在我們平凡的日常裏，越來越多地方需要用到崗位職責，制定崗位職責可以有效規範操作行爲。我們該怎麼制定崗位職責呢？以下是小編收集整理的銷售崗位職責，希望能夠幫助到大家。
銷售崗位職責1
第一條負責公司各項營銷檔案資料會議紀要的管理歸類整理建檔和保管工作；
第二條負責各類銷售指標的日報週報月報年度統計報表和報告的製作編寫，並隨時答覆領導對銷售動態情況的質詢；
第三條建立並及時更新的銷售臺賬數據庫，隨時爲銷售部提供準確的房源，並及時準確地將銷售情況反映在"銷售狀況一覽表"；
第四條負責收集整理歸納市場行情價格，以及新產品替代品客源等資訊資料，提出分析報告，爲部門業務人員領導決策提供參考；
第五條負責營銷中心考勤監督與統計，將每月考勤報人力資源部；
第六條負責新進員工的入職人員晉升離職手續的辦理；
第七條做好銷售部與公司其他部門的溝通協調工作；
第八條負責客戶的投訴記錄，協助銷售經理妥善處理；
第九條協助銷售經理做好部內內務各種部內會議的記錄等工作；
第十條逐步推廣使用電腦資訊系統處理營銷資料，妥善保管電腦資料，不泄露銷售祕密；
第十一條應收賬款統計：銷售回款欠款催繳，與財務覈對銷售數據，製作每月的結算佣金統計表；
第十二條負責各類檔案的分類呈送，請相關領導閱批並轉有關部門處理；
第十三條負責各類申請檔案通知公函的擬寫，經確認批准後傳達相關部門或人員；
第十四條協助銷售經理主管做好特殊客戶的來訪接待工作；在銷售經理主管不在時，及時通知轉告；
第十五條項目結案期，業主資料歸檔與物業管理對接；
第十六條及時向領導彙報各項工作的進展情況，並完成上級臨時下達的其他任務。
銷售崗位職責2
職位描述：
1.負責產品的區域拓展、客戶發展、區域運營的策劃制定及執行;
2.根據公司整體運營策略，提煉出適合各區域市場的運作模式;
3.與客戶建立良好關係，及時反饋客戶資訊，滿足客戶需求，提高客戶滿意度;
4.制定銷售目標、市場拓展計劃，審覈客戶的各種計劃並監督執行;
5.參與制定各類市場推廣方案並實施;
6.完成月度、季度和年底區域銷售預測，定期彙報工作情況;
7.建立完整的地區經銷商網絡，整合資源實現公司銷售總目標。
任職要求：
1.對所從事的酒類產品的市場情況及競爭環境有充分的瞭解;
2.熟悉酒類產品在市場上的各高中低端銷售模式和情況;
3.有所從事的酒類產品的終端銷售經驗，有豐富的銷售團隊和經銷商管理經驗;
4.能獨立完成酒類產品的市場開拓;
5.具有優秀的組織、協調及溝通交流能力;
6.具有高度的責任感和團隊合作精神。
入職門檻：
區域銷售經理的工作，是負責公司在每一個區域的業務發展和組織建設。“經理”職位不可能一步登天而達到，除了要擁有出色的銷售業績之外，管理能力、學習能力、全局觀包括人脈資源，都是晉升區域經理的重要砝碼。由於中層管理崗位和普通銷售的職責範圍有很大區別，如果只是埋首於業績中，那麼即使成爲銷售明星，最終也未必能成爲一個管理者。所以，不要一味浮躁地追求功利，不斷地學習，多看多思考多瞭解市場和自身，是獲得成功的必要前提。
銷售崗位職責3
1、負責公司營銷策略、計劃的擬定、實施和改進，制定銷售管理制度，明確銷售工作標準;
2、負責公司營銷經費的預算和控制;
3、負責市場調研、市場分析工作，做好市場資訊的收集、整理和反饋，掌握市場動態，努力拓寬業務渠道，制定業務推進計劃，及時反饋市場資訊和客戶要求;
4、向顧客介紹公司產品，與顧客洽談合同和簽訂合同，確保所籤合同規範、有效和可行;
5、負責常規合同評審，組織有特殊要求合同的評審;
6、負責瞭解客戶的基本情況及與本企業有關的數據資料，建立和運用客戶資料庫;
7、負責蒐集、反饋顧客對產品的結構、安裝和服務要求，並會同公司生產部、技術部制訂產品結構、工藝的改進以及產品的生產計劃;
8、負責組織編制年、季、月度銷售計劃，適時合理地簽訂供貨合同，確保銷售計劃指標完成，節約銷售費用、及時回籠資金，加速公司資金週轉;
9、負責編制銷售統計報表。做好銷售統計覈算基礎管理工作，建立健全各種原始記錄、統計臺賬，及時彙總填報年、季、月度銷售統計報表;
10、負責資金回籠工作，主持解決所有經濟合同的糾紛事務;
11、負責組織對顧客進行技術培訓，提高顧客專業技能，使顧客儘快掌握公司產品的正確使用方法;
12、負責做好產品發貨以及售後服務工作，及時反饋現場服務單、故障處理報告等;
13、負責及時處理好用戶投訴，保證客戶滿意，提高企業信譽;
14、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。
銷售崗位職責4
1、負責銷售人員工作情況跟蹤：每天與所負責區域的銷售人員進行電話溝通，落實銷售人員銷售進度和工作完成情況。
2、負責銷售人員考勤、請假審批。
3、負責銷售人員工作報告與彙總：敦促銷售人員分別於每天、每月、每半年和每年將工作總結和工作計劃以書面形式發給銷售助理，銷售助理進行彙總統計。
4、根據銷售人員的需求，上網查詢競爭對手和相關產品的註冊證、宣傳廣告、產品特點等各種資訊資料。
5、每週不少於三次上網查詢所負責區域的招投標資訊，並及時上報通知相關銷售人員。
6、協助銷售人員對政府招標採購公司與競爭對手提出的.質疑及時予以答覆。
7、提供銷售所需相關資料：產品彩頁資料、公司資質、宣傳廣告等。
8、根據合同和業務員需求確認發貨內容、開票情況、收貨單位、收貨地址、收貨人、聯繫電話，並與財務協調開據發票。在沒有合同的情況下詳細詢問收款情況。負責與銷售及時溝通，並安排發貨時間及方式。
9、根據銷售人員反饋，對合同迴歸情況進行跟催，並對合同進行掃描存檔，合同原件交財務存檔；財務部門開具的發票進行登記後並敦促將發票寄往各辦事處，並催促各區域銷售人員及時收款。
10、負責安排到貨確認與安裝培訓事宜：
A、與銷售人員確認是否到貨，是否安裝，執行是否正常；
B、如需公司安排人員進行上門安裝培訓，由銷售人員出具書面申請後協調公司市場部安排安裝培訓事宜。
11、負責對銷售部門工作上傳下達，內外溝通。
12、負責對銷售數據及客戶資料進行彙總、存檔。
13、負責設備質量問題收集：收集到的產品質量問題及時反饋，以便其安排或協調維修設備事宜。
銷售崗位職責5
一、網絡銷售及維護
1、利用網絡進行公司產品的營銷及推廣;收集客戶資料，在網站上尋找資源爲公司提供業務來源。
2、負責公司網站及各電子商務平臺產品資訊的發佈及維護;
3、瞭解和蒐集網絡上各同行及競爭產品的動態資訊;反饋客戶需求。
4、透過網絡進行渠道開發和業務拓展;同時負責客戶諮詢工作。
5、積極拓展和開發客戶，維護、跟蹤、反饋客戶需求，並協調處理客戶反饋。按照企業計劃和程序開展產品推廣活動。
6、及時更新公司網站動態及博客，使客戶在第一時間內知道我們的新活動新項目。
二、與內部銷售員聯繫
1、負責幫助銷售員在網上收集相應地區的企業資訊，並提供給銷售員;
2、當有銷售員的地區的企業進行網上諮詢時，將該資訊提供給當地業務員;
3、當空白地區的企業進行網上諮詢時，可以自己先談，如果談不妥，將資訊轉給銷售副總;
三、聯繫拓展銷售公司產品的物流公司
1、負責收集公司生產不了需要外購的產品的詳細資訊：企業資訊、價格資訊、參數資訊等，並建立詳細的文字檔案;
2、負責外購產品的詢價、講價、性能對比，爲銷售員提供準確、詳細的資訊;
3、負責各分管區域需要送貨的物流單位資訊;
4、負責公司銷售員所需產品在公司內部的流轉並最終發貨到指定地點。
四、其他職責
1、網絡招聘銷售員與業務員;暫時幫助網絡招聘公司其他崗位人員;
2、製作公司標書;
3、公司領導臨時安排的其他工作。
銷售崗位職責6
對負責樓號的公司產品品牌宣傳、洞察競爭對手的市場動態、開發跟蹤客戶、服務客戶。對負責樓號的產品銷售面積佔有率、銷售戶數佔有率、客戶投訴率、回款率負直接的責任。
1）熟記公司產品的材料構成標準、生產工藝標準、安裝工藝標準；根據銷售主管下達的周或月銷售面積指標、銷售戶數指標及回款率指標，制定出詳細的銷售方案，洞察競爭對手的市場動態。
2）每天開總結會議的時候提交一份工作總結和次日的工作計劃，每15天提交一份所負責樓號客戶佔有率及面積佔有率彙總表，每月提交一份月總結和次月工作計劃。
3）能夠獨立完成圓弧、異型、轉角等窗型的測量，根據面積和單價能夠整理合同並與客戶成功簽約，收取約定的定金。
4）瞭解已下單產品的生產進度，確保在客戶要求的時間內發到工地，對不符和質量要求（參照生產工藝標準）的產品要立即通知主管到場並要求廠家退貨，到場的貨當天要運輸到客戶房內或轉到倉庫。次日及時安排班組進場安裝，併到場檢查安裝質量和工藝，避免不規範和不安全的安裝方式（參照安裝工藝標準）。對班組反饋的已安裝完成的產品，根據安裝工藝標準進行自檢，對不符合標準的產品要求班組進行整改到合格爲止。
5）及時通知客戶來驗收已經安裝完成的合格產品，如客戶還提出需要整改的地方，應當立即通知班組進行整改到位，客戶驗收無異議後收取尾款，安裝完成未結款的及時上報主管，並做好催款工作。
6）客戶在使用產品過程中，如因產品本身加工貨安裝的質量問題，應當24小時內派班組進行整改；如因客戶人爲損壞或是使用不當導致需要維修的也要進行維修，且適當收取人工服務費或材料費。
銷售崗位職責7
1、在工作時間內，一律着工作裝，佩戴工作牌，保持良好的形象；在參加各種重要會議及各種重要活動時，必須保持公司標準着裝；
2、每天晨會期間銷售顧問向銷售經理彙報前一天的客戶接待情況、意向客戶級別情況和接收訂單情況；
3、銷售顧問按順序接待客戶，並嚴格按照客戶接待流程熱情大方，認真、專業的向客戶介紹產品和提供各項服務；接待臺的銷售顧問必須嚴格填寫來店（來電）客戶登記表，來店（來電）客戶登記表的必填項不能留有空白，留的電話客戶必須按要求建卡，（客戶不留電話的除外），資訊來源項必須認真填寫；
4、銷售顧問應技巧性的向客戶索要電話以方便跟進客戶，並按規定認真建立填寫兩表一卡，銷售顧問應保持跟進卡的清潔，不能在跟進卡上亂寫亂畫；
5、銷售顧問每天及時回訪客戶，至少跟進六個意向客戶，客戶跟進卡每天下午５：００送到銷售經理處檢查簽字；
6、銷售顧問嚴格執行公司的報價及優惠政策，不允許向客戶高報價，不允許未經銷售經理同意而向客戶優惠或贈送公司制定的優惠政策以外的價格或裝飾品；
7、銷售顧問應保持辦公場所的清潔，辦公服務器應有序放置。辦公電話不能公話私打，辦公室內不能談與工作無關的話題；
8、銷售顧問交易完成後，並認真介紹售後人服務人員及售後相關責任人員，交車完畢後的一小時內應向客戶打感謝電話；
9、認真完成上級領導交給的其他工作；聽衆管理、服從分配、遵章守紀、與同事之間團結互助，不做有損公司信譽和利益的事情；
10、銷售部員工應愛護公司的財物和安全操作，工作期間因爲個人的原因或操作失誤導致其人身受到傷害和公司財產受到損壞造成的經濟損失由員工個人負全部責任。