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信訪局鍛鍊工作總結

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從9月20日來信訪局學習鍛鍊,已經整整一個月時間。時間雖短,但我收穫頗豐:認識了許多人,接觸了許多事,彌補了許多在鄉鎮上工作時學習不到的知識。信訪局雖然不是大單位,卻非常重要,既服務於縣委、縣政府,又服務於相關部門和全縣廣大人民羣衆,在政府工作中起着特殊的作用;同時信訪工作還有“天下第一難”之稱,處理起來都比較棘手。組織部門把我們安排在信訪部門學習鍛鍊有着重要的意義,很多涉及到羣衆切身利益,處理起來比較複雜的事情一般都會集中反映到信訪局來。在信訪崗位上學習鍛鍊,可以更好地掌握縣情,爲今後深入開展工作奠定基礎。現將本人一個月來的工作情況簡要總結如下:

信訪局鍛鍊工作總結

一、工作情況概述

經過信訪局會議研究決定,我被安排在羣衆來訪接待室,主要負責來訪羣衆的接待工作。羣衆來訪接待室是信訪部門的關鍵科室,也是開展信訪工作的“前沿陣地”,工作繁瑣複雜,整天都要和形形色色的來訪人員打交道。遇到的來訪情況也比較複雜:有城鎮退伍軍人要求安置工作的,有民工拖欠工資要求討回的,有和別人存在林權、土地使用權爭議請求政府有關部門裁決的……學習鍛鍊期間,我先後共接待上訪羣衆5批22人次(其中個體訪2批3人次、集體訪3批19人次)。經過仔細詢問、登記備案、協調處理,大部分信訪案件得到了有效解決,部分案件已經縣上領導同意後移交相關部門辦理落實。

學習鍛鍊期間,我尊敬領導,團結同事,熱情接待來訪羣衆,爭取能夠在短時間內融入到新的工作圈子中來。我每天按時上下班,勤快打掃衛生,隨時保持辦公環境的乾淨、清潔。國慶、中秋雙節期間正值信訪維穩工作敏感時期,我主動放棄休息機會,和同事們一起堅守崗位,輪流值班,確保了節日期間社會的和諧穩定。由於我不懂彝語,和來訪的羣衆面對面直接交流存在困難,主要靠同事翻譯,但這並不妨礙工作。我在同事的指導和幫助下,透過具體工作實踐,逐步地掌握了信訪案件的辦理流程。

在搞好信訪接待工作的同時,我還利用晚上、週末等業餘時間認真學習《信訪條例》,閱讀《人民信訪》、《社情與民意》等信訪工作專業雜誌,努力理解和掌握信訪工作業務知識。同時,我還經常登陸中央、省、州信訪部門網站,及時瞭解信訪工作動態,學習信訪法規政策。在處理每一個信訪案件的時候,我都和同事們積極討論,認真思考分析,尋求解決方案,提高自己能力。學習鍛鍊期間,我還協助同事撰寫了一篇2500餘字的《美姑縣信訪維穩工作調研報告》上報到州信訪工作督導組。

二、工作心得體會

透過學習鍛鍊,我最強烈的感受就是做好信訪工作必須端正工作態度,講求方式方法。信訪局不是具體的業務辦理部門,直接解決不了什麼問題,主要工作職能就是把來訪羣衆的訴求搞清楚,聯繫訴求涉及的相關部門尋求問題解決,屬於二者之間的“導體”和“中轉站”。面對來訪的羣衆,如果能夠從一張笑臉、一聲問候、一杯清茶開始,認真傾聽,認真記錄,從來訪羣衆的切身利益着想,進行換位思考,做起工作來就容易得多。信訪部門工作人員千萬不可以有“門難進、臉難看、事難辦”的衙門作風。端正的工作態度和正確的工作方法是做好信訪工作的關鍵。

許多上訪事件的出現絕非偶然,大多數都經過日積月累,有着複雜的背景和深層次的原因,輕易不好處理。面對上訪羣衆,應該認真細緻地瞭解其上訪訴求,根據相關政策法規予以調節和解釋。如果屬於合理訴求,就應該及時登記備案進行解決。如果屬於非法訴求,甚至是纏訪、鬧訪,就不予以受理,需要進行必要的勸說、引導和處理。學習鍛鍊期間,正值信訪部門開展縣級領導每日接待羣衆來訪活動。因此每天都有一名縣級領導親自接訪。作爲縣級領導,他們工作經驗豐富,工作技巧嫺熟,在接手問題、思考問題、處理問題上的'方式方法給了我很大的啓發,尤其是疏導和化解矛盾時的一些思路給我留下了深刻的印象。

當今社會是法制社會,做好任何一項行政工作都必須依據明確的政策法規,信訪工作也不例外。要做好信訪接待工作,XX年國務院頒佈的《信訪條例》是必須學習的,還有其他涉及到社會生活方方面面的一些政策法規也需要學習。只有學懂了政策法規,才能夠在實際工作中正確運用。面對來訪羣衆的各類訴求,才能決定是否予以受理;對於已經受理的訴求,才能搞懂如何進行處置。如果在實際工作中不按政策法規進行操作,一方面會損害來訪人的合法利益,另一方面也會破壞信訪部門甚至是政府部門在廣大人民羣衆心目中的形象。

三、工作中的思考和建議

在信訪局領導和同事的關心和幫助下,我從剛來時對信訪工作的完全陌生到目前初步瞭解和掌握信訪工作流程,應該說收穫不小。在開展信訪工作的同時,我也一直在不停的思考。一個月來,我對能夠接觸到的信訪案件進行分析研究,對其中存在的一些問題進行了思考。下面我就結合自己不成熟的觀點和看法提出幾點自己的思考和建議,這既是對自己思想的一種梳理和總結,也希望能夠對信訪部門今後的工作起到點滴的參考作用。

(一)成立專案組對信訪積案進行一次徹底地清理,杜絕纏訪、鬧訪事件的發生。目前我們在工作中接觸的一些難處理的信訪案件普遍積壓了很長時間,上訪人不斷纏訪、鬧訪,一定程度上干擾了各鄉鎮、各部門甚至縣上領導的日常工作。“長痛不如短痛”,建議對全縣的信訪積案主動地進行一次大清理,由信訪部門牽頭、相關部門配合成立一個大的專案組,針對各類案件分設不同的小組,對那些困擾各部門的“老、大、難”信訪案件逐一進行排查、限期進行解決。同時還要主動加大下訪力度,把問題和矛盾解決在初始萌芽狀態,將信訪工作的壓力中心逐步由縣一級向鄉一級轉移,減小和控制惡性信訪事件的公衆影響力。

(二)依法行政,依法辦事,從源頭上減少和防止信訪事件的產生。從目前接觸到的信訪案件來看,可以發現個別信訪案件的產生和相關部門的行政行爲有着密切的聯繫。比如說,上訪人反映的土地徵用、拖欠職工工資等情況,如果相關部門當初在涉及這些事件的時候能夠從當事人的切身利益出發着想,採取正確的行政行爲,給當事人一個合理的說法,一定程度上就可以減少和防止信訪案件的發生。當今社會是法制社會,相關部門在執行公務時必須依法行政,依法辦事,從人民羣衆的利益出發,防止侵害人民利益的事件發生,這樣也就減少了信訪事件的產生。

(三)利用資訊化技術,建立健全全縣信訪工作網絡資源庫。目前我縣在信訪工作中利用資訊化技術和網絡資源的力度並不大。例如信訪維穩工作敏感時期,我縣在交通要道設立了設卡值守組,由鄉鎮幹部、派出所民警實行24小時值守。然而由於過往行人多,信訪對象不好分辨,值守存在一定的難度,效果並不明顯。建議由信訪部門牽頭,公安、民政部門配合將全縣信訪重點戶和“釘子戶”的照片等有用資訊集中起來,在城鄉網(目前全縣各鄉鎮大多已安裝)上開設專門的信訪工作網絡資源庫統一發布,實行信訪工作全縣“一本帳”,實現信訪資源全縣共享。每逢信訪維穩工作敏感時期設卡值守時,可以在交通要道安裝攝像頭,對照城鄉網上信訪工作網絡資源庫裏的資訊進行分辨,進而及時穩控,提高值守效率。這樣便可以減少上訪人員赴省進京的概率,切實做到把上訪人員吸附在本縣內解決問題。

(四)適當延長掛職幹部學習鍛鍊時間,保證學習鍛鍊效果。我感覺在信訪局學習鍛鍊的一個月裏學習到了許多知識,這些東西在鄉鎮一級是無法體驗和感受的。信訪工作崗位確實鍛鍊人,對年輕幹部而言有非常重要的意義。然而作爲掛職學習鍛鍊,一個月時間確實有點短,剛開始接觸工作、熟悉工作就要離開,學習鍛鍊的效果並不明顯。建議今後能夠適當地予以延長,一個季度或者是半年時間效果可能會更好一些。同時還應該進一步積極探索和建立後備幹部、新提拔幹部到信訪部門鍛鍊制度,尤其是給剛參加工作的選調生、公務員、司法員等年輕幹部更多這樣的鍛鍊機會,加大交流鍛鍊力度,把信訪部門逐步打造成“年輕幹部學習鍛鍊的平臺”,一定程度上起到幹部教育培訓的作用。

四、今後的努力方向

短暫的學習鍛鍊即將結束,但這段特殊的經歷我終身難忘。在今後的工作中,我將綜合運用在信訪工作中學到的知識,努力提高自身素質,爭取儘快熟悉縣情,爲今後開展工作奠定堅實的基礎。初步打算從以下四個方面入手:

一、進一步增強政治意識。堅持正確的政治方向,協助領導、同事面對面地處理矛盾、解決問題,接觸社會各個層面,真實瞭解基層羣衆的困難,不斷豐富人生社會閱歷,增強政治意識。

二、進一步增強學習意識。要放低姿態,始終保持對學習的濃厚興趣,勤於學習,善於學習。多向基層學習,多向羣衆學習,多向身邊的人學習,不斷提高自身知識水平和綜合素質。

三、進一步增強羣衆意識。牢固樹立羣衆利益無小事的思想,堅持走羣衆工作路線,從羣衆中來,到羣衆中去,把爲廣大人民羣衆服務作爲工作的最終目的,努力發揮自身優勢,充分利用所學文化知識,有效維護羣衆合法權益。

四、進一步增強執政意識。透過依法調處矛盾和解決問題,切實提高深入發現問題、分析問題、解決問題能力,不斷提高組織協調和統籌駕馭複雜局面的能力,進一步昇華執政理念,強化執政意識,積累執政經驗,提高執政能力。

“一月信訪人,一生信訪情”。雖然這次學習鍛鍊活動時間短暫,但我得到了鍛鍊,開闊了眼界,增長了見識,不虛此行!我將以這次學習鍛鍊活動爲契機,不斷學習、不斷探索、不斷追求進步,爭取掌握更多的知識和本領來指導今後的工作、服務基層廣大人民羣衆。在此,我謹向一個月來關心和幫助過我的縣委組織部、信訪局的各位領導和同事們致以誠摯的謝意!