在社會發展不斷提速的今天，崗位職責使用的情況越來越多，崗位職責是組織考覈的依據。崗位職責到底怎麼制定才合適呢？下面是小編幫大家整理的總監崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
總監崗位職責1
1、負責整個營銷團隊的組建以及管理，完成集團的銷售目標；
2、結合公司的產品（土豬、土雞、土雞蛋）特徵策劃並制定銷售方案；
3、負責檔口的開發維護，並根據集團戰略逐步開拓其他的渠道；
4、瞭解市場動態，市場調研、資訊收集分析與管理，不斷改善銷售策略，提高銷售業績；
5、負責制定下屬人員的任務和目標，並考覈監督；
6、協助制定企業產品和企業品牌推廣方案，並監督執行。
總監崗位職責2
1、總監主要是負責協助總經理制定公司總體的發展規劃以及銷售目標、財務目標等戰略目標。
2、總監主要是負責爲公司提供準確的行業定位，對於市場資訊要及時提供並向上級部門總經理提供資訊反饋。
3、總監主要是依據市場的變化，適時制定和實施公司的年度推廣計劃以及新產品的開發計劃，並提出合理性的建議。
4、總監要依據市場的變化，如：產品價格、產品的銷售量等隨時改變調整營銷戰略以及營銷戰術，如調整產品的價格。調整產品的銷售方式等，並及時組織相關的人員接受最新產品知識的培訓以及市場知識的培訓。
5、總監要制定公司的品牌管理和發展策略，要維護公司的品牌形象。
6、總監要負責管理、監督和控制公司使用的市場經費。
總監崗位職責3
1.領導、管理供銷部的日常工作；協助總經理組織領導公司產品銷售，有效地開展市場調査，開發市場，不斷擴大產品市場佔有率。
2.加強與顧客的外部溝通，及時掌握與分析市場動態，保證產品銷售預測計劃的準確性與科學性。
3.組織產品原材料、配套件、工裝、設備的採購，確保採購產品的質量並供應及時。
4.負責組織產品的售後服務，及時處理顧客投訴，增進顧客滿意度。
5.組織領導開展多項活動，廣泛徵求顧客意見和對產品的要求，爲公司的產品開發提供資訊。
6.負責組織對合格供方的評定，建立合格供方名錄和檔案，對合格供方實施動態管理，建立互利的供方關係。
7.與顧客建立良好的關係，爲新產品開發鋪路搭橋,參與項目各階段的評審工作，完成新產品PPAP認可的顧客授權與確認。
8.審批採購資料和有關的管理制度及程序，負責產品生產所需外購產品、工裝、設備的採購供應，確保採購產品的質量符合要求。
9.負責制訂並實施應急計劃。
總監崗位職責4
審計財務總監崗位職責
1、具備IPO主板上市戰略規劃制定，修改公司內有關財務管理的規章制度和辦法，經批准後組織實施。
2、組織編制每年度的財務預算及專項經費開支預算，並組織實施和監督財務預算的執行，考覈各單位財務預算經濟指標的完成情況，參與重大合同經濟評審；
3、領導財務部門對企業生產經營過程中的成本進行預測、控制、覈算、分析和考覈，降低消耗、節約費用，提高贏利水平，確保公司利潤指標的完成。
4、負責配合接待稅務機關、會計師事務所的各項稅務檢查和審計工作，維護好與工商稅務、審計、外管局等外部關係。
5、協同業務部門開展對產品生產製造工序分析優化，使產品單位成本儘量最優化。
6、擬訂資金籌措和使用方案，全面平資金，加速資金週轉，提高資金使用效率。
7、建立並帶領財務團隊爲公司、集團領導提供各項企業生產經營數據；與公司、集團其他部門高效合作，爲公司高層提供高效的財務支援；
8、根據企業內部的情況，負責建立和完善公司財務稽覈、審計內部控制制度，並負責監督保證企業的生產經營活動順利運轉。
9、審查公司經營計劃及各項經濟合同，並認真監督其執行，參與公司技術、經營以及產品開發、基本建設、技術改造和其他項目的經濟效益的審議。
任職要求：
1、具備IPO主板上市全盤管理及操作經驗，有財務、會計、金融等相關專業本科及以上學歷，註冊會計師資格優先；
2、具有會計從業資格中級、進階會計證書，熟練應用office辦公軟件、金蝶軟件；
3、工作細緻、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感；
4、5年以上製造業、壓鑄行業財務管理及數據分析經驗；
5、有歐美/外資企業財務管理經驗優先；
總監崗位職責5
外貿財務總監崗位職責
1、負責公司的財務與會計管理工作，包括戰略規劃、年度預算、總帳、財報、內控、年審、董事會事務、銀行、稅務、資金計劃等；
2、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況，及時向彙報工作情況；
3、負責審覈簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表，會籤涉及財務收支的重大業務計劃、經濟合同、經濟協議等；
4、參與公司投資行爲、重要經營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經濟合同或協議的研究、審查，參與重要經濟問題的分析和決策；
5、負責外貿出口退稅相關事宜；
6、妥善處理公司與銀行、稅務、工商等機構的關係；
7、爲公司重大決策提供諮詢和建議；
8、完成董事會交辦的其他工作任務。
任職要求：
1、本科及以上學歷，會計、財務管理專業，中級及以上職稱並持有會計資格證書；
2、3年以上外貿財會類工作經驗，至少1年以上財務總監工作崗位管理經驗
3、貿易公司出口退稅經驗3年以上
3、熟悉國家稅收政策，尤其熟悉進出口稅收政策和出口退稅
4、熟悉外匯政策及實務操作
5、熟悉進出口企業的業務操作模式
6、能英文收發郵件，熟悉進出口英語專業術語，能獨立審覈和開具信用證
8、做事嚴謹、責任心強、堅持原則、善於溝通。
總監崗位職責6
企業財務總監崗位職責
1、負責公司的會計管理、財務計劃、財務程序、內部審計、財物、成本控制和投資研究分析；
2、負責公司的財務報表（子公司報表、合併報表等）、稅務規劃、現金流管理、融資、審計等；
3、負責公司財務管理及內部控制，根據公司業務發展的計劃完成年度財務預算，並跟蹤其執行情況；
4、制定、管理和實施公司的經濟、財務標準和程序，以滿足控制風險的要求；
5、分析並改進現有流程，不斷提高資金的利用率和工作效率。
任職資格：
1、本科財務類專業，211，985全日制本科優先
2、10年以上相關工作經驗，其中3年左右大公司財務經理經驗、或者中等公司財務總監
3、有CPA
4、製造業背景優先
5、穩重開朗，品行端正
6、年齡在35—50歲之間優先。
總監崗位職責7
1、組織制定本部門內部各項規章制度及工作流程。
2、根據公司總體目標和部門目標制定工作計劃並組織實施。
3、負責根據設計師研發能力和研發方向分配工作任務。
4、負責設計圖稿的最後審定，按時向技術部提供設計圖稿。
5、負責組織訂貨會的準備和參會。
6、負責組織相關崗位及時提供正確大貨樣和原輔料清單，責協調、解決在大貨生產中出現的設計問題。
7、負責組織考覈、評價部門員工的工作績效，組織部門技能培訓。
8、負責提出部門招聘需求，對部門員工招聘面試。
總監崗位職責8
1、負責集團戰略研究和戰略規劃，戰略項目實施過程中的組織、管理與協調；
2、在集團公司戰略規劃下，建立健全集團及職能系統的內部管理制度、流程體系；
3、負責開展快消品行業市場調研與運營模式分析，組織對公司現有業務架構、經營模式研究，發現問題，提出對策，制定適合企業發展的戰略；
4、負責制定集團各事業部業務規劃，包括運營和市場營銷，監督計劃落實與執行，及時發現和分析計劃執行過程中的問題，提出解決方案；
5、完成總裁分配的其他工作。
總監崗位職責9
1 負責起草公司技術發展規劃，上報總經理辦公會審批並依照審批決議實施；
2 領導公司技術人員完成公司簽約的工程項目和諮詢項目及申報項目的技術部份；
3 負責規劃並形成公司行業解決方案；
4 參與公司重大業務問題的決策；
5 協助編寫投標方案和諮詢服務，並協助專業銷售部門完成銷售工作；
6 負責項目啓動、項目計劃、項目客戶驗收及項目內部總結驗收評審等相關工作；
7 負責協調解決項目中項目組與部門間的問題；
8 負責參與重要項目的售前支援；
9 負責與潛在客戶/合作伙伴的方案討論與技術交流；
10 負責制定部門管理規範報批並執行以及業務流程規範化管理；
11 負責對下屬人員招聘做出決策，並參與重要崗位員工招聘工作；
12 負責對下屬部門經理（番禺經理）及相關有工作關係的人員進行考覈；
13 參與公司文化建設工作；
14 定期向總經理（番禺總經理）彙報工作，定期聽取下屬員工的工作彙報；
15 參與公司總經理會議或其他重大會議；
16 完成總經理交辦的其他工作。
總監崗位職責10
1、協助總經理制定公司的發展規劃和年度經營目標;
2、負責對營運部經營工作的指導和監督，並審覈其制定的工作計劃和制定政策、方案或制度;
3、負責管控各部門各項任務指標的完成進度，責成相關部門修正工作目標、管理措施和政策方案;
4、對外負責代表公司處置授權內的經營決策和商務談判工作;
5、負責公司重大合同的起草、洽談與談判;
6、負責各部門經營管理過程中突發事件的處理和解決;
7、完成公司總經理授權處理的其他重要事項。
總監崗位職責11
崗位職責：
1、負責服務端的系統分析和架構設計，指導相關技術團隊實現設計，規劃平臺未來技術架構方向；
2、進行全局性和前瞻性的架構設計，以及技術細節的實現，推動周邊系統和相關團隊完成網絡架構落地，解決業務發展遇到的網絡架構問題，持續提升系統平臺穩定性；
3、帶領技術團隊進行重點產品、項目研發，解決中間出現的技術難題；
4、制定高效、實用的技術規範；
5、做好開發過程中的指導工作。
任職要求：
1.6年以上Java研發和軟件設計經驗；
2.3年以上高併發大系統設計與研發經驗；
3.熟練掌握主流應用服務器架構體系、數據庫以及各種中間件技術，如tomcat、weblogic、jboss等；
4.精通struts、sping、hibernate等主流框架。
5.熟悉大規模系統的負載均衡、快取、網絡安全、數據庫高可用設計及性能評估機制；
6.具備良好的系統分析能力，良好的抽象思維和邏輯思維能力，獨立分析問題解決問題的能力；
7.可承受較大壓力，有責任感，較強的溝通協調能力，具有團隊合作精神，能帶領團隊進行主要產品的`研發。
總監崗位職責12
1.參與酒店發展戰略的制定，
2.爲酒店戰略發展提供相關專業諮詢;
3.瞭解市場動態，預測市場變化，協助總經理制定餐飲各部經營策略;
4.制定和完善下屬各部的崗位工作說明書、工作程序與標準以及部門內部規定;
5.指導下屬部門制定工作計劃，並督導其執行;
6.培訓下屬部門經理，監督、指導和評估其工作;
7.協調下屬各部門的工作;
8.督導餐飲服務，進行出品質量和成本控制，提高酒店餐飲部門效益;
9.處理突發事件，維護客人利益及酒店利益;
10.自我管理。
總監崗位職責13
崗位職責：
1、負責零售市場的整合營銷策劃，製作基於銷售和傳播的營銷策劃案，並透過項目制進行牽頭和推進。
2、負責零售市場公關活動的策劃和實施，事件營銷公關點的打造，策劃及聯絡媒體。
3、負責對外和品牌的市場/銷售部門溝通，對內和營銷/內容部門溝通。
任職資格：
1、較強的創意策劃能力和文案功底，有媒體編輯、廣告公司、市場營銷者經驗優先。
2、品牌公司擔任PR/EPR，有策劃活動經驗，成功案例的大型活動優先。
3、熱愛潮流，熱愛社交，熱愛生產內容，瞭解90—00代用戶對品牌的喜愛和內容的需求。
總監崗位職責14
1、根據集團財務制度和框架體系，制定項目公司相關財務管理制度和財務內部控制制度，負責貫徹落實到財務覈算中。
2、負責公司資金運作管理、日常財務管理與分析、資本運作、稅務籌劃、對外融資、籌資方略、對外合作談判。
3、負責項目成本覈算與控制。
4、負責公司財務管理及內部控制，根據公司業務發展的計劃完成年度財務預算，並跟蹤其執行情況。
5、按時向總經理提供財務報告和必要的財務分析，並確保這些報告可靠、準確。
6、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，以滿足控制風險的要求，如：改進應收賬款、應付賬款、成本費用、現金、銀行存款的業務程序等。
7、組織制定財務方面的管理制度及有關規定，並監督執行，制定年度、季度財務計劃。
8、負責編制及組織實施財務預算報告、月/季/年度財務報告。
9、負責公司資金調配、成本覈算、會計覈算和分析工作。
10、管理與銀行、稅務、工商及其他機構的關係，並及時辦理公司與其之間的業務往來。
11、全面負責財務部的日常管理工作。
總監崗位職責15
⑴參與制定公司發展戰略與年度經營計劃，積極貫徹執行公司各項管理制度，針對所負責製造系統的全體員工依據制度條款有獎懲權;
⑵組織制定並實施生產戰略規劃，全面主持並領導製造系統所屬的採購部、技術部、生產部、品管部、工程部、倉庫、統計的工作;
⑶主持制定訂單合同審覈含產品報價、定價，確定產品工藝等工作，編制生產計劃及原輔材料需求預算計劃，做到均衡生產;
⑷按工作程序做好與營銷、財務等部門的橫向聯繫;
⑸領導建立和完善安全生產管理體系、質量管理制度及運營流程並組織實施、監督、檢查、控制、完善;
⑹隨時掌握生產過程中的質量狀態，協調各部門之間的溝通與合作，及時解決生產中出現的問題;
⑺擬訂、審覈下屬各崗位職責說明書，組織落實二級、三級員工安全生產及作業流程、設備操作保養等方面的培訓工作，確保他們不斷適應崗位的需要;切實做好環境保護和勞動保護工作，不斷改善勞動條件。
⑻貫徹、執行公司的成本控制目標，積極減少廠區的各種成本，確保在提高產量、保證質量的前提下不斷降低生產成本;
⑼貫徹執行公司的安全管理規章制度，確保廠區無安全事故發生;
⑽監控工藝狀態，對工藝參數的改變對產品的影響進行認定，並論證設定的合理性;組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣;
⑾組織落實、監督調控生產過程各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等;
⑿領導、維護所屬各部門對公司基礎設備維護，確保生產現場能夠正常生產，設備處於良好狀態;
⒀指導、監督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和涉及訂單完成、品質檢驗等項的有關數據;
⒁總經理交給的其它臨時工作或任務;