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城管局年度工作總結範本

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城管局年度工作總結進行的目的是爲了樹立文明執法,服務爲民思想,不斷地提高道德修養。以下是小編爲大家精心整理的城管局年度工作總結範本,歡迎大家閱讀。

城管局年度工作總結範本

  第一篇:城管局年度工作總結範本

一、自覺增強理論學習,提高個人素質

首先,自覺增強政治理論學習,提高黨性修養。我是一名黨員,積極參加黨委和支部組織的各項學習活動,並注重自學,認真學習了馬列主義毛澤東思想、“三個代表”重要思想、黨的十七報告等,進一步提高了自己的理論水平與政治素質,保證了自己在思想上和黨中央保持一致性,強化了廉潔自律的自覺性。同時,參加了黨員評議活動,對照黨章開展了批評與自我批評,在工作中能處處以黨員的標準嚴格要求自己,工作以身作則,處處發揮共產黨員的先鋒模範作用。

其次,在業務學習方面。我虛心向單位的同事請教,透過多看多聽多想多問多做,努力使自己在盡短的時間內熟悉城管工作環境和內容。同時,我還自覺學習了物權法、行政許可法等與工作有關的政策、法律常識,積累自己的業務知識。並參加了區政府組織的法律知識考試。

第三,在工作態度和勤奮敬業方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心爲大家服務,認真遵守機關工作紀律,有效運用工作時間,堅守崗位,須要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。完成領導交辦的其它臨時性工作。

二、踏實肯幹,努力完成好各項工作

在城管大隊工作的半年中,透過領導和同事們的耐心指導,我在熟悉的基礎上已經基本能完成各項日常工作,期間我具體參與的工作主要包括以下多個方面:

1、完成每個月全鎮的七個交流會的管理和收費工作。

每月的6、9、15、19、23、27、29日分別是雅爾塞、奈門沁、音沁三個村的交流會。我在隊長的帶領下,較好地完成交流會的管理和收費工作,特別是雅爾塞交流會,早6點半就到崗,克服天氣原由,防止商販佔道經營,保證道路暢通。

2、完成奈門沁西瓜市場的管理工作。

我們從7月24日至9月20日,歷時兩個月,克服各種困難,對奈門沁西瓜市場實行徹底看護,維護市場的經營秩序,清理違章佔道車輛,打擊投機倒把的瓜販子,並對交易車輛實行規範化管理,全部進場買賣,保證農民的正當權益不受侵犯。特別是在8月18日區慶五十五週年之際,較好地完成了保證道路暢通的任務,爲區慶獻禮。

2、開展清理苞米稈子專項整治。

進入十月份以來,由於氣候乾燥,居民把生活用的苞米稈子都堆放到自家的房前屋後,極易造成火燒連營,具有極大的安全隱患。我們深入到各家)各戶,勸導他們把苞米稈子放到安全的`地點。同時,對賣苞米稈子的車輛實行了整頓,設定固定地點實行交易,防止佔道交易。

3、迎接“優美鄉鎮”的驗收實行清障專項整治。

我們運用四天時間對奈門沁至雅爾塞鎮的齊查公路兩側實行了清障,把公路兩側的堆放物和拴養的奶牛實行清理,並對鎮內公路兩側的雜草實行清理。同時,配合區交通局對木材、建材戶堆放在公路兩側的木材、建築材料實行了清理整頓,下發了清理違章通知書,並對一些釘子戶堅決予以取締。

4、較好地完成了居委會換屆選舉工作。

11月15日是我鎮居委會換屆選舉日,我們早五點就開始入戶,實行居委會換屆選舉工作,經過一上午的努力工作,較好地完成了居委會的換屆選舉工作,選舉流程真實做到了公平、公開、公正。

5、參加了鎮黨委組織的十七大精神貫徹落實報告會。

11月21日參加了鎮黨委組織的,區委宣講團到我鎮開展的十七大精神貫徹落實報告會。透過宣講團對十七大精神的進一步貫徹,使我更深入地瞭解了十七大的主要意義。十七大是我們黨繼十六大以後在新世紀新階段召開的又一次十分主要的會議。胡錦濤代表中央所作的報告,系統總結了十六大以來黨的工作,回顧了近三十年來我國改革開放的實踐,進一步闡述了科學發展觀,對徹底建設小康社會提出了新的要求,就經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設“四位一體”的中國特色社會主義事業總體佈局做出了戰略部署,明確了內政、外交、國防以及繼續推進黨的建設新的偉大工程等戰略任務。結合自身的學習實際,寫了心得體會,上交鎮黨委。

6、完成了林業資源普查工作。

林權制度改革即將開始,林業資源普查工作是基礎。按照鎮委、鎮政府的部署,我被安排到東風村東風屯參與林業資源普查工作。我與工作隊的同志一起深入到東風村,召開兩委班子會議,選出黨員代表和村民代表,並一起實地踏查林地,填寫各種普查表格,畫林業地塊圖和全屯林地位置圖,並實行彙總,較好地完成了林業資源普查工作。

半年來,我在學習和工作中逐步成長、成熟,但我清楚地認識到自身還有很多不足,比如工作能力和創新意識不足、政治理論水平有待提高等。今後我將努力做到以下幾點,希望領導和同志們對我實行監督指導:

1、自覺增強學習,向理論學習,向專業知識學習,向身邊的同事學習,逐步提高自己的理論水平和業務能力。

2、克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中不斷完善提高自己。

3、繼續提高自身政治修養,強化爲人民服務的宗旨意識,努力使自己成爲一名合格的城管隊員。

4、轉變工作作風,提高爲民服務的標準和質量,樹立城管新形象。

在新的一年裏,我將認真貫徹落實十七大精神,學習各項政策規章制度,較好完成各項業務工作,努力使自己的思想覺悟和工作效率徹底進入一個新水平。

  第二篇:城管局年度工作總結範本

今年以來,菏澤城管支隊領導班子在市局的正確領導下,在局機關各科室的大力支援配合下,緊緊圍繞創建“兩個最佳環境”的工作目標,按照“建一流班子,帶一流隊伍,創一流業績”的總體規劃,堅持“依法行政,公正執法,從嚴治隊,服務大局”的工作方針,以“公正執法,執法爲民”爲主題,以“規範和創新”爲基本思路,透過抓隊伍提高素質和能力,抓機制提高管理和執行水平,抓創新推動執法工作發展,城市規劃執法穩步推進,綠化執法紮實有效,市政公用執法有了新發展,戶外廣告執法有了新起色,公正與效率有了深化和提高,圓滿完成了年度目標任務,我隊隊被市委、市政府評爲“雙創先進集體”、“森博會先進單位”,多次受到上級表彰,隊伍建設和綜合執法工作都有了長足的發展。現就一年來的工作情況總結如下:

一、加強隊伍建設,提高整體素質和執法水平。

一年來,我們以加強領導班子自身建設和執法隊伍建設爲重點,以提高執法隊伍依法行政能力和水平爲主要內容,以落實各項執法任務爲核心,以建立健全各項規章制度和執行機制爲手段,全面加強隊伍建設,全隊的綜合素質有了較大提升。

(一) 按照“三個代表”要求,不斷加強班子自身建設。隨着城市環境綜合治理工作的不斷深入和城市管理工作不斷縱深發展,綜合執法工作的標準更高了,要求更嚴了。菏澤城管支隊一班人充分認識到,要適應新形勢的要求,就必須不斷加強班子自身建設,與時俱進,使班子成員的理論水平,思想覺悟,專業知識,領導藝術等不斷有新的提高。爲此,一是加強了理論學習。透過經常性的政治理論學習,保證政治上的堅定,工作上的創新。在兩次作風紀律教育中,班子成員都按要求學完了規定篇目,記了學習筆記,撰寫了心得體會,對鄧小平理論、“三個代表”重要思想及依法治國理論、世貿知識都有了比較全面系統的瞭解,班子的政策理論水平和解決問題能力有了較大提高。二是認真落實民主集中制原則,凡是涉及隊伍建設和執法工作的大事,都透過隊務會集體討論決定。工作中,各級領導堅持一線工作制度,提倡講黨性、講大局、講原則、講團結,相互尊重、相互支援、相互關心,大事講原則,小事講風格,領導班子團結氣氛濃、風氣正、工作實、幹勁足,充分發揮了表率作用。三是加強廉政建設。我隊隊班子把加強黨風廉政建設放在了自身建設的突出位置,認真落實黨風廉政建設責任制,身體力行,以身作則,帶頭執行中紀委和各級黨委廉潔自律的規定,爲促進執法隊伍的廉政建設樹立了榜樣。一年來,全大隊無任何不文明執法行爲發生,也沒有在廉政方面出任何問題。

(二)按照依法行政的要求,加強隊伍整體建設。爲了使學習經常化、制度化、規範化,取得實效,我們建立了紮實有效的保障機制。一是建立行之有效的學習機制。堅持和健全了學習制度,建立了自學制度,制定了中長期教育培訓計劃,堅持組織集中學習與自學相結合,以案例分析研討、法條釋義等形式提升業務水平,同時提供多種學習機會和方式,做到學前有安排,學中有檢查,學後有考覈。二是激勵約束機制,透過定期檢查考覈,積極開展 “最佳執法案例、最佳執法論文、最佳執法心得、最佳執法標兵” 創評活動,對先進典型及時表彰,激發隊員的學習熱情。三是加大投入。在經費十分緊張的情況下,節約開支,給隊員配發《法律知識讀本》、《公文寫作》等學習資料,加大學習資料和學習設施的投入,爲創建學習型隊伍創造良好的條件。四是深化作風建設,塑造良好形象。全年開展了兩次思想作風紀律教育活動,以思想作風紀律教育活動爲載體,透過學習提高,查找問題,強化整改。從樹立執法爲民宗旨,轉變工作作風,實行政務公開,落實執法責任制等具體工作做起,提高了全體隊員的思想認識水平,提高了隊伍正規化建設水平和法制建設水平。

(三)按照“運轉協調、責任落實”的原則,完善管理機制。一年來,我們積極探索符合綜合執法工作規律的管理機制,按照“運轉協調、責任落實”的原則,制定了《工作規則》,從隊伍建設、法制建設、內務管理等六個方面修訂完善了《考勤制度》、《文印管理制度》46種241條規章制度,規範了工作程序,建立了職責明確、運轉協調、責任落實的良性管理機制,實現了系統工作時段化,動態工作制度化,隊伍建設、日常管理逐步科學化和規範化。

二、 全面履行職責,推進綜合執法工作深入發展

一年來,我隊隊班子堅持創新工作機制,努力提高全隊的執法水平和辦案質量,圍繞突出一層建築拆除、綠化和圍牆彩繪等工作重點,擴大違章建築查處、小區配套建設督促、戶外廣告規範整治三個戰果,全隊上下積極拼搏,全面履行職責,圓滿完成了年度目標任務,取得了顯著成效:

(一)、攻堅克難,穩步推進,一層建築拆除圓滿完成。今年上半年,按照市局安排,我們具體實施了寶雞有史以來最大規模的拆除改造活動。組織力量對市區沿街一層建築情況進行了全面調查摸底,制定了具體的拆除工作實施方案, 整個拆除工作分宣傳動員、調查摸底和實施拆除三個階段,並建立了拆除工作責任制,層層分解拆除任務,劃片包乾,責任到人。僅三個多月時間,就拆除了市區沿街一層建築135處,總面積達9.2萬平方米。進一步解決了我市創建國家衛生城市和創建國家環保模範城市的硬件環境問題,解決綠化面積不足矛盾,形成良好的城市景觀環境和生態環境;解決了市區車輛停放場地不足的矛盾;盤活城市經營用房4000多間,13萬平方米,優化了市區商業網點合理佈局。由於部署周密,措施得力,方法靈活,拆除工作沒有引發一起羣衆上訪事件,達到了“零投訴”,實現了環境優化和社會穩定的“雙贏”,拆除工作充分體現了工作的高水平和高效率。

  第三篇:城管局年度工作總結範本

我於XX年4月擔任***市城市管理行政執法局廣陵分局政委職務,到任後,按照組織安排主抓環衛工作。

今年以來,在區委、區政府、市城管局的正確領導下,在市環衛處的直接指導下,本人立足實際,悉心研究城市環衛管理運作機制,着眼長遠,積極探索環衛體制的轉變,使環衛工作逐步走向了良性發展的渠道,總結一年的工作,主要有以下幾個方面的認識:

一、加強思想政治建設,在實踐中檢驗自己的人生觀、世界觀。

思想政治建設是事關根本、事關大局、事關長遠的一件大事。今年來本人注重加強學習,突出了重點,認真研讀了“十六大”報告、十六屆三中全會決定、新黨章以及《三個代表”重要思想學習綱要》;改進了學習方法,在自學研讀的基礎上積極參加各類輔導、研討和調研活動,參加了市委黨校鄉局級幹部培訓班的脫產培訓,系統的學習了黨的有關基本理論知識,接受了“五當代”的學習培訓。透過學習,自己深切地感受到,理論水平有了進一步的提高,政治素質有了明顯的增強,從內心世界真正地樹立的“立黨爲公、執政爲民”的思想。

二、堅持集體領導、民主決策,在實踐中體現工作的組織能力。

今年是廣陵環衛實行體改後的第一年,也是負重奮進、接受挑戰、擺脫困境的關鍵之年,能否充分調動廣陵環衛人的工作積極性,管理好城市環境衛生;能否殺出一條血路,實現經濟創收新的突破;能否解放思想,創造出適合廣陵環衛特點的運作機制和執行體制。這是擺在我們面前既宏觀又具體、既長遠又現實的問題。爲此,我和班子成員一道,開展深入細緻的調研活動,學習、吸取了發達地區的先進經驗,環衛歷史值得推廣的傳統做法,制定了一整套適合廣陵環衛特點的目標管理、業務考覈、獎優罰劣爲一體的執行機制,得到了領導和組織的認可和支援,有效地促進了部門工作的開展。一年來,工作中我能注重充分發揚民主,堅持集體領導,大事、重要的事、事關全局的事堅持民主決策、科學決策,把自己置身於集體領導之中。注重加強幹部的培養,關心其成長進步。年內,在區委黨校組織了首期環衛中青年骨幹培訓班,不同程度地提高了環衛骨幹的理論水平和工作能力。按照《幹部管理條例》的有關程序和要求,加強了環衛中層幹部的民主推薦、測評、任職和考覈工作,用改革的思路妥善處理了過去幹部工作中遺留的一些歷史問題,促進了幹部工作的規範管理。一年來,我能注重瞭解幹部的思想動態,積極開展談心、交心活動,與所、隊幹部推心置腹、換位思考,相互理解、相互支援。業務工作中,在管理制度建立、健全的基礎上,我能夠堅持每週巡查市容,發現問題及時整改,年內環衛業務工作多次受到市、區領導及羣衆的肯定;經濟工作是環衛的一項舉足輕重的重點工作,今年來,廣陵環衛的經濟工作在實行新的運作機制後上了一個大的臺階,由去年創收815萬增加到今年的1015萬,超額完成了年度目標任務,促進了環衛工作的正常有序、健康運轉。

三、堅持廉潔自律,在實踐中檢驗原則性和自覺性。

廉潔自律是我們幹好一切工作的前提和基礎,熟話說“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。因此,我始終把“爲民、務實、清廉”作爲自己廉潔自律的三項鋼性目標來執行。爲民,就是要堅持“立黨爲公、執政爲民”,把實現好、維護好、發展好羣衆的根本利益作爲自己思考問題和開展工作的根本出發點和落腳點,忠實地貫徹執行黨的羣衆路線、當好人民公僕,做到權爲民所用,情爲民所繫、利爲民所謀。務實,就是堅持艱苦創業,勤儉辦事,紮紮實實地做好本職工作。不唯名、不唯利,只唯實。清廉,就是要嚴於律己、廉潔奉公,始終把羣衆的利益、集體的利益放在首位,嚴格遵守黨紀條規,堅持高尚的精神追求,永保共產黨人的浩然正氣,切實做到拒腐蝕、永不沾。一年來,我能夠嚴格執行領導幹部廉潔自律的有關規定。按照“五個不準”“五個嚴禁”“四個嚴格控制”和“四個堅決制止”要求,執行各項公務活動,用自己的言行影響身邊的同志,營造一種濃烈的創艱苦之業,樹廉潔之風,走健康之路的環衛大家庭的氛圍。

回顧一年的工作,自我感覺如果工作上有一點成績,那是我們領導班子齊心協力、共同努力的結果,是我們全體工作人員憑着一種對事業對集體高度負責的精神,艱苦奮鬥的結果。回顧自己,感到還有許多不足,主要是:改革創新的精神還不夠,深入基層調查研究的力度還不足,對新時期搞好城市管理的理念還不新,這些有待於自己在新的一年裏進一步加強學習,更新理念,百尺竿頭,更上一步。