演講稿要求內容充實，條理清楚，重點突出。在生活中，演講稿使用的情況越來越多，演講稿的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編整理的感恩公司的演講稿，歡迎大家分享。
感恩公司的演講稿1
尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：
大家好！
今天我演講的題目是《感恩企業、從我做起》。
首先我要感謝礦領導和工會組織的這次演講活動，能給我一個在這裏展現自我的機會。我是一名來自基層的普通礦工，在我們蘆溝煤礦幹了將近x個年頭，見證了蘆溝煤礦從集團公司的老大難到如今的佼佼者，從舉步維艱到步履鏗鏘、櫛風沐雨、砥礪奮進的發展歷程。想想艱難困苦時的蘆溝，再對比現在愜意富足的生活，不禁讓人心潮澎湃、感慨萬千。說句心裏話，剛到煤礦參加工作時，面對一個又髒又累的工作崗位和“煤黑子”這樣一個貶義稱呼，面對一月不到千元的工資和上有老下有小的生活壓力，內心也曾猶豫過、掙扎過、動搖過、退縮過，但是面對企業的溫暖、領導的關懷、同事的幫助和家人的期待，我浮躁的內心漸漸被充實的工作所平息，漸漸愛上了我的崗位，堅定了從事煤炭行業的決心和信心。
近幾年來，礦黨政領導班子帶領全框幹部職工披星戴月、風雨兼程，同舟共濟、砥礪奮進，逐步擺脫了過去的困境，一步步取得了今天的輝煌成績，在企業創造經濟效益的同時，不忘回報職工，爲職工提高了工資福利水平，改善了生產生活環境。現在我們住着潔淨舒適的職工公寓，看着液晶電視，吹着空調暖氣，大部分職工還實現了有房有車的夢想。與此同時，企業爲減輕職工勞動強度，不惜投入大量資金購買設備；爲應對物價上漲，給職工補貼伙食費：爲活躍職工業餘生活，建立了文體中心和燈光球場：爲保障職工身心健康，每年爲職工做體檢等等。如今我們工作有尊嚴，生活有盼頭，事業有作爲，上下同欲，礦區一片和諧繁榮、充滿生機與活力的景象。這一切都是礦領導班子帶領廣大職工凝神聚力、團結進取、勇攀高峯的結果。企業的不斷髮展壯大給我們職工帶來了良好舒適的工作環境，帶來了實實在在的實惠利益，也給我們每位職工提供了廣闊的建功立業平臺，爲我們創造了充分展現才華，實現自我人生價值的機會。
今年來，隨着國內經濟增速放緩，造成市場需求疲軟、煤價下滑等因素導致煤炭企業遭遇了突然來襲的寒冬。常言說，滴水之恩，涌泉相報，在我們享受企業發展成果時，在企業遇到發展難題和危機時，我們是否更應該常懷感恩之心，以奉獻精神去回報企業，和企業共擔風雨，同舟共濟，共度難關呢？
有時我常常會想，企業給了我一份工作，使我得到了成長和鍛鍊；企業給了我一份事業，使我有了奮鬥方向和目標。企業給與了我們很多，而我們爲企業付出了什麼呢？該以怎樣的方式去回報企業呢？我們鄭煤集團董事長說：“感恩，需要職工主動爲企業分憂，把企業面臨的壓力變爲自身的動力。”事實的確如此，雖然我們大多都是鄭煤的一名普通職工，但是我們同樣是鄭煤的主人翁，在企業輝煌時，我們爲他錦上添花，在企業遇到困境時，更需要我們每一位企業的職工爲他分憂，把企業的面臨壓力變爲自身動力，保持積極向上的樂觀心態，拿出所有的工作熱情，全身心的投入到自己的本職工作中去；更需要我們充分發揚創新進取、艱苦奮鬥工作作風，堅定我們對企業的信心，樹立必勝信念，圓滿完成各項目標任務。一個人只有懂得感恩，才能想幹事、能幹事，才能不斷產生持久的動力，我們應該做一名有感恩心的職工，感恩企業、回報企業，把企業當成自己的家，從我做起，從現在做起，從每一件小事做起，從節約每一滴水、一度電、一張紙、一顆釘、一根椽子做起，爲企業增收節支、節能降耗。以實際行動爲企業多做奉獻與企業共度寒冬。
我們集團總經理張明劍曾這樣說：感恩是雙向的，不管企業面對什麼樣的形勢，鄭煤集團年初定下的職工工資福利待遇不會降。所以說感恩既是一種責任擔當，也需要一種奉獻精神，我們有這樣爲職工着想的好領導，還有什麼理由不幹好本職工作，奉獻企業呢？還有什麼理由不把工作當成我們畢生追求的事業，感恩企業呢？企業爲我謀幸福，我與企業共成長，在當今這樣一個大環境下，正是我們發揚團隊精神奮力拼搏的時候，正是我們每一位職工在困境中迎難而上的時候，讓我們把對企業感恩的心轉化爲實際行動吧！相信只要我們堅定與企業在一起，同呼吸，共命運，同心協力，就一定能克難攻堅，抵禦風雨，迎接鄭煤輝煌燦爛的明天！
感恩公司的演講稿2
尊敬各位領導、評委同事：
大家好！
首先我要感謝公司給我們這樣一個展示自己的舞臺。
我屬於**公司這個大家庭中的一員，幸福就來自於我的身邊，我身邊**公司的人，來自於對工作的熱愛，對崗位的熱愛，對**公司事業的熱愛。因爲熱愛所以勇於進取、因爲熱愛所以樂於奉獻。今天我能夠站在這裏，沒有什麼豪言壯語，也沒有什麼長篇大論，只是和大家一起感受對公司的那份熱愛。
光陰荏苒，歲月從指間悄然流逝，我還記得第一次踏進**公司的大門，是陌生，是茫然。但當聽到師傅們說他們已經在自己的崗位上工作了幾年的時候，青春年少的心依然充滿了不解和疑惑。一個人怎麼可以面對同一份工作幾年，不枯燥不厭倦？當時的我對於在**公司的未來沒有過多的希望，因爲我更期望自己有一個多姿多彩充滿挑戰的未來。
如今在**公司這個企業裏我已經走過了幾年，有了在不同崗位工作的經歷。我深深的理解了師傅們可以幾年如一日熱愛這個企業的原因，也爲自己能夠成爲其中的一員而感到自豪。奮發向上的員工隊伍，我堅信一代代**公司人可以開創一個充滿希望的明天，這個企業裏會有一個輝煌的未來。
回首參加工作以來走過的每一步，我發現自己是如此的幸運。入社之初，錢不會數，算盤不會打，師傅們一遍又一遍手把手的交會我。這個集體、朝夕相處的同事讓我收穫了很多，在我的心中集體的和諧環境、人文管理、企業文化讓我有了歸屬感和認同感。
幾年來我親眼目睹我們的員工隊伍不斷擴大，人員素質逐年提高，業務種類不斷增加，制度更加完善，管理日趨細化……親身體會到**公司事業蒸蒸日上，我驕傲我是**公司的一員。
我們需要的是團結、是溝通、是坦誠、是信任、是感恩。在場的每一位同事，我相信你們的內心也和我一樣懷着一份感恩的心來面對我們的企業，面對我們的工作，我始終堅信，**的明天會更加精彩，更加輝煌！
感恩公司的演講稿3
尊敬的各位領導、親愛的同事們，大家好。
首先做下自我介紹，我叫XXX，是XX屆剛入職的新人，我很珍惜有這樣一個機會站在這裏跟大家交流我的心得，能夠加入xx這個大家庭是我的榮幸，從入職到現在三個多月的時間裏，作爲一名剛入職場的我，真切的感受到來自領導的溫暖關懷和xx同仁們的熱切的關心及誠摯的幫助，讓我更快的適應後學生時代的生活，在此我想說句：感謝在座的每一位，感謝我們的xx，是你們給了我成長的土壤，讓我有了前進的動力，在此，我深深感謝，謝謝大家！
其實說起跟xx的淵源要追溯到去年11月份，當時正值畢業之際，找工作的事情把自己搞的焦頭爛額，跑過大大小小多場招聘會及校園宣講會，投了好多份簡歷都杳無音信，正逢此時，xx到學校來開校園宣講會，說實話當時只抱着打醬油的心態投了份簡歷，當收到初試的電話通知，那時的心情可以說摻雜的激動與緊張，激動是因爲有了一次進入大公司的機會，而緊張則是不懂面試的時候會遇到什麼樣的難題。兩輪面試結束後，就回去等通知，在此期間，仍然奔走在各種宣講及招聘會中，當接到xx錄用通知時，心情非常激動，好像有種如釋重負的感覺，人瞬間輕鬆了許多，對於能夠進入xx這樣的企業感覺無比的興奮和激動。
光陰荏苒，歲月從指間悄然流逝，從參加xx招聘面試，到實習，然後正式進入公司試用再到現在轉正，不知不覺過去了一年的時間，一開始對xx朦朧的認識，到現在有了更進一步的瞭解，從陌生茫然到熟悉融入，慢慢發覺xx這個大家庭的和睦團結，彷彿有種“家”的感覺，“歸屬感”油然而生，因此，對於xx，我有着赤子一樣的情懷，我感慨是xx給了我一個步入社會的平臺，從XX項目實習施工，到XX實習內業，現在進入XX工作，給了我一個瞭解建築行業的機會，並更好的融入建築這行中，對於這點我想我比有的剛畢業大學生是幸運的，在學校裏學習的理論知識可以運用到實踐中去，這使我的視野變得更加的開闊，也讓我進入建築行業有了更高的起點。xx給了我們新員工一個發展的舞臺，我們一定在這個舞臺上展現出自己的光彩，我決心要把自己的全部精力投入到xx
的工作中去，絕對不辜負領導對我們的信任，同事對我們的支援，我們會更快、更好的成長。
有句歌詞唱的好，‘感恩的心，感謝有你，伴我一生讓我有勇氣做我自己。父母的養育之恩、老師的教育之恩、領導的知遇之恩、公司的待遇之恩、社會的關愛之恩。看到的想到的，我們沒有理由不去做一個感恩的人。因此，我們要以一顆感恩的心去回報給予我們恩惠的人。當前，xx正處於一個十年戰略規劃大發展的時期，從XX年改制以來，xx正處於產業的騰飛和產業多元化、跨地域開發，承上啓下的重要時期。俗話說的好，知遇之恩必當涌泉相報，古人總結的道理我們後人應該有更深的體會，xx對於我們來說有知遇之恩，我們必須努力回報，xx未來的發展需要我們員工們的共同努力，無數的水滴彙集成一起能夠成就浩瀚的大海，企業是我們幸福生存的家園，我們每個人在爲企業奉獻着青春和智慧的同時，企業也在爲我們提供自我發展的空間和實現自我價值的平臺。在這個平臺上，我們在增長着閱歷，豐富着自我，實現着人生的價值；在這個平臺上，我們用激情點燃着理想，用薪酬支配着生活。因此，我們應該感謝企業，感謝企業培養我們，感謝企業讓我們成長，感謝企業給予我們一片展示自我的天地。用感恩之情轉化爲忠誠企業的具體行動。
讓我們珍惜現在的崗位，珍惜自己的工作機會，踏踏實實，從小事做起，從點滴做起，充分用好自己在崗位上的每一天，刻苦鑽研，奮發圖強，來回報養育我的父母、回報信任我關心我的領導，回報支援我幫助我的同事。感謝xx給了我工作的機會，讓我能夠在這裏創造價值、服務他人、快樂自己。
謝謝大家！
感恩公司的演講稿4
尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：
在漫長的人生中，每個人的大部分時間都是在工作中度過的。而我自08年入職以來，在華雅已經呆了4個年頭，在這期間我一直很熱愛並珍惜自己的工作，因爲我相信我們只有只有珍惜工作，我們才能熱愛工作，才能釋放出對工作的積極性和創造性，纔會全力以赴地去把自己的工作做到，實現酒店與個人的雙贏，在工作舞臺上充分的展現自我，實現自我價值。
我看到很多同事來來去去，忘了珍惜。有時候我們只知道享受好的工作環境，要高薪、要待遇，卻抱着消極的態度對待自己的工作，輕視和不珍惜自己的工作。在工作崗位上，總是覺得自己大材小用，總是對自己的工作充滿了抱怨，總是認爲自己應該幹更重要的事情，有更大的作爲，而不願意從紮紮實實的工作。抱着一副單位需要我、工作需要我的態度，卻從沒有想過，這個世界根本沒有哪份工作必須你來做才能完成，忘了問自己我爲酒店做了什麼？也忘了我們連一份工作都做不好，還談什麼理想，什麼價值，什麼人生追求？眼高手低，在抱怨中浪費了青春，磨滅了激情。甚至把工作當成了包袱和負擔，對工作抱着一種應付的態度，對工作充滿了抱怨、不滿和譴責，當一天和尚撞一天鐘，得過且過。然後直到辭職離開纔在回首時才醒悟，原來，曾經在華雅的工作是那麼的充實，不僅有舒適的工作環境、良好的工作平臺、更有關心員工的領導。
我們忽視了太多，認爲太多的工作不值得去做，所以沒有珍惜。同事們，請珍惜你現在的崗位，珍惜現在的工作，從現在開始，從今天開始把自己的工作努力做到做好，做的自己，停止如何形式的抱怨和藉口。我們的心在哪裏，收穫就在哪裏。吹毛求疵的惡習只會使我們丟失責任感和使命感，抱怨讓我們不再積極想辦法去解決問題，卻將訴苦和抱怨視爲理所當然，只對尋找不利因素興趣十足，與酒店格格不入，從而使自己發展的道路越走越窄，每天想着要幹大事卻連一件小事也做不好。當我們珍惜工作時，我們才能熱愛工作、熱愛事業，才能釋放出對工作的積極性和創造性，才能地投入到工作中去，纔會全力以赴地去把自己的工作做到，讓自己在工作中不斷突破不斷提升，從而追求更美好的人生。
有人說：重要的崗位容易調動人的積極性，而平凡的崗位很難讓人產生敬業之情，不值得珍惜。如果不珍惜自己的工作，不認真對待工作，連一個普通員工都做不好我們又從何談起管理他人？珍惜崗位，是一種敬業精神更是很好的學習的平臺，成績是需要我們去努力的創造的，平凡崗位的我們可以平凡但絕不可以平庸。
有人說工作像戀愛，如《非誠勿擾》的舞臺，每個人都擁有滅燈的權利，一個小小按鈕讓拒絕和離開如此輕易而不加思考，總覺得自己的MR。Right會在之後出現。就像我們挑剔着工資待遇、機會，選擇灑脫地離開華雅這個良好的平臺，殊不知亮燈纔是給自己機會，珍惜才能釋放出自己的積極性和創造性，纔會全力以赴地去把自己的工作做到。
當然，在工作的時候，我也會遇到不開心、遇到挫折和失敗，有些客人打電話來諮詢時，胡攪蠻纏，蠻不講理，有時候也想要直接掛斷電話，或者頂幾句回去。但是，氣消後，再轉念想想，這何嘗不是工作給我的一種鍛鍊，我爲什麼不能心平氣和的聽客人報怨那些問題，爲什麼不能儘量表示理解他們？於是，我嘗試用不同的方式耐心的和他們溝通，當我們想客人所想，站在客人的立場重視客人的問題解決問題的時候，我才發現原來友善的客人真的很多很多。改變立場，不僅做好了自己的工作，也提升了自己的溝通能力。
讓我們珍惜現在的崗位，珍惜自己的工作機會，踏踏實實，從小事做起，從點滴做起，充分用好自己在崗位上的每一天，刻苦鑽研，奮發圖強，來回報養育我的父母、回報信任我關心我的領導，回報支援我幫助我的同事。感謝華雅給了我工作機會，讓我能夠在這裏創造價值、服務他人、快樂自己。
謝謝大家。
感恩公司的演講稿5
尊敬的劉總、華經理、黃經理、各位嘉賓、我最親愛的同事們：
大家現在好！
光陰似箭，歲月如梭，奮鬥的20xx即將過去，在過去的一年裏，我們揮灑汗水，付出辛勞，迎來進步，收穫碩果。20xx元旦鐘聲即將敲響，在這辭舊迎新的時刻，我們歡聚一堂，歡聲笑語，暢想美好未來！
今天能有機會站在這個舞臺上，首先要感謝我們公司的劉總，是您創建了意旺，爲我們提供優越的工作和生活環境，我們把最發財的掌聲送給劉總，也要感謝黃經理，各部門所有人員的大力配合，正因爲有大家的積極參與配合，纔有我們今天的精彩，更要感謝的是在場的每一位嘉賓的到來。請把我們20xx最發財、最給力、雷鳴般的掌聲送給在座的嘉賓朋友，帶去我們最溫馨的祝福—祝大家元旦快樂！今天我給大家帶來的《感恩意旺》希望我們在20xx年以愛心做人，用感恩的心做事，預祝20xx我們意旺公司再創新的輝煌！感恩父母，是他們給予我們生命，感恩師長，是他們用知識豐富了我們的大腦，給我們飛向藍天的力量！感恩朋友，茫茫人海、相遇便是最大的緣分。
當一個人經常說“感恩”的時候，他的生活便少了一份抱怨，多一份珍惜，多一份和諧。感恩是一種生活態度：作爲員工，對公司，我們要心懷感恩，企業爲我們提供了優越的工作環境和生活環境，爲我們搭建了展示自我價值的平臺。對領導，我們要心懷感恩，沒有領導的信任和支援，我們的努力最終都可能是一場空，使我們得以施展自己的才華；對同事，我們要心懷感恩，個人的力量是渺小的，在激烈的競爭中勝出還是要靠團隊的力量，凝聚產生力量，團結誕生興旺！有了大家的共同奮鬥，才能創造意旺業績的輝煌……
感恩是一種生活態度，一種智慧，是員工忠誠企業的基礎。一個有着感恩之心的員工，會執着而無私，博愛而善良，敬業而忠誠，一個有着感恩之心的員工，會對企業充滿感激，轉化爲勤奮工作。感恩是一種美德，是一種態度，是一種信念，是一種情懷，同時也是人生的一種使命！
感恩公司的演講稿6
大家好!
感恩，到底什麼纔算是感恩呢?落葉在空中盤旋，譜寫着一曲感恩的樂章，那是大樹對滋養它大地的感恩。白雲在蔚藍的天空中飄蕩，繪畫着一幅幅感人的畫面，那是白雲對哺育它的藍天的感恩。因爲感恩纔會有這個多彩的社會，因爲感恩纔會有真摯的友情。
回報社會之恩，是社會給我們提供了一個美好的時代和自由生活的舞臺。回報公司之恩，是公司給我們成長的歷程和自由展示的空間。
我是***，於xxxx年畢業，應聘機電公司。到如今已經有了一年的工齡，從事機修專業，經過一年的努力，在公司我學到了很多知識和現場處理故障的能力。短暫的一年，是我人生中成長最快的一年，是機電公司給了我一個成長的舞臺，所以我要深深感謝機電公司。
總的來說，沒有機電公司對我的培養，我不能這麼快的成長，我不能將我所學的理論轉化爲實踐。
機電公司對待員工有着很獨特的管理方法，它能讓員工自由發揮自己的才能，在工作上取得成功。它注重員工的綜合素質培養，讓員工在工作之餘，體驗各種社會活動。這樣大大增強了員工工作的信心。
機電公司有着很深的企業文化，我們在機電公司不僅僅要把工作幹好，我們還要學習更多科學技術，工作能力和文化素養同時得到提高。在這裏的一年，是我走向社會的第一年，我不後悔選擇了這份工作。也許我們剛剛工作，會有很多的抱怨，但是我沒有，我不在乎客觀的環境條件，我只看重公司對我們員工的發展。公司上下都以兄弟相稱，從來都不拿級別來對待員工，這體現着我們公司深深的友誼之情。
我要感恩我們的公司，他給我們成長路上，提供了無數的機會和發展空間。感恩是生活中最大的智慧，時常擁有感恩之情，我們便會有報恩之心，有了這樣一顆感恩的心，它就像黑暗中的火焰，給人們光明，它像大海中的一滴水，給人們滋潤。
機電公司給予我的恩情，我只能用我的工作態度，工作成績來回報它，幹好自己所做的工作，是我對機電公司最好的報答。知恩圖報，學會感恩。我要在自己的工作上刻苦努力，拼搏奮鬥，爲機電公司“樹百年機電，創一流品牌”的偉大目標，而貢獻自己的每一份力量。我的演講完畢，謝謝大家!
感恩公司的演講稿7
各位領導、各位同事：
大家好！太陽高升，人心沸騰，有幸登上這個舞臺，是我的榮幸，我願跟着領導們、同事們一道，把這個舞臺建設得更大、更好、更強，儘管我只是一名普通的公司職員。就像五年多來一樣，跟同事們一起努力、進步。經過同事們艱苦的努力，使公司從成立之初的一窮二白走到今天擁有1000多人的企業，規模不斷擴大。
現在的輝煌飽含着我們所有同事的智慧與汗水，也記錄着我們所有人自豪的成長曆程。心有多寬廣，舞臺就有多大，企業就是我們的舞臺，領導是指揮，我們是合唱團中的一員。
人，需要展示他固有的才華，只有當他的才華展示出來併爲企業所用，他才能叫做可用之才。不管一個人的能力有多強，一但失去了表演的空間和人生的舞臺，那他也就失去了成功的機會。個人的發展得依託於企業的造就、領導的栽培，當我們學會經營自己，把自己的職業規劃同企業的長遠戰略有機地結合起來，那我們就一定能取得成功並順利實現個人理想，不管你是企業高管，還是一名普通的職員，只要有夢，只要願與公司戰略同步，就一定能得到持續地成長，在爲企業創造價值的同時成就個人。
公司經營目標不斷提高，企業不斷壯大，我們也需要同步學習併力求適應企業新的發展需要，只有這樣，只有與公司一起成長，我們個人的發展才能同企業的發展協調並互相促進。如果企業發展壯大了，我們自己的能力卻沒能及時提升到相應的高度，那我們就無法適應企業發展新的需要，並會拖累企業長遠戰略的步伐。於已於企業來說均不利，只有大家好，纔是真的好！
作爲一名普通員工，我們在做好本職工作的同時不斷地抽業餘時間去充電，不繼地尋找能幫助企業提高經營水平的新方法，哪怕一年中只找到了一條於公司有利的建議，我想只要我們盡力了，並努力與企業同步成長了，也就無怨無悔。
人，活着，總是需要進步的。因爲不僅企業在進步，整個社會都在進步。作爲國家，落後就會捱打;作爲個人，落後就意味着生活的窘迫。工作天天有，好企業不長招，這是個事兒人人都知道。找的工作好，不如企業發展得好，爲何?機遇是人創造的，只有懂得珍惜現在，纔有機會贏得未來。調整好自己的職業規劃，保持與企業長遠戰略的同步，與公司一起成長，成就企業的同時也就造就了我們個人。
謝謝，謝謝大家！不求我的演講最好，但求一個比一個做的比說的更好，大家好纔是真的好！
感恩公司的演講稿8
尊敬的劉總、華經理、黃經理、各位嘉賓、我最親愛的同事們：
大家現在好！
光陰似箭，歲月如梭，奮鬥的xx即將過去，在過去的一年裏，我們揮灑汗水，付出辛勞，迎來進步，收穫碩果。
元旦鐘聲即將敲響，在這辭舊迎新的時刻，我們歡聚一堂，歡聲笑語，暢想美好未來 ！ 今天能有機會站在這個舞臺上，首先要感謝我們公司的劉總，是您創建了意旺，爲我們提供優越的工作和生活環境，我們把最發財的掌聲送給劉總，也要感謝黃經理，各部門所有人員的大力配合，正因爲有大家的積極參與配合，纔有我們今天的精彩，更要感謝的是在場的每一位嘉賓的到來。請把我們20xx最發財、最給力、雷鳴般的掌聲送給在座的嘉賓朋友，帶去我們最溫馨的祝福—祝大家元旦快樂！ 今天我給大家帶來的《感恩意旺》希望我們在20xx年以愛心做人，用感恩的心做事，預祝我們意旺公司再創新的輝煌！
感恩父母，是他們給予我們生命，感恩師長，是他們用知識豐富了我們的大腦，給我們飛向藍天的力量！感恩朋友，茫茫人海、相遇便是最大的緣分。
當一個人經常說“感恩”的時候，他的生活便少了一份抱怨，多一份珍惜，多一份和諧。感恩是一種生活態度：作爲員工，對公司，我們要心懷感恩，企業爲我們提供了優越的工作環境和生活環境，爲我們搭建了展示自我價值的平臺。對領導，我們要心懷感恩，沒有領
導的信任和支援，我們的努力最終都可能是一場空，使我們得以施展自己的才華；對同事，我們要心懷感恩，個人的力量是渺小的，在激烈的競爭中勝出還是要靠團隊的力量，凝聚產生力量，團結誕生興旺！有了大家的共同奮鬥，才能創造意旺業績的輝煌……
感恩是一種生活態度,一種智慧,是員工忠誠企業的基礎。一個有着感恩之心的員工,會執着而無私,博愛而善良,敬業而忠誠,一個有着感恩之心的員工,會對企業充滿感激,轉化爲勤奮工作。感恩是一種美德，是一種態度，是一種信念，是一種情懷，同時也是人生的一種使命！
曾經常看到這樣一句格言：“今天工作不努力，明天努力找工作！”這句格言，讓我深深體會到了沒有企業，哪有員工的道理！企業的命運也就是我們每一個員工的命運，企業的發展與富強要靠我們每一名員工的奉獻與奮鬥。對我們賴以生存的企業，只有有了感恩的心態和意識，纔能有感恩的行動，我們的企業也才能因此而綻放和諧之花！ 感謝天地，感謝命運，天地寬闊，道路坎坷！但只要心中有愛，心存感恩，無論多大的風雨，我們都可以勇敢的面對！永不放棄，20xx讓我們與意旺公司一起騰飛！謝謝大家！
感恩公司的演講稿9
尊敬的領導，同事們：
大家上午好！很榮幸在今年加入了這個大家庭，首先我要感謝公司給了我站在這個舞臺展示的.機會，其次我要感謝領導同事們平日裏對我的關心與照顧，今天要演講的主題是“感恩”。
在美國，每年的11月的第四個星期四是感恩節，在那天，無論天南地北的孩子都要趕回家，人們要感謝父母，師長，感謝社會，感謝生活，那一天，美國家庭要舉行豐盛的感恩宴，不僅爲自己，也爲窮人，孤兒，流浪者們，讓這些不幸的人們在感恩節裏也得到一份人間的溫暖。
其實對我們來說有沒有感恩節並不重要，重要的是我們每個人是否有一顆感恩的心。有恩有愛，是人類生活中最燦爛，最絢麗的文明之花，滴水之恩，涌泉相報，是人類廣爲傳誦的美德。懂得感恩也是做人的基本條件之一，如果不會感恩，從某個角度講，就是對人類神聖感情的褻瀆。
對於公司我是這麼理解的——爲了公司的利益與個人的追求，在工作與生活中中融入一顆感恩的心，那麼剩下的將會是幸福與成功。領舞《千手觀音》的聾啞舞蹈家邰麗平，經常用手語說一句話：“我會帶着一顆快樂感恩的心去面對我的人生。”感動中國人物徐本禹這樣說：“雖然我的行動過程是非常苦，非常累，但是我會用我的努力，讓我的學生知道，他們不比別人差，所以，我感覺我是一個快樂的人，是一個幸福的人，我也希望每一個朋友能夠做一個知道感恩的人，儘自己的努力，去幫一幫社會上需要幫助的人。”臺灣評選的第37屆十大傑出青年賴東進先生從小就出生在一個貧困的家庭，他的父母都是殘疾人，只能靠乞討來養活他。他9歲的時候，才走進學校，他一邊讀書，一邊討飯，一邊照顧殘疾的父母和弟妹，每次討飯回來。他都要跪着喂他的父母。當他成名以後，在一次座談會上，他這樣說：“我對生活充滿了感恩的心情，我感謝我的父母，他們雖然眼睛瞎了，但他們給了我生命，我還感謝苦難的命運，是苦難給了我磨練。”艱難和困苦，讓賴東進學會了堅強的面對生活，掌握了頑強的生存本領，最難能可貴的是，他不因父母的殘疾而抱怨，而是以一顆感恩的心來感謝父母。
現在社會上存在着較爲嚴重的感恩缺失現象，的確，有些人老覺得生活沒有意義，似乎找不到任何的學習的動力，我們發現他們其中的很多人享受着無微不至的照顧，沐浴着噓寒問暖的關懷，擁有如蚌含珠似的呵護，他們就在這樣的幸福中生活和長大。然而對這種關心，幫助，照顧，他們似乎不知感動，不知報恩，如此心枯如井，對得到的一切覺得理所當然，激不起感激和愛的情感，生活自然不會有什麼意義，人生也就沒什麼動力。對於“幸福是什麼”的命題，一千個人也許有一千種回答，有位哲人說過：“幸福就是感恩，”沒錯，一個人不管他有什麼樣的不足，但只要他能懷有一顆感恩的心，就一定是一個不斷進步的人，一個不斷成功的人，一個擁有親情友情的人，一個生活幸福快樂的人。
雖然加入這個大家庭的時間不長，卻讓我深切感受到了，大家庭的溫馨，與每一位成員的熱情，在此我懷着一顆感恩的心向大家說一聲感謝，謝謝了！
感恩公司的演講稿10
尊敬的各位領導，青年朋友們：
大家好！今天我演講的題目是：感恩，成就輝煌，成就美麗。
感恩這個溫馨的詞彙，正在我們每個人心中暖暖地寫關上。因爲感恩，我們站在裏，感謝領導的信任，朋友的支援，感謝企業給予的機會，因爲感恩，我們想聚在一起，心與心的碰撞，情感與情感的溝通，使人們更深刻讀懂了感恩。
藍天感謝白雲，大地感謝陽光。感恩是一種態度，感恩是一種美麗，感恩是一種情懷。凝結感恩情懷，才能成就事業和生命的高度；凝結感恩情懷，百大人播種感動，收穫希望，描繪了燦爛與輝煌；鑄造了百大永遠是萊州人民百大的永恆。
蟬聯六屆山東省消費者滿意單位，榮登煙臺市零售企業五強榜，山東省商業百強企業，今天的萊州百大成爲一顆璀燦的商界明珠，如日中天，熠熠生輝。正拔地而起，高聳雲天的準五星級百都國際大酒店，又成爲萊州人民新的驕傲和自豪。
萊州百大這個溫馨的名字，叫響了萊州大地，月季之鄉，感恩情懷，使百大和萊州人民血脈相連；感恩情懷，使百大和萊州人民息息相通。從79年開業，萊州百大已和萊州人民攜手走過了二十九個春秋，從老字號國有企業到股份制大集團，萊州百大實現了新的跨越，新的發展，百大超級市場、百大藝苑連鎖、百大夏邱購物廣場，百大萬村千鄉市場工程，百都國際大酒店，每一座拔地而起的商廈，每一個優雅舒適的環境，都映襯着萊州人民的笑臉，萊州人的快樂，像五月的月季，繽紛絢麗，像五月的月季，芳香迷人。這樣的美麗，這樣的溫馨，都源於百大人真誠的感恩，源於百大人真誠的情懷。
感恩是山，感恩似水，感恩百姓，服務百姓，用感恩情懷，編織百大的感動服務，賓至如歸，百問不厭，迎來送往，熱情相待，舉國同慶的國慶節，團圓美滿的仲秋節、喜慶詳和的春節，這本是千家萬戶人團圓的日子，而萊州百大卻是春潮涌動，春意盎然。萊州人的大家園，萊州人的大家庭，因爲感恩而感動，因爲感動而溫馨，捨棄了家人的團聚，百大人用真誠的感恩，熱情的服務，把衣、食、住、行日常所需，這些枯燥忙碌的採購變成了幸福的相聚，您在這裏，在萊州百大，收穫了沉甸甸的愛，沉甸甸的祝福。
花開花落，四季流轉，每一天當您步入百大，當您走進百大，我們的百大護衛隊以挺拔的身軀，真誠的微笑歡迎您！不一樣的年齡，不一樣的相貌，不一樣的聲音，但卻有着同樣的感恩心靈。感恩消費者，您是我們的衣食父母，感恩顧客，您是我們的上帝，每天，日出日落，每天普普通通，每天拋灑汗水，揮舞着堅實的手臂，指揮着來往的車輛，看護着每一位在百大購物的消費者的摩托車、電動車、自行車……這就是平凡的感動，這就是平凡的生活，正是這平凡的孕育了感動，正是這感動譜寫了永恆！
一封封感謝信，如雪片飛來，一面面錦旗把心意表達。拾金不昧，扶老助殘，見義勇爲，消費者感動的訴說着一個個美麗的的故事，描繪着一張強溫馨的畫卷，當顧客熱淚盈眶接過失而復得的五千元現金，當八十多歲的老大娘看着百大員工親自送到家門口的新鮮牛奶，當百大集團總經理孫春生帶領青年突擊隊奔赴郭家店鳳凰寨村揮舞鐮刀幫助老鄉收割小麥，當大年初一的早晨，第一位進店的顧客接過百大集團送出的紅包，接過春節的福；當機警的百大護衛隊按住正在行竊的小偷的手；當百大看車員把車鑰匙交到忘記鎖車的顧客手中；每一份感動都在洋溢，每一份感動在昇華。因爲愛而愛，因爲感動而感動，感動生活，感動社會，平凡的距離，用愛譜寫了現代美麗的神話。
正這個明媚的春天，正在這個溫暖的春天，一千六百名百大員工齊聚百大廣場，感恩的心響徹大地，感恩的心蕩氣迴腸！人們默默地站着，靜靜地聆聽着，一首感恩的心是百大人真實的情懷，也是連結百大與消費者的美好情結。
5月12日下午，四川震動了，全國震動了，百大人也震動了，災情牽動着每一位百大人的心，他們默默祈禱，默默祝福，祝福災區人民重建家園，他們把牽掛落實在本職工作中，用感動的服務贏來了更感人的微笑，他們把祝福凝結在一件件棉衣、一牀牀棉被，衆志成城，上下連動，他們要把百大人的關家送給災區人民。
感謝有你，親愛的朋友，感謝有你，萊州人民，歲歲年年，我們永遠相牽，日日夜夜，我們永遠相伴，走過四季，都是情，萊州百大感恩生活，感恩社會，感恩百姓。XX奧運年，XX希望年，百大人正凝結感恩情懷，幹事創業，高唱凱歌，開創更加燦爛輝煌的明天！
感恩公司的演講稿11
尊敬各位領導、評委同事：
大家好！首先我要感謝公司給我們這樣一個展示自己的舞臺。我屬於蒙牛公司這個大家庭中的一員，幸福就來自於我的身邊，我身邊蒙牛公司的人，來自於對工作的熱愛，對崗位的熱愛，對蒙牛公司事業的熱愛。因爲熱愛所以勇於進取、因爲熱愛所以樂於奉獻。今天我能夠站在這裏，沒有什麼豪言壯語，也沒有什麼長篇大論，只是和大家一起感受對公司的那份熱愛。
光陰荏苒，歲月從指間悄然流逝，我還記得第一次踏進蒙牛公司的大門，是陌生，是茫然。但當聽到師傅們說他們已經在自己的崗位上工作了幾年的時候，青春年少的心依然充滿了不解和疑惑。一個人怎麼可以面對同一份工作幾年，不枯燥不厭倦?當時的我對於在蒙牛公司的未來沒有過多的希望，因爲我更期望自己有一個多姿多彩充滿挑戰的未來。
如今在蒙牛公司這個企業裏我已經走過了幾年，有了在不同崗位工作的經歷。我深深的理解了師傅們可以幾年如一日熱愛這個企業的原因，也爲自己能夠成爲其中的一員而感到自豪。奮發向上的員工隊伍，我堅信一代代蒙牛公司人可以開創一個充滿希望的明天，這個企業裏會有一個輝煌的未來。
回首參加工作以來走過的每一步，我發現自己是如此的幸運。入社之初，錢不會數，算盤不會打，師傅們一遍又一遍手把手的交會我。這個集體、朝夕相處的同事讓我收穫了很多，在我的心中集體的和諧環境、人文管理、企業文化讓我有了歸屬感和認同感。幾年來我親眼目睹我們的員工隊伍不斷擴大，人員素質逐年提高，業務種類不斷增加，制度更加完善，管理日趨細化……親身體會到蒙牛公司事業蒸蒸日上，我驕傲我是蒙牛公司的一員。
我們需要的是團結、是溝通、是坦誠、是信任、是感恩。在場的每一位同事，我相信你們的內心也和我一樣懷着一份感恩的心來面對我們的企業，面對我們的工作，我始終堅信，蒙牛的明天會更加精彩，更加輝煌！
感恩公司的演講稿12
尊敬的各位領導，親愛的同事們：
大家晚上好!
首先要感謝的是我們的父母，是他們給予了我們生命，養育我們成人，陪伴我們每一步的成長。我們第一次啼哭，第一次開口說話，第一次邁出腳步，第一次跌倒等待。因爲有他們的陪伴，我們開始認識世界，看到這個世界真、善、美、醜。無論前面的路怎樣，我們不會害怕，不會放棄，因爲我們知道，我們的背後由我們的父母。他們的愛照耀着我們，溫暖着我們，讓我們一路的走下去，即使在前進的路上我們受傷了，我們也知道，有一個溫暖的地方，讓我們療傷，伴我們成長。而現在，我們已經長大了，父母也已白髮蒼蒼。我們要告訴他們：“爸，媽，放心吧!你們的兒女已經長大，會照顧好自己，剩下的人生歲月，讓兒女來照顧你們········”
我們也要感謝陪伴我們成長的朋友。隨年齡的增長，心裏面也有了一些小祕密。人生的路上，也會遇到一些挫折。有的時候，不願同父母訴說，也不願讓父母看到我們的傷心、狼狽。這個時候，陪在我們身旁的朋友。用他們那特有的方式給我們安慰，給我們鼓勵。讓我們知道，人生路上的成長，我們不再害怕，不再孤單。請珍惜身邊的每一位朋友，也珍惜那份溫暖。
步入社會，我感謝xx公司，公司裏的每一位領導，總經辦、研發部、商務部、培訓部、市場部裏的每一位同事。
初入社會，對這個陌生的大家庭充滿着好奇和膽怯，好奇着它的未知。聽很多人說社會職場的複雜，更多還是膽怯。可來到這裏，我沒有感到爾虞我詐，而是一個溫暖的大家庭。在這裏，你不會的有人教你;你不懂的有人向你解釋。任何人的學習機會都是平等的。初入社會，能在這樣的氛圍裏工作，我感到很幸運。也很感謝美滋樂公司給我的成長平臺，也很感謝同事們對我的幫助。
懷着一顆感恩的心生活、工作、學習。我們的人生會處處充滿陽光，溫暖。感謝伴我成長的每一個人，因爲有了你們，我的人生多姿多彩，充滿希望。我們不能把握明天，卻可以把握現在，我在美滋樂這個團結，奮進的大家庭裏，我一定會以百倍的努力來回報你們，我想大聲說 “擁有你們，我很幸運，謝謝你們!”。
我的演講完畢，謝謝大家。
感恩公司的演講稿13
大家好！我是曹勇，現任小型鋼絲繩索具廠副廠長一職。步入巨力至今已是第十三個年頭，在這十三年裏，我見證了巨力的發展與輝煌，感受到了巨力給予的家的溫暖，使自己慢慢成長！
從兩屆索具研討會的召開，到新能源產業的迅雷式投產，從索具公司的成功上市、巨力地產的興起到劉伶醉酒廠的收購、這一系列成功舉措，都是在董事長總裁的英明決策和領導下，以及所有巨力人共同努力完成的，也正是因爲董事長、總裁的英明領導，讓我們成了真正的巨力人，讓我們中國巨力集團，成爲了一箇中國式大家庭------巨力大家庭。
有句話說的好："家和萬事興".透過我們這個大家庭中每一個成員的和睦相處，團結協作，使我們巨力集團這個大家庭，日益壯大，快速平穩發展，在我們河北，乃至全國成爲響噹噹的優秀企業。
企業發展了，領導首先想到的生產基層管理者及一線生產員工，爲大家增加福利和待遇，提高工作崗位，爲方便大家工作、生活，建立了職工宿舍，職工小區，開設職工食堂，職工超市，就連自動取款機也請進了我們的廠區。
這些福利、待遇，我自己便是一個真實的寫照，我從最初的一線員工到一線管理者，從最初的幾百元工資到現在的幾千元，從最初居住的職工宿舍到高檔的單間，到最後住上我們公司自己的高端小區，就連兒女上學問題，都辦的踏踏實實，這一切都是巨力大家庭給帶來的，有了這些福利待遇，我們又怎能不努力工作呢？
記得那是20xx年，董事長、總裁找我們座談，瞭解一線員工及基層領導的工作生活情況，當時董事長說了幾句話，讓我至今記憶猶新，他說："工作有困難，找當部領導，家裏有困難找巨力，在巨力工作，一要做到進廠像工人，出廠像市民。"當時聽了董事長的話，我很感動，很有安全感，更有了家的依靠，能在這樣的大家庭中工作生活，我感到無比榮幸、自豪，一種家的溫暖時刻陪伴着我。
在這個大家庭中，我是受益很深的一員，巨力給了我工作生活，更給了我榮譽，我永遠感激巨力，感激巨力大家庭中的每一員，是你們成就了我的一切，讓我們共同維護我們的大家庭吧，用一顆感恩的心，用自己的實際行動，來回報我們的巨力大家庭！
我與巨力共同發展，巨力永遠是我的家！