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有關年終工作總結集合九篇

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總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它可以使我們更有效率,爲此我們要做好回顧,寫好總結。如何把總結做到重點突出呢?下面是小編收集整理的年終工作總結9篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

有關年終工作總結集合九篇

年終工作總結 篇1

人生很像一部電影,它的情節總是跌宕起伏,它的結局總是讓人難以捉摸。人的發展和建樹永遠給人以遐想的空間,給人以成功的誘惑。對成功的追求就是每個人工作的動力源泉。

從8月17日我到公司入職以來,從事公司的策劃工作,倍感責任重大,同時也非常感謝公司領導的充分信任,給予我這樣的舞臺以發揮所長。在此,我對自入職以來,在本職工作崗位上取得的一些成績和一些思考或者說想法以及一些自身的問題,做出簡要的述職彙報,望公司各位領導予以批評與指導。

首先我作爲擁有將近5年的職場闖蕩經驗,從事了3年文案策劃工作的職場老鳥,對文案的寫作、策略的選擇是有自己獨到見解的。我有一系列被業界認同的操作模式在文案中得到了體現,文案策劃貴在心思細膩,能想人所不想,能打破常規出奇制勝。一份優秀的文案作品與普通文案作品的差別僅僅在於亮點的多少而已。現實情況中很多時候爲了迎合客戶的實際需求,部分內容會做出刪減甚至與之前的設想大相徑庭,這些都是出於爲公司謀取利益的正常考慮,並不是個人能力的缺失。

當然個人的不足肯定是存在的,人無完人嘛。每個人的知識層面、工作經歷、價值觀、世界觀都有着明顯的區別。一個公司的存在就是把這些不同個性的人完美融合在一起創造價值實現自我成就的共性需求。

在我入職2個多月以來,我深深的感到本人的眼界還需提高,對於社會資訊的吸收還有所欠缺,策劃理論知識也不夠豐富。每次面對不同類型的文案,我都需要查閱大量的資料,所以文案完成的時間相對較慢。好在我可以邊工作邊學習,從網上下載國際4a公司的策劃文案自己學習、借鑑;購買策劃類書籍進行理論補充,與溫姐溝通,與全國策劃圈內人士網上交流等,正所謂生命不息學習不止。策劃的工作決定了我們必須眼界廣闊,通曉古今。

入職後我的第一份文案是××××項目,這跟我以前從事的通訊行業、文體活動的項目策劃有着明顯的差異。我要改變身份以政府官員的角度創作文案才能達到他們的要求。雖然文案几經修改仍然流標,可謂出師不利。不過透過溝通得知失敗的主要原因在於美工的不足以及場地考察的不夠充分,我認爲這在以後的工作中是可以避免的。

隨後我相繼完成了××人才交流協會大學生畢業創業交流方案、××營銷方案、××嘉賓接待方案、××登山活動、新春團拜會一系列方案、××××酒店簽約儀式活動方案。我想公司對我的能力應該有了比較直觀的認識。爲了方案的順利完成我也經常加班,多次與客戶溝通,與酒店、廣告公司、舞臺搭建公司、文化傳媒公司溝通,不停修改力求方案的完美實施。同時隨時留意身邊朋友的資訊爲公司創造儘可能多的儲備資源,以備後續使用。

再說說我的困惑,在我進入公司以後我有種不知被誰領導的感覺。經常2個老總都有文案需要我來完成,而時間上卻實現不了,爲此也苦惱過、困惑過、猶豫過。由於之前設計人員能力的欠缺,爲此我捱了不少板子這些苦衷也不好言表。我也知道公司剛剛起步,很多工作崗位不是很完善,工作能力也有所差別。既然你無法改變它那就適應它,自己多做點吧。同時以過來人的身份給予同事一些工作上的建議,讓他們能更有效的工作,也能對我有更大的支援。因爲一份好的文案策劃,創意是關鍵是靈魂是驅幹,美編是亮眼的服裝是奪人眼球的利器,成本是核心是取得成功的關鍵環節。要想取得客戶的滿意我們必須做出120%的努力,所以我也需要同事們的鼎力支援。同時我所掌握的活動執行經驗我也會毫不保留的告知公司同事,讓他們避免一些不必要的錯誤,爲公司及個人創造更高的經濟價值。

不積硅步,無以至千里。任何一個人的知識與能力的提升都是在項目服務過程中,不斷積累,不斷修正,不斷完善的。只有專業的沉澱與堅持不懈的努力,才能取得團隊和個人的成功。只有達到足夠的專業沉澱,才能做到真正的“厚積薄發”。

年終工作總結 篇2

時間如梭,轉眼間又將跨過一個年度,,在20xx年中,在領導及同事們的幫助指導下,透過自身的努力,我個人無論是在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高,其工作總結如下:

一、日常工作

1、收費

2、依據現金收支單據編制收支日報、收入日報、收入月報及出納帳,由會計員審覈簽名

3、清點庫存現金(其中包括賬面備用金、公寓備用金及按金,牆磚費、內部賣廢品費)

4、查詢銀行餘額與帳面餘額覈對清楚,並查詢已開發票的金額是否到帳。

5、收入存行(將日常的收入及公寓的收入分別存入農業銀行及農村信用社)

6、報銷及借支(由經辦人、部門主管、會計員簽字後方可支付現金。

7、登手工銀行日記賬及現金日記賬。

8、支票.法人章及網上銀行U盾的保管。

9、停車場月保卡的設定與發放(業主來收車位需發月保卡,按業主交的管理費來設定使用日期)

xx、工資的發放,制工資發放表(轉賬工資及現金工資),覈對員工的帳號與金額,開支票在銀行轉帳。

11、每個星期五準備備用金退裝修按金

12、會計每三個月會打交款通知單,將其裝訂好,以便查閱和統計繳費戶數。

二、工作中遇到的問題

在工作中如遇到自己無法解決的問題,應請示領導給予提示或是解決問題的方法。

三、總結的目的

回顧xx個月的工作,自己感到仍有不少不足之處,在新的一年裏我必須在工作中學習和努力提高業務技能,使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高,在以後的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,做好自己的本職工作,爲公司和全體職工服務,和公司和全體員工一起共同發展!在此,我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支援和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!

年終工作總結 篇3

爲了進一步加強貿易統計工作,推動貿易統計工作的基礎化、規範化和制度化建設,不斷提高工作水平和數據質量,確保貿易統計數據的科學性、準確性和權威性。按照《廣元市“統計數據質量年”活動的工作實施方案》要求,我縣已完成了統計數據質量“大調研”、“大評估”階段的各項工作。現將商貿統計數據質量年活動的各項工作總結如下:

一、 加強領導,確保進度

爲貫徹落實省、市“統計數據質量年”工作精神,我局組織相關專業認真學習省、市“統計數據質量年”有關檔案精神,深刻領會“統計數據質量年”工作目標和任務。成立了“統計數據質量年”領導工作小組,由局長擔任組長,分管局長擔任副組長。依照省、市“統計數據質量年”工作進度安排,制定我局統計工作計劃,各專業上報的統計數據,都按責任層級統一把關,每月按時上報市局科室佈置的各類報表,目前已全部完成市局佈置的各項統計任務及“統計數據質量年”各階段工作。

二、突出重點,狠抓落實

一年來,根據省、市“統計數據質量年”活動內容的安排,緊緊圍繞提升貿易統計數據質量,對我縣限額以上批零貿易企業、星級旅館、限額以下抽樣調查批零貿易、住宿和餐飲企業等各項主要指標進行了調查,深入到各企業及開展了數據質量的.調研活動。這次調研採取四種方式;一是召開部門、企業統計負責人和統計人員座談會;二是抽查2—3個企業,現場檢視資料;三是廣泛徵求各方面意見;四是對限額以上批零貿易企業進行調研,並着重在社消零增幅異常、數據大起大落的企業,查找原因,解決問題。

三、找準差距,完善整改

在總結“統計數據質量年”活動成果的同時,我們也要清醒的看到在數據質量方面還存在一些問題和亟待加強的工作,主要表現爲一是收集基層報表難,個別統計員存在遲報報表現象,每月均要三番五次催促。二是企業統計人員變動頻繁,容易造成工作脫節,報表質量下降,同時大部份企業統計人員是由會計兼任;三是基礎工作較差導致數據質量不高。原始記錄和統計臺帳是統計工作的最原始憑證。企業雖建立了統計臺帳,但記錄不完整、不準確,表與表不相符,計算機與基層表不相符。四是個別企業隨意上報企業數據,存在虛報、瞞報行爲,在我們這次檢查中已責令加以改正。

爲加強管理,立足長遠,更好地完善貿易統計質量體系建設,在今後一段時期內,我們將有重點地抓好以下幾個方面工作:

1、建立保證數據質量的責任機制。要求各基層統計人員切實做到“三個必須”:一是必須實事求是,依法統計。如實統計、整理、上報統計資料,不編造虛假數據。二是必須加強統計基礎工作。建立健全原始記錄、統計臺帳及統計管理制度,促進統計工作規範化。三是必須建立統計數據領導負責制。企業主要負責人對定期報表中的數據要認真審覈,親自把關,加強表與表之間審覈、重要數據的邏輯區間審覈、動態對比審覈及相關指標的邏輯審覈,最大限度地減少統計誤差。

2、搞好基層統計人員的培訓。堅持每年必須對限額以上的貿易企業統計人員進行知識更新培訓和對不具備上崗資格的人員進行上崗培訓。我們既要注重實際,對一些主要統計指標進行詳細的講解,對如何做好統計基礎工作進行經驗交流和具體安排;同時,也不放鬆對統計法律法規的學習,使他們瞭解自己的工作職責、權利、義務以及法律責任。

3、提升服務促進數據質量。在縣局及基層單位牢固樹立服務理念,透過開展形式多樣的服務,分析查找存在工作及數據方面的問題,提高服務水平,促進數據質量的全面提高。

年終工作總結 篇4

今年以來,我們緊緊圍繞“進位.追趕”和“爭先.翻番”定位,以“創新服務理念、創造最佳業績、創樹行業新風”爲目標,不斷積極探索、大膽實踐,使全縣廣播電視事業取得了長足發展,豐富了全縣人民的精神文化生活,縣廣電局工作總結。

一、服從中心,服務大局,始終堅持正確的輿論導向

我們站在講政治、顧大局的高度,堅持展示亮點、突出重點,弘揚正氣、培樹典型,大力宣傳推動協調發展的新思路、新舉措、新經驗、新突破、新成果。工作協調上,定期通報工作,使新聞宣傳緊緊圍繞全縣中心工作,始終把握正確導向;在資訊網絡上,建立了宣傳資訊員制度,在每個鄉鎮(工委)和縣直部門設立資訊員,在第一時間提供、反饋新聞線索,使新聞宣傳和報導更加貼近基層、貼近實際、貼近羣衆;在報導內容上,結合全縣總體工作,每週確定宣傳重點,明確專人負責,做到了階段有重點,落實有保障;在工作機制上,堅持創新理念、開放辦臺,與政協合作開辦了《委員的風采》欄目,與公、檢、法、司合作開辦了《政法在線》欄目,與組織部共同開辦了專題《黨建巡禮》欄目,“計生”專題,在社會上引起了較爲強烈的反響。

二、貼近生活、貼近羣衆,做到宣傳工作和事業發展同步

我們始終堅持“宣傳工作與事業發展同步、經濟效益與社會效益並重”的總體思路,把推進和促進全縣三個文明建設作爲貫徹始終的出發點和落腳點。一是保證宣傳報道質量。嚴把進片關,逐級審批,切實保障了購進、播放政治性、娛樂性強,適合羣衆觀看的高標準、高質量、高品位的好片,爲促進縣域經濟的發展,我們專門開設了《農業之窗》欄目,爲農業、農村和農民提供真實可靠的經濟資訊和致富資訊。同時,做到了不做虛假廣告,不欺騙和誤導羣衆消費,真實合法,符合社會主義精神文明建設的要求,工作總結《縣廣電局工作總結》。二是努力擴大有線電視網絡覆蓋面。確定20xx年爲“有線電視用戶發展年”,採用比較先進的控制裝置,實現了收費管理自動化。在完善城區網絡的同時,啓動了鄉鎮網建設,突出重點鄉鎮和村街,目前,縣城有線用戶發展到戶,鄉鎮戶。有線電視網絡覆蓋面明顯增加,基本滿足了羣衆收視需求。三是恢復廣播電臺。完成投資40.8萬元,廣播電臺已經開始播出。電臺以農業節目爲特色、以爲農業服務爲根本,在節目轉型、人員配備上進行了有益的探索,開辦了“今日蔬菜行情”等特色欄目,既有利市場發展、又利菜農銷售,得到了農民羣衆的歡迎。

三、內強素質,外樹形象,不斷提升行業的知名度和美譽度

我們始終把加強隊伍建設,作爲推動事業發展的根本保障。特別是今年以來,結合行風建設,加強了對職工的業務學習和教育。每週五下午進行業務學習,並組織業務骨幹,到北京廣播學院參加學習,每兩週去廊坊電視臺組織學習一次,每月一總結,一計劃,使大家不斷提高業務素質,思想更新,與社會大環境相適應,不斷提高思想政治素質和政策理論水平,自覺更新知識結構,潛心學習業務,實現學習和工作的良性互動,真正做到了學以致用、學用相長。同時,建立健全並嚴格執行各項規章制度。從強化內部管理入手,進一步完善了值班、財務、獎勵、安全保衛等項制度。上至局領導班子全體成員,下至各崗位工作人員層層簽定責任狀,堅持每天24小時在崗在位,做到了舉報電話,隨打隨接,有詳細記錄,有情況快速反映,及時出動,及時處理。值機人員眼不離屏幕手不離開關,晝夜24小時出動專用車,20名稽查人員對有線網絡,無線監測進行巡查,保證千家萬戶正常收聽、收看。透過不斷加強隊伍建設,塑造了良好的行業形象,提高了廣電事業的影響力。

在過來的工作中,我們雖然取得了一些成績,但與上級的要求相比、與羣衆的需求相比,也還有不少距離。今後,我們決心再接再厲,繼續以廉潔、高效、文明的服務和創優爭先的工作作風,紮實做好各項工作,爲全縣三個文明建設做貢獻。

年終工作總結 篇5

光陰似劍,時光如梭,轉眼三年已經過去了,我們滿懷喜悅迎接新的一年。在以前的工作過程中經歷了許多事情,有過歡喜,也有過失落。從一些工作的失誤中,讓我對自己有了新的認識,以及對在今後的工作中,能夠更好的完善自我,進一步提高工作積極性。

業務方面,能夠較好的完成,平時也很少出錯。因爲,我知道,收銀工作,本身是一個需要耐心,細心的工作,往往因爲一個小數點,或一時的麻痹大意,造成少收款。有時導購因開票業務的不熟練,我也能夠耐心指出,並叫其改正。

服務方面個人簡歷,在這一年中,我很清楚,自己的情緒波動比較大,有時對工作提不起精神,更有時,會莫名的發脾氣,有時在接待顧客時,遇見問題較多的,我會產生厭煩的心裏。這種工作狀態持續了有一段時間。讓我欣慰的是,領導並沒有因此而責備我,而是在不斷的瞭解我煩躁情緒的原因,從而幫我改正。在年終考評中,部門主管問我,對自己的考評給以怎樣的等級,我心裏很清楚,自己今年的工作狀態不是很好,所以我給自己的是中的等級,但是主管對我說,自己的工作業務是沒有問題的,就是需要控制自己的情緒,對每一位顧客都要服務到位,對於顧客對一些收銀職責範圍內,不熟悉的問題,要耐心的解答,對於在自己解答不完善,或是解決不了的時候,及時通知領班,幫我解決。從領班幫我解決一些問題的時候,我都是在虛心的學習,有時候我就問自己了,爲什麼領班會把問題處理的這樣好,而我自己卻處理得不是很好,很完善。因此我需要先端正自己對工作的態度,在減少工作差錯的同時,學習處理一些突發問題的技巧,完善自我。

在工作之餘,自己還應該多學習關於商品和財會方面的專業知識,我們只有不斷的學習,不斷的提高,不斷的進步,才能立足於如今如此競爭激烈的社會之中。其實我去年就有這方面的打算,但是一直沒有實施,原因是我自己先對工作有所懈怠,工作總結所以對於學習,也沒有了興趣,但是,我一定要在新的一年落實,這也是我們爲自己所做的準備,只有做好這些,有足夠的資本,才能這這份崗位中脫穎而出,要知道在一份平凡的工作中作出不平凡的成績,這並不是一件易事。

今年過的還是很快的,但給自己的的感受卻很深,無論在自己做人方面,還是在自己的工作當中,我都有所感觸,好的心態,真的很重要,我要在以後的工作中更加積極。並且今後的工作當中自己應該多學習多進步。爲了美好的明天,我們努力吧。

年終工作總結 篇6

不以規矩,無以成方圓 作爲兩院的自律人,在斑斕多姿的大學生活,我們有爲同學服務的熱情,有積極奮進之膽魄,有堅守人格的執着。我們敢於面對生活與學習的挑戰。

時間如逝,轉眼間一學期即將結束,在這時刻,我將代表工學院學生自律委員會執勤部總結我們的執勤工作,並請領導給予指導。

執勤部主要負責對宿舍區紀律的監督與檢查,引導同學們自律成才,本學期執勤重點放在安全引患與作息兩方面。安全隱患重點主要是在牀上點蠟燭,夜不歸宿,作息主要是阻止同學在歸定的休息時間內大聲喧譁,搞娛樂活動(如打牌、彈吉它、下棋等)。另外,執勤部還與學管科取得聯繫,共同管理我院單車停放問題。

在常規執勤的同時,執勤部在其它方面的工作如下:九月份,自律委執勤部設立新生諮詢服務檯,配合學生會完成迎新工作。並且對新生進行走訪,瞭解新生入校時是否存在困難,及時給予幫助,受到了親生及新生家長的好評,同時完成了《工學院紅、黃牌管理條例》的修改。

十月份,執勤部負責國慶節期間的保衛工作。確保了我院的財產安全及人生安全。完成對新委員的考覈工作及培訓工作。負責學聯的迎新晚會保衛工作,維護晚會的秩序,確保晚會順利進行。

十一月份,召集新生班班長開會,瞭解新生的動態,及時掌握新生的動態。向新生班傳達有關我們學院宿舍管理的檔案。

十二月份,負責校運會期間留守大本營及宿舍保衛工作,以確保我院宿舍的財產安全。

同時,在內部管理方面,執勤部制定了工作條例,要求內部委員要嚴格要求自己,做到先律己,後律人,定期召開執勤組長會議,聽取各組執勤情況,使執勤做到有針對性的進行。

在執勤過程中,我們發現本學期我院存在以下幾方面的問題:

① 在牀上點蠟燭的現象雖有很大好轉,但仍不能完全杜絕,還存在一定安全隱患。

④ 我們內部委員管理還不夠科學,使一些委員工作一、二個月還不能完全認識所有委員。

以上是自律委員會執勤部本學期工作情況。雖然我們取得了可喜的成績,但我們仍存在不足,我們將繼續努力,把四自方針發揚光大,使自律委更加完善,更加強大。在此,我們誠請組織給予指導。

年終工作總結 篇7

本年度在公司領導的帶領和關心下,在同事的幫助和配合下,使我在項目經理的崗位上逐漸成長起來,並升職爲工程部經理,過去的一年中透過在施工現場的實踐及公司內部的培訓課程,在專業技術上、現場管理方面、競投標的策略方面以及與裝飾單位在施工中的交接面配合上等方面的技能都有了顯著提高;並在公司領導的提攜指導下對管理部門方面也有了一定的認識,我從項目經理轉到工程部經理後,在公司領導的指導下,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務。

一、強化形象,提高自身素質。

爲做好項目經理的工作,我堅持嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人,愛崗敬業講奉獻。工程部工作最大地特點就是“計劃性”,因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關係,堅持甘於奉獻、誠實敬業,並階段性的對部門項目經理進行有針對性的管理目標,如周工作計劃、項目施工日誌檢查、部門例會制度等,以對工作需要在各個工地現場及材料分包等處跑動的項目經理進行管理。

二、強化職能,做好服務工作。

工作中,我注重把自己融入於部門員工中,作爲一個基層幹部除了要做好部門建設的工作及本職工作外,還是做好對員工的服務工作,在部門職員需要幫助時要主動的幫助其解決問題,以保證部門各項目的順利進行。

一是認真辦文。公文是傳達公司政策、意圖的載體,公文的質量和水平直接影響司令的暢通,撰寫了工程部作業指導書;工廠發貨流程圖及說明,細化到各個細部節點的分解流程;

二是嚴格辦會,工程部從無到有,從成立到部門制度初具雛形,到每週三固定的項目問題研討會;每週六固定的部門例會制度,有效的落實了領導的安排部署,保證了工作的順利進行。

一年來的工作雖然取得了一定的成績,但還存在許多不足,主要是思想解放程度還不夠,對待問題時站的高度還不夠,距離做一個合格的部門主管還有一定距離,管理上嚴肅性還不足,部門建設工作的嚴密性還欠缺,在今後工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。

入門階段:

年初接手了綠洲仕格維項目的收尾工作,施工現場要與十三家裝飾單位配合,作爲一個剛剛入行的新手,還是有很大的思想壓力的。但是本着公司領導:“火線入黨,在實踐中快速成長”的培養新人及用人不疑的策略鼓勵下,在公司領導手把手的耳提面命下、在公司同事的幫助和配合下,順利的完成了收尾工作,並順利的透過驗收。透過在現場的實踐積累了不少的經驗。期間參與了“天山河畔”“新鳳城”等項目的競標工作。

試煉階段:

在領導的信任下,獨立操作了新鳳城—銀座公寓的櫥櫃項目,期間雖然由於施工經驗及現場管理經驗不足,遇到了種種困難,但是在生產部門、安裝班組等公司同事的協助下,順利地完成了項目,並收回項目款。在施工過程中與甲方代表保持了良好的合作關係。

成長階段:

風度國際項目全程參與了招投標、方案確定、與甲方工程部材料確定、材料商篩選、與施工單位協調櫥櫃安裝進度如何與裝飾配合的時間節點及交接面收頭處理方案,主持了項目準備會、材料準備會等施工前的準備工作。此項目中在領導的協調下透過總公司的資源平臺順利地解決了施工方無暇收頭廚房進水管三角閥問題,保證了工程按期完成。與甲方項目部工作人員建立了良好的夥伴關係,在項目完成後與東苑公司也保留了暢通的溝通渠道,隨時掌握是否有新的合作機會。

現正在操作兩個樓盤的樣板房工作。碧瑤項目配合開發人員與總包方及甲方設計師協商傢俱項目的圖紙深化、材料樣選定、材料商篩選、與總包方簽訂供貨合同、工料分析、與總包方細化節點交介面施工方案及工期配合、外加工廠商加工工藝與我司施工要求配合的協調。華府天地傢俱配套項目的工料分析、材料樣確定、材料商篩選、現場施工協調、並配合完成簽約前準備工作。

回顧一年的工作有成績也有缺點,在下一個年度裏我會秉承公司“務精、務實”的企業精神,學習專業知識,工作要做得更加細緻,多思考多看書勤用腦,不斷提高自己現場管理能力,並在工作中虛心請教,多瞭解裝飾工程的知識,以便能夠在工作中更好的與裝飾單位配合好,將工作做得更好,順利地完成每一個經手的項目,讓自己成爲一個符合公司形象的合格的項目經理。

年終工作總結 篇8

xx公益站成立3個年頭了,在這3年裏,我們所有的志願者、志願者家人、以及xx公益站qq羣的羣友們,付出了辛苦,在公益路上給了很大的支援和幫助。在這歲末年初的日子裏,xx公益站的全體志願者對您致以深深地感謝!

三年,讓我們這一羣熱愛公益的人成爲了朋友,成爲了家人,成爲了這公益路上不離不棄的站友;三年,讓我們從用滿腔熱情去做公益的“熱血青年”成長爲有一定公益思想的“愛心社團”;三年,我們經歷了不成熟、曲折、困難。這中間我們有過迷茫,有過猶豫,但是無論遇到多麼大的困難,總有鼓勵的話語在耳邊,總有肯定的眼神在面前,總有堅實的手掌將我們拉一把,總有堅定的腳步給我們力量!我們風雨兼程,我們勇往直前,我們走在路上的腳步鏗鏘有力。

由於骨幹志願者的個人工作原因,我們xx年的公益活動開展的不多,羣裏關於公益話題討論的也不多,但是致力於做公益的志願者、羣友們思想上從未停止過,所以在xx年11月份召開了骨幹會議,在總結xx年活動的同時計劃XX年我們的公益路線,經過大家的思考、討論,最終擬定了如下:

xx年我們開展過的公益活動:

xx年3月9日,看望xx尿毒症患者xx,並捐贈XX0元。

xx年3月12日,向社會發起對xx父親的求助

xx年4月13日開展“春天我栽一棵樹”活動,走進了“綠色xx.生態示範區”在中榆樹260餘株。

xx年6月1日向xx百姓幼兒園捐贈幼兒學習機xx臺

xx年6月18日看望貧困家庭xx女兒xx

xx年8月3日開展約會自然露營活動,爲老鄉放電影

xx年9月15日幫助寧夏永寧縣貧困家庭蔡大姐賣葡萄

在XX年我們計劃開展以下公益活動:

一、春季植樹活動。在4---5月份,利用雙休日倡導大家植樹,形式不定,幫助植樹治沙的個人或者團體,也可以自己認購樹苗,依據實際情況開展。

二、親子拓展活動。主要集中在6---10月份,組織適合孩子參與的、能夠鍛鍊孩子意志、培養孩子感恩、合作能力、野外生存能力的遊戲、活動,地點以左旗境內爲主。

三、走進農牧區爲老鄉放電影。時間主要集中在5---10月份,本站志願者王維民義務走進農村、牧區播放電影,豐富農牧區老百姓的文化生活,此項活動可以拓展爲走進學校、幼兒園進行。

四、幫助農民秋收。時間在7、8月份和10月份,走進周邊農區,幫助勞動力缺乏的農戶進行收割。

五、一對一助學。對本地區家庭貧困的中小學生進行走訪、資訊採集的工作,幫助本地孩子完成求學夢。

六、資助家庭困難的患病兒童1—2名

七、配合相關部門做好志願者服務及宣傳工作

xx公益站

年終工作總結 篇9

本人於XX年9月下旬進入非常榮幸加入xxxxx股份有限公司,和衆多經驗豐富、年富力強的專業人士共事。時光荏苒,XX年很快就要過去了,回首過去的半年,內心不禁感慨萬千……時間如梭,轉眼間又將跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我這個成長的平臺,令我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質與才能,回首過往,公司陪伴我走過人生很重要的一個階段,使我懂得了很多,領導對我的支援與關愛,令我明白到人間的溫情,在此我向公司的領導以及全體同事表示最衷心的感謝,有你們的協助才能使我在工作中更加的得心應手,也因爲有你們的幫助,才能令到公司的發展更上一個臺階,在工作上,圍繞公司的中心工作,對照相關標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務。

在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂於助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,嚴格要求自己。強化理論和業務學習,不斷提高自身綜合素質,在工作中,堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合素質水平,力工作,按時完成工作任務。

半年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記公司制度,全心全意爲公司創造利益的宗旨,努力實踐公司各項目標的重要思想,在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作。在具體工作中,爲領導當好參謀助手。

(1)認真收集各項資訊數據,全面、準確地瞭解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結工作經驗,及時向領導彙報,讓領導儘量能全面、準確地瞭解和掌握最近工作的實際情況,爲解決問題作出科學的、正確的決策。

(2)領導交辦的每一項工作,分清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質、按量完成任務。

(3)在接待來訪xxx的工作中,堅持按照工作要求,熱情接待來訪xxx、認真聽取來訪xxxx反映的問題,提出的要求、建議。同時,對xxx要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋,耐心做好xxx的思想工作,讓xxx相信xxxxx股份有限公司一定可以處理好。

總結

這一階段的工作總體上還是順利的,前期影響工程整體進度的因素比較多,不是哪一個單位或者個人的原因,我也相信透過前期的磨合後期會配合的更好。

一個工程就是一塊豐碑!一個公司就是一個大家庭,人人同心協力,發揚主人翁精神,我相信,xxxxx有限公司一定能做大!做強!

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