在充滿活力，日益開放的今天，責任書使用的頻率越來越高，責任書可以更好地明確我們的責任。那麼責任書怎麼擬定才能發揮它最大的作用呢？以下是小編整理的安全環保責任書，希望能夠幫助到大家。
安全環保責任書1
爲加強集團公司安全、環保綜合監管，防止和減少各類事故的發生，保障員工健康、安全，逐步改善公司環境質量，促進公司和諧、穩定、可持續發展，根據相關法律法規，結合公司生產實際，******有限公司與安環部簽訂20xx年度安全環保目標責任書。
一、安全、環保、職業衛生管理責任
1、在公司決策層、安委會的領導下，督促、檢查、彙總、協調全公司的安全、環保、職業衛生監督管理工作。
2、認真貫徹執行國家有關安全、環保、職業衛生的方針、政策、法令、規程、標準等，並結合公司的實際，組織制定、修訂、完善公司相關的規章制度。
3、組織制定公司年度安全、環保、職業衛生工作計劃、目標，並組織實施及考覈。
4、參與制定安全生產資金投入計劃和安全技術措施計劃，並具體實施或者監督相關部門落實。
5、監督、檢查各單位安全生產責任制落實情況及安全、環保、職業衛生規章制度、安全技術操作規程的執行情況，並納入經濟責任制考覈。
6、探索現代企業制度下的安全、環保、職業衛生管理模式和推廣採用現代管理新方法、新技術。不斷提升公司安全、環保、職業衛生管理水平，實現公司安全、環保、職業衛生管理科學化、規範化。
7、組織安全、環保、職業衛生檢查，對查出的問題或隱患，督促責任單位限期整改，不能立即整改的應向公司領導彙報。
8、在生產中，遇有重大險情時，下令停止作業並立即彙報。
9、督促、審覈各單位安全技術操作規程的修訂。
10、組織或配合相關單位做好各種安全、環保活動，安全、環保、職業衛生教育及特種作業人員培訓取證工作。
11、參加“三建”項目及設備大、中修工程的設計方案審查和竣工驗收。並提出審查和驗收意見。
12、組織建設項目安全、環保、職業衛生設施“三同時”的審查驗收工作；參與審查承包、承租單位相關資質、證照和資料。
13、配合地方主管部門對特種設備進行監督檢測、職業病查體、崗位職業危害監測、危化品生產安全評價等。
14、督促各單位落實冬季、夏季“四防”計劃、措施；對保健、勞動護品進行審批及監督檢查，指導有關單位教育從業人員正確佩帶和使用。
15、加強對煤氣等危險作業的管理和監護，嚴格危險作業審批手續。結合實際組織編制相關事故應急救援預案，並督促相關單位定期組織事故應急演習。
16、組織研究職業中毒的預防工作和職業病的防治措施。
17、組織實施安全、環保、職業衛生宣傳教育，總結和推廣安全生產的先進經驗。
18、組織或配合工傷、環保事故的現場勘察、調查、分析與處理，進行事故的統計、分析和報告，協助有關單位制定事故預防措施並監督執行。
19、辦理社會工傷備案、勞動能力鑑定、工傷保險等相關事宜；參與公司勞動能力鑑定。
20、定期向公司安委會報告安全生產情況。
21、對各單位安全、環保、職業衛生設施的執行狀況進行監督與考覈。
22、對各單位各類污染物的排放做好監督與考覈。
二、管理目標
1、特種設備外審合格率≥96%，穩定性、可靠性100%。
2、現場雙定管理合格率≥95%以上；三室衛生合格率≥90%以上；雙達標合格率≥90%以上。
3、班組安全標準化達標大於85%。
4、煤氣管網、危險化學品設施安全執行。
5、公司危險化學品重大危險源有效控制率100%。
6、新員工公司級安全教育率100%；特種作業人員及時取證，持證上崗；企業主要負責人與安全管理人員持證上崗率100%。
7、產生職業有害因素場所的職業衛生監測覆蓋率100%；有害因素申報率100%；初步建立職業衛生監護檔案。
8、工傷事故上報率、認定率、鑑定率100%。
9、廠區總降塵量力爭較20xx年降低10%；有組織粉塵排放達標率≥90%。
10、環保設施與主體設備同步執行率100%。
11、廢水排放達標，廢渣綜合利用。
12、放射源安全使用。
三、事故控制目標
1、重傷及以上事故爲零。
2、較大及以上環保事故爲零。
四、考覈辦法
1、公司發生工傷事故、環保污染事故，按《事故管理條例》掛鉤責任進行處罰；發生工亡事故或較大及以上環境污染事故，單位領導誡勉3個月。
2、其它考覈按《安環部20xx年經濟責任制》、《中層幹部績效考覈目標責任制》進行考覈。
安全環保責任書2
爲了貫徹全國、全省環境保護工作會議精神，以切實改善環境質量爲目的，實現對市政府、對國家環保總局的承諾，進一步加強我公司環境保護工作，實現經濟與社會可持續發展。按照《環境保護法》地方政府對轄區環境保護工作負總責的要求，本着“誰主管、誰負責”的原則，制訂環保責任書，由生產車間負責人與單位簽訂。
員工工作期間，公司提供必要的服務：
一、 公司提供環境保護諮詢服務，及時傳達上級有關環境保護的方針、政策及會議精神，作好環境保護監督工作。
二、 公司負責組織環境保護的培訓教育工作，努力提高全體員工的環境保護意識，檢查落實有關環境保護的硬件設施，如建設和完善企業環境污染治理設施。
三、 公司制定與環境保護相適應的規章制度，提供必要的資金等保證規章制度的正常執行。
車間負責人在職期間應該作好以下工作：
一、 車間負責人必須認真執行上級和公司制定的環境保護規章制度，落實責任，提高員工的環境保護意識，對本部門的環保等全面負責。
二、 積極參加公司的各項環境保護活動、會議和環境檢查。定期作出環境方面的檢查計劃，發現問題及時向公司領導彙報，採取有效措施防止事態擴大。
三、 加強對環境的監測，對有關化學品必須有專人負責看管、使用，按照規定存放，作好記錄。
四、 負責組織新員工、復工、換工種人員的環境保護教育，指引、教育工人遵守安全操作規程和正確使用勞動防護用品，作到“三不傷害”(即不傷害他人、不傷害自己、不被人傷害)
五、 嚴禁玩忽職守，對工作不負責，發現問題視情節輕重，除經濟外，
嚴重的直接追究相關刑事責任。
年終公司對車間(部門)按照相關條款進行檢查、考覈、評比、總結。一年中對在環境保護方面有突出表現的部門(員工)進行表彰獎勵;存在問題的部門(員工)則取消有關獎勵。
以上責任狀一式貳份，有效期一年，雙方各執壹份。
公 司(領導簽字)：
車間(部門)負責人簽字：
安全環保責任書3
元月中石油崑崙燃氣有限公司與XX中石油崑崙燃氣有限公司簽訂了20xx年度安全環保責任書，爲貫徹落實安全環保主體責任，強化安全環保意識，使之形成全員參與，共負總責，努力實現“零事故、零傷亡、零污染、零泄漏、降能耗”的工作目標，XX中石油崑崙燃氣有限公司與所屬綜合辦公室簽訂20xx年度安全環保責任書。
一、責任人
綜合辦公室負責人
二、責任指標
1、杜絕所管資產及人員人身和財產安全責任事故，避免一般性安全責任事故、減少微小責任事故，及時發現並排除事故隱患；
2、杜絕重大及以上的環境污染責任事故；
3、杜絕造成重大社會影響的責任事故；
4、杜絕重大的生產質量安全責任事故；
5、杜絕火災、爆炸及被盜責任事故；
6、杜絕一切交通（有責）事故；
7、杜絕因主體責任部門責任造成的嚴重應急救援事件；
8、與部門員工簽訂安全責任書。
1、熟知反違章“六條”
三、工作要求禁令，無違章違紀行爲。
2、落實安全環保責任制，明細部門員工各崗位，各工種安全職責，嚴格執
行安全生產禁令，強化現場監管，提高安全施工及檢查質量，加大安全隱患整改力度。
3、綜合辦公室負責人對本部門安全工作負責，是本部門安全工作第一責任人，應認真貫徹執行國家有關勞動保護、政策、法規和技術標準以及雲南公司、楚雄公司的規定、決議。加強部門員工安全知識教育，使員工樹立自我保護，且防止傷害他人和被別人傷害的安全意識。
4、制定相應的安全操作規程和切實可行的安全措施，督促員工嚴格遵守安全操作規程，遵章守紀，制止“三違現象”，做到誰出問題就追究誰的責任。
5、對新進員工及轉崗員工進行三級安全教育率達100%，逐級落實安全環保責任書執行率達100%。
6、負責生產經營以外的綜合管理，認真貫徹雲南公司、楚雄公司各項工作安排、通知、通報、宣貫及上傳下達等工作。
7、負責對員工食堂、生活用水、環境衛生的管理，確保飲用水達到國家標準，生活、辦公區等公共場所清潔衛生，杜絕髒亂差現象和食物中毒事故的發生。
8、對公司重要檔案做好備案工作，妥善保管公司所有檔案資料。抓好安全管理工作，按規定建立建全各種管理臺賬，定期填報各類報表，按時完成年度安全計劃、總結。
9、落實所有合同的資金支付情況，避免出現因資金支付導致的'各類糾紛。
10、負責楚雄公司車輛執行安全管理，公車公用，確保行車安全，嚴格執行用車申請、用車記錄；每月須對車輛進行安全自檢自查，做好專、兼職駕駛員交通安全教育培訓，避免責任事故的發生。
11、合理安排好車輛、機械設備維護保養工作，確保使用正常。
12、根據楚雄公司的工作實際，明確職責、任務、權限，並按照與部門員工的責任書內容檢查落實，檢查的結果納入員工年終考覈。
13、做好公司節電節水等環保指標的考覈工作。
14、及時掌握本部門員工的思想動態及實際問題，發現不穩定因素及時向楚雄公司領導反映。
四、責任追究
（一）在年度內，主體責任部門如發生一起一般C級事故，或發生兩起未遂傷亡事故，或發生一起較大及以上社會影響的責任事故，按照公司《安全管理制度》相關規定進行處罰。
（二）發生安全責任事故的主體責任部門當年不得評選先進集體，主體責任部門負責人當年不得評選先進個人。
（三）在年度內，對主體責任部門HSE管理指標考覈按照公司《安全生產目標責任制考覈獎勵辦法》執行。
本責任書一式兩份，公司和主體責任部門各一份。若主體責任部門負責人人事變動，本責任書指標由繼任者繼續承擔。本責任書由楚雄中石油崑崙燃氣有限公司生產安全部負責解釋。
本責任書有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日止。
附：《20xx年安全環保目標管理責任制考覈表》
中石油崑崙燃氣有限公司（簽章） 主體責任部門：綜合辦公室
第一責任人（簽字）： 責任人（簽字）：
年 月 日 年 月 日
安全環保責任書4
爲了認真貫徹落實《安全生產法》、《環境保護法》、《職業病防治法》和“安全第一、預防爲主、綜合治理”的方針，全面加強基礎管理，進一步落實安全生產責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風險的監控措施，完善應急救援預案和應急保障體系建設，確保公司生產經營目標的全面實現，按照“誰主管、誰負責”、“分級管理、分線負責”的原則，公司特與你簽訂《安全生產、職業健康、環境保護管理目標責任書》，其責任指標與考覈獎懲辦法如下：
一、責任目標
1、安全、環保、職業健康安全零事故。
2、按計劃參加培訓率達90%。
3、按計劃參加班組活動率達90%。
4、安全設施設備完好率達100%。
5、日常巡護、安全檢查有效率100%。
6、安全教育培訓計劃完成率100%。
二、考覈要求
1、認真貫徹“安全第一，預防爲主，綜合治理”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作；
2、嚴格遵守國家、各級政府、主管部門的安全生產、環境保護法律、法規及公司制定的各類安全規章制度；
3、認真開展各類安全檢查活動，及時發現和消除安全隱患；採取積極措施預防、控制安全隱患；
4、積極開展環境保護、職業健康宣傳教育活動，做好新入職員工環保及職業健康培訓工作，提高全員安全意識；
5、加強對環保工作的監督和管理，確保廢水、廢氣、廢渣達標排放；
6、積極參加公司組織的各類安全培訓、教育、應急演練等活動。識別安全教育需求，組織制定安全教育培訓計劃；
7、加強對員工勞保用品的配戴情況檢查督促，提高員工職業健康自我防護意識；
三、考覈與獎懲
1、本責任書由公司安委會辦公室負責組織進行檢查考覈，公司設立專項安全生產獎勵基金，用於安全生產考覈、安全生產競賽、三級危險點檢查等考覈獎懲兌現。
2、年度完成本責任書的各項考覈指標，實現安全生產無事故、安全管理達標，給考覈人員進行獎勵。
3、年度內發生事故，完不成本責任書的各項考覈指標，公司按《安全生產考覈與獎懲制度》有關規定，對責任考覈人給予警告和經濟處罰，發生重大事故，實行安全否決。
xxx
20xx年xx月xx日
安全環保責任書5
爲認真貫徹執行《安全生產法》、《環境保護法》和《xx省安全生產條例》等法律法規，全面落實企業安全環保主體責任和xx公司下達的各項安全環保責任目標，遏止各類重特大事故發生，促進生產經營持續、穩定發展，確保完成20xx年生產經營目標，爲此xxxx公司（以下簡稱公司）與公司所屬各單位（廠、車間、部門）簽訂20xx年安全環保責任書。
一、責任書籤訂單位
xxxx公司XX單位。
二、責任書考覈對象
XX單位及xx單位行政第一責任人。
三、責任範圍
XXX單位及其所轄人員、所使用設備設施、所分管的業務、所使用的承包商、外包工程等。
四、責任目標
（一）公司指標
1．安全生產指標
1）“五個”杜絕（杜絕死亡事故、杜絕重大或以上工藝設備生產安全事故、杜絕重大火災爆炸事故、杜絕多人重傷事故、杜絕xx、xx潰壩事故）；
2）千人負傷率≤5；
3）隱患治理完成率≥9 5%；
4）職業危害場所檢測合格率100%。
5）完成地方政府、xxxx下達的安全生產責任指標。
2. 環保指標
1）杜絕環境污染事故；
2）環保設施完好率達100%並與主裝置同步執行；
3）環境排放達標；
4）全面完成政府下達污染物減排任務；
5）持續提高固體廢棄物綜合利用率。xxxx綜合利用量不低於2 0%。
((二)xx單位安全環保考覈指標
1）杜絕死亡事故、多人重傷事故、多人中毒事故、重大火災事故、交通事故、直接經濟損失100萬元以上其它生產安全事故；
2）杜絕環境污染事故；
3）環保設施完好率、執行率≥100％；
4）千人負傷率小於5；
5）安全隱患整改完成率達到100%;
6）建設項目行政許可及“三同時”執行率達100％；
7）特種設備定檢完成率100％；
8）承包商派遣人員持證率100%、承包商施工人員持證率不小95%；
9)事故調查處理結案率100%；
10）重大危險源控制率100%；
11）重要環境因素控制率100%。
五、責任內容
1．建立健全安全環保責任制，確定本部門安全環保目標、工作任務和保障措施，層層簽訂安全環保責任書或安全承諾書，定期對責任目標進行檢查考覈。
2．貫徹落實安全環保、職業健康的各項方針政策、法律法規和標準規範，依法進行管理。執行公司安全規章制度和會議決議，完成公司佈置的各項安全環保任務。
3．建立健全安全環保管理網絡。第一責任人對本部門的安全環保工作全面負責，在部門和班組設專（兼）職安全員，安全員負責部門或班組安全環保工作的具體實施、監督、檢查等工作。
4． 認真開展安全環保隱患排查治理，嚴格執行公司安全生產檢查、事故隱患排查治理等制度。部門領導帶隊每月至少進行一次安全環保檢查，做到檢查有記錄臺帳、查出問題限期整改或採取監控措施，重大節假日安全環保工作要有佈置、有檢查和管理人員帶班值班。
5．開展職工安全環保、職業健康宣傳教育工作，配合有關部門對新職工、轉崗、重新上崗職工 進行“三級”安全教育，確保特種作業人員持證上崗率100%；積極開展、完成好“安全生產月”活動及公司安排的其它安全環保主題活動。
6．加強應急救援體系建設，完善應急救援預案，積極開展預案演練，提高應急處理能力。
7．加強職業健康管理。積極改善勞動作業環境，督促職工按要求正確使用勞動防護用品，針對本部門安全生產、環境保護和職業健康的薄弱環節提出改進意見，落實整改措施；採取工程、技術、管理等綜合措施進一步加大投入治理力度，確保職業危害因素控制在容許指標範圍內。
8．發生生產安全事故和環保事故按規定及時上報公司，啓動應急預案，防止事故擴大。安全事故嚴格按“四不放過”原則處理，事故結案率達100%。按質、按時上報安全環保統計報表和其它資訊資料。
9．全面推進企業安全生產標準化工作，強化班組安全環保建設和管理，鞏固和提升班組安全標準化達標工作，在標準化班組基礎上，樹立安全環保示範班組，樹立安全生產、環境保護標杆，提高安全管理水平。
10.採用新思路、新作法創新安全環保管理工作，積極運用先進技術、先進工藝、先進設備等措施提高安全環保管理水平。加大安全、環保投入力度，持續推進生產裝置減排技改工作，減少污染物排放，營造良好的內外部環境。
11．認真做好“新、改、擴”建工程項目安全環保、職業健康“三同時”工作。
12．嚴格工藝紀律，標準化、規範化操作，確保環保設施、安全設施、職業健康護設施與主體裝置同步執行。加強對污染物排放的監督管理，確保污染物排放長期穩定在指標範圍，有排放監測臺帳記錄，嚴格每月監測數據填報制，定期掌握並分析污染物排放情況，做好防污治污工作。
13. 加強對環保設施管理，降低污染物排放。加大技改投入，優化方案，積極組織實施，降低存在的安全環保風險。繼續保持廢水零排放工作所取得的成果，推進廢水梯級利用工作，挖掘水資源綜合利用潛能。
14. 加強生產作業過程控制，加強“三違”行爲的檢查考覈工作。嚴格工藝、安全操作規程，加強安全作業票證管理，切實落實動火、高處、受限空間等特殊作業等安全措施，確保作業安全。
15. 將承包商作業人員切實納入單位、班組安全管理，定期對執行情況進行檢查和評價，持續改進。
16. 完成公司安排的其它安全環保、職業健康工作。
六、考覈量化評分標準
見附件。
七、責任考覈及獎懲
根據《安全環保責任制考覈管理制度》進行考覈及獎懲。
八、其它條款
1．本責任書經雙方簽字生效。生效後雙方必須履行責任，不經協商任何一方無權終止責任書的執行，若因責任人變動，由接任者或第二責任人履行其責任考覈；本責任書中部門第一責任人爲當期部門正職或主持工作副職，第二負責人指支部書記、副職、支部副書記。
2．在執行安全考覈處罰的同時，達到行政處理的按有關規定給予相應的行政處理，構成犯罪的，移交司法機關處理。
3.本責任書的執行時間爲20xx 年1月1日至 20xx年12月31日止。
4.本責任書一式兩份，甲、乙雙方各留一份。
5.本責任書由公司安全生產委員會負責考覈，安全生產委員會辦公室負責解釋。
附件： 20xx年度安全環保責任考覈量化評分標準表
甲方：xxxx公司 乙方： XXX
總經理（簽字）： 第一責任人（簽字）：
20xx年 月 日
安全環保責任書6
爲切實加強北京汽車股份有限公司(以下簡稱北汽股份)安全環保工作，落實企業安全環保主體責任，預防和減少災害事故，維護企業正常的生產經營秩序，提高北汽股份可持續發展能力，根據國家安全環保相關法律法規和北汽集團相關目標責任，結合北汽股份工作實際，特制訂本安全環保目標責任書。
一、總體目標
(一)嚴格落實國家安全環保法律法規和方針、政策以及企業各項規章制度，嚴格執行國家標準、行業標準和企業工作流程，保證依法規範操作。
(二)加強安全環保組織領導，建立健全安全環保管理機構，切實履行安全職責，單位內部逐級簽訂安全責任書，本單位與相關方全部簽訂安全協議，明確安全責任，安全責任落實率爲100%。
(三)開展職工安全意識、安全知識和安全技能教育培訓，提高職工安全素質和自救互救能力，保證職工接受教育和培訓率爲100%。
(四)落實安全資金投入，明確各項設施的責任人，對法律、法規明確要求必須檢測的安全防護設備、設施定期進行檢測，檢測合格率100%。特種設備定期檢驗率100%，特種作業人員持證上崗率100%。
(五)認真貫徹北汽集團和北汽股份落實北京市X年清潔空氣行動計劃各項工作要求，實施主動環境保護戰略，確保本單位目標任務達成率100%。
二、專項指標
(一)安全生產：加強安全生產管理，建立、健全安全生產責任制，完善安全生產條件，保證工傷死亡事故、重傷事故、重大特種設備事故爲零，輕傷事故每月不超過人員總數的千分之零點五，全年不超過人員總數的千分之六。
(二)消防安全：堅持“預防爲主、防消結合”的方針，適時開展消防演練，定期開展安全檢查、隱患排查及整改工作，完善應急預案體系建設，提高火災事故應急處置能力，確保導致人員死亡或嚴重影響企業正常生產經營或造成重大社會影響的火災責任事故爲零。
(三)治安保衛：加強單位內部安全防範制度建設，落實人防、技防、物防等治安防範措施，保證刑事案件發案不超過單位內部人員總數的萬分之六，單位內部人員違法率不超過人員總數的萬分之十，單位內部人員犯罪率不超過人員總數的萬分之七，確保本單位可防性重特大刑事案件、可防性重大治安災害事故和嚴重影響社會穩定的治安事件爲零。
(四)交通安全：加強對公務車、班車等重點車種的管理，強化汽車駕駛人安全意識和法制觀念，按時進行車輛年檢和按規定參加車輛保險，保證不發生酒後駕駛、超速、超載和違反交通信號燈等嚴重交通違法行爲，保證交通違法行爲不超標，確保本單位導致人員死亡的交通責任事故爲零。
(五)職業健康：堅持“以人爲本”的安全理念，配備和使用安全有效的防護用具，依法開展職業病體檢，努力創造安全的工作環境，保障職工職業健康，確保本單位職業病危害事故爲零。
(六)環境保護：以污染減排爲核心，切實加強領導和監管，確保建設項目“三同時”執行率100%，污染物排放濃度、總量均穩定達標，全年無環境污染事故，環保治理設施正常運轉率100%，危險廢物規範處置率100%。
三、安全責任
各單位主要負責人爲安全環保工作第一責任人，承擔安全環保管理主要領導責任。成績顯著的，由北汽股份給予表彰獎勵;各單位全年若發生所屬單位人員由於安全生產、消防、交通、治安責任死亡事件，以及職業病危害事故、環境污染事故或單月連續兩次受到環保行政處罰，實行一票否決，取消該單位和主要負責人評先授獎、晉職晉級的資格。
本責任書有效期爲X年1月1日至12月31日。
本責任書一式兩份，北京汽車股份有限公司留存一份，責任單位留存一份。
北京汽車股份有限公司 (章)
簽字：
日期： 年 月 日
責任單位(章)
簽字：
日期： 年 月 日
安全環保責任書7
爲認真貫徹落實“安全第一、預防爲主、綜合治理”的安全生產方針和構建和諧企業，環保企業;強化安全、環保管理，健全我部門的“安全、環保風險，安全、環保制約，安全環保激勵”機制;進一步提高安全、環保管理水平，實行責任到人的目標管理，使各專業負責人及班組長充分認識到“安全責任重於泰山”、 “環保達標是企業生命線”的管理理念，確保公司X年度公司安全環保目標的實現，現由二工段四班與員工簽訂班組《X年度安全環保責任書》。
一、必須實現以下安全環保目標：
1、杜絕火災、爆炸、死亡事故;
2、杜絕職業病危害、環境污染和生態破壞等較大以上事故;
3、千人負傷率小於4‰;
4、在用特種設備定檢率合格率100%;
5、特種作業人員持證上崗率100%;
6、事故隱患整改率95%,未整改隱患防範措施制定率100%;
7、杜絕環境污染事故;
8、“三廢”達標排放，排放指標政府環保部門檢測合格率100%;
9、水資源重複利用率90 %以上，生產性廢水實現“零排放”;
10、環保設施完好率100%，並與主體裝置同步執行;
11、相關方環境投訴處理率達到100 %。
二、目標責任對象：
二工段四班全體成員
三、目標職責：
責任對象在安全環保工作上必須做到以下內容：
1、管轄範圍內的所有安全、環保工作負全部責任，必須嚴格遵守公司及部門各項安全、環保管理制度，不發佈與安全、環保管理制度相牴觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，並全力支援安全、環保工作。
2、保證國家有關安全、環保生產法律、法規及安全、環保條例，規程及公司各項安全環保管理制度和管理辦法在本單位內全面實施。
3、建立健全本部門的安全、環保管理體系，使之有效運轉，配備專職安全員並支援安全員的工作，對安全員提出的問題及時協調解決，保證安全員對安全、環保工作有獨立的管理和獎懲權。
4、做好新從業人員、實習員工、勞務用工、臨時工“三級”安全教育培訓並行考試，考試合格才允許上崗操作。
5、做好轉崗、復崗人員的安全再教育培訓工作。
6、建立員工的安全培訓檔案，職工安全考試合格率達到100%。
7、嚴格執行工藝紀律、操作規程、安全規程，確保生產過程始終處於安全穩定狀況。
8、各專業負責人及班組長嚴格執行工藝紀律、操作規程、安全規程，保證下屬所有人員不違章作業。
9、在確保安全、環保的前提下組織技改、生產，始終把安全工作放在首位，當“安全、環保與生產、效益”發生矛盾時，堅持安全、環保第一的原則，技改設計要保證“安全三同時”、“環保三同時”的全面落實。
10、加強部門安全作業票證統一規範管理，杜絕因各類票證辦理程序混亂和執行不到位而發生安全事故。
11、確保安全管理工作的正常運作。加強生產現場管理，及時制止和查處安全環保違規行爲。
12、各專業負責人及班組長要把安全、環保工作詳細落實到崗位、到人員。
13、每月至少參加一次安全大檢查，做到有檢查、有整改、記錄齊全。
14、以身作則，不違章指揮、不違章操作，進入生產現場穿戴好勞動保護用品，爲他人樹立榜樣，負有查禁違章的責任，對發現的各類違章現象要予以查處。
15、對查出的問題，保證按要求組織整改，並將整改結果及時複查，杜絕不接受或不按要求進行整改現象。
16、保證與本部門有業務工作聯繫的外來人員進入施工現場戴好安全帽，遵守公司的安全管理規定。
17、發生事故，應及時報告部門和公司，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見、並填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。
18、建立員工的安全培訓檔案，職工安全考試合格率達到100%。
19、嚴格執行工藝紀律、操作規程、安全規程，杜絕所有人員不違章作業。
20、按規定提取個人安全風險抵押金，確保責任書抵押金及時交納到位。
四、考覈及獎懲辦法
根據部門對班組的量化考覈進行考覈，不盡處按照《生產技術部安全考覈細則》執行。
五、責任書的簽署
本責任書一式二份，生產技術部與責任單元各執一份，本責任書的有效執行時間爲X年1月1日至X年12月31日止。
簽字： 簽字：
年 月 日 年 月 日
有限責任公司 責任單位：二工段四班