當前位置:學問君>人在職場>工作總結>

2021化工員工的個人年度工作總結(通用5篇)

學問君 人氣:2.34W

辛苦的工作已經告一段落了,回顧堅強走過的這段時間,取得的成績實則來之不易,制定一份工作總結吧。那麼寫工作總結真的很難嗎?以下是小編爲大家整理的2021化工員工的個人年度工作總結(通用5篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

2021化工員工的個人年度工作總結(通用5篇)

化工員工的個人年度工作總結1

本年度公司認真貫徹落實各項安全生產法律法規,落實安全生產責任制、全年未發生重大生產安全、環保事故,圓滿完成了年初制定的安全環保工作目標,現總結如下:

一、落實各級安全責任制,加強責任制考覈

年初,公司領導親自制定安全生產管理目標,對目標層層進行分解,層層簽訂安全責任書,切實做到一級抓一級,一級對一級負責,各級部門時刻牢記安全關係到企業的生存與發展,關係到每個家庭的幸福,每月公司安環部門根據考覈方案,對各部門進行考覈。透過考覈促進了各部門主體責任意識的提高,使安全工作能有序展開,持續改進並落實到實處。

二、開展各類豐富多樣安全教育培訓活動,提高員工的安全意識和應急處置技能

1、年初,在全公司開展了一次“生命有限安全無限”全員安全教育培訓。並進行了考試。受到了良好的效果,員工的自我保護意識有了明顯提高,違章現象明顯減少。

2、爲了配合新《消防法》的施行,公司於五月底,邀請防火中心的老師到我公司開展消防安全培訓,公司共有XX人蔘加了培訓。

3、積極參加由總工會和安監局牽頭的“安康杯”競賽活動,獲得了優勝獎。

4、加強對新入廠員工和外來進廠作業人員的上崗安全教育培訓,並進行考覈,考覈不合格的不準上崗作業。至本月總計有XX名外來人員和XX名新入廠員工參加了培訓和考覈。

5、按照國家有關規定繼續加強對公司負責人、安全管理人員及特種作業人員的資格培訓和複審工作。本年度對公司XX名負責人進行了新取證的培訓,對XX名公司負責人進行了資格複審培訓,對XX名專職安全管理人員肯XX名特種設備管理人員和XX名特種作業人員進行了資格複審。

6、組織三批公司基層重要崗位人員參加化工園區的應急處置技能培訓,並在本年度化工園區舉行的有XX個公司XX名人員參加的應急處置技能比賽中取得了團體第二名的成績,在重型防化服着裝競賽中取得冠軍;在三人三帶出水比賽中取得第三名;受到了領導的表彰。

三、認真組織各種形式的安全檢查,落實安全隱患排查制度

公司每月開展各項三級安全檢查,對查出的各類安全隱患都嚴格按照“四定原則”進行整改,確保整改的效果。全年公司級共檢查出一般安全隱患XX起,落實整改XX起。查出重大隱患XX起,落實整改XX起。整改率達到100%。公司安環部將各級部門的安全隱患治理工作與月度獎掛鉤。並作爲年度考覈的依據。確保了全年度安全生產目標的實現。

四、加強公司重大危險源的制度建設和監督管理

1、公司根據應急管理中存在的問題,對危險化學品重大危險源管理制度重新進行了修訂,並完善了重大危險源檔案及重大危險源監控措施實施方案。

2、爲了認真貫徹“安全第一、預防爲主、綜合治理”的方針,根據《中華人民共和國安全生產法》和《危險化學品安全管理條列》,20XX年9月30日上午十時,公司開展了一次規模較大的應急演練,公司總經理高度重視,爲了提高應急演練的質量和效果,親自組織各部門主管召開了應急演練協調會議,對本次演練計劃進行了詳細的審議,提出了修訂意見。各個應急分隊隊長分別組織本隊人員召開了會議,對修訂後的預案進行了認真的學習,準備和檢查了各類應急物質,併到現場實地進行了勘察和預演。演練結束後又親自召開總結會議。這次演練提高了應急指揮部的協調能力,提高了應急隊伍的應急處置能力。同時也反映出以下問題:

(1)應急物質配備不足,特別是個體急防護用品配備數量不足,如重型防化服和空氣呼吸器。

(2)水源壓力不足,給救援工作帶來很大的困難。上述問題必須要儘快解決。

五、加強作業現場監管,嚴格作業審批制度,確保人員安全

作業現場是各類事故的多發地帶,爲了加強作業現場的作業安全,公司嚴格作業審批制度,特別加強對受限空間作業、易燃易爆區動火作業的監督管理,全年未發生一起因動火作業、臨時用電作業、登高作業、受限空間作業等的安全生產事故。

六、建立環境管理體系,促進公司環保工作,確保無環境污染事故的發生

根據公司總經理的總體部署及企業發展的需要,10月公司透過了iso14001環境體系的認證,在整個體系的認證過程中,公司有關部門密切合作,對存有環境污染隱患,進行了初步的整治,取得了明顯的效果,同時各生產部門的環保意識有了明顯的提高。

回顧這一年我公司的安全工作情況,雖然在20XX年公司未發生一起人身傷亡事故,但公司整體的安全形勢依然比較嚴峻,各類小的工傷事故重複發生,安全文化建設任重道遠;應急管理工作落後。上述問題有待在今後的工作中予以解決。

化工員工的個人年度工作總結2

20xx年徐州高鐵項目部在公司的正確領導下,圍繞創“”品牌的理念,經過公司的統籌安排,透過項目部全體員工的共同努力和公司各部門的大力支援,基本完成了高鐵項目合同內所有工作內容,並順利透過了竣工驗收,現就高鐵項目部20xx年度所做的主要工作作以下總結:

一、工程完成情況:

由我公司承建的徐州市高鐵站區中央大道綠化工程,全長1116米,施工總面積約60000平方,其中綠化面積約53000平方、硬質鋪裝約7000平方。綠化工程量:喬木種植約2600株;亞喬木約2600株、球類約2800株、模紋色塊約45000平方、草坪約8000平方。點綴風景石約700噸。硬質景觀工程量:包括人行道鋪裝5450平方、小廣場鋪裝及廣場小品1550平方。實現產值約20xx萬元。

二、工程施工情況

本工程於日竣工。

本工程具有以下特點:

1、交叉工程多、現場施工環境差

中央大道綠化景觀工程開工之初,山體爆破、各管溝爆破開挖、道路路牀整理等主體工程還在施工,主要施工機械仍佔用場地,市政道路的基礎設施施工尚未開始,現場水電等臨時設施不具備。

2、質量要求高、適當進行設計調整

中央大道是徐州高鐵站區站前廣場的主幹道,是徐州重要的形象景觀大道。爲提高綠化景觀品質,建設單位對園林景觀工程提出了更高的要求,要求施工單位必須嚴格質量控制,一絲不苟搞好隱蔽工程,精雕細琢抓好面層工程,高度重視綠化工程,認真落實養護工程。同時爲更好地體現景觀形象,要求施工單位針對中分帶及道路兩側背景林,重點對原有設計中地形處理和樹木配植進行調整改進。

工程施工中把握的幾個要點:

1、把握好隱蔽工程

隱蔽工程的施工質量,是衡量施工單位技術力量的試金石。因此在施工圖紙交底時明確要求,人行道混凝土墊層、大樹的“樹穴”開挖,嚴格按照規範要求。

2、精雕細琢,抓好鋪裝面層施工

本工程中,人行道和小廣場的鋪貼,石材坐凳製作,都是面層工程。面層施工是工程的形象,要抓好工程外觀質量,必須抓好面層工程施工。在面層施工中,面層鋪裝坡度、厚度、標高、平整度符合設計要求;面層無空鼓、裂紋、色差現象。

3、高度重視綠化工程

在工程開工之初,建設單位就對綠化工程予以高度重視,對施工單位提出較高要求。項目經理部在綠化工程中,重點抓了以下2項工作。

(1)抓好地形處理

爲營造較好的景觀效果,業主提出了“道路兩側背景林凡是能進行地形處理的都應進行堆坡造型”的原則,項目經理部施工時,在遵循設計圖紙的基礎上,幾次對地形處理進行修改、調整,目前景觀效果較好。

(2)抓好大樹種植

大樹是景觀工程中的重要角色,項目經理部對大樹的種植予以高度重視。在施工之初,大樹選擇要求冠幅完整、樹型好,同時,儘量採用在苗圃種植多年的移植苗。爲營造好的景觀效果,項目經理部按業主要求種植全冠香樟大樹。爲保證成活,對大樹的質量要求提出了較高的要求。這些全冠香樟大樹,每車只能運輸一株。每株大樹的泥球直徑必須達到1.8-2M。運輸和種植過程中,防止泥球破碎,以免影響成活率。

4、及時做好內業資料

在抓好工程施工質量的同時,項目部按照業主和監理單位要求,在認真記好施工日記、及時作好原始紀錄基礎上,做好施工進場前、施工過程中、施工完工後三個階段的內業資料的整理和報驗。

5、認真抓好養護管理

持續數月的乾旱無雨同時由於山體爆破粉塵污染,給樹木成活帶來了嚴重影響。面對大樹和灌木種下後持續乾旱和粉塵污染的嚴峻形勢,項目經理部在大樹剛剛種下後,就安排專人進行大樹的葉面噴霧、澆透定根水。在強化葉面噴霧同時,施工人員及時對大樹進行摘葉、修剪、綁紮、裹幹,同時,注重大樹根部的通氣排水。冬季及時對大樹繞草繩、裹塑料薄膜、根部培土等冬季防護工作。“三分種、七分養”,對於綠化種植工程而言,養護的重要性在本工程中得到了充分的體現。

三、施工隊管理

1、20xx年項目部使用了一批外地民工,本地民工同時穿插使用。由於外地民工吃住在施工現場,保證了現場綠化用工效率。本工程綠化施工主要內容場地平整、苗木栽植、喬木支撐、繞草繩、澆水、修剪工作;在空閒時段,則針對性對待修補或加強的地方,進行苗木補栽、死樹清理、支撐修整、場地修整等工作。

2、土建施工主要爲硬質鋪裝,承包方式爲包清工模式,項目部的工作重點放在過程的檢查及完成工作的質量驗收,對不合格之處要求其立即整改。施工質量、進度情況、現場管理水平等方面均比較穩定。

四、成本控制

1、苗木方面:對於進場的苗木的質量、數量、規格嚴格把關,確保苗木質量符合設計和規範要求。

2、用工控制:挑選身體素質良好、能吃苦耐勞的農民工,具有園林綠化方面經驗的優先。確保用工的勞動效率。

3、土建基材控制:到場的石子、黃砂、水泥按實收量,對每一次到場材料進行清單式記錄(使用部位、面積的記錄)。把好質量關,部分碎石墊層選用就近的路面二灰級石替代。

4、機械臺班的使用:項目部安排專人對機械使用進行管理,做到機械幹活人到場,認真做好機械施工部位和完成情況的記錄,合理安排機械之間的交叉施工。力求無機械窩工,工作效率最大化。

5、現場簽證工作:現場資料人員及時做好現場簽證共作,對現場產生合同外的工作量,請業主、代建、審計、監理及時到達現場做好現場計量簽證工作,保證現場施工數據完整,無漏項。

五、團隊建設

10年高鐵項目部管理人員5人,在團隊建設方面,本項目部秉承團結一心的團隊合作理念,各位員工各負其責,工作上及時彙報及時溝通及時解決;思想上無負擔但有動力;生活上營造一個家的氛圍。使每一位員工才盡其用,快樂工作。

六、安全文明

平時注意對施工人員進行安全文明意識的教育和引導,無重大安全事故。

七、20xx年的工作目標

1、加大力度,做好中央大道景觀綠化養護工作。

2、對於現場存在的缺陷及時調整,力爭達到優質景觀工程。

3、辦理好中央大道綠化工程的竣工結算工作。

4、繼續加強團隊建設,積累施工管理經驗,建設好大千景觀公司綠化隊伍,爲以後的發展做好基礎工作。

化工員工的個人年度工作總結3

20xx年江口縣菸草局資訊化工作在縣局(分公司)及地局(公司)綜合計劃科資訊中心領導的高度重視、精心組織和大力支援下,按照地局(公司)資訊中心領導提出的總要求及資訊化工作思路,認真開展資訊化工作,着力提高資訊化水平與素質,緊緊依託資訊化,不斷提高電子結算、主機收購的質量和效益,積極推進專賣網建和電子化營銷工作,進一步加快我局(分公司)資訊化建設步伐,爲確保各項工作任務的圓滿完成提供了堅強的技術支援。

一、捲菸方面

xx年1至10月份累計銷售捲菸5072箱,完成年計劃5500箱的92.21%;銷量同比增加552.19箱。含稅單箱均價13189元,同比增長1598元;實現毛利1415.54萬元,同比增長485.51萬元;毛利率24.52%,同比增長0.59個百分點。完成低檔卷煙1789.37箱佔年計劃2080箱的86.03%。

xx年是銅仁捲菸銷售網絡建設“全面提升”的最後一年,我們按照國家局建設“嚴格規範、富有效率、充滿活力”的指導思想及“菸葉防過熱、捲菸上水平、水利保增長”的方

針夯實基礎,捲菸網建基礎工作有明顯的進步,零售客戶的品牌上櫃率和銷售量得到提高,經營結構和利潤得到了顯著增強;透過多次培訓和組織集中學習後,客戶經理對零售客戶的個性化服務方案實施結果明顯有所提升,網絡調控功能明顯增強。xx年我縣捲菸零售戶688戶,電結戶爲 588戶,電結率 85.44%;1月x日至11月x日電子結算交易20949 筆,電子結算成功筆數19623筆,電結成功率92.82 %。

二、烤煙方面

1、烤煙基礎資料錄入

20xx年我縣種植烤煙農戶860戶,分佈於3個菸葉站、8個鄉鎮、43個村。按照地局(公司)中心統一安排,6月x日在銅仁進行菸農基礎數據錄入。共錄入全縣菸農基礎數據860戶,準確率爲100%,並按照菸農農合同編碼、身份證號碼到銀行進行開戶綁定。

2、收購前期準備工作

在今年開秤收購之前,我們首先對所有的收購電腦進行了清理打掃工作,打上微軟的更新補丁及升級殺毒軟件,並備份了操作系統。

數據傳輸依舊按照上一年的模式,採取無線modem加寬帶相結合的方式進行數據傳輸。我縣共3個收購點採用電信無線modem、3個收購點採用移動無線modem、4個收購點使用電信寬帶。在收購前對所有的無線modem、ADSL寬帶進行了設臵及檢測,方投入使用。

3、微機操作員的培訓工作

我縣局(分公司)系統管理員對各基層站會計、保管員都進行了相關的培訓,並進行考覈,均已合格,平均分達到90分以上。

4、收購完成情況

20xx年我縣收購菸葉39057擔,其中上等比例38.93%,中等煙比例55.81%。上中等佔94.74%;下低等煙比例5.26%。均價達到16.49元/kg。電子結算率100%,電子結算成功率100%。並用手機短信的方式將收購進度及時通報給相關部門和領導。

5、收購期間遇到的問題

由於我縣今年10個收購點,共聘請了9個保管員,聘請人員多爲文化程度不高的社會青年,加大了培訓及實際使用的難度。

由於今年電信整合聯通,導致電信無線modem信號較差,我縣共3個電信無線modem,3個移動無線modem,僅漆樹坪收購點電信無線modem能投入使用,在電信技術人員實地檢測後,由地局(公司)資訊中心爲我們更換來2臺移動無線modem,全縣目前僅剩漆樹坪1臺電信無線modem。收購期間無一張紅單發生。

化工員工的個人年度工作總結4

在xx化工有一個最年輕的分廠,xx分廠,xx分廠有一支敢於打硬仗,能打勝仗的團隊,在這個團隊裏有一個安全高效的班組,一個用心向上和諧的班組,一個學習氛圍濃厚的班組,這個班組就是xx工藝執行班四班。

辭舊迎新,站在xx年的門檻上,回首剛剛與我們揮手告別的20xx年,讓人欣喜的是,這一年xx工藝四班收穫頗豐,下方是xx年該班組取得的工作成績。

任務完成方面

xx年,xx工藝四班在集團公司及分廠領導的親切關懷和幫忙下,全年共完成xx產量實物84847.05噸,噸尿氨耗582千克,噸尿蒸汽消耗1.141噸,全年無員工輕、重傷亡事故,無因違章作業造成的設備事故。

xx工藝四班現有員工17人,共有8個生產崗位,1個班長崗位。儘管崗位人員配備比較緊張,但xx工藝四班崗位與崗位之間調節配合密切,崗位人員工作用心主動,羣衆榮譽觀念較強,有爭創一流的'幹勁,有創新爭優的勇氣和信心。在過去的一年裏,涌現出像牛傳軍、王明文、倪月田、耿輝等這些以羣衆利益爲重顧大家而舍小家的員工,有帶病堅守崗位工作的xx主操作,他們默默無聞的工作着,甘於吃苦,不求索取,他們幹一行愛一行,從不怨天尤人。在全班人員的共同努力下,xx年全體工藝指標執行合格率爲百分之九十九點一,xx成品質量合格率爲,優十一率爲百分之九十七點九七,無產品質量事故發生。

安全管理方面

xx四班全體員工認真學習河南煤化安全一號檔案,把安全零理念作爲指導安全生產的行動指南。充分利用每個白班下班後的40分鐘時光學習安全生產法規,崗位操作規程,不定期地進行手指口述考查,做好崗位開停車預案演練,做好突發事故崗位處理預案演練,學習事故案例,教育全班員工增強安全意識,時刻繃緊安全弦。透過上述知識的學習,員工不僅僅熟練掌握了崗位操作技能,而且也大大提高了對突發事故的處理潛力,同時還開展了人人爭做安全員,個個都是安全崗活動,充分發揮羣監員的作用,制定隱患排查獎罰制度,全年共發現大小隱患135起,並得到及時排除和控制。

四型班組建立方面

xx四班用心響應永煤公司四型班組建立檔案精神,把建立工作落到實處,把指標分解量化細化。以建立爲契機提高班組管理水平上臺階。在建立活動中,班組把“以人爲本”作爲提升班組管理質量的切入點,發動全員用心自願參與到建立之中,用好的推薦,好的工作態度,好的學習方法爲建立工作添勁增力。“班和萬事興”,開展“班組是我家,我愛我家”活動,開展四比一創活動,即比產量、比消耗、比安全、比遵守守紀,創班組,並制定班組零事故,員工無三違,現場無隱患,質量無缺陷的考覈標準。

另外,在四型班組建立活動中,xx四班還逐步完善了各項臺帳制度,建立個個人檔案和兩違考覈記錄、談心記錄、家訪記錄檔案,建立了個人工作績效檔案。功夫不負有心人。xx年xx四班在分廠內部實行的四比一創競賽中,有四次被評爲第一名,五次被評爲第二名,而且,在第三季度永煤公司四型班組建立考評中,榮獲建立班組的榮譽稱號。

班組是企業的細胞,是安全生產的前沿陣地,班組管理的好壞與企業的興衰休慼相關。新年伊始,我們不單要看到過去一年取得的成績,而且還要總結工作失誤的教訓,糾正錯誤,以飽滿的激情投入到新年的工作中去,繼續發揚成績,用用心向上、團結協作、爭創一流的精氣神爲三星化工的明天再立新功。

化工員工的個人年度工作總結5

時間匆匆轉眼間xx年已經過去,我們迎來了新的一年,新的一年新的開始,也是新的挑戰與機遇。回顧過去的一年感慨良多,過去的xx年對公司來說是重要的一年,在這一年中公司規模有了新的提升,二期的工程的順利完成、正式投入執行生產,三期建設建設的順利開工。同樣在過去的xx年,對我來說是忙碌而充實的一年,年終之際,現對去年個人的工作彙報如下:

一、安全方面

我們儀表檢修人員工作的場合是處在易燃、易爆、高溫的場所,因而時時刻刻都存在着危險,作爲檢修人員的我除了嚴格遵守公司的各項規章制度,並且認真學習公司的安全教育,始終堅持“安全第一,預防我爲主”的方針,還積極參加班組員工的安全培訓,每次每期的安全作業本都嚴格認真負責的書寫去對待,在安全生產方面還做到了,從思想上認識到安全生產的重要性;提高檢修技術能力,熟悉各種設備的安全操作規程及車間工藝流程;發揚良好的團結協作和相互監督的精神。端正了自己的思想作風,樹立起了“安全重於泰山”的責任意識,熟練掌握了安全專業知識,真正響應公司的號召做到了安全生產,做好各方面的安全防範措施。

二、生產方面

巡查工作:在xx年中車間領導爲我們制定了嚴格的巡檢制度,做到預防爲主,維修結合的指導方針,而且把各車間的設備實行分片負責,設備到人,責任到人。做到在巡檢過程中及時發現個裝置中儀表的問題,提前處理,及時維修。

日常維修:

1.檢修及改造方面,我的日常工作是維護和維修二期及加氫焦化裝置,保證各個裝置都能順利正常執行,未到冬天時提前檢查個裝置的伴熱對已損壞的伴熱管線進行維修更換,冬季處理儀表保溫,消除導壓管漏點,維修和做好現場變送器的防凍防凝工作,對調節閥閥門定位器風線排除積水等工作。還在閒暇之餘幫助同事對二期改造時電纜的敷設、穿線,儀表的安裝。調試進行幫忙監督,查找裝置儀表安裝時的問題弊端,並上報班組,由班組彙集所有問題後與建設單位協商解決,保證各個環節安全平穩有效,對dcs組態進行整改後進行效驗,找出存在的問題,及時報告給領導。

2.節能降耗及現場衛生管理方面,我們深刻領會公司的節能降耗精神,積極響應公司的口號,從“節約一個螺栓,一個螺帽,一個墊片”做起,努力降低成本,爲公司降低能耗,節約材料。我們儀表班更是強化了班組管理,提倡不鋪張,不浪費的節約方針。在滿足生產及安全要求的前提下,使用廢舊的銅管、閥門、等,爲公司節約材料,提高了公司的能源使用率,降低了企業執行成本。在現場做工完成之後,還做到了“工完,料盡,場地清”的要求,及時的清理現場,使現場看起來清潔,美觀。在儀表班組,我更是以高標準來要求自己,堅持天天打掃衛生,不亂扔垃圾及廢料,做好各種材料的分類工作,方便查找與使用,更讓我們儀表值班室時刻處於一個整潔,溫馨的環境中。當然人無完人,金無足赤。我同樣還存在着不少的缺點,工作經驗有待提高,對於相關的專業知識瞭解的還不夠詳細和充實,還需要繼續學習提高自己的專業水平和加強分析與解決實際問題的動手能力,對於這些不足我會在以後的日子裏虛心向周圍的同事學習,不懂就問,做好筆記,努力豐富自己、充實自己,不斷培養和提高自己的工作能力,同時也多多接受領導跟同事的建議和批評,以便更好的完善自己,更好的適應工作的需要,在以後處理個問題時考慮的更加全面、慎重,對待問題也更加嚴謹。

展望xx年,我充滿了信心,但有感到了責任重大,隨着公司規模的不斷壯大,儀表的種類也變的日益繁多,這就要求我重新定位自己,廣泛的吸取各方面專業知識,只有不斷的豐富自己,充實自己,才能在新的一年中更好的做好自己的本職工作,爲車間爲公司貢獻自己微薄的力量,做出自己的一份努力。