舍區域內嚴禁堆放易燃易爆物品。

8、宿舍區域內嚴禁使用明火,宿舍門口及通道不準堵塞,要保持暢通無阻。

9、每位員工必須按時辦理好暫住證,並將複印件交行政人事部備案。

10、員工離職時,必須在辦好離職手續後及時搬出宿舍,否則予以罰款。

八、衛生檢查規定:

1. 每週一14:00各部門派一名由後勤部主管統一安排衛生檢查相關事宜;

2. 各部門負責人必須及時安排參加衛生檢查之人員,否則予以50元/次的罰款。

宿舍的管理制度4

爲使員工宿舍保持良好的清潔衛生,整齊的環境及公共秩序,使員工獲得良好的住宿環境,特制訂本規定:

一、宿舍統一由宿舍管理人員管理,其工作任務如下:

1.整理一切內務,分配清掃,保持整潔,維持秩序,負責管理水電、安全、衛生等;

2.監督輪值人員對環境衛生的清理和維護;

3.宿舍內有不法行爲或外來災害時,及時上報;

4. 員工身體不適應負責照顧,病情重大者應通知其親友及公司領導並送醫院。

二、管理制度:

1. 員工宿舍爲員工休息場所,每位員工必須自覺遵守宿舍管理制度,保持環境清潔。

2. 住宿人員需排輪值人員,負責公共地區的清潔,物品修善,水、電、門窗等的巡視、管理及其他聯絡事項。

3. 員工應自覺保持衛生間的衛生乾淨,講究公德,便後衝廁,管理人員應加強巡視。

4. 確保宿舍衛生,被褥要放整齊,生活用品擺放有序。內務管理及物品擺設應規範、整齊,衣物掛在指定區域。 5.菸灰、菸蒂不得丟棄地上,嚴禁將易燃易爆、劇放射物品、槍1支彈1藥、特種刀具等危險物品不得放置寢室。嚴禁在宿舍內亂寫亂畫,亂釘釘子。

6. 嚴禁在宿舍內賭博、酗酒或從事其他違法活動,一經發現視按酒店相關制度進行處罰。

7. 宿舍內不得私藏管制刀具,不準在宿舍內尋釁鬧事,嚴禁鬥毆、賭博、嫖宿和其他流氓活動以及傳播放映反動、淫穢書畫、照片、錄音、錄像,堅決制止非法同居,男女混居等不法行爲。電視、收音機使用時聲音不得過大,以免妨礙他人休息。

8. 未經他人同意不得隨意翻動他人物品,違者按照酒店相關制度處罰。 9. 不得隨意損壞宿舍內的物品,違者按價賠償。

10.宿舍人員必須在晚上24:00時之前返回公司宿舍,超過24:00時未返回,宿舍長有權拒絕進入宿舍,工作原因除外。晚上24:00時,所有宿舍必須關燈休息,若有違反者,給予20元罰款;因工作需要開燈時,離開後一定要將燈關掉,以免打擾他人休息。

11. 有損壞公共設施設備的,並責令賠償公司經濟損失;沒有發現肇事人的,由宿舍人員均分承擔賠償金。

12. 住宿員工必須服從宿舍管理人員的管理,不許大聲喧譁,做到按時就寢,員工歸寢後無論任何情況,員工一律不得留外人。

13. 員工對所居住宿舍,應儘管理人責任,不得隨意改造或變更房舍、牀位。不準擅自轉調牀位,不準冒名頂替住宿,不準私自留宿他人,如有外人拜訪應登記姓名、關係及進出時間。

14. 不得在員工宿舍不得使用大功率電器。寢室內禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器。不準在宿舍內臥牀吸菸生產火取暖,不準使用電爐、電炒鍋、煤爐、煤氣竈、酒精爐、電飯煲燒飯炒菜,不得隨意亂拉私接電線、電燈和用電燈烘鞋,防止火災事故發生。

15. 住宿人員的現金、貴重物品自行妥善保管,如有遺失或被盜個人自負,嚴禁把門鑰匙轉交他人,進出房門時,要隨手關好門和窗。

16. 洗浴時注意安全,正確使用熱水器,防止意外事故的發生

17. 遷出員工應將使用的牀位、物品、抽屜等清理乾淨,所攜出的物品,應先經宿舍管理人員檢查。

18. 住宿人員不得私配、調換宿舍鑰匙,如有特殊需求上報酒店管理部門,由酒店管理部門統一配置。

19. 請工程部與每月1日、15日協同宿舍管理人員對宿舍水電、設施設備、安全等進行檢查、維護,如酒店部門在抽檢中發現違規安全之類問題,將對其管理人、工程人員考覈。

三、水、電的分配使用及規定:

1. 住宿人員住宿產生的相關水電費用由住宿人員統一平攤,具體費用劃分由宿舍管理人員統計。

2. 水、電不得浪費,隨手關燈及水龍頭。

3. 淋浴的水、電用畢即關閉,換下衣物及垃圾不得丟棄於浴室。

四、住宿員工有下列情況之一者,除取消其住宿權利外,並呈報公酒店管理 部門議處:

1. 不服從宿舍長的監督、管理者。

2. 在宿舍賭博(打麻將)、鬥毆及酗酒。

3. 蓄意破壞公用物品或設施等。

4. 擅自於宿舍內接待異性客人或留宿外人者。

5. 經常妨礙宿舍安寧、屢誡不改者。

6. 違反宿舍安全規定者。

7. 有偷竊行爲者。

對有違反上述規定的人和事,酒店管理部門有權處理並根據違反情況輕重,分別給予批評、教育、警告、罰款、情節嚴重者提交當地公安機關處理。

宿舍的管理制度5

爲加強員工宿舍的管理,規範公司員工的住宿行爲,給員工休息創造一個乾淨、整潔、舒適的生活居住環境,實現員工宿舍規範管理化,結合我公司實際,特制訂本辦法。

第一條 本辦法適用於XXX有限公司所有宿舍的管理。宿舍的管理以活躍集體生活,實現民主自治爲原則。在此原則下,由綜合管理部(簡稱:綜合部)負責公司宿舍的綜合管理和協調。

第二條 每一位員工必須服從綜合部的統一安排和調配,入住時必須到綜合部辦理有關手續。綜合部根據員工的變化和宿舍的使用情況,適時對宿舍的安排進行調整。

第三條 員工的住房標準:中層及以上管理及技術人員在條件許可下,按1人一間安排;其他人員一律按2人以上一間安排。

第四條 員工宿舍的傢俱及設施,視財力情況由公司統一配置。原則上每間配備單人牀兩張、沙發一張、寫字檯一張、茶几一張、椅子一把。公用設施視房屋本身情況進行配置。

第五條 按規定應安排2人及以上合住的房間,如其中一人退出牀位,綜合部隨時安排其他符合條件的員工入住,現住員工不得以各種理由抵制安排。

第六條 入住員工宿舍的員工應遵守以下規定:

(1)入住員工應服從管理,尊重並配合宿舍管理人員開展工作。

(2)入住員工應愛護公共財產,嚴禁破壞室內設施和結構,人爲損壞或丟失,按原價賠償。

(3)入住員工必須隨時保持宿舍及周邊的環境衛生,嚴禁隨地吐痰,及在走廊內或在公共園區內亂扔紙屑、果皮、菸頭等垃圾雜物。

(4)入住員工嚴禁在室內及門上等影響公共形象的地方亂寫、亂貼、亂刻、亂畫。未綜合部批准不得在牆上打孔安裝物品;嚴禁將鞋或其他雜物擺放在走廊或通道處;爲保證人身安全,在晾曬衣物或被子時嚴禁站在窗臺上面。

(5)入住員工必須注意安全用電,禁止私拉亂接電源,禁止使用大功率電器及違章電器。違反者,綜合部有權按有關規定進行處理,對因違章用電所造成的一切後果,由責任人負責承擔。

(6)員工宿舍內禁止留宿外人,有客人來訪時應注意不影響宿舍內其他成員的正常生活和休息。禁止從事違反國家法律的活動。否則,所造成的一切後果,由當事人負責承擔。

(7)宿舍內成員之間應團結友愛,相互關心,相互幫助,共同搞好宿舍室內、外的環境衛生及管理工作。保管好自己的物品、注意防盜。

第七條 凡已分配員工宿舍的員工,如長期不在宿舍居住(一個月以上),應主動退出員工宿舍,如發現長期不在宿舍居住又不退出員工宿舍的,由綜合部進行相應考覈。

第八條 入住員工必須嚴格按公司規定的宿舍用水、用電定額標準(用水標準【冷熱水合計】:夏季單人間4噸/月,雙人間8噸/月;冬季單人間5噸/月,雙人間10噸/月。用電標準:夏季單人間200度/月,雙人間600度/月;冬季單人間240度/月,雙人間400度/月),請注意節約用水用電。在上班或離開宿舍前,

必須關掉電燈、空調、電視等電源開關及水管閥門等,不得有“長明燈、長流水”現象。月度超出公司定額標準的水、電費用部分,由本宿舍人員共同分攤。超額費用將從員工工資中扣除。(注:由於每年7月份爲最炎熱月份,用水標準可適當上調,單人間7噸/月,雙人間14噸/月;用電標準爲單人間380度/月,雙人間760度/月。每年1月份爲最寒冷月份,用電標準可調整爲單人間240度/月,雙人間400度/月。)

第九條 本辦法自20xx年9月1日起執行。

宿舍的管理制度6

公司員工宿舍的管理制度

一、員工申請住宿條件:

員工的入住公司宿舍,須經公司同意,並在公司進行備案,方可由公司後勤事務管理人員辦理入住,爲其增加相應的住宿配套設施。

二、本公司提供員工宿舍系現住人尚在本公司服務爲條件,倘若員工離職或在外租房時不得擅自帶走公司宿舍配套設施,在員工離開公司時辦理物品交接後經後勤事務管理人員覈實後方能離開。在外租房員工若發現擅自帶走宿舍設施時勒令其速歸還,不歸還者將除以100-500元的罰款。

三、宿舍爲入住員工提供桌、凳、牀、牀墊、櫥子、飲水機、蚊帳等宿舍配套設施一套。入住員工應服從公司的安排,愛護宿舍物品(包括門窗),對宿舍內的設施負責。大家應相互監督,正確使用,以保障公司財產完好。對造成損壞、遺失的,由損壞人按價進行賠償。如損壞人無法確定,則由該宿舍內的所有住宿人員平均承擔賠償公司財產損失的責任。

四、員工宿舍的桌、凳、牀、牀墊、櫥子、飲水機、蚊帳等宿舍配套設施一套,除掃把、拖把每年發放一次,每個宿舍各一把外(由公司後勤事務管理人員發放),其它設施經由公司一次性配齊後不再發放。

五、員工對所居住宿舍,不得隨意改造或變更房舍。

六、住宿員工應遵守下列規則:

1、室內禁止私自接配電線及裝接電器,注意用電安全。

2、室內不得使用或存放危險及違禁物品。

3、個人棉被、墊被起牀後須疊齊。

4、菸灰、菸蒂不得丟棄地上,易燃物品不得放置寢室。

5、換洗衣物不得堆積地上。

6、洗曬衣物需按指定位置晾曬。

7、電視、收音機的使用,聲音不得放大,以免妨礙他人安寧。

8、就寢後不得有影響他人睡眠行爲。

9、污穢、廢物、垃圾等應集中於指定場所傾倒。

10、宿舍衛生由各自住宿人員輪流清潔整理,各宿舍值日安排表帖在門背面。

11、節約用水、用電等,用畢隨手關閉開關。

12、員工嚴禁在宿舍酗酒、聚衆打麻將、、打架、盜竊或其他不良或不當行爲。

有違反上述規定者,公司視情節給予50~500元罰款,情節嚴重者將予以開除。

七、對員工宿舍,公司每週不定期抽查一次,發現設施損壞、丟失的,應及時配發新的,相關費用從造成損失人員或該宿舍人員的工資中扣除;發現違反規定的人員,視情節給予處罰,處罰金從違規人員工資中扣除。對每週抽查情況公司將公開通報。

宿舍的管理制度7

第一章 總則

第一條 爲加強員工宿舍的管理,保證宿舍的安全、文明、整潔,使員工有一個良好的生活環境,以提高工作效率,特制訂本制度。

第二條 適用範圍:本制度適用於公司內住宿員工。

第三條 責任部門:公司員工宿舍管理由辦公室負責;管理職責包括:負責員工宿舍公共設施的購買、維護及統計報修,監督檢查員工宿舍的各種安全、衛生情況。

第二章 入住與退宿相關手續

第四條 員工申請住宿條件及方式:

4.1 公司員工於轄區內無適當住所或交通不便者,可至辦公室申請住宿。

4.2 凡有以下情況之一者,不得住宿:

4.2.1患有傳染病者。

4.2.2有不良嗜好者。

4.3 不得攜眷住宿。

4.4 需遵守本管理制度。

第五條 退宿:員工離職 (包括自動辭職、解聘等)時,應於離職3日內到辦公室辦理移交手續,清點財物,遷離宿舍,不得藉故拖延,違者由公司強制遷出;員工因其他原因不需在員工宿舍住宿,應至辦公室提出申請並立即辦理宿舍相關物品移交手續,並於3日內在人將個人物品搬離員工宿舍。

第三章 宿舍日常管理制度

第六條 任何員工未經公司許可,不得擅自留宿外人。

第七條 員工不得於宿舍內有酗酒、、打架鬥毆、罵架或有不良行爲。

第八條 注意宿舍內安全用電,室內禁止燒煮、烹飪或私自接配電線並裝接額定功率大於400W電器;人員離開務必檢查並關掉所有電器電源。

第九條 注意安全,防火防盜;員工離開宿舍必須關好門窗;室內嚴禁使用或存放危險及違禁物品;現金、財物等應妥善保管,貴重物品應避免攜入,遺失由各自負責。

第十條 住宿人員不得有意損壞宿舍公共財產及設施,如造成損壞,由辦公室酌情處理,由責任人員負擔該項修理費或賠償費並視情節輕重予以其他處罰。

第十一條 員工宿舍應保持良好的衛生狀況並應遵守:

11.1 個人物品擺放整齊;不得隨手亂拋垃圾;垃圾應及時清理至垃圾池。 11.2安排衛生值日人員並應保持地面及門前清潔;每週應最少組織一次大掃除以清潔衛生死角;保持:宿舍內整潔衛生,室內無雜物,地面、牆面無污跡,天花板無蛛網,空氣清新、無異味。

11.3 污穢、廢物、垃圾等應集中於指定場所傾倒。

11.4 不得於牆壁、櫥櫃上隨意張貼字畫或釘物品。

11.5標準:

地面:室內地面無垃圾、痰跡、積水、鞋子擺放整齊。

牆面:牆面清潔,無印跡,不釘釘子,室內不準拉繩子、鐵絲。牆面牆角無蜘蛛網。

鋪面:衣物、被子疊放整齊,牀單平整;

室內保持空氣新鮮、無異味;門窗玻璃清潔,不私接電線,不違章用電. 衛生間無污物、污跡。

窗臺無灰塵。

第十二條 辦公室每月安排統一檢查二次,其中突擊檢查至少一次,發現有違紀行爲按5元/處處罰。

第四章 附則

第十三條 本制度自頒佈之日開始實行。

宿舍的管理制度8

一、學生按學校指定的房間入宿,不得擅自調換房間。

二、遵守作息時間,按時起牀和熄燈。

三、宿舍裏學校配有固定的設施,不得將學校其它地方的物品拿到宿舍使用。

四、嚴格執行學校制定的“宿舍衛生”標準,做到“整齊清潔、團結友愛、愛護公物、確保安全”。

五、學生在宿舍內做到:

1、禁止午休和晚上熄燈後大聲喧譁、嬉鬧。

2、禁止往窗外、門外潑水、拋雜物。

3、禁止往便池、水槽倒剩飯、剩菜等雜物。

4、不隨地吐痰。

5、禁止私自拆、改供電線路及供電設備。

6、禁止使用功率較大的電熱設備。

7、不在宿舍內打球、踢球等。

8、不在宿舍牆壁上亂塗、亂畫、亂貼、亂釘、亂掛。

9、不在宿舍焚燒物品。

10、未經學校同意,不得私自在宿舍內留宿他人和在校外過夜。

六、宿舍內住宿學生每天輪流值日,積極清掃衛生。

七、節約水電,隨手關燈、關閉水龍頭,禁止從暖氣內採水。

八、室內無人時要關好門窗,以防被盜。

九、凡上述違規者,視情節給予紀律處分,損壞公物要賠償和罰款。

宿舍的管理制度9

爲維護正常的教學、生活秩序,使學生有良好的學習、生活環境,培養學生自主、自理精神,特制訂本條例。

1.全體住宿生應自覺遵守《中學生日常行爲規範》和本條例,服從管理教師和管理人員的管理,積極配合學生宿舍管理部、

2.管理辦公室排定寢室後,個人不準擅自調動,牀鋪、桌櫃等必須按指定編號使用;

3.愛護公共財物,維護公共衛生,節約水電,不將飯菜帶入宿舍樓;

4.保證安全,嚴禁在寢室內外私拉電線,嚴禁使用電爐、電熱毯等電熱器具,嚴禁使用蠟燭、焚燒廢紙。

5.不準在寢室和走廊內進行球類和**類活動;

6.上課期間(包括晚自習和課間休息)不準私自回寢室,特殊情況需經學生處或值班領導書面同意;

7.男女生之間不能進入對方寢室,寢室不得留宿外來人員和非住宿生;

8.遵守作息制度,晚上熄燈後不喧譁,不做其他有礙他人就寢的事情。

9.每個寢室應建立值日生制度,由其負責寢室內外環境衛生;

10.寢室衛生應做到:

(1)牀鋪平整,牀上不亂放東西,被子疊放整齊,枕頭放在被子上面,統一放在靠窗一端;

(2)地面和桌面乾淨、整潔,無雜物、無水漬;

(3)箱櫃整潔,洗漱用品、茶杯、毛巾、鞋子、椅凳擺放均做到一條線;

(4)門框、窗框無積灰、無髒印,門上氣窗玻璃明亮;

(5)室內不亂拉繩索,不亂掛毛巾、衣物。

(6)在校期間有事不住宿,需自己向班主任和管理教師說明去向,得到書面同意方可離校。

涵江私立銀河學校宿舍管理制度

總 則

1、爲了營造“文明、整潔、健康、溫馨”的宿舍文化氛圍,保證住校學生有一個良好的生活和休息環境,保證學生正常的學習和學生的身體健康,保證學校教育教學工作的順利進行。特制定本制度。

2、管理方針: 定置管理、定期檢查、嚴格考覈、嚴格獎懲

3、管理目標:乾淨整潔、井然有序,做到“日常狀態就是最好狀態”。

4、管理範圍: 所有住校學生

一、宿舍生牀位安排

1、學生寄宿必須根據學校寄宿條件,由學校統一管理分配,具體牀位由舍

老師和班主任編排。

2、學生必須按指定牀位住宿,不經舍務同意,不準隨意調換或並鋪,違者一次限期改正,二次停宿一週。

二、舍長職責

1、由學生民主產生舍長一名,報班主任和舍務老師批准。

2、舍長負責安排本宿舍的衛生值日工作,並上牆公佈,每天要督促、檢查

值日衛生工作。

3、舍長必須對宿舍的公共財產全面負責,填寫好宿舍財產管理合同。

4、舍長必須認真做好宿舍輪流值日工作。

值日職責:制止亂倒水及處理偶發事項,認真做好記錄。

5、舍長有權制止學生的越軌行爲。

6、舍長必須經常向班主任和舍務老師彙報宿舍情況。

三、宿舍清潔衛生工作

1、值日生每天必須做到早、中、晚三掃制,平時應做到見髒就掃,見灰就擦,保持全天整潔。

2、公共區域的包乾範圍,每天中午統一行動,要求人人動手打掃各室的包乾區。

3、被褥應摺疊成型,每舍要放在同一位置,同一方向。蚊帳掛或不掛每舍都要統一。掛蚊帳的要掛好蚊帳。

4、牀下鞋子應放成一直線,鞋尖一律朝前。

5、盆、杯、包等物應排列整齊。

6、毛巾、腳巾應分別晾整齊。

7、舍內不準亂掛衣、褲(雨天例外)。

8、端水進宿舍,不要裝滿盆,以免弄潮地面。

9、嚴禁隨地大、小便,嚴禁亂倒水,嚴禁亂停自行車,嚴禁隨意亂倒垃圾,

便紙要入簍。

10、清潔用具要定位放置。

11、不準隨意亂扔瓜皮果殼,不準隨地吐痰等。

四、宿舍紀律

1、寄宿生必須認真執行學校規定的作息制度,按時就寢和起身。

2、嚴禁打牌和下棋,一經發現,一律沒收,並責令其檢查改正,屢教不改

者以校紀處分。

3、嚴禁吸菸、喝酒,發現一次批評教育,二次以上警告處分。

4、不準亂接電源,亂拉燈火,嚴禁使用電爐,不準使用明火,違者批評教

育,沒收電器、蠟燭,屢教不改者以校紀處分並責令通學。

5、嚴禁在舍區點放煙火、爆竹,違反一次批評教育,二次以上校紀處分。

6、嚴禁-看黃色淫穢書刊,收聽黃色錄音,一經發現,將追查到底,視情節

輕重給予校紀處分。

7、不準隨意在外留宿,有事向班主任請假。

8、不準隨意留宿外客,親屬探望,如遇特殊情況,需住宿者,經學校同意,

實行住宿登記,方可住宿。

9、宿舍必須保持安靜,熄燈後不準講話、播放錄音機、聽MP3,玩弄樂

器、打手電、不準敲打牆壁。

10、學習時間不得隨便進入宿舍,如遇特殊情況憑班主任證明,實行學生入舍登記手續,方可入舍。

11、學生在宿舍內嚴禁使用手機、小靈通

宿舍總門開關時間:

關鎖時間:(1)上午第一節正課預備鈴

(2)晚自修上課前(17:50分)

開門時間:(1)當日下午洗澡時間(第三――四節)

(2)晚就寢集合整隊後(20:30分)

五、宿舍財產管理

1、公共財產做到人人愛護,專人保管,每件公物落實到專人管理,每學期同舍長訂立一次財產管理合同,並上牆公佈。期初點數交待,中途檢查,期終驗收清點,如有損壞、丟失,照價賠償。故意損壞,視其情況輕重2~3倍賠償。

2、愛護舍內牆面,保持整潔完好,不準在牆上亂塗亂畫,亂拉繩線,亂釘釘子。

3、注意節約用水,水用完後立即關好水龍頭。嚴禁打、砸、扳,以至損壞水龍頭。凡堵塞下水道、排污管,其疏通費用由各舍負責,故意者從嚴處理。不準隨意更換燈泡,以至損壞,故意損壞按第一條處理。

六、宿舍安全保衛工作

1、不準隨便帶外客到本宿舍閒談。

2、進出宿舍關鎖好門窗,保管好鑰匙。各自保管好衣物、鈔票、磁卡等。

3、嚴禁偷竊,對偷竊者視其情節輕重,在追回贓物的前提下,給予警告及警告以上處分。檢舉偷竊者可加分、表揚並給予適當獎勵。知情不報者給予扣分處理。

4、翻越圍牆、門窗視偷竊處理。

七、人人爭當文明學生,個個寢室爭創“文明宿舍”

1、學生在舍區要做到談吐文明,服裝整潔,不穿奇裝異服,遵守社會公德。

2、對人要有禮貌,尊重老師和舍務人員,服從安排。

3、實行“星級宿舍”評比制度,每天檢查,每週小結公佈,期中初評,期終總評,對連續三週檢查爲最差的,除批評教育、限期改正外,並給予一定的處罰。

4、被評爲“文明宿舍”,學校將舉行隆重的表彰儀式,對該舍的學生給予一定的物質與精神獎勵,其舍長可評爲優秀舍長。

宿舍的管理制度10

學生宿舍是學生在校期間學習、生活、休息和活動的重要場所,爲了保持學生宿舍安全、整潔、舒適的育人環境,培養社會所需的合格人才,必須有嚴格的紀律和統一的管理。爲了適應後勤服務社會化的需要,學生宿舍由學校後勤服務中心統一管理。爲此,特制定學生宿舍管理制度。凡住宿的學生必須遵守和執行。

一、組織管理

1、學生宿舍的管理主要負責學生宿舍的日常管理工作,學生宿舍管理的基本任務是加強宿舍全面管理,培養廣大學生講文明、懂禮貌,守紀律的良好習慣,確保宿舍安全。給學生提供一個清潔、安靜、舒適、安全的學習和生活環境,使同學們養成良好的生活習慣,把學生宿舍的管理建設納入學校精神文明建設範疇。2、成立學生宿舍管理領導小組,設組長一人(主要責任人),副組長、組員若干,寢室設室長一人。主要職責是協助學校和學生宿舍執行宿舍管理規章制度,維護宿舍正常的生活秩序,協助搞好寢室清潔衛生和治安消防工作,組織學生開展文明寢室創建活動,評比宿舍管理優質服務人員的活動及其他校園文化建設活動。

二、學生住宿管理

1、學生入校後應根據學校統一安排和分配的寢室住宿,不得隨意調換轉讓。如有特殊情況確要調換寢室,經學校同意後,統一安排調整。

2、學生按規定進出宿舍,並自覺接受門衛值班員的檢查。非本宿舍人員,未經值班人員同意,不得擅自進入。

3、男生不準進入女生宿舍;女生不準進入男生宿舍。男同志到女生宿舍會客一律在值班室接待(教師因工作需要除外,但需辦理登記手續)。

4、攜物(貴重物品)外出,須持室長簽字證明,並經值班人員檢查確認無疑後方能外出。學生應當積極配合值班人員工作,不準無理取鬧。

5、學生一律不準私自留客住宿。一般不得在學生宿舍留宿其他校外人員,如遇特殊情況確需留宿者,應報學校保衛處批准,並在學生宿舍進行留宿登記。否則,一經查實學校將給予嚴肅處理。

6、不準在宿舍內起鬨、打架鬥毆,停放自行車,。違者,將視情節和態度予以批評教育,直至行政處分。

7、提高警惕,防火防盜。不準在宿舍內燃燒紙屑、雜物及其他易燃物品,不準使用任何違章電器,違者將進行批評教育,造成重大損害的還將交與有關部門嚴肅處理。

8、愛護室內公物。室內的一切設施均由該室的全體同學使用、管理,不得隨意搬動、損壞、丟失。牀、桌、凳、櫃、鎖、門窗、玻璃、燈具等公物應當愛護,如有人爲損壞、丟失必須按價賠償,故意損壞的加倍賠償。

9、愛清潔、講衛生,堅持每日輪流值班制度。起牀後按室內同一方向疊好被子,整理好牀鋪和其它用具,清掃出垃圾,不準往廁所、盥洗間、樓道、樓下亂潑污水,亂丟鞋襪、紙屑等一切雜物。

10、遵守宿舍作息制度,按時就寢。午休和晚上熄燈後,禁止高聲喧譁、打鬧、歌唱、放音樂、彈樂器、洗衣物、打電話等,不得影響他人休息。嚴禁晚上熄燈後在寢室點蠟燭。

11、寒暑假期間學生原則上回家休息(宿舍封閉維修),個別留校者的住宿必須服從統一安排,不得隨意搬動。

12、宿舍大門夜間實行關門制度。晚上熄燈後10分鐘關閉宿舍大門。遇到特殊情況,應事先向值班人員說明情況。熄燈後進出宿舍者應作嚴格登記,宿管人員定期將名單報送宿舍管理領導小組。

三、衛生管理

1、宿舍的公共區域由學生宿舍服務員負責打掃;寢室由學生負責打掃。

2、宿管人員堅持環境區域、過道、樓梯、盥洗間、廁所每天打掃兩次,沖洗一次的制度。並隨時保持陰溝暢通,做到地面無垃圾、無堆積物,牆面無蜘蛛網。每月用除垢劑定時清潔盥洗間、廁所,保持盥洗間、廁所的清潔狀態。

3、學生寢室堅持每日輪流值日清掃衛生的制度。做到室內地面乾淨,牆壁、屋頂無蜘蛛網,桌面整潔、東西擺放整齊。

4、宿舍領導小組每週五定期檢查一次,學生宿舍每月檢查兩次。每月評比一次,檢查、評比結果納入“文明寢室”的評比活動中,並專欄公佈。

全體同學都必須自覺遵守國家政策法律和校規校紀,尊敬師長,尊重他人勞動,團結同學服從管理與教育,積極支援和維護宿舍的紀律秩序、治安消防、清潔衛生。維護自身利益,做好學生宿舍安全管理工作。