領導2017年終述職報告範文一
2017年，在縣委、縣政府的正確領導下，在市文聯的高度重視與大力支援下，本人能夠認真學習，團結全員，駕馭全局，搞好服務，履行職責，做到參政議政與廉政建設。
一.深入學習，大處着眼，胸懷全局，努力提高思想覺悟和認識水平。
一是提高認識，堅定信心。
認真學習毛澤東、鄧小平文藝思想理論和黨在新時期的文藝政策，認識到文聯是黨聯繫文藝工作者的橋樑和紐帶。建設和諧社會，首先要提高人的素質，不只是文化水平，還包括人文綜合素質，即社會的進步與和諧，需要藝術家和文藝工作者的積極參與和努力，需要文聯發揮組織協調作用。因此，我對做好文聯工作，盡到自己的職責充滿了堅定的信念。
二是加強學習，熟悉文聯政務。
文藝工作門類繁多，是百科全書式的工作，要求知識面廣，交結人才廣泛，否則是做不好這項工作的。我在認真學習業務的同時，虛心向文藝老前輩學習，向書本學習，向單位同事學習，積極理順工作關係，從而爲完成年度工作任務奠定了基礎。
三是帶頭工作，嚴格要求自己，團結文聯一班人，爲協會搞好服務，爲會員排憂解難。
擺正與樹立文聯機關是爲協(學)會服務的宗旨。積極創造條件，讓會員多出作品、快出人才，建立一支素質高、作品優的旬陽精英文藝人才隊伍。
二.制定計劃，安排工作，紮實推進，帶領文聯全體，全面而超額完成了年的各項工作任務，取得了優異的工作成績。
一是確立了五抓工作主線，一抓到底。
即搶抓“文化興縣”機遇，抓好一報、一刊、一廊的陣地建設，讓會員發表作品有陣地，社會交流有平臺;抓好協會換屆和新協(學)會的成立，今年與市楹聯學會加強聯繫，取得了支援，新成立了旬陽楹聯學會，發展會員三十餘人;抓好協會文藝採風、研討等活動，先後在趙灣、白柳、段家河、陽山、甘溪等地開展了文藝採風活動;讓社會主義文化走進新農村，成立了“文化走進新農村文藝服務隊”;深化了太極城文化研究和民間社火研討;狠抓了成果落實，制定了“一、三、五、七、九”創作工程規劃，具體落實了工作職責，讓各協會會員有事幹，有高品位的精神勞動奉獻予社會，突破性的完成了文聯年度各項計劃任務(詳見《年縣文聯工作總結》)。
二是強化機關內部管理，建設文聯和諧機關。
制定了各種管理制度，組織大家走出去、請進來，交流參觀學習，開闊眼界，提高認識，強化素質建設;鼓勵工作人員，在搞好日常工作的同時，積極創作文藝作品，積極參加各種文藝創作賽事活動。組織單位職工積極參加各種演唱活動。注重單位後勤建設，添設必要的用具設施，改善辦公條件;強化單位首問制，熱情接待會員來訪，讓會員到文聯大有回家的愉快感。倡導節約，能不出差的儘量不出差，能不亂花的錢一定要做到堅守。帶頭艱苦樸素，反對鋪張浪費。
三是積極完成縣委縣政府交辦的各項中心工作。
一年來，把綜合治理、法律“六進”、“雙高”普九、城市“雙創”、績效考覈、旬陽縣誌編撰、招商引資、抗震救災等項工作，當着機關的頭等大事來抓。組織協會創作各類宣傳作品，在文化長廊展示，在《太極城》和《文聯藝苑》報上刊登。本人在雙高普九中，爲尖山、平安兩所小學捐出私人的藏書1000餘冊，價值達15000餘元。組織集體捐書捐款近80000元。其中爲平安小學捐款70000餘元。
三.積極參與廉政文化建設，帶頭搞好廉政工作。
在縣紀委指導下，文聯發揮文學書畫攝影藝術人才優勢，認真組織廉政書畫創作，組織學習廉政檔案，積極領會建設實質。文聯雖然是清水衙門，但是廉政是一種觀念，是一種爲人民服務的情懷。****現象的表現是多種多樣的，不作爲就是****，走過場也是****，拿着工資不幹事情還是****。尤其是文化單位，表現在採風、寫作導向、服務態度和質量等等方面。所以，廉政之弦要時時繃緊，本人是當着信仰來追求的。同時作爲市縣、政協委員，積極建言獻策，爲和諧旬陽而努力工作。特此報告，不足處敬請批評指正!
領導2017年終述職報告範文二
2017年,我做爲縣司法局綜合治理領導副組長,是我局的綜合治理工作的直接責任人,現將一年來的工作情況述職如下:
一、抓綜治工作的指導思想
縣司法局是政法的一個精神文明建設的“視窗”單位，綜治工作好壞直接影響到政法“視窗”形象的建設。因此，對於綜治工作從我自己的思想上時刻也沒有放鬆工作要求，半年來在政法委、綜治辦的領導下，以“三個代表”重要思想爲指導，以維護內部安全穩定爲重點，按照全面建設“和諧平安蓮花”的要求，堅持“打防並舉、預防爲主”的工作方針，積極推進“平安單位”建設，強化社會治安綜合治理目標管理責任制和領導責任制，維護內部政治穩定、治安安定，加強治安消防管理和綜治宣傳，積極開展矛盾糾紛調解工作，鞏固完善基層基礎工作和考覈制度等，努力爲政法機關發展創造穩定和諧的內部環境和公正高效的`法制環境做出了貢獻。
二 、我局的基本情況
2017年，在縣綜治辦的領導下，在律師事務所、公證處、司法所的支援下，全局幹部職工積極工作，認真負責，沒有發生過一起安全責任事故，沒有發生過一起治安安全事件、沒有發生一起違法犯罪事件。全局設有辦公室、基層股、法宣股、公律股等五個部門。
三、嚴格執行綜合治理領導責任制
年初，根據縣綜治辦的綜合治理要點，我局出臺了《2010年縣司法局社會治安綜合治理要點》對今年的社會綜合治理工作重點進行了安排，局長與律師事務所、公證處簽定了《司法局2010年社會治安綜合治理目標管理責任書》，我局的綜治工作做到了與經濟工作同佈置、同考覈、同獎懲。透過層層簽定責任書，我局的綜合治理工作得到了逐級落實，責任到人。
四、具體工作
(一)法制宣傳工作
1、強化今年重點普法學法用法。一是下發了《2010年全縣普法依法治理工作要點》，明確全年工作目標任務，突出重點,有步聚、分層次地推進學法用法的普及工作;二選準教育內容，突出關聯性，針對普法對象因人施教，先後開展了今年普法重點“四法一理念”即社會主義法治理念和侵權責任法、統計法、食品安全法、可再生能源法等法律宣傳：三是爲認真做好普法工作，縣法制宣傳教育領導小組下發了普法書籍徵訂工作檔案。
2、認真做好全縣普法依法治理工作，提高社會人員法律意識。一是在全縣繼續推廣實施法律進祠堂“五個一”工程，使全縣農村議事活動的祠堂變成農民學法講法的課堂，有力促進全縣農村社會治安狀況的根本好轉。二是加強青少年法制教育和機關幹部學法用法宣傳。全縣中小學法制副校長，每學期爲學生上了1至2節法制課，做到了經常性法制教育不放鬆。三、會同縣委宣傳部、綜治辦、農工部、教育局等部門下發了《關於印發〈關於在全縣開展“百場法制宣講進鄉村進學校”活動的實施方案〉的通知》，併成立了領導小組及宣講團成員，派出宣講團成員進村、進學校進行講課。四、做好“法治城市法治蓮花”前期工作。爲我縣“法治城市 法治蓮花”創建工作奠定基礎。
3、成立了“五五”普法督查小組，督查全縣“五五”普法工作情況，檢查督促“五五”普法工作。上半年我局派出督查小組對部分單位“五五”普法情況進行督促檢查。
上半年，共組織司法所和參與進行送法下鄉、掛橫幅、張貼永久性標語等進行法制宣傳，共在鄉鎮、農村、縣城街道掛出板報1300餘期，放映法制教育電視16次，出動法制宣傳車巡迴宣傳車25輛次設立法律諮詢臺12臺次，散發傳達室單800餘份，法制書籍1000餘份。書寫普法依法治理宣傳標語1400餘份。
(二)法律服務工作
1、加強司法鑑定規範化建設。積極組織司法鑑定工作人員參加業務知識培訓，提高業務能力，強化司法鑑定宣傳。今年上半年法醫臨牀司法鑑定所辦理司法鑑定120餘例，沒有發生一起錯案和投訴案,維護了社會的公平與正義。爲了矛盾糾紛調處、訴訟等提供真實證據。
2、進一步提高公證服務質量。積極開展公證崗位訓練活動，“三警”教育活動，熱情服務羣衆，並廣泛宣傳公證法律制度的意義和作用，並公佈公證服務熱線電話，爲老、弱、病、列等弱勢羣體辦理上門公證服務活動。堅持對軍人軍屬、獨生子女戶、農村雙女戶、“4050”和殘疾人員的減免政策。今年上半年共辦理公證事項80件，其中涉臺9件，辦證合格率達100%。
3、整頓規範法律服務市場。嚴肅查處亂設點、跨區域執業、收費不服務、違規收費等違規現象，規範法律服務市場，今年上半年我縣律師事務所共擔任法律顧問5家，承擔刑事辯護18件，民事經濟代理32件，非訴訟代理25件，接待法律諮詢200餘人次，爲單位和當事人提供了優質的法律服務。並積極參與2起法律下鄉活動，取得了經濟效益和社會效益的雙豐收。
4、法律援助工作進入新階段。今年上半年，我縣法律援助工作點面結合，全面鋪開，法律援助更方便快捷。我們在17個法律援助工作站，157年法律援助點進行法律援助，上半年辦理法律援助案件85件，沒有發生一起法律援助律師收費等違法違規事件,受到當事人和社會各界的好評。並進一步整合12348法律諮詢熱線接線能力和解答質量，最大限度便函利困難羣衆來電、來訪諮詢;上半年共接待來電來訪1000餘人次。我縣法律援助工作幾年來繼續保持了一個快速發展的良好態勢，爲更多的困難羣衆解決了實際困難，爲促進和保障民生，構建和諧社會性發揮了積極作用。
5、加大基層投入，推進司法所規範化建設。今年爲13個司法所規範化建設等辦公自動化儀器，進行查漏補缺，對在全縣司法所中沒有配備配齊電腦、打印機、掃描儀、照相機、辦公桌椅等等工具進行了統一補辦，並進一步規範了規章制度和文書。爲了更好地發揮司法所職能作用，下發了《2010年度司法所工作目標管理考覈評比實施方案》。
(三)社會治安綜合治理工作
1、堅持集中教育整頓與專項整頓相結合。我局開展“創業創新服務年”和“三警”教育專項活動，本着“有錯必糾，無錯加勉”的原則，發放調查問卷，徵求社會各界的意見和建議，梳理存在的問題，有針對性地制定整改方案，完善制度，強化管理。上半年，召開了創業創新服務年和“三警”教育動員大會，並下發了“創業創新服務年活動實施方案”及“縣司法行政系統‘警紀警風警容’教育活動實施方案”，併發放了調查問卷、徵求了社會各界的意見和建議。
2、優化安置幫教工作機制。構築和完善縣、鄉(鎮)、村(居)委“三級聯動”幫教工作體系，層層簽訂工作目標管理責任書，實行“三包”和“四幫一”(鄉鎮班子成員、鄉鎮幹部、村幹部、家屬)措施，成立安置幫教機構14個，建立幫教小組161個。今年上半年我縣新迴歸刑釋解教人員52人，其中刑滿釋放人員37個,解除勞動教養15個,全部詳細造冊建檔，安置幫教率達到100%，有效地預防和減少了重新犯罪。
3、做好人民調解工作。爲使人民調解隊伍建設規範化，要求調解人員具有一定文化基礎，有工作能力、有愛崗敬業精神，爲使調解人員的業務素質、知識儲備跟上形勢的要求，全面提升調解隊伍的整體水平，我們上半年集中時間分期分批對人員調解員進行培訓。爲了提高人民調解員業務水平和激發人民調解員的工作熱情;透過努力，每年調委會都徵定《人民調解》雜誌，全縣共徵定170餘份。爲建立健全調解網絡，我縣13個鄉鎮共建人民調解組織161個，聯調組織4個，參與人民調解工作人員達952人。上半年各級調委會認真履行職責，共排查、調解各類矛盾糾紛1323件，調成率98 %。
4、社區矯正工作。建立全縣社區矯正網絡，在十三個鄉鎮司法所建立社區矯正工作前期領導小組。
5、“和諧平安蓮花”工作。加強社會治安綜合治理工作的領導，切實做好外來外出農民工和農村黨員幹部的法制宣傳教育。落實打黑除惡及反,,,工作，及時開展反,,,警示教育活動，打擊壞社會惡勢力，切實了維護社會的和諧穩定。爲進一步加強城區治安防控工作，我局精心組織人員、合理安排時間、明確領導責任，落實責任到人，進行夜間巡防，使公衆安全感滿意度提高。
(四)隊伍建設
1、加強幹部教育學習，打造學習型隊伍。一是堅持週五集中學習制度，制定法律服務人員管理辦法和幹部職工學習學歷達標意見;二是組織鄉鎮司法所工作人員赴外地先進典型司法行政工作地區進行培訓，司法行政幹部能力素質得到進一步提高。同時，我局積極組織幹部外出學習考察，力求提高幹部素質，促進司法行政工作。
2、加強班子建設。堅持中心組學習制度，堅持領導幹部基層聯繫點制度，落實黨風廉政建設責任制，強化職工廉政教育，全年沒有發生一起違法違紀事件。