在當下社會，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。那麼崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編精心整理的工作崗位職責，希望對大家有所幫助。
工作崗位職責1
安全工作崗位職責
1、監督檢查和落實安全體系及規章制度的執行情況，監督檢查勞務單位責任制的執行情況，並參與對其考覈評定;
2、負責施工現場日常巡查工作，對施工現場消防以及防護用品進行檢查;對大型機械設備、設施進行安全檢查驗收，對現場臨電、施工機械、高空作業等危險較強作業現場安全;
3、對現場安全生產的過程進行檢查，排除各種安全隱患，負責填寫現場安全日誌;
4、負責施工現場安全保衛、成品保護工作;
5、督促各勞務單位及各級管理人員簽訂施工人員安全協議書、安全合同書、安全責任書;
6、負責施工人員及特種作業人員的入場安全教育培訓、安全知識考試及出入證、着裝、安全帽等檢查工作;
7、執行安全生產事故應急救援預案有關規定，並參與應急救援演練工作;
8、配合工傷事故及突發事件調查與處理，編制工傷事故的統計與報表;
9、完成上級領導交辦的其他任務。
工作崗位職責2
1、優質及時供應，保證車間生產無斷貨，物料質量零風險;
2、保障入庫物資安全，提高入庫效率，保證採購計劃達成;
3、優化現有倉儲資訊化，快速分析倉儲和生產環節損耗，降低損耗，支撐飼料廠運營成本降低;
4、執行並優化倉儲標準化管理，不斷提升管理水平，打造標杆倉儲。
工作崗位職責3
本公司出納人員在總經理直接領導下工作，並以其負責、其崗位職責如下：
一、認真做好貨幣資金的收、付和結算工作，圓滿完成出納工作任務。
二、負責保管庫存現金和有價證券，嚴格按《現金管理條例》的具規定收支使用現金。
三、負責管理銀行存款和其他貨幣資金，嚴格遵守結算紀律，按銀行規定辦理轉帳結算業務。
四、設定現金日記帳，按照經濟業務發貨的順序，逐日逐筆登記入帳，做到日清月結，帳款相符，不以白條抵庫，不得儲存帳外資金。發現帳款不符時，要查明原因，長款不得私自取走，短款要如實賠償。
五、設定銀行存款日記帳，按照經濟業務發生的順序逐日逐筆登記入帳，做到日清月結，掌握存款情況，杜絕空頭支票發生，月終與銀行逐筆對帳，如有不符，應查明是否有未達帳項，並編制餘額調節表。
六、認真審覈收付款原始憑證，據實辦理收付款業務，負責到銀行辦理電費、電話費、稅款、匯票等結算業務。對上面三個代扣戶存款，應按月核對，發現長短款，應及時正確處理。
七、妥善保管和按規定使用有關印章，保證貨幣資金的安全。
八、加強對空白支票的管理，凡領取空白支票，必須經領導批准，並做好領用和註銷登記手續，支票作廢，應加蓋作廢戳記。如發生支票、發票遺失，應立即向領導彙報，並負責按銀行規定辦理掛失。如果未及時申報，產生的後果應由本人負責。
九、所有收支憑證都必須經總經理審查簽字後，方能交會計做帳。
十、積極做好領導交辦的其他出納工作。
工作崗位職責4
1、按規定每日登記現金日記賬和銀行存款日記賬，每日報告資金情況表；
2、認真審查報銷單據的金額和批准手續，按照費用報銷流程的有關規定，辦理費用報銷業務；
3、跟進業務收款，並及時進行彙報；
4、月末與會計清點現金，及覈對銀行帳戶餘額；
5、登記和跟進借支還款報銷情況；
6、負責及時更新應收跟蹤表，並提醒收款人員跟進應收未收項目；
7、定期盤點在管資金，確保資金帳戶應收應付資金滿足日常正常開支；
8、負責各公司各證件的更換及年審工作；
9、完成上級交代的其他事項。
工作崗位職責5
1、嚴格遵守公司規章制度、財務準則、資金管理制度。
2、審覈供應商應付款項、登記供應商臺賬等。
3、 ERP數據錄入、維護線下統計報告。
4、辦理銀行付款業務。
5、跟蹤銀行往來、按日整理每日收付款資料。
6、備用金管理。
7、登記現金銀行日記賬。
8、 領導安排的其他工作。
工作崗位職責6
1.負責前臺接待工作和統計好來訪來信、資料。
2.負責公司總部各部門報刊、郵件的收發，特快專遞等及時、準確遞至相關部門，並做好籤收登記工作。
3.公司檔案的複印傳真，達到節約和控制辦公成本的目的。
4.完成領導臨時交辦的工作。 倉庫文員崗位職責
1.票據處理(貨物進、出倉票據，配送人員積分和租車費用)。
2.倉庫成本覈算(倉儲費用、租賃費用等的核算)。
3.各種報表的編制彙總(貨物進、出倉彙總表，用車管理表等)。
4.對數字比較敏感既有一定的文字功底。
5.熟練使用各種辦公軟件。
工作崗位職責7
1、確保該部門或工作領域按質、按時地實現它的目標。
2、培訓、激勵員工按質、按時地完成工作任務。
3、與員工和其他各個層面的人定期進行有效的溝通。
4、創造一個積極的工作環境以鼓舞士氣、保證工作質量和較高的生產率。
5、遵循並執行公司或組織的人力資源政策和有關的安全規定。
工作崗位職責8
常務值日班長：
1、提前上寫好溫馨提示（包括日期、天氣以及需要準備的東西）。
2、管理班級學習和活動，如果遇上班級意外事情，有獨自管理和處理的能力，並且及時報告給老師。寫好班級管理日誌，對一天情況作小結。
3、協助其他小幹部，做好班級指定的工作。
語文課代表：
1、負責分發和上交各類語文作業本。提前通知學生需要準備的語文課工具。
2、對語文的各類競賽和活動積極參與，並且能組織帶動。
3、負責午間和晚自修的課外閱讀活動，並有記錄。
4、負責班級好詞好句的推薦工作。
語文組長：
1、管理組員的語文學習活動。負責分發和收繳小組的語文作業。
2、協助老師開展語文學習競賽活動。
數學課代表：
1、負責分發和上交各類數學作業本。提前通知學生需要準備的數學課工具。
2、對數學的各類競賽和活動積極參與，並且能組織帶動。
數學組長：
1、管理組員的數學學習活動。負責分發和收繳小組的數學作業。
2、協助老師開展數學學習競賽活動。
禮儀小幹部：
1、每天清晨、餐前檢查學生的'紅領巾、校牌佩戴情況。
2、每週三和五檢查2次學生紅領巾的衛生情況，指導清洗。
3、集會、活動前的禮儀檢查。
4、要求穿校服的日子，檢查穿着情況。（每週一、五爲主）
路隊長：
1、每次集會以及去專用教室上課的隊伍整理。
2、做操時的正確示範。
3、隊伍行進過程中的教育和獎懲工作。
衛生小幹部：
1、全面負責教室以及規定包乾區的衛生工作。
2、在值日生做完值日工作以後，負責協助勞動組長檢查。指導小朋友放好掃把、畚斗和抹布。
3、協助常務值日班長檢查學生書桌、指甲、以及書本作業本的衛生。
勞動組長：
1、負責組員的勞動分工。負責督促組員的勞動情況。
2、負責檢查組員的勞動成果。
水管家：
1、負責飲水機的開關，以及提醒老師及時換水。
2、提醒同學正確倒水，定期清洗飲水機。
電管家：
1、負責班級電燈、電扇和空調的開關，保證人走燈關。
2、及時發現問題，提醒報告給老師。
安全小幹部：
1、明確安全第一。能自覺做到安全活動，文明遊戲。
2、能及時發現小朋友不安全的苗頭，並及時勸阻。
3、有很好的措施，獎懲相關的小朋友。
工作崗位職責9
銷售工作崗位職責
1、負責公司產品的銷售及推廣;
2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售範圍;
4、負責轄區市場資訊的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務。
6、管理維護客戶關係以及客戶間的長期戰略合作計劃。
工作崗位職責10
採購工作崗位職責
1、執行採購訂單和採購合同，落實具體採購流程;
2、負責採購訂單製作、確認、安排發貨及跟蹤到貨日期;
3、執行並完善成本降低及控制方案;
4、開發、評審、管理供應商，維護與其關係;
5、填寫有關採購表格，提交採購分析和總結報告;
6、完成採購主管安排的其它工作。
工作崗位職責11
1、負責公司前臺事務性工作(電話、傳真、檔案傳遞、文稿打印及複印);
2、負責公司日常考勤資訊統計;
3、負責公司辦公用品、耗材採購及領用登記;
4、負責公司接待室日常接待服務工作(茶水、點心、水果準備及客人的迎來送往等);
5、協助部門其他崗位及領導交辦的各項行政人事事務性工作;
工作崗位職責12
財務工作崗位職責
1、完成各項財務預算及會計業務，負責成本管理、費用支出控制，預算編制、更新;
2、協助財務經理進行預算管理，處理稅務事宜，組織協調內外部審計;
3、審覈公司各項收支，清理往來帳戶，定期對應收應付賬款進行分析，協助加強應收應付賬款的管理;
4、負責工商、稅務、財政、銀行等政府機構有關證照的年檢和更新工作;
5、能夠獨立完成整套會計憑證編制與結賬工作，根據管理層要求上報相關財務報告及報表;
6、及時傳達並嚴格執行下發的各類財務管理檔案，指導財會材料檔案管理;
7、定期組織公司資產清查，並出具盤點報告，提出改進意見;
8、監控可能會對公司造成經濟損失的重大經濟活動。
工作崗位職責13
會計工作崗位職責
1.負責編制記賬憑證，及對現金、報銷往來票據賬目的檢查和審覈。
2.審覈、覈對和管理公司各類發票、單據等。
3.負責每月稅務申報工作，編制各種國稅和地稅報表。
4.負責辦理財政、稅務、銀行、工商等部門的工作聯絡以及業務往來事項。
5.負責覈算固定資產折舊，並編制記賬憑證。
6.負責應收賬款，應付賬款和其他應收和應付款等科目的管理。
7.負責會計憑證、賬簿和會計報表等會計資料的彙總、編號、整理、分類歸檔整理。
8.負責公司票據領購、儲存和繳銷工作，監督各部門正確使用各種票據。
9.負責商品購進、收發、結存明細覈算。
10.負責管理和監督出納人員的工作。
11.協助上級建立並嚴格執行會計覈算管理制度和會計業務流程。
12.完成領導交辦的其他工作。
工作崗位職責14
1、熟悉公司渠道業務流程，熟悉門店運營流程。
2、收集市場和競爭對手資訊，並提出相關建議
3、根據渠道主管下達的各項業務指標，落實當地經銷商的開拓、維護計劃並達成目標；
4、執行公司延展類產品的推廣與使用；
5、與業務對接部門保持良好溝通，確保業務順利推進；
6、協調處理商戶提車過程中的爭議。
工作崗位職責15
1.在運營副院長的領導下，組織本部門員工，做好入住人員的前期諮詢、參觀接待、資料宣傳、來訪登記、入院評估、入院建檔，入院簽約等相關工作。
2.負責督促檢查本部門員工定期整理機構內的各類反饋意見，並與相應部門溝通，解決反饋問題。
3.全面掌握機構內的牀位設定及使用情況，配合醫護部做好人員接收、轉區工作中各個環節的協調與銜接工作。
4.負責組織、整理入住人員的基本情況及興趣愛好，支援社工有效的開展心理、精神支援服務工作，有序的組織文化娛樂活動。
5.負責所管部門人員的素質、技能知識的教育，不斷提高業務人員的素質和專業水平。
6.宣傳倡導和諧環境，及時調解老人矛盾糾紛。
7.負責領導交辦的各項臨時性工作。