工作總結在回顧過去時要用事實說話，從本單位(或本人)自身的實踐活動中選取材料，並從這些材料中提煉觀點，得出結論。下面是小編給大家整理的3篇稅務黨建工作總結範文，歡迎閱讀。
篇一:稅務黨建工作總結範文
一、20xx年黨建工作總結
今年以來，xx分局黨建工作積極適應從嚴管黨治黨新常態，緊緊圍繞“走在‘兩個前列’”這一目標要求，牢牢把握“服務中心、建設隊伍”兩大核心任務，健全黨建機構，完善黨建制度，不斷加強黨的組織建設、思想建設和作風建設，積極推進黨建工作規範化、標準化進程，有效地促進了黨建工作和稅收工作的全面發展。20xx年7月，xx分局和分局黨組分別被省地稅局授予“全省地稅系統黨建工作先進集體”榮譽稱號;分局連續4年保持全區黨建工作和黨務公開工作示範點榮譽稱號，並作爲黨建工作樣板單位，多次迎接市直機關、區直部門的現場觀摩和學習調研，黨建工作受到了社會各界的一致好評。
(一)領導重視、責任明晰，黨建工作推進有力
一是建立黨建工作責任體系。成立了由主要領導任組長、黨組成員任副組長的黨建工作指導組，指導組下設辦公室，配備有3名專職黨務工作人員，具體貫徹落實黨建工作指導組的決定，做到了與稅收工作同部署、同落實、同檢查。同時，按照黨建工作責任制的要求，制定了《黨建工作責任制分解表》，進一步明確了黨組及其成員的黨建工作責任主體地位，形成了自下而上，分級負責，層層落實的黨建工作責任體系。二是配齊配強黨支部班子。20xx年3月，進一步規範了黨組織設定，對機關三個支部和8個基層黨支部進行了增補、換屆，把黨性強、作風正，熟悉本部門業務工作的同志挑選到各黨基層黨組織的領導崗位，增強了支部領導班子的活力。三是加強黨員幹部教育培訓工作。堅持以中心組理論學習爲龍頭，在廣大黨員幹部中，深入開展了讀書學習活動，透過“請進來，走出去，自己講”的黨課教授方式，幫助黨員幹部理清思路、武裝頭腦，繼而指導工作。20xx年，爲黨員同志推薦購買圖書300餘冊，開展黨建知識講座5期，參觀黨性教育基地3處，全面提升了黨員幹部綜合素質，爲黨建工作的順利開展提供了知識保障。
(二)完善制度、規範管理，黨風廉政建設紮實開展
一是加強制度建設。嚴格落實“三會一課”制度和黨建工作例會制度，每季度組織一次黨建專題工作會議;建立了黨建工作聯繫點制度，每位領導班子成員聯繫一個基層所，全年到黨建工作聯繫點開展工作不少於兩次;藉助每年一次的“問計於春”調研活動，全方面的瞭解各單位工作情況、職工思想動態和羣衆議論的熱點問題，把黨建工作與稅收工作緊密結合，有力促進了稅收任務的全面完成。 二是加強陣地建設。以“黃河精神鑄稅魂”爲主線，在分局五樓高品質的建設了一處集“文化教育、黨的教育、廉政教育”於一體的綜合教育基地，爲傳播文化理念、傳承稅務精神、開展警示教育、展示地稅形象提供了必要的平臺陣地。同時，嚴格按照黨員活動室“八有”建設標準，完善充實了黨員活動中心設施，自主開發了黨建網站，在全局各基層黨支部建立了基層“黨員活動室”，完善了黨建工作基礎檔案，所有支部均做到了黨建工作有計劃、有措施、有考覈、有總結、有資料、有記錄、有檔案，有效提升了分局黨建工作的科學化水平。三是加強黨組織標準化建設工作。開展“規範化黨支部”創建活動，對照黨章和黨的制度要求，細化基層黨支部規範化建設的目標、內容和標準，確保全區地稅系統所有基層黨支部在發展黨員、三會一課、民主評議、組織生活會、創先爭優等方面工作的規範落實。四是加強黨風廉政建設。深入貫徹中央八項規定精神，加強內部監督，在全省地稅系統率先開展了“崗位廉政新機制建設”，建立了“層、類、崗、責、險、控”有機結合的防控新體系，實現了對重點崗位、重大事項、重要環節的有效監督，得到了省市局領導的充分肯定。分局被區紀委授予“政務公開示範點”，被市紀委授予“市級反腐倡廉教育基地”和“市級廉政文化示範點”。
(三)突出亮點、注重宣傳，黨建品牌廣受好評
一是深化調研，大力推進黨組織“書記項目”建設。xx分局積極適應從嚴管黨治黨新常態，緊緊圍繞“以上率下，走在前列”的新要求，大力推進“書記項目”建設。在全局範圍內開展了“我爲黨建獻一策”活動，透過局長信箱、機關開放日活動等形式，向全社會收集對地稅黨建工作的意見建議。將收集到的意見建議，列爲“書記項目”的主要內容，深入調研、逐條分析、逐條反饋。近年來，透過“書記項目”，解決羣衆關心的實際問題20餘項，得到了幹部職工和社會各界的普遍認可。二是開門納諫，組織開展機關開放日活動。今年下半年，分局舉辦了“機關開放日”活動，邀請分局特邀監察員、納稅人代表、政協委員等現場觀摩了分局辦稅服務大廳、五樓稅務幹部教育基地(含文化展廳、黨建展廳、廉政展廳及黨史長廊)，並召開座談會，進行現場答疑並聽取代表們的意見和建議。活動受到了社會各界參與人員的一致好評，收到有價值的意見和建議20餘條，爲今後加強和改進黨建工作提供了重要參考。三是黨羣共建，着力提升黨組織的凝聚力和號召力。探索運用黨建工作的理論指導羣團組織建設，一是支援工會開展送溫暖、幫扶困難職工、金秋助學等活動，聯合開展了“七一”慰問幫扶村老黨員活動;二是支援共青團開展社會志願活動，冠名承辦了xx區首屆“地稅杯”全區青年幹部漢字聽寫大賽，激發了廣大青年關注國學、熱愛傳統文化的熱情;三是支援婦聯開展貧困婦女救助、巾幗建功和家庭文化建設活動，迎接了全區60餘家巾幗文明崗創建單位的現場觀摩;四是廣泛開展各類爭先創優活動，開展了“十佳黨員示範視窗”、“十佳黨務工作者”、“十佳黨員先鋒崗”評選活動，增強了黨組織的影響力和號召力。
二、20xx年黨建工作計劃
(一)加強和改進地稅黨員教育培訓工作。一是進一步提升內容的`系統性和先進性。在教育內容的安排上，在學習黨的基本理論知識，增強黨性的同時，還要加強地稅工作業務知識和技能知識的培訓力度，內容要豐富充實，根據不同時期確定不同的學習重點，有的放矢的服務工作;二是進一步突出方式上的針對性和創新性。根據不同的黨員羣體確定不同的教育培訓方式，變靜態教育爲動態教育，變灌輸教育爲形象教育，充分利用網絡技術，建立黨建網站，開展網絡教育，並定期形式達標測試，鞏固學習效果;三是進一步加強方法上的嚴肅性和時效性。黨員教育是加強黨的建設的一項基礎工程，要不斷健全工作制度，建立培訓機制、明確具體責任，增加教育工作的嚴肅性，把教育工作做實做好。
(二)以項目爲載體發揮黨員先鋒作用。一是經常性的組織黨員幹部開展服務性活動，在活動中鍛鍊隊伍，提升素質，透過“一對一”幫扶、志願者服務、公益性宣傳等活動，樹立黨員良好形象，體現黨員服務價值;二是開展黨員創先爭優活動。制定詳實可行的評選條目，開展“先進黨員”、“先進組織”、“先鋒崗位”等的評選活動，激發黨員同志提高素質的內生動力;三是培養中堅力量，建設高素質的黨務隊伍。黨員隊伍素質的提升，首先要提高黨務工作者的水平，要加強對黨務工作者的培訓和選拔，建設一支素質好、黨性強、業務精、懂管理、有奉獻精神的黨務幹部隊伍。
(三)大力推進基層黨組織建設。黨的基層組織是黨的全部工作和戰鬥力的基礎，20xx年黨建工作要充分發揮黨組織在加強黨員隊伍建設中的政治核心和戰鬥堡壘作用。一要積極主動作爲，認真履行職能，充分發揮政治上的導向作用、進口上的把關作用、組織上的保證作用，有效地實施黨的政治、思想和組織領導，從而激發、調動黨員隊伍的作用;二要結合地方上正在開展的黨的基層組織建設年活動，認真分析地稅基層組織加強黨員隊伍建設面臨的突出問題和薄弱環節，牢牢把握黨支部的戰鬥堡壘和支部書記的先鋒模範作用，不斷推進基層組織建設的科學化水平，爲增強地稅黨員隊伍生機和活力提供堅實的組織保障。
(四)打造黨建工作亮點項目。一是以激發黨員幹部活力爲目標，實施“活力提升”工程。在全局範圍內開展“我爲黨建獻一策”活動，增加廣大幹部職工對黨建活動的參與度，激發黨建工作的內生動力;二是以基層所爲單位，積極聯繫所在社區，開展“地稅黨員在行動”的社區服務活動，引領在職黨員到社區報到、認領公益性服務崗位、參與社區各項服務活動，形成合力推動服務性黨組織建設;三是積極開展羣團活動。探索運用黨建工作的理論指導羣團組織建設，支援工會、團委、婦聯開展幫扶困難職工、參與社會志願、巾幗建功和家庭文化建設等活動，提升黨組織的凝聚力和號召力;四是廣泛開展各類爭先創優活動，定期評選“十佳黨員示範視窗”、“十佳黨務工作者”、“十佳黨員先鋒崗”，營造良好的爭先創優氛圍，增強了黨組織的影響力。
篇二:稅務黨建工作總結範文
今年是全面深入貫徹黨的十八大精神,我局黨支部在上級黨委的領導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，深入開展學習實踐科學發展觀活動，認真貫徹黨的十八屆三中全會及省委九屆十次全會精神，緊緊圍繞市委、政府和省市局的整體工作思路和各項工作部署，始終堅持以組織收入工作爲中心，繼續加強黨的組織建設和思想建設、作風建設，充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和共產黨員的先鋒模範作用，積極探索工作的新思路，不斷實踐工作的新途徑，努力構建工作的新格局，着力開創工作的新局面。現將我局今年來的黨建工作彙報如下：
一、加強理想教育，深入學習貫徹黨的十八大精神
(一)按照機關黨委統一部署，紮紮實實抓好學習十八大三中全會精神。將學習十八大活動作爲今年黨建工作的頭等大事抓實抓好。以全局黨員領導幹部爲重點，抓好與全年工作任務有機結合，與機關黨建工作結合起來，組織廣大幹部職工深入學習十八大，堅持解放思想，堅持突出實踐特色，堅持貫徹羣衆路線，堅持正面教育爲主，着力轉變不適應、不符合科學發展要求的思想觀念，着力解決影響和制約科學發展的突出問題，不斷提高領導科學發展、促進社會和諧的能力，確保黨員幹部受教育、科學發展上水平、人民羣衆得實惠。
(二)加強思想政治工作，努力建設和諧機關。發揮思想政治工作作用，增強思想政治工作的針對性和實效性，制定了談心制度和思想分析制度，搭建思想交流的平臺，展開談話談心活動，努力營造良好氛圍，促進各項工作順利開展。深化教育，強化效果，提高黨員素質。以學習十八大爲契機，加強黨員思想政治教育，提高黨員素質，增強政治敏銳性。認真分析思考新形勢下面臨的矛盾和問題，研究制定破題攻堅的措施和辦法，推動建設事業的創新和發展。
(三)加強機關理論學習，開展創建學習型機關活動
建立完善黨員幹部在職自學和集中學習制度，加強督學、評學、述學。支部做到學習有計劃、有內容、有討論、有記錄。積極參加機關黨委組織的培訓，4月時組織全體人員聽取市委 黨校 教授關於十八大報告的專題輔導，並結合工作實際，撰寫心得體會13篇。同時深入企業開展調研活動，認真撰寫調研報告，今年共完成5篇調研論文。
二、完善黨支部建設，發揮黨員的先鋒模範作用
(一)建立健全黨支部建設。按照上級黨委安排，我局組建一個黨支部，現有在職在編幹部職工共16人，有黨員12人，預備黨員1人;黨員人數佔職工總數的75%，其中女性黨員4名，佔總黨員人數的33.33%;大專以上文化程度16人，其中本科文化8人。同時規範了黨支部工作，開展了黨支部工作交流，推進機關黨內民主建設，推進黨務公開，使黨員更好地瞭解和參與黨內事務。
(二)建立健全黨支部目標管理責任制。制定了我局機關黨建工作責任制，明確黨支部的黨建工作職責，實行機關黨建目標管理，明確工作重點。在工作機制上，落實黨支部目標管理責任制和“一崗雙責”制，支部書記總負責、支委配合積極參與的工作機制，抓好責任分工和任務分解，並明確責任人和完成期限。
(三)建立健全發展黨員工作機制。進一步提高發展黨員工作質量，我局黨支部嚴格按照黨員發展程序，今年轉入我局黨支部黨員1名，接收積極分子並發展爲預備黨員1名。同時加強黨費管理，及時按標準收繳黨費，及時上報黨員花名冊、各類統計報表等相關表格。
三、強化機關作風，推進黨風廉政和行政效能建設
(一)積極開展“四下基層”活動。結合“七個一”工程，積極開展“四下基層”活動，切實改進幹部工作作風。建立健全長效機制，深入基層和羣衆，爲企業排憂解難、辦實事。20XX年我局共走訪聯繫10戶重點稅源企業，認真收集企業的意見建議，對於無法解決的稅收政策問題向市局請示或加以引導解決。今年來共收到企業的建議13條，已解決8戶企業的12個問題，
(二)認真開展志願者活動。我局目前在職幹部職工16人，已組建一支學雷鋒志願者服務隊，現有志願者6人。一是開展稅法宣傳志願服務活動。在4月份稅收宣傳月期間，我局以志願者服務隊爲依託，深入企業進行納稅指導和志願服務，共發放稅收宣傳材料200餘份，接受納稅諮詢50餘人次。二是組織志願者到社區打掃衛生，協助交管部門解決道路交通堵塞，爲南平營造一個整潔、舒適的環境。三是積極參與市局機關黨委組織的“地稅林”植樹活動，爲南平綠色家園的創建出力。
(三)推進黨風廉政建設。一是認真貫徹落實“八項規定”，樹立幹部廉政勤政意識。與學習貫徹新《黨章》結合起來，與實行稅務系統首問負責制、服務承諾制、限時辦結制、一次告知制等制度結合起來。領導帶頭，示範表率，影響和帶動全局幹部進一步轉變作風、真抓實幹，圓滿完成稅收任務和市局佈置的各項工作。二是召開季度黨風廉政建設會議，年初與各股股長簽訂了黨風廉政建設責任狀，督促各股股長嚴格按照“一崗雙責”要求，抓好管轄股室稅收業務和黨風廉政建設工作;節日前，組織幹部職工學習廉潔自律、禁止奢侈浪費各項規定，落實廉潔節儉過節的各項工作，節日期間未收到納稅人投訴，未發現爲稅不廉行爲。三是建立健全制度，源頭構築廉政防線。根據各股室、各崗位職責，制定《崗位績效考評細則》，全局幹部職工遵章守制，職能部門加強監督檢查，保證了各項工作落到實處。
四、注重人文關懷，確保黨建工作取得實效
黨支部緊密聯繫稅收工作實際，廣泛開展了寓教於樂、健康有益的文體活動、多種形式競賽活動，引導黨員立足崗位作奉獻，充分發揮了共產黨員的先鋒模範作用。
(一)積極配合機關黨委策劃地稅“道德講堂”工作。以道德講堂建設爲載體，積極開展以職業道德、黨風廉政和道德文化建設爲重點的道德講堂活動，大力倡導社會主義核心價值觀，引導全局幹部職工投身道德實踐活動，不斷提升稅務幹部思想道德修養和社會文明程度的建設水平。今年，我局工會配合機關黨委制定了道德講堂活動方案和計劃，成功舉辦了地稅“道德講堂”1期，參加“道德講堂”3次。爲塑造稅務幹部的社會形象、培育良好的道德風尚起到了積極的推進作用。
(二)爲進一步提高全局黨員幹部職工的精神風貌，10月時組織xx山進行登山比賽、12月時組織徒步到xx山莊活動。登山和徒步活動的氣氛活躍，大家情緒高漲，不僅考驗了黨員的耐力和速度，更是對黨員精神面貌、團結協助、攻堅刻苦能力的考察。透過活動，進一步營造了黨組織、黨員幹部創先爭優的濃厚氛圍，增強了集體的凝聚力和向心力。
(三)爲深化機關精神文明建設，引導黨員幹部堅定理想信念，加強黨性和思想道德修養，激勵幹部職工秉持志願理念，弘揚紅色精神。11月時，與延平局、直屬局一同組織幹部職工參觀紅色基地，聯繫稅務工作實際，用實際行動向先烈學習，營造出了一個文明、團結、向上的氛圍。
20XX年來，儘管我們在黨建方面做了不少工作，取得了一定的成績，但也有不足和差距，主要表現爲：一是黨建工作創新和深入不夠;二是一些制度有待進一步健全;三是圍繞黨委中心工作抓落實的力度有待進一步加強。這些問題都需要我們在今後的工作中認真研究加以解決。20XX年，我們將進一步深化機關作風建設，夯實思想能力基礎;進一步開展爭創“共產黨員示範”活動，進一步夯實組織基礎;狠抓黨風廉政建設，進一步夯實作風基礎;加強精神文明建設，進一步夯實羣衆基礎;提高黨務幹部素質，加強黨的自身建設，爲開創我局黨建工作的新局面而不懈奮鬥!
篇三:稅務黨建工作總結範文
20XX年，淮北市地稅局機關黨建工作以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神爲指導,以黨的羣衆路線教育實踐活動爲契機，以建設學習型、服務型、創新型機關黨組織爲目標,不斷加強機關黨的基層組織和黨員隊伍建設，健全和完善機關黨的各項工作制度，全面提高機關黨建科學化水平,爲圓滿完成稅收任務、服務精緻淮北、精緻地稅建設提供堅強的思想和組織保證。
一、開展“打造書香機關，提升素質能力”活動，加強學習型黨組織建設
1、大力開展主題讀書學習活動。將每年4月份確定爲“讀書月”，開展了精品圖書推薦、讀書徵文比賽和向學校社區贈書活動等，營造了讀書學習的濃厚氛圍，引導黨員幹部學習社會主義理論體系，學習做好本職工作的必需書籍和優秀傳統文化書籍，不斷提高文化素質、精神境界和履職能力。將“書香機關”建設與黨的羣衆路線教育實踐活動、地稅文化建設、精神文明創建和機關效能建設等工作緊密結合，推動各項工作的共同提高。制定了《淮北市地方稅務局2014年讀書學習活動考覈辦法》，具體對年度學習計劃和落實情況等6項內容提出考覈目標，以增強讀書學習活動的實效性。
2、切實加強黨員的學習教育和管理。結合工作實際，落實“三會一課”，將學習活動與加強領導班子精神、基層黨組織建設和幹部教育培訓相結合，透過集中學習、個人自學、上黨課、專題講座和撰寫心得體會、讀書電影觀後感等形式，使學習成爲黨員幹部的行動自覺。開展“領導講黨課、專家講理論、先進講事蹟、黨員講體會”的“四講”活動，透過交流研討、評書薦書、短期培訓等形式，促進讀書學習成果的轉化。
3、深化“黨員學習室”和“職工之家”創建工作。加強黨員活動室、閱覽室和機關內部圖書室建設，在基層各工會開展“職工之家”創建工作，積極推廣網上閱讀、手機閱讀、電子書閱讀等新型的讀書形式，爲幹部職工申請開通“中工網”、“淮北市總工會”職工電子書屋在線閱讀平臺，爲幹部職工創造了良好的閱讀環境。4月份市局工會被市直機關工會評爲2013年度模範職工之家。杜集區分局辦稅服務廳被評爲淮北市“工人先鋒號”。
二、堅持制度化規範化管理，進一步做好基層黨組織基礎黨建工作
1、加強理論武裝。繼續抓好黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神的學習貫徹工作，用新的理論武裝頭腦。認真制訂2014年度機關黨委工作要點，明確了重點工作。開展踐行社會主義核心價值觀主題徵文活動，在系統內形成自覺踐行社會主義核心價值觀的濃厚氛圍。
2、做好發展黨員工作。嚴格預審制度及發展程序，保證發展重點和質量。進一步加強對預備黨員的培養教育和考察，加強對入黨積極分子的經常性教育和入黨前的強化教育。5月份對3名積極分子進行培訓，7月1日，4名符合黨員條件的積極分子前接受爲中共預備黨員，8名預備黨員按期轉正。做好2013年度黨員資訊庫的維護上報工作，對系統內新增、轉入和轉出的9名黨員的進行了維護和上報。
3、開展評先評優工作。今年結合慶祝建黨93週年活動，對杜集區分局黨支部、稽查局黨支部兩個先進黨支部，耿蘭俠等8名優秀黨務工作者、丁友勤等15名優秀共產黨員進行表彰，透過評選表彰，激勵各級黨組織和廣大黨員恪守宗旨，履職盡責，充分發揮先鋒模範作用。
4、做好黨費收繳和黨務公開工作。規範黨費收繳管理工作，確保基層黨組織和黨員個人按時、足額交納黨費，認真執行黨費公示報告制，對黨員、黨支部黨費收繳情況按季進行公開，廣泛接受黨員羣衆的監督。繼續健全黨務公開工作機制，進一步增強了黨組織工作的透明度，切實保障黨員的選舉權、知情權、參與權、監督權，進一步激發基層黨員幹部的活力。
5、健全黨內關懷機制。堅持從實際出發，把激勵、關懷、幫扶有機結合，關心和愛護基層幹部、老黨員、生活困難黨員，進一步增強黨員榮譽感、歸屬感和使命感，進一步激發廣大黨員爲黨工作、爲人民服務的精神動力。做好節日慰問和社會救助工作，對系統內的困難職工、困難黨員進行了節日慰問，發放了慰問金和慰問用品7000餘元。
三、以黨的羣衆路線教育實踐活動爲契機，加強服務型黨組織建設和機關作風建設
1、提高思想認識。組織黨員幹部認真學習中央、省市
和省局、市局關於黨的羣衆路線教育實踐活動、“三嚴三實”的論述、檔案精神等，學習焦裕祿、沈浩等先進典型的模範事蹟以及關於厲行節約、改進作風的各項要求,觀看了違反工作制度和工作紀律，存在突出問題的事例典型，深刻認識“四風”問題的危害性和嚴重性，進一步增強轉變作風的思想自覺和行動自覺，把對黨員幹部的各項紀律要求落到實處。
2、改進工作作風。結合羣衆路線教育實踐活動，組織每一名黨員對照“四風”問題開展自我檢查，剖析問題根源，透過羣衆提、自己找、上級點、互相幫，找準自己思想、工作、作風等方面的突出問題，立查立改，把黨員幹部的思想組織工作做實做細做透，努力建設一支黨性堅強、務實高效、作風過硬的隊伍。
3、切實服務羣衆。爲貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會關於加強基層服務型黨組織建設精神，鞏固黨的羣衆路線教育實踐活動成果，按照市局黨組要求謀劃制定了《淮北市地稅局關於加強基層服務型黨組織建設的實施方案》及推進計劃表，並廣泛徵求基層各支部和黨員的意見建議，積極落實服務型黨組織建設各項要求, 在服務地稅中心工作的同時,積極開展形式多樣的黨組織服務黨員、黨員服務羣衆、機關服務基層活動, 繼續深化機關幹部下基層、結對共建等活動成果,全面提升黨組織和黨員的服務能力和服務水平，透過加強基層服務型黨組織建設，引領基層黨建工作，不斷提升地稅系統基層黨組織圍繞組織收入中心，推動稅收發展、服務羣衆、凝聚人心、促進和諧的能力和水平，爲圓滿完成各項工作任務提供強有力的組織保障。
四、踐行社會主義核心價值觀，進一步加強機關精神文明建設和羣團工作
1、積極發揮工、青、婦等羣團組織的作用。加強對羣團工作的組織領導，開展形式多樣、豐富多彩的活動。繼續抓好工會組織建設，做好勞模管理、困難職工救助幫扶工作，認真制定了2014年工會工作要點、文體活動方案和“我們的節日”活動實施方案，組織開展套圈、撲克牌等健康有益的元旦春節文體活動，組織60人蔘加了市直機關工委迎新春元旦長跑活動，舉辦了攝影基礎知識及攝影技巧專題講座、中醫養生保健知識講座等。開展“和諧家庭”、“巾幗文明崗”創建活動，組織開展了以“勤勞善良巾幗美共築精緻淮北夢”爲主題的紀念“三八”婦女節系列活動，組織女同志參加心理調適講座和女性養生知識講座，積極參加市婦聯組織的清潔環境、植樹護綠、扶危濟困等巾幗志願服務活動和各種聯誼活動。趙鑫陳瑛家庭被評爲淮北市“五好文明家庭”。做好青年志願者、學習型團組織創建活動，組織青年幹部參加幫扶救助和三關愛活動等等。透過各項特色活動，激勵黨員幹部立足本職建功立業。
2、認真開展雙擁工作和未成年人保護工作。堅持把雙擁工作和未成年人保護工作納入全年工作計劃，列入績效考評的重要內容，制定了工作要點並進行任務分解。不斷豐富雙擁工作內容，認真維護雙擁標語牌，按照《淮北市雙擁工委成員單位2014年雙擁創建重點任務》的要求，確保全年各項目標任務落實到位。春節、元旦期間購買了生活用品和書籍慰問部隊官兵;組織稅幹積極參加市雙擁工作委員會舉辦的“淮北市紀念抗日戰爭勝利69週年雙擁徵文活動”，市局選送徵文《兵緣》(作者：孫德鵬)在此次活動中榮獲三等獎，徵文《讓雙擁之花美麗綻放》(作者：劉麗)獲得優秀獎;組織職工參加淮北市首屆“雙擁杯”攝影大賽，市局辦公室張曉雷的作品榮獲三等獎;爲推動我局雙擁工作的深入開展，今年八一建軍節前夕，市局與武警淮北市支隊簽訂了雙擁共建協議並進行了座談;7月30日下午，淮北市地稅局職工籃球隊與武警淮北市支隊官兵在恆大名都籃球館舉辦了 “慶八一”籃球友誼賽，透過豐富多彩的活動，進一步加強了雙方的合作交流，推動了軍民共建和諧發展。市局被評爲2013年度雙擁工作優秀單位。
爲促進未成年人保護工作的深入開展，今年市局調整了未成年人保護工作委員會及其辦公室成員，市局團委組織開展了“陽光關愛行動”，組織青年團幹到石臺鎮走訪看望6名服刑人員的未成年子女，送去3000餘元的文具用品及生活用品等，對他們進行心理和行爲引導，幫助他們樹立積極樂觀、健康向上的心態。市局利用地稅網站、資訊簡報、宣傳欄等廣泛開展雙擁和未成年人保護工作的宣傳，進一步增強幹部職工的使命感和政治責任感。
3、加強“三和”地稅文化建設。組織幹部職工參加“讀好書、看好片、唱好歌、做好事”活動，開展各項黨員志願服務活動，春節組織黨員志願者爲社區困難戶送去米麪油等慰問品，清明組織黨員參觀文昌宮緬懷革命先烈，端午節組織青年黨團員與結對社區大媽一起包愛心糉子送上街頭慰問環衛工人;在系統幹部職工中開展了“踐行社會主義核心價值觀”徵文活動，組織女職工參加全總第二屆書香“三八”—陽光女性幸福中國“讀書徵文活動，一篇文章獲紀念獎;成立了市局文體活動志願服務隊，組織市局乒乓球隊參加淮北市第三屆乒乓球協會比賽，獲得團體第六名的佳績，舉辦了“慶國慶、迎重陽”2014年職工羽毛球比賽，舉辦了紀念建局二十週年暨“迎元旦”職工乒乓球比賽和第九屆職工健身走活動;開展紀念建局二十週年暨第三屆“稅收發展民生”攝影圖片展作品徵集活動，全面展現淮北地稅人的優秀素質和精神風貌;透過各項活動的開展，豐富了職工節日文化生活，進一步增強地稅系統幹部職工的凝聚力和戰鬥力，使廣大黨員幹部自覺地在學習工作生活中遵循踐行社會主義核心價值觀，不斷增強道德修養，培育高尚情操。市局工會“三和地稅工會文化”被評爲全市基層工會創新十佳案例。
五、明年工作安排
1、加強和改進地稅系統基層黨支部建設，提高黨員幹部政治思想素質，切實改變黨員幹部作風;組織好黨務幹部培訓，提高黨務幹部整體素質;做好發展新黨員和預備黨員轉正工作，向黨組織輸送優秀人才，
3、深入開展服務型黨組織建設活動，落實方案具體內容，增強基層黨組織和廣大黨員服務發展服務大局服務羣衆的意識。
4、加強地稅文化建設，因地制宜開展文化體育活動，豐富職工文化生活，按照文明創建的要求，開展好“我們的節日”活動，籌劃組織第一屆職工運動會。
5、落實年初雙擁工作要點，組織好慶祝建軍88週年紀念活動，做好法律擁軍、文化擁軍和科技擁軍活動，認真落實雙擁政策，組織好節日走訪慰問活動。
6、做好婦女工作和未成年人保護工作。