一本好書，一定有基於產生它的社會基礎。當我讀完這本幹法之後，我喜歡上了這本書，這本書對我受益匪淺。對我最大的感觸有兩點：一是日本人百折不撓，精益求精的精神。二就是現代人與古代人的區別。
於我所謂的精神，大家不妨可以靜心去想想，爲什麼在二戰後受到重創的日本，能在短短十幾二十年恢復經濟，乃至發展成爲發達的科技和經濟強國。有人說會說是美國的援助，但是有一點我們得看清，人家的企業有的已成爲世界上頂尖企業，乃至超過了美國，這說明不只是援助的原因，更重要的是精神。從稻盛和夫這個人，看整個日本，正是因爲這種百折不撓，精益求精，專業，創新，追求完美等等的精神下，人家的`企業才逾越成爲世界上頂尖企業，人家的國家才成爲富裕發達的強國。
至於現代人與古代人的區別，我不用說大家也都很是清楚吧。現在的年輕人幹勁越來越匱乏。我不曾瞭解日本，所以對日本的歷史毫不知情，但我瞭解中國人，瞭解中國的古人，拿改革之初的人來說吧，那時候的人們，真是如狼似虎，每天從天剛矇矇亮，幹到天黑，我想這不只是因爲那幾分糧票吧，我們那現有一水渠，在我很小的時候就聽老人們說過，那水渠以前和地面是平的，現在竟然突出地面10來米，問其原因，是那時候的人們肩挑土，背抗石，一點一點的壘起來的，那水渠高達數尺，長約百米，拿現在人的眼光，真不敢想象是當初是怎麼用手搭建起來的，現在人們有很多機械，完成這項工程不是難事，但是出於改革初期的人們他們有什麼？只有幹勁，也就是前面提到的精神。
當代我們這些年輕人真的很缺少這種幹勁，這種精神，至少，我曾經認識的朋友很少有。他們對於工作的概念，對於工作的目的，正如稻盛和夫先生所說一樣，“把工作看成不得不做的必要之惡”，只是爲了單純的解決溫飽而工作，爲了工作而工作。
《幹法》一書教導我們，首先要喜歡並愛上自己的工作、改變自己原有的心態、不管工作差異、職位高低。都必須喜歡上，就如你喜歡了一樣東西，喜歡了，那它在你心中就是最美的。當工作遇到困難時，一定不能放棄，放棄了就等於前面所做的一切都白做了；後面的一切將無法再延續。當工作進展順利時，就要直率地表達出工作中所獲得的歡樂；激勵自己繼續努力來獲得更多的快樂；當工作做到有人褒獎時，就要誠心的表示感謝。把這種快樂和感動當做前進路上的精神糧食，然後繼續全心聲地投入到艱苦的工作中去。從現在起爲自己設立一個高的目標，當目標實現後，繼續更新增進目標，以此類推孜孜不倦。要勇於創新，敢走別人走不通的路，要相信任何事物都還可以有創新的階梯，充滿熱情對待身邊的每一件大事小事，只要精神還在，成功就不會離我們太遠。
我們要珍惜今天所擁有的工作權利，珍惜自己來之不易的工作崗位，在工作中不找任何藉口，積極主動，敢幹挑戰自我，堅持不懈地努力，挖掘自身工作的潛在職責，主動承擔責任。做自然型人才，高調自己的目標，低調自己的姿態。悄悄地把願望裝進潛意識，用不亞於任何人的努力創造非凡。開創一種與原來截然不同的新生活。