隨着遼寧省工資指導線的出爐，據不完全統計，截至8月16日，全國共有北京、天津、山東、山西、陝西、內蒙古、新疆、四川、福建、青海、上海、河南、河北、遼寧等14個省份公佈了2015年企業工資指導線。
14省工資指導線公佈 浙江省工資指導線暫未出爐
全國已有14個省(區、市)發佈了2015年企業工資指導線。與去年相比，這些地區的工資指導線均無上調，漲幅持平或下降。其中，新疆、河南的基準線最高;在工資增長上線方面，天津、山西等均爲18%，並列第一。
但是作爲東部的經濟大省，浙江省數據暫未出爐。
14省工資指導線數據分析：
年份對比：
與2014年相比，上述14個省份今年的企業工資指導線漲幅無一增長，均爲持平或下調。
省份對比：
在這14個地區中，新疆、河南的基準線最高，爲12%;在工資增長上線方面，天津、山西、山東、河北、河南均爲18%，並列第一;而工資增長的`下線，陝西最高，爲5%。
基準線對比：
在基準線方面，除四川與2014年持平外，其餘13個省份基準線均出現下降。其中，遼寧從去年的12%下調至今年的8%，降幅最大。
上線：北京、上海與去年持平，河南、福建由去年的“不設上線”改爲設定上線18%、15%，其餘省份的上線均出現下調，其中，遼寧從去年的17%下調至12%，降幅最大。
下線：四川、山東、山西、青海與去年持平，其餘省份的下線均出現下調，遼寧、河北、新疆均下調了2個百分點，降幅最大。
這些數據含有哪些資訊?
在當前經濟下行壓力加大、企業發展面臨多重壓力的情況下，應大力爲企業減稅減負，以增強企業漲工資的空間和動力。