安保是一個公司單位的重要崗位，維持工作秩序的安全開展，檢查生產安全的漏洞，用自己高度的責任感，維護大家的利益。下面是本站小編爲大家整理的安保個人先進事蹟材料，歡迎閱讀借鑑!
安保個人先進事蹟材料一
今年以來，特別是****安保工作開展以來，***始終保持高度的政治責任感和敏銳性，認真履職盡職，服從領導工作安排。
一、以高度的政治責任感和敏銳性認真對待亞博會安保
安保無小事，尤其是在目前**安全局勢異常複雜，國內外恐怖勢力異常活躍的大環境下，安全圓滿的完成****的安保任務，展現***“開放、交流、合作、共贏”的理念，不僅僅是一項工作任務，更是一項政治任務，這就要求我們所有的安保人員要具有良好的素質與精神面貌，體現公正、文明、理性的政府形象，展現高度負責的敬業精神，順利圓滿的完成亞博會一系列的安保任務。
二、以頑強的工作作風和態度圓滿完成各項工作任務
深入開展“保促迎”活動，在前期布館期間，嚴查入館車輛，對其進行嚴格的安檢，嚴格防止任何一項危險物品流入館內，完善工作程序，加強現場作業監管，達到萬無一失的安保目標。
***發揚****精神，連續作戰，不向組織講條件說困難，積極配合其他***的溝通與協調配合，提高資訊交流，消除安保工作隱患，確保各項工作有效銜接，促使安保工作落到實處，圓滿完成亞博會安保任務。
現在雖然安保工作已經結束，但***依然一如既往的以飽滿的工作熱情，嚴謹的工作態度投入到現行工作中，繼續發揚
***精神，體現高度的責任責任心與榮譽感。
安保個人先進事蹟材料二
xxx，男，29歲，於2014年1月任凍三xxx項目部青安崗員，作爲一線職工，在工作中，他踏實肯幹、吃苦耐勞、無怨無悔，努力學習專業技術知識;作爲一名青安崗員，他始終不忘自己肩負的`職責，忠於職守，盡職盡責，努力把“安全第一，預防爲主”的方針落到實處，有着強烈的對職工生命安全負責的責任意識， 認真排查隱患一絲不苟、“反三違”不講情面。在“青安崗”的工作崗位上，默默地站着崗，放着哨。
該同志工作兢兢業業，善於鑽研，熟知有關煤礦安全規程、作業規程和操作規程。在擔任項目部青安崗以來，他深知自己工作的重要性，感到肩上的擔子重、任務艱鉅，爲加強自己的安全生產意識，使自己成爲一名合格的青安崗員，他利用業餘時間，認真學習安全生產知識和鑽研設備結構原理，掌握生產技能，最大限度地消除“三違”，消除事故隱患，防止事故發生，促進單位的安全生產。在百日安全活動中，他積極組織開展了“百日安全”啓動大會、“百日安全條幅簽字活動”、“百日安全懸掛條幅活動”、 認真組織學習了《安全靠自覺》紅皮書、“三員”檢查等活動，爲項目部安全工作作出了積極貢獻。
在工作中，他堅持每天對凍結站內外三大循環系統及供配電系統進行仔細巡檢。例如，他發現螺桿壓縮機組的接地線螺絲連接處有油漆，這樣會造成接地不良，若產生漏電將對人身構成威脅，他及時通知機修人員並協助拆下螺絲用砂紙將油漆處打磨乾淨使接地良好後進行了恢復;他發現避雷針底部有水流過，地基在水的浸泡下會引起
地基鬆動，他及時把水管加長避開地基5m以上，消除了安全隱患;在地溝槽的巡視中，他發現有一凍結器膠管有小的滲漏點，爲防範膠管在壓力的作用下進一步開裂造成大量鹽水漏失，他和技術組及時更換了新的膠管;在一次巡檢過程中，他發現6號螺桿壓縮機油管接頭處有裂紋產生造成氨氣輕微泄漏，他迅速進行停機操作，並放盡機組內的氨氣使壓力降到正常範圍後進行了及時處理，消除了氨泄漏事故的發生，保證了值班人員的生命安全。
在“百日安全”活動中，他經常深入班組、職工宿舍檢查，發現事故隱患及時指出，限期整改，對違章作業人員立即糾正，並進行批評、教育，主動行使安全網員的職責和權力，堅持做到“一班三檢”制度，並做好交接工作，工作有計劃、有記錄、有實效、有總結。一次，凍結站值班人員在維修高冷管道泵時，作業人員沒有按規定系安全帶，發現後對值班人員進行了深刻的批評教育，使作業人員意識到了安全的極端重要性。
活動中，他共排查出隱患26條，爲項目部的安全生產提出合理化建議3條，積極參加項目部組織的職工安全教育現場辦班3次，閉卷安全知識考試2次，觀看安全警示教育片2次，在提高自身安全意識的同時，認真做到了“三不傷害”，自覺抵制了“三違”行爲，爲項目部安全生產築牢了一道道 “防火牆”，爲全年實現安全生產零事故奠定了堅實的基礎。
安保個人先進事蹟材料三
自來水行業作爲市政公用企業，安保工作做得紮實與否事關民生大計，位於揚州市廣陵區頭橋鎮的揚州第五水廠是一座年供水量5000多萬噸的大型水廠，承擔着向城市東部區域供水。作爲這座水廠的安保主要負責人陳駿廠長，在過去的一年來，堅持以“三個代表”重要思想爲指導，認真落實科學發展觀，始終牢記“責任重於泰山”的責任意識，在廣陵區公安分局治安大隊的親切指導和公司總經理室的正確領導下，銳意進取，勇於創新，不斷完善廠裏安全和社會治安綜合治理長效機制和監督檢查機制，爲水廠安全穩定和社會綜合治理工作取得優異成績作了大量卓有成效的工作，出色地完成了全年工作目標和工作任務。
一、加強領導，健全制度，着力完善安全工作長效機制。
制度是執行路線的保證。爲做好水廠安保工作，陳駿主動參與制度制定，年初與各生產班組簽訂平安建設責任狀，將平安建設和綜治責任制納入水廠年度綜合考覈，做到年初有安排部署、年中有檢查督促、年底有總結評比和獎懲。在此基礎上，陳駿制定了《突發公共事件應急預案》、《視頻監控室安全管理制度》等各種檔案和長效規章制度。這些制度對水廠安保工作的組織領導、安全制度建立、法制教育、安全教育、消防安全等作了明確的規定，提出了具體要求，爲使水廠安全工作落在實處奠定了良好基礎。
二、加強培訓，狠抓落實，切實將水廠安全工作落在實處。
針對有些職工對安保工作內容不十分清楚等問題，陳駿同志非常重視利用各種機會加強對職工的教育和培訓。首先在職工中貫徹學習《第五水廠崗位操作手冊》、《班組安全》、《消防安全管理規定》等有關法規，並形成長效的學習機制，不斷增強廣大職工的安全意識和防範能力。其次是堅持法制教育同綜合治理教育相結合，同佈置、同檢查、同落實。還有組織開展“我爲廠區平安獻一計”活動，從多方面深化平安建設和社會治安綜合治理，開創平安建設和綜合治理工作的新局面。透過一系列的舉措，水廠全體幹部職工思想穩定、遵紀守法，工作積極。全年，水廠未發生任何責任事故和重大安全事故，無一人沾染黃、賭、毒，較好地形成了團結、和諧、文明、安全的良好氛圍。
三、自查自糾，切實消除水廠安全隱患。
(一)每月組織開展自檢自查及整改工作，平時和節假日不定期抽查，月底召開安保會議，對檢查發現的不安全隱患，及時整改，避免事故發生。
(二)認真組織生產工開展“四防”安全宣傳教育活動。加大安全生產宣傳工作力度，利用宣傳欄、黑板報等各類宣傳媒體，採取各種有效的形式，對安全工作的方針政策、法律法規、企業的規章制度、安全事故的預防、自我保護的知識等進行切實有效的宣傳教育，大力倡導與科學發展觀和構建社會主義和諧社會相協調的安全文化。
(三)把安全保衛工作列入黨支部“創先爭優”創建活動內容，使安全保衛工作規範化、制度化。
(四)要求全體職工自覺遵守如下制度：
1、廠傳達室要求保安落實來客登記制度;凡要廠區辦理事項的人員一律做好出入登記。車輛登記制度，以案備查。廠區保安按時巡邏制度;對可疑人員進行盤查，並進行勸阻離開廠區。
2、生產工必須做好落實本崗位的巡查點檢制度：對加氯間進行每小時點檢一次，漏氯檢測探頭每個月檢測一次，確保用氯安全。變電所值班人員採取雙人值班，定時巡查變壓器室、6千伏工作室和10千伏工作室，按時抄錄數據。
(2)各崗位設定的消防器材，本崗位職工要熟知放置的位置及使用功能，平時不得挪作他用，發現險情應及時處理並立即報告消防等有關部門。
(3)對消防器材、消防系統要按消防條例規定做到定期檢查，使之保持良好的狀態。
3、水廠實行總值班制度，總值班人員負責督促相關班組做好技防視頻監控和佈防、安全點檢等工作的落實。
4、生產人員必須嚴守各自的工作崗位，在工作過程中如發現異常情況，應做到及時處理和報告，不能處理的，要立即報告有關負責領導進行處置，防止事態擴大。
一年來，陳駿同志深感水廠安保工作責任之重，壓力之大。因爲，水廠安全穩定工作關乎全市人民的民生大計，“身在制水崗位，心繫全市人民”不是口號而是實實在在的行動，作爲廠主要負責人，陳駿同志必須全面系統、及時、準確的掌握各種安保情況，做到領導決策時拿得出，用得上，不卡殼，同時，要善於研究各個環節上的問題，有針對性制定出具體措施。
水廠安保工作任重道遠，需要我們一步步去落實，在落實的道路上，需要我們開動腦筋，需要我們與時具進，需要我們去進一步完善，但是隻要我們有信心，而且有決心，有理由相信，第五水廠的安保工作會做得更好，讓我們攜起手來，全體職工一起努力，爲水廠美好的明天去打拼。