“我堂堂一大齡失業女青年，申請失業救濟金居然審批不過……這叫我情何以堪……叫我接下來的日子怎麼過啊！”前天，名爲大趴小趴的網友發微博求助，昨天這條微博就被衆網友改名爲“隨手拍解救失業女青年”積極轉發。
隨着春節前後“隨手拍解救被拐兒童”引起社會廣泛關注，以“隨手拍+解救+名詞”的“微博體”開始在網絡上大熱，這股熱潮到了大學生手中，就演繹成了“解救失業青年”版本。
幫助解救的同時，多數轉發的大學生也爲自救，更有網友發佈“尚未進入社會，不諳圓滑之道，但對於計算機網絡相關業務無比自信。不求薪水萬千，只求伯樂牽走”等類似的微簡歷，期望透過微博平臺得到幫助。不過據記者瞭解，真正透過這種微博求職方式，得到面試機會的概率並不高。
渠道可信度不高上網求職更多爲娛樂
“我覺得吧，畢竟這種方式纔出來，得先看看效果。”浙江傳媒學院大四學生沈曉告訴記者，由於目前並沒有可信度較高的加v官博公開作爲微博解救失業青年的`平臺，“萬一把自己的資料發出去被騙了怎麼辦？”
雖然到目前爲止，微博資訊交流平臺受到了廣大學生的認可，v字（認證用戶）大軍也的確在很大程度上對資訊的交流和傳播起到了有利影響，但對於注重個人隱私的大學畢業生來說，一個權威可靠的官方失業、就業資訊交流平臺還是會讓人放心不少。
中國計量學院大三學生鄭鋒就曾有過類似經歷。他在很早之前就註冊了微博，眼看畢業將至，他決定也流行一把，透過微博的形式“解救”一下自己這個即將面臨待業的大齡青年。於是，他在微博上試着發出了“力氣大，吃飯少，工資低”的微簡歷，並請親友幫忙轉發。一個星期後，他收到了一個名爲“王師傅搬運”的微博回覆。“當時一看微博名稱我就傻了。”他告訴記者，在這位王師傅的微博主頁上赫然寫着：王師傅搬運公司，服務項目有公司辦公室搬遷、辦公室隔斷拆卸與安裝、企業搬廠 、居民搬家、搬運鋼琴。“不過這也不能怪別人，我自己在寫簡歷時也沒抱着太認真的心態，純粹是嘗試體。”鄭鋒說。
粉企業，粉總裁微博求職可輔助求職
雖然在微博求職中魚龍混雜，但無論是失業者還是大學畢業生均表示，這種形式不失爲一種具有極大優勢的自救渠道。
“我還是蠻關注微博上這樣的話題。”大三學生的王若鑫告訴記者，現在很多大企業會在他們的官方微博上面發佈關於招聘和企業內部的相關資訊，這可以幫助大家很好地瞭解企業執行情況和管理形式。
王若鑫說，她的微博上就關注了衆多自認爲合適的公司，“我不僅‘粉’了這幾家公司的官方微博，還關注他們的相關工作人員甚至是總裁的個人微博。”若鑫說，根據她的經驗，有時一些企業總裁喜歡在自己的個人微博上發佈相關的招聘資訊。“你需要做的就是按時把個人簡歷發到他的郵箱裏就可以了。”
對於在同學中興起的“微博解救風”，浙江傳媒學院的畢業生就業輔導老師戴穎潔表示，“我身邊的hr（人力資源）跟我一樣，還不太習慣這種招聘方式。但時下，微博可作爲一種輔助創新的求職方式，可以嘗試，但不能過於依賴。”戴老師告誡廣大畢業生，不論在現實生活中還是在網上，求職始終都是要依靠個人實力，不能一味等待他人的“解救”。畢竟現在的“微博解救失業青年”行列還缺少可靠的保障，成功率並不高。（通訊員馬毓都力維胡洋範彬記者袁春宇）